酒店保安部经理岗位工作职责5.docx

酒店保安部经理岗位工作职责(5)源于于建筑资料酒店保安部经理岗位职责（五）【管理层级关系】轻易上级：总经理轻易下级：保安部副经理【岗位职责】1、制定酒店安全保卫、安全防患计划，制定保安部管理目标，制定各级管理人员和员工的安全职责，制定部门的一系列安全规章制度，并监督贯彻执行。2、杜绝一切火警隐患及安全事故的出现。保证客人和酒店的人身及财产安全。【工作内容】1、贯彻执行安全保卫工作方针、政策和有关条例，建立健全酒店各项安全保卫制度，督促各项制度的执行，并检查落实情况，预防各种案件和事件的发生，保障酒店和客人的安全。2、根据以预防为主、防消融合的原则，积极开展以“四严防”(防雷、防盗、防特、严防自然灾害事故)为中心的安全教育和法制教育。3、强化对各类商品、物资、票证以及机要部门和生活设施的安全管理，强化捍卫值守和门卫工作，严格执行制度，阻塞漏洞，避免事故。4、领导日常安全保卫工作，协调公安机关调查处置各种案件和事故。5、组织义务消防队活动和训练，定期组织检查火灾及其它不安全隐患，协助各部门做好有轻微违法人员的帮教工作。6、遇有重要活动，要制定保卫方案，组织一部分人员协作，积极配合有关部门做好安全保卫工作。7、顺利完成酒店的其它安全保卫工作。供职条件：1、具备大专学历和中级专业技术资格或高级职业资格，思维灵巧，决策果断；2、存有较强的事业心和高度的责任感，具有一定的组织协调能力，存有较低的个人修养和较好的人际关系；3、存有较低的管理理论水平和多样的安全消防工作经验及较强的领导能力及协同能力；4、能有计划的执行各项任务，并能培训员工，公正评价员工的表现，了解员工的思想动态，做到因人施教，量才而用；5、熟悉酒店各项规章制度及相关法律、法规，熟悉本部门各项工作程序及标准.6、保安部经理最佳年龄为30-45岁。