《2020年酒店管理应聘简历范文》.doc

此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。2020年酒店管理应聘简历范文3月5个月职位名称：主管工作内容：员工的管理和店内正常运营。小吃店工作时间：2020年4月 至 2020年3月11个月职位名称：老板工作内容：进货。出品。营销。创新。纽宾凯鲁广国际酒店工作时间：2020年4月 至 2020年12月8个月职位名称：前台接待GSO工作内容：接待国内外客人，团队。为客人开房退房。保证每日账目清楚。投款报表正确。处理客人投诉。为客人提供行李服务和接送机服务。简爱主题酒店工作时间：2020年12月 至 2020年3月1年3个月职位名称：前厅经理工作内容：管理前台销售的一切事宜并处理酒店其他特殊工作安排。武汉希克酒店管理有限公司工作时间：2020年5月 至今1年10个月职位名称：前厅经理兼销售经理工作内容：保证前厅工作的正常工作;负责协调、处理有关酒店内的各种涉及服务的客人投诉，保证客人的投诉得到解决;管理销售人员协议单位合作的签订;教育经历2020年7月毕业 湖北经济学院法商学院 酒店管理语言技能英语：较好自我描述本人性格开朗随和,待人诚恳,能吃苦耐劳,工作认真,责任心强,具有一定的组织和领导的能力。善于与人沟通交流,具有前进的心态,团队的精神,服务意识强,能将所学知识运用到实践中,不断的提高能力,完善自己.2020年酒店管理应聘简历范文篇二XXX男 24岁 湖北人学历： 大专工作年限： 2-3年期望薪资： 3000-5000元工作地点： 武汉 - 不限求职意向：领班 | 大堂经理沟通能力强 执行能力强 学习能力强 有亲和力 诚信正直 责任心强 雷厉风行 沉稳内敛 阳光开朗 善于创新工作经验(工作了1年6个月，做了1份工作)上海四季酒店工作时间：2020年2月 至 2020年8月1年6个月职位名称：领班工作内容：带领并协助员工做好上级分配工作.下达并落实集团企业文化. 及时做好顾客反馈 顾客投诉，急顾客所急,尽自己所能帮助顾客解决难事,下来改正不足 开会培训员工,以达到让顾客有更好的消费环境与更好的被服务感受教育经历2020年2月毕业 湖北国土资源职业学院 酒店管理自我描述特长酒店管理 性格乐观开朗 较强上进心责任心 团队合作共赢精神, 勇于挑战 不断创新.秉承待人如己职业宗旨从事酒店工作