毕业生就业形势与政策解析第二讲.ppt

第二讲第二讲毕业生就业形势与政策解析毕业生就业形势与政策解析福建工程学院福建工程学院 张张 巍巍 一、毕业生就业制度改革回顾一、毕业生就业制度改革回顾计划经济体制下的毕业生分配制度：统包统分，计划经济体制下的毕业生分配制度：统包统分，包当干部包当干部 80年代中期毕业生分配制度：计划内供需见面、年代中期毕业生分配制度：计划内供需见面、双向选择双向选择90年代初期的毕业生分配制度：中期改革方案年代初期的毕业生分配制度：中期改革方案市场经济体制下的毕业生就业制度：双向选择、市场经济体制下的毕业生就业制度：双向选择、自主择业自主择业目前就业机制：市场导向、政府调控、学校推目前就业机制：市场导向、政府调控、学校推荐、学生和用人单位双向选择荐、学生和用人单位双向选择二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(一一)从毕业生数量来看：总量持续攀升从毕业生数量来看：总量持续攀升全国：全国：2003年，高校扩招后第一届本科毕业生年，高校扩招后第一届本科毕业生212万人；万人；2007年达到年达到495万人万人;2008年达到年达到559万人，比万人，比2007年增加年增加64万人万人,已占城镇新增劳动力的一半；已占城镇新增劳动力的一半；2009年毕业生将达年毕业生将达611万人。万人。（万人）（万人）二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(一一)从毕业生数量来看：总量持续攀升从毕业生数量来看：总量持续攀升全国：全国：增量增幅分析增量增幅分析（万人）（万人）（%）二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(一一)从毕业生数量来看：总量持续攀升从毕业生数量来看：总量持续攀升全国：全国：招聘会情形招聘会情形 人山人海水泄不通二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(一一)从毕业生数量来看：总量持续攀升从毕业生数量来看：总量持续攀升我省：我省：2002年我省高校毕业生总量为万，年我省高校毕业生总量为万，2009年总量超过年总量超过20万人，加上中等职业学校近万人，加上中等职业学校近15万毕业生，万毕业生，2009年大中专毕业年大中专毕业生总量超过生总量超过35万人，数量再创历史新高，成为了城镇新增就万人，数量再创历史新高，成为了城镇新增就业人员的主要群体。再加上历年累积的待就业毕业生，就业业人员的主要群体。再加上历年累积的待就业毕业生，就业压力进一步加大。压力进一步加大。二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(一一)从毕业生数量来看：总量持续攀升从毕业生数量来看：总量持续攀升我省：我省：招聘会情形招聘会情形2007年国际会展中心招聘会年国际会展中心招聘会二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(一一)从毕业生数量来看：总量持续攀升从毕业生数量来看：总量持续攀升我省：我省：招聘会情形招聘会情形2008年大学新校区招聘会年大学新校区招聘会二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(一一)从毕业生数量来看：总量持续攀升从毕业生数量来看：总量持续攀升我省：我省：招聘会情形招聘会情形2008年春季金山展览城招聘会年春季金山展览城招聘会2006年仓山校区校园专场招聘会年仓山校区校园专场招聘会二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(二二)从市场需求来看：社会总体就业形势趋紧从市场需求来看：社会总体就业形势趋紧 全国：全国：20072007年城镇新增就业岗位约年城镇新增就业岗位约900900万万,2008,2008年仍维持在年仍维持在900900万左右，社会有效需求没有增加的趋势万左右，社会有效需求没有增加的趋势,同时同时,高校毕业生高校毕业生已超过新增就业岗位半数。已超过新增就业岗位半数。信息来源：中国劳动力市场信息网检测中心2007年第一季度部分城市劳动力市场供求状况分析数据来源全国 103个城市的劳动力市场职业供求信息。二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(二二)从市场需求来看：社会总体就业形势趋紧从市场需求来看：社会总体就业形势趋紧 我省：我省：从需求上看，今年我国经济受国际金融危机影响，经从需求上看，今年我国经济受国际金融危机影响，经济增长明显放缓，出口受影响，招聘需求减少。同时，国济增长明显放缓，出口受影响，招聘需求减少。同时，国内的通货膨胀压力加剧，人民币快速升值将给我省外向型内的通货膨胀压力加剧，人民币快速升值将给我省外向型经济带来较大冲击，我省企业在扩大规模时将更加谨慎，经济带来较大冲击，我省企业在扩大规模时将更加谨慎，也将在一定程度上影响企业的招聘需求。从供给上看，人也将在一定程度上影响企业的招聘需求。从供给上看，人口众多，以大中专毕业生和农村富余劳动力为主体的待就口众多，以大中专毕业生和农村富余劳动力为主体的待就业人群数量持续增长，这些都将导致社会总体就业形势依业人群数量持续增长，这些都将导致社会总体就业形势依然比较严峻。然比较严峻。二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(二二)从市场需求来看：社会总体就业形势趋紧从市场需求来看：社会总体就业形势趋紧 我省：我省：正常年份我省每年可提供的就业岗位有正常年份我省每年可提供的就业岗位有40多万个，但多万个，但城镇新增劳动力约城镇新增劳动力约68万多人，同时，农村每年有万多人，同时，农村每年有50多万的多万的富余劳动力需要转移就业，我省需要就业的人数大大高于富余劳动力需要转移就业，我省需要就业的人数大大高于社会能够提供的就业岗位数量，供需矛盾十分突出。今年，社会能够提供的就业岗位数量，供需矛盾十分突出。今年，受国际金融危机影响，加上我省经济外向度较高，大部分受国际金融危机影响，加上我省经济外向度较高，大部分外向型企业的生产和出口出现减速，吸纳毕业生能力大幅外向型企业的生产和出口出现减速，吸纳毕业生能力大幅减弱。从各地、各高校举办的人才集市、校园招聘会等反减弱。从各地、各高校举办的人才集市、校园招聘会等反馈汇集的信息看，毕业生岗位需求总数较上一年下降约馈汇集的信息看，毕业生岗位需求总数较上一年下降约30%。二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(三三)从毕业生就业情况来看：待就业毕业生逐年增加从毕业生就业情况来看：待就业毕业生逐年增加 全国：全国：5年来，全国高校毕业生离校时初次就业率均在年来，全国高校毕业生离校时初次就业率均在70%左右，近两年离校时未就业群体均达到左右，近两年离校时未就业群体均达到150万左右。万左右。（万人）（万人）二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(三三)从毕业生就业情况来看：待就业毕业生逐年增加从毕业生就业情况来看：待就业毕业生逐年增加 我省：我省：总体比较稳定总体比较稳定,但也不容乐观但也不容乐观福建省福建省2008年高校毕业生就业率统计表年高校毕业生就业率统计表非师范类高校毕业生就业率为83%师范类研究生本科生高职高专81.8%86.7%80.7%73.5%二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(三三)从毕业生就业情况来看：待就业毕业生逐年增加从毕业生就业情况来看：待就业毕业生逐年增加 我省：我省：总体比较稳定总体比较稳定,但也不容乐观但也不容乐观 2008 2008年总体就业情况与前两年的比较年总体就业情况与前两年的比较年份年份毕业生总人数毕业生总人数实现就业人数实现就业人数就业率就业率20052005年年4977249772人人4285442854人人86.1%86.1%20062006年年9053690536人人7569675696人人83.6%83.6%20072007年年107220107220人人8605186051人人80.3%80.3%20082008年年约约1919万万约约15.715.7万万83.0%83.0%二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(四四)从毕业生就业分布来看：结构性矛盾依然存在从毕业生就业分布来看：结构性矛盾依然存在 全国：全国：结构性矛盾依然存在，以下是就业分布示意图结构性矛盾依然存在，以下是就业分布示意图二、当前就业形势分析二、当前就业形势分析(四四)从毕业生就业分布来看：结构性矛盾依然存在从毕业生就业分布来看：结构性矛盾依然存在 我省：我省：地区差异十分明显，地区差异十分明显，2008年三明、龙岩、宁德、南年三明、龙岩、宁德、南平四个设区市接收总量仅占平四个设区市接收总量仅占15%左右，多数毕业生趋向沿左右，多数毕业生趋向沿海和城市就业。海和城市就业。三、我校毕业生就业基本情况1、2008年年用人单位对我校各系毕业生的需求情况表用人单位对我校各系毕业生的需求情况表系 别需求人数占全校毕业生总需求人数百分比电子信息与电气工程系122136.03%工程管理系46913.84%计算机与信息科学系43212.75%土木工程系42012.39%材料科学与工程系2467.26%建筑与规划系1715.05%机电及自动化工程系1233.63%环境设备系872.57%经济管理系802.36%法学系792.33%文化传播系611.80%合计3389100.00%三、我校毕业生就业基本情况2 2、20082008年用人单位对我校各专业毕业生需求情况表年用人单位对我校各专业毕业生需求情况表学历专业需求人数占总需求百分比本科土木工程3089.09%电子信息工程2888.50%电气工程及其自动化2336.88%计算机科学与技术1865.49%通信工程1805.31%工程造价1664.90%信息管理与信息系统1614.75%工程管理1504.43%建筑学1213.57%材料成型及控制工程1023.01%法学792.33%三、我校毕业生就业基本情况学历专业需求人数占总需求百分比本科机械设计制造及其自动化661.95%建筑环境与设备工程601.77%新闻学310.91%工商管理310.91%广告学300.89%城市规划250.74%给水排水工程180.53%会计学160.47%工业工程150.44%车辆工程50.15%环境工程30.09%小计227467.10%三、我校毕业生就业基本情况 3、2008年我校各系毕业生供需比系 别需求人数毕业生人数职位供给与需求比例（单位需求数：毕业生人数）电子信息与电气工程系12212724.49计算机与信息科学系4321932.24工程管理系4692441.92材料科学与工程系2461401.76土木工程系4203031.39建筑与规划系1711271.35法学系79820.96机电及自动化工程系1231990.62文化传播系611520.40环境设备系872500.35经济管理系802690.30合计338922311.52三、我校毕业生就业基本情况 4、我校各专业毕业生供需比、我校各专业毕业生供需比 学历层次专业需求人数毕业生人数职位供给与需求比例（单位需求数：毕业生人数）本科通信工程180404.5电子信息工程288893.24电气工程及其自动化233822.84计算机科学与技术186702.66工程造价166812.05建筑学121592.05信息管理与信息系统161802.01工程管理150781.92材料成型及控制工程102731.4土木工程3082361.31法学79820.96建筑环境与设备工程60700.86三、我校毕业生就业基本情况4、2008年我校各专业毕业生供需比年我校各专业毕业生供需比学历层次专业需求人数毕业生人数职位供给与需求比例（单位需求数：毕业生人数）本科城市规划25340.74机械设计制造及其自动化661340.49广告学30740.41工商管理31760.41工业工程15420.36新闻学31780.4给水排水工程18740.24会计学16910.18车辆工程5350.14环境工程3340.09小计227417121.33三、我校毕业生就业基本情况5、就业单位类别分布情况表就业单位类别分布情况表 党政机党政机关关科研设科研设计单位计单位高等教高等教育单位育单位中中/初教初教育单位育单位医疗卫医疗卫生单位生单位艰苦行艰苦行业事业业事业单位单位其它事其它事业单位业单位公有制企公有制企业业非公有制非公有制企业企业部队部队民办非民办非企业企业其他其他合计合计本科本科人数人数237791031231939982272441610百分比百分比1.40%4.80%0.60%0.60%0.20%0.10%1.40%12.00%62.00%0.10%1.70%15.20%100.00%专科专科人数人数322316884619701032百分比百分比0.30%2.10%0.30%0.10%6.60%82.00%1.80%6.80%100.00%合计合计人数人数2699913312426118442463142642百分比百分比1.00%3.70%0.30%0.50%0.10%0.00%0.90%9.90%69.80%0.10%1.70%11.90%100.00%三、我校毕业生就业基本情况5、就业单位类别分布情况表就业单位类别分布情况表 三、我校毕业生就业基本情况6、近三年本科毕业生考研情况分析对照表近三年本科毕业生考研情况分析对照表 年份毕业生人数报考人数报考率考取研究生人数考取率20065047715.28%2127.27%2007133714710.99%3624.49%200817121549%4831.17%三、我校毕业生就业基本情况7、2008年各系毕业生的就业率情况年各系毕业生的就业率情况 系别学历毕业生人数就业总数就业率建筑系本科9393100.00%专科3434100.00%小计127127100.00%土木系本科23623499.15%专科6767100.00%小计30330199.34%工管系本科15915798.74%专科8585100.00%小计24424299.18%设备系本科17816994.94%专科727097.22%小计25023995.60%三、我校毕业生就业基本情况8、2009届毕业生各系就业率排名表届毕业生各系就业率排名表截止日期：截止日期：20092009年年4 4月月3030日日序序号号系别系别学历学历毕业毕业生人生人数数就业率情况就业率情况暂未就暂未就业（拟业（拟升学）升学）待就业情况待就业情况往届离往届离校待考校待考学生数学生数已签约已签约意向意向就业就业有接有接收函收函就业就业总数总数就业率就业率人数人数待就业率待就业率1工程管理系工程管理系本科21132211114970.62%144822.75%6专科119131233731.09%265647.06%5小计小计33033045453 313413418618656.36%56.36%404010410431.52%31.52%11118环境与设备环境与设备工程系工程系本科245222255422.04%2316868.57%21专科13751222820.44%298058.39%20小计小计38238227273 34747828221.47%21.47%525224824864.92%64.92%41419建筑与规划系建筑与规划系本科22091142611.82%2916575.00%11专科8582273945.88%172934.12%13小计小计30530517173 34141656521.31%21.31%464619419463.61%63.61%242412土木工程系土木工程系本科3424111277923.10%3522866.67%13专科14011796.43%329970.71%27小计小计482482424212123434888818.26%18.26%676732732767.84%67.84%4040n大家应该清醒地意识到：大家应该清醒地意识到：n精英式教育精英式教育大众化教育大众化教育n毕业生就业所面临的新形势，一个重要的标志是，毕业生就业已经由过去的：n“卖方市场卖方市场”“买方市场买方市场”四、若干就业政策解析四、若干就业政策解析 省委办公厅、省政府办公厅下发了关于组织开展福建省委办公厅、省政府办公厅下发了关于组织开展福建省高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工省高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知（闽委办作的通知（闽委办200673200673号）号）省委、省政府省委、省政府提出提出：从：从2006年开始连续年开始连续5年，省里每年年，省里每年招募约招募约500名高校毕业生，安排到享受省财政一般转移支名高校毕业生，安排到享受省财政一般转移支付和财力相当于一般转移支付水平的财政困难县（市、区）付和财力相当于一般转移支付水平的财政困难县（市、区）的乡（镇）从事支教、支农（含林业、海洋与渔业）、支的乡（镇）从事支教、支农（含林业、海洋与渔业）、支医和扶贫工作，服务期限一般为医和扶贫工作，服务期限一般为2年。年。（一）（一）“三支一扶三支一扶”政策政策（一）（一）“三支一扶三支一扶”政策政策 1、在农村乡（镇）学校从事教学工作，可参与学校的教学、在农村乡（镇）学校从事教学工作，可参与学校的教学管理工作。管理工作。2、在农村乡（镇）从事农业（含林业、海洋与渔业）实用、在农村乡（镇）从事农业（含林业、海洋与渔业）实用技术的宣传和推广；参与或领办科技示范项目；组织开展技术技术的宣传和推广；参与或领办科技示范项目；组织开展技术培训。培训。3、在县扶贫办的指导下，立足农村实际，开展扶贫工作。、在县扶贫办的指导下，立足农村实际，开展扶贫工作。4、在县医院或乡（镇）卫生院从事医疗卫生服务工作，取、在县医院或乡（镇）卫生院从事医疗卫生服务工作，取得执业医师资格的可独立开展工作。未取得执业医师资格的，得执业医师资格的可独立开展工作。未取得执业医师资格的，安排实习；在县、乡（镇）从事疾病控制、预防保健工作，参安排实习；在县、乡（镇）从事疾病控制、预防保健工作，参与卫生医疗知识的宣传，培训指导乡村医疗工作者。与卫生医疗知识的宣传，培训指导乡村医疗工作者。5、在乡、在乡(镇镇)担任团委副书记，承担基层团组织有关工作。担任团委副书记，承担基层团组织有关工作。工作任务工作任务（一）（一）“三支一扶三支一扶”政策政策 政策待遇政策待遇 1 1、服务期间享受每人每月、服务期间享受每人每月12001200元的生活补元的生活补贴，并按月发放。同时，享受每人每年贴，并按月发放。同时，享受每人每年350350元元的人身意外伤害保险、住院医疗保险。所需经的人身意外伤害保险、住院医疗保险。所需经费由省财政专项经费支付。费由省财政专项经费支付。（一）（一）“三支一扶三支一扶”政策政策 政策待遇政策待遇 2 2、服务期满考核合格的，符合报考条件，、服务期满考核合格的，符合报考条件，在服务期满后三年内报考省内普通高校硕士研在服务期满后三年内报考省内普通高校硕士研究生，初试总分加究生，初试总分加1010分；在同等条件下招生单分；在同等条件下招生单位优先录取。各高校出台的政策如优惠于此政位优先录取。各高校出台的政策如优惠于此政策则参照高校政策。对于已被录取为研究生的策则参照高校政策。对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加应届高校毕业生参加“三支一扶三支一扶”的，学校应的，学校应为其保留学籍至服务期满。为其保留学籍至服务期满。（一）（一）“三支一扶三支一扶”政策政策 政策待遇政策待遇 3 3、国有企事业单位新增专业技术人员、管理人员时，同、国有企事业单位新增专业技术人员、管理人员时，同等条件下应优先考虑接收服务期满的等条件下应优先考虑接收服务期满的“三支一扶三支一扶”毕业生。毕业生。事业单位招考工作人员时，事业单位招考工作人员时，“三支一扶三支一扶”毕业生报考省、设毕业生报考省、设区市事业单位的，笔试总分加区市事业单位的，笔试总分加3 3分，报考服务县（市、区）、分，报考服务县（市、区）、乡（镇）事业单位的，笔试总分加乡（镇）事业单位的，笔试总分加5 5分。服务期满考核合格并分。服务期满考核合格并愿意继续留在服务单位的，可免于参加统一招考，直接办理愿意继续留在服务单位的，可免于参加统一招考，直接办理就业手续。人事部门要组织专门面向就业手续。人事部门要组织专门面向“三支一扶三支一扶”服务期满服务期满考核合格毕业生（包括一村考核合格毕业生（包括一村(社区社区)一名大学生计划、志愿服一名大学生计划、志愿服务欠发达地区计划、志愿服务西部计划）的事业单位招聘考务欠发达地区计划、志愿服务西部计划）的事业单位招聘考试。试。（一）（一）“三支一扶三支一扶”政策政策 政策待遇政策待遇 4 4、服务期满后考核合格的，三年内报考公务员，可按有、服务期满后考核合格的，三年内报考公务员，可按有两年以上基层工作经验的条件，也可不受应届毕业生身份限制。两年以上基层工作经验的条件，也可不受应届毕业生身份限制。全省公务员招考中，面向有两年以上基层工作经历的高校毕业全省公务员招考中，面向有两年以上基层工作经历的高校毕业生的比例不低于三分之一；生的比例不低于三分之一；“三支一扶三支一扶”毕业生报考省、设区毕业生报考省、设区市公务员的，笔试总分加市公务员的，笔试总分加3 3分；报考服务县（市、区）、乡分；报考服务县（市、区）、乡（镇）公务员的，笔试总分加（镇）公务员的，笔试总分加5 5分。公务员主管部门要组织专分。公务员主管部门要组织专门的公务员考试，面向参加门的公务员考试，面向参加“三支一扶三支一扶”计划服务期满考核合计划服务期满考核合格的毕业生（包括一村（社区）一名大学生计划、志愿服务欠格的毕业生（包括一村（社区）一名大学生计划、志愿服务欠发达地区计划、志愿服务西部计划）招收。发达地区计划、志愿服务西部计划）招收。（一）（一）“三支一扶三支一扶”政策政策 政策待遇政策待遇 5 5、各级人事部门及其所属人才服务机构要为、各级人事部门及其所属人才服务机构要为“三支一扶三支一扶”毕业生建立专门的人才库，广泛收毕业生建立专门的人才库，广泛收集各类用人单位的岗位需求信息，动员各类用人集各类用人单位的岗位需求信息，动员各类用人单位接收单位接收“三支一扶三支一扶”毕业生，有针对性地提供毕业生，有针对性地提供就业指导和推荐，采取多种形式，开辟多种渠道，就业指导和推荐，采取多种形式，开辟多种渠道，积极为其就业创造条件，帮助其落实就业单位。积极为其就业创造条件，帮助其落实就业单位。（一）（一）“三支一扶三支一扶”政策政策 政策待遇政策待遇 6 6、服务期满自主创业的，可享受行政事业性收、服务期满自主创业的，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保等有关政策。从事个体经费减免、小额贷款担保等有关政策。从事个体经营的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部营的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部门登记注册之日起门登记注册之日起3 3年内免缴登记类、管理类和证年内免缴登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费。开业有贷款需求的，照类的各项行政事业性收费。开业有贷款需求的，可享受小额担保贷款相关扶持政策。可享受小额担保贷款相关扶持政策。（一）（一）“三支一扶三支一扶”政策政策 政策待遇政策待遇 7 7、实行贫困生助学贷款国家代偿政策。到享受省、实行贫困生助学贷款国家代偿政策。到享受省财政转移支付困难县所辖乡（镇）参加财政转移支付困难县所辖乡（镇）参加“三支一扶三支一扶”的毕业生，其在校期间的国家助学贷款本息，由服务的毕业生，其在校期间的国家助学贷款本息，由服务县（市、区）财政按每年县（市、区）财政按每年20002000元代为偿还。各高校根元代为偿还。各高校根据自身特点，结合实际制定了鼓励和引导毕业生参加据自身特点，结合实际制定了鼓励和引导毕业生参加“三支一扶三支一扶”等基层就业项目的具体措施，奖励支持等基层就业项目的具体措施，奖励支持毕业生参加毕业生参加“三支一扶三支一扶”服务毕业生或为困难毕业生服务毕业生或为困难毕业生偿还助学贷款。偿还助学贷款。（一）（一）“三支一扶三支一扶”政策政策 政策待遇政策待遇 8 8、进入机关和国有企事业单位的，其服务期、进入机关和国有企事业单位的，其服务期限，计算为工龄，是教学人员的，计算为教龄；限，计算为工龄，是教学人员的，计算为教龄；由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其工资标准；在今后晋升中高级专业技术职务时，其工资标准；在今后晋升中高级专业技术职务时，同等条件下优先评聘。同等条件下优先评聘。（二）（二）“选聘高校毕业生到村任职工作选聘高校毕业生到村任职工作”简介简介 选聘对象：厦门大学、华侨大学、福州大学、福建师范大学、福建农林大学、福建医科选聘对象：厦门大学、华侨大学、福州大学、福建师范大学、福建农林大学、福建医科大学、福建中医学院、集美大学、漳州师范学院、福建工程学院、泉州师范学院、闽江学院、大学、福建中医学院、集美大学、漳州师范学院、福建工程学院、泉州师范学院、闽江学院、莆田学院、三明学院、龙岩学院、厦门理工学院、仰恩大学全日制莆田学院、三明学院、龙岩学院、厦门理工学院、仰恩大学全日制20082008届优秀大学本科毕业届优秀大学本科毕业生；省外大学福建生源全日制生；省外大学福建生源全日制20082008届优秀大学本科毕业生；省内外高等院校全日制届优秀大学本科毕业生；省内外高等院校全日制20082008届硕届硕士、博士毕业研究生。上述院校中士、博士毕业研究生。上述院校中3030岁（岁（19781978年年8 8月月3131日后出生）以下应届毕业的大学生、研日后出生）以下应届毕业的大学生、研究生，原则上为中共党员（含预备党员），非党的优秀团干部、优秀学生干部也可选聘。以究生，原则上为中共党员（含预备党员），非党的优秀团干部、优秀学生干部也可选聘。以上所有的毕业生必须是参加全国普通高等院校本科、研究生统一招生考试或按规定免于考试上所有的毕业生必须是参加全国普通高等院校本科、研究生统一招生考试或按规定免于考试录取的。硕士研究生须在录取的。硕士研究生须在20082008年年9 9月月1 1日前毕业并取得相应学位，博士研究生须在日前毕业并取得相应学位，博士研究生须在20082008年年9 9月月1 1日前毕业，并于日前毕业，并于20082008年年1212月月3131日前取得相应学位。日前取得相应学位。参加省人事厅、团省委组织的到农村基层服务的参加省人事厅、团省委组织的到农村基层服务的“三支一扶三支一扶”、“志愿服务志愿服务”等活动的等活动的本科以上毕业生，本人自愿且具备选聘条件的，经组织推荐也列为选聘对象。本科以上毕业生，本人自愿且具备选聘条件的，经组织推荐也列为选聘对象。（二）（二）“选聘高校毕业生到村任职工作选聘高校毕业生到村任职工作”简介简介 20082008年计划选聘年计划选聘600600名左右，名左右，5 5年选聘年选聘30003000人。人。分配方向及担任职务：分配方向及担任职务：选聘生原则上按生源地安排到选聘生原则上按生源地安排到村任职，是中共正式党员的，一般安排担任村党组织书记村任职，是中共正式党员的，一般安排担任村党组织书记助理职务；是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担助理职务；是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担任村委会主任助理职务；是共青团员的，可安排兼任村团任村委会主任助理职务；是共青团员的，可安排兼任村团组织书记、副书记职务。组织书记、副书记职务。n（三）档案转递和户口迁移政策（三）档案转递和户口迁移政策 档案转递档案转递:1 1、普通大中专院校毕业生到省属或中央在闽单位就业以及委托省属人、普通大中专院校毕业生到省属或中央在闽单位就业以及委托省属人才中介机构实行人事代理的，由用人单位主管部门或省属人才中介机构才中介机构实行人事代理的，由用人单位主管部门或省属人才中介机构统一收齐毕业生的有关报到材料，到省人事厅毕业生就业服务窗口办理统一收齐毕业生的有关报到材料，到省人事厅毕业生就业服务窗口办理有关就业手续，凭省人事厅审核签章的就业报到证办理毕业生档案有关就业手续，凭省人事厅审核签章的就业报到证办理毕业生档案转递手续。转递手续。2 2、普通大中专院校毕业生到各设区市、县（市、区）属单位就业的，、普通大中专院校毕业生到各设区市、县（市、区）属单位就业的，可直接到相应政府人事部门办理报到证核签手续。凭政府人事部门核签可直接到相应政府人事部门办理报到证核签手续。凭政府人事部门核签的就业报到证办理档案转递手续。的就业报到证办理档案转递手续。3 3、普通大中专院校毕业生到省外就业的，按照国家和我省有关人事档、普通大中专院校毕业生到省外就业的，按照国家和我省有关人事档案管理规定，我厅将凭具有档案保管权的用人单位主管部门或工作单位案管理规定，我厅将凭具有档案保管权的用人单位主管部门或工作单位所在地的政府人事部门所属人才中介机构出具的调档函办理档案转递手所在地的政府人事部门所属人才中介机构出具的调档函办理档案转递手续。续。n（三）档案转递和户口迁移政策（三）档案转递和户口迁移政策 档案转递档案转递:4 4、省内普通大中专院校毕业生在离校时尚未落实就业单位的，其户口、省内普通大中专院校毕业生在离校时尚未落实就业单位的，其户口转回生源所在地，档案可寄存学校所在地或生源所在地政府人事行政部转回生源所在地，档案可寄存学校所在地或生源所在地政府人事行政部门所属人才中介服务机构，两年内免收档案保管费。待落实就业单位后门所属人才中介服务机构，两年内免收档案保管费。待落实就业单位后到相应政府人事部门办理有关就业手续，凭政府人事部门核签的就业到相应政府人事部门办理有关就业手续，凭政府人事部门核签的就业报到证办理档案转递手续。报到证办理档案转递手续。5 5、根据国家和本省有关人事档案管理规定，毕业生档案应由学校负责、根据国家和本省有关人事档案管理规定，毕业生档案应由学校负责转寄，毕业生不得自带档案。学校转寄的毕业生档案应包括以下材料：转寄，毕业生不得自带档案。学校转寄的毕业生档案应包括以下材料：毕业生就业通知书毕业生就业通知书 毕业生登记表毕业生登记表 毕业生学习成绩单毕业生学习成绩单毕业生体毕业生体检表检表 毕业生党、团组织关系毕业生党、团组织关系 招生录取档案。对材料不齐的毕业生招生录取档案。对材料不齐的毕业生档案，将予以退回学校。档案，将予以退回学校。n（三）档案转递和户口迁移政策（三）档案转递和户口迁移政策 户口迁移：户口迁移：今年省公安厅、省人事厅、省教育厅联合下发的福建省普通高等今年省公安厅、省人事厅、省教育厅联合下发的福建省普通高等学校和中等职业学校学生户口管理办法规定：学校和中等职业学校学生户口管理办法规定：1 1、毕业生离校时已落实就业单位，其户口在学校的，应将其户口毕业生离校时已落实就业单位，其户口在学校的，应将其户口迁往就业单位所在地。迁往就业单位所在地。毕业生凭设区市以上政府人事行政部门或省级毕业生凭设区市以上政府人事行政部门或省级教育行政部门签发的全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证，教育行政部门签发的全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证，或全国毕业研究生就业报到证或福建省中等职业学校毕业生就业或全国毕业研究生就业报到证或福建省中等职业学校毕业生就业报到证（以下简称就业报到证）和与用人单位签订的就业协议报到证（以下简称就业报到证）和与用人单位签订的就业协议书或劳动合同或公务员录用通知书以及户口迁移证、书或劳动合同或公务员录用通知书以及户口迁移证、毕业证书，到就业所在地公安机关办理落户手续。毕业证书，到就业所在地公安机关办理落户手续。n（三）档案转递和户口迁移政策（三）档案转递和户口迁移政策 户口迁移：户口迁移：2 2、毕业生离校时已落实就业单位，其户口在原家庭所在地，要求、毕业生离校时已落实就业单位，其户口在原家庭所在地，要求将户口迁往就业所在地的，公安机关应凭第十七条第二款规定的相关材将户口迁往就业所在地的，公安机关应凭第十七条第二款规定的相关材料予以办理户口迁出和迁入手续。料予以办理户口迁出和迁入手续。3 3、毕业生离校时未落实工作单位（以下称待就业毕业生），其户、毕业生离校时未落实工作单位（以下称待就业毕业生），其户口在学校的，由学校统一到所在地派出所办理户口迁出手续。毕业生应口在学校的，由学校统一到所在地派出所办理户口迁出手续。毕业生应自学校办理户口迁出手续之日起半年内将其户口迁回原户籍或家庭户籍自学校办理户口迁出手续之日起半年内将其户口迁回原户籍或家庭户籍所在地，原户籍或家庭户籍所在地公安派出所凭设区市以上政府人事行所在地，原户籍或家庭户籍所在地公安派出所凭设区市以上政府人事行政部门或省级教育行政部门签注政部门或省级教育行政部门签注 待就业待就业 字样的就业报到证和毕字样的就业报到证和毕业证书、户口迁移证办理落户手续。业证书、户口迁移证办理落户手续。n（三）档案转递和户口迁移政策（三）档案转递和户口迁移政策 户口迁移：户口迁移：4 4、省外普通高等学校、中等职业学校福建生源的毕业生，短期内、省外普通高等学校、中等职业学校福建生源的毕业生，短期内无法落实单位的，其户口应迁回生源原户籍地或家庭户籍地落户，待落无法落实单位的，其户口应迁回生源原户籍地或家庭户籍地落户，待落实单位后，按照本办法第二十条规定办理户口迁移落户手续。实单位后，按照本办法第二十条规定办理户口迁移落户手续。第第5 5、待就业毕业生自毕业之日起、待就业毕业生自毕业之日起3 3年内，在本省落实就业单位，要年内，在本省落实就业单位，要求办理户口迁移的，依据本办法第十八条规定办理户口迁出迁入手续。求办理户口迁移的，依据本办法第十八条规定办理户口迁出迁入手续。待就业毕业生自毕业之日起超过待就业毕业生自毕业之日起超过3 3年，在本省落实就业单位，要求办理年，在本省落实就业单位，要求办理户口迁移的，按照本办法第十七条规定的相关材料向就业地县市公安机户口迁移的，按照本办法第十七条规定的相关材料向就业地县市公安机关办理户口准迁后，再办理户口迁出和迁入手续。关办理户口准迁后，再办理户口迁出和迁入手续。n（三）档案转递和户口迁移政策（三）档案转递和户口迁移政策 户口迁移：户口迁移：6 6、自愿到我省山区和欠发达地区就业的普通高等学校毕业生，其、自愿到我省山区和欠发达地区就业的普通高等学校毕业生，其户口在学校的，可根据本人意愿将户口迁往原户口所在地、家庭所在地、户口在学校的，可根据本人意愿将户口迁往原户口所在地、家庭所在地、就业地设区市的城区。其户口不在学校的，可根据自己的意愿办理或不就业地设区市的城区。其户口不在学校的，可根据自己的意愿办理或不办理户口迁移，或将户口迁往家庭所在地或就业地设区市的城区。上述办理户口迁移，或将户口迁往家庭所在地或就业地设区市的城区。上述毕业生因再次择业到其他地区工作，本人申请户口迁入的，接收单位所毕业生因再次择业到其他地区工作，本人申请户口迁入的，接收单位所在地公安机关应准予办理落户手续。上述毕业生凭第十七条规定的相关在地公安机关应准予办理落户手续。上述毕业生凭第十七条规定的相关材料办理落户手续。材料办理落户手续。n（三）档案转递和户口迁移政策（三）档案转递和户口迁移政策 户口迁移：户口迁移：7 7、普通高等学校、中等职业学校应届毕业生，被人才派遣单位派遣就、普通高等学校、中等职业学校应届毕业生，被人才派遣单位派遣就业的，其户口可落在人才派遣单位的集体户内。但人才派遣单位需符合下业的，其户口可落在人才派遣单位的集体户内。但人才派遣单位需符合下列条件：（列条件：（1 1）人才派遣单位经省、设区市政府人事行政部门批准成立；并）人才派遣单位经省、设区市政府人事行政部门批准成立；并经省、设区市政府人事行政部门同意从事毕业生就业手续代理业务；（经省、设区市政府人事行政部门同意从事毕业生就业手续代理业务；（2 2）人才派遣单位所在地属于市辖区行政区域范围；（人才派遣单位所在地属于市辖区行政区域范围；（3 3）人才派遣单位必须是）人才派遣单位必须是属于省、设区市政府人事行政部门或行业系统所属的机构；（属于省、设区市政府人事行政部门或行业系统所属的机构；（4 4）人才派遣）人才派遣单位经工商行政管理部门批准颁发营业执照；（单位经工商行政管理部门批准颁发营业执照；（5 5）人才派遣单位配备专职）人才派遣单位配备专职协管人员负责集体户口管理。协管人员负责集体户口管理