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    最新两篇主题教育专题民主生活会检视剖析材料范文精选.doc

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    最新两篇主题教育专题民主生活会检视剖析材料范文精选.doc

    最新两篇主题教育专题民主生活会检视剖析材料范文 主题教育专题民主生活会检视剖析材料(知敬畏、存戒惧、守底线等四个方面)按照主题教育活动的统一安排部署,这次民主生活会前,自本人对照十二字总要求,在通过集中学习研讨、专题党课辅导、撰写体会文章等方式,认真学习学习纲要、选编、汇编等规定篇目以及党章、条例、准那么等党纪党规内容的根底上,聚焦4个方面征询题,主动查摆征询题,深化剖析缘故,明确整改措施和努力方向。现将检视情况报告如下:一、查找的突出征询题(一)在加强四个认识”、坚决四个自信“、做到两个维护“方面。一是对政治理论学习的认识上有偏向。认为理论是比拟虚的东西,理论水平再高,也不如实实在在干点事,因而没有对政治理论学习的注重程度不够,在运用先进理论来认识征询题、分析征询题和处理征询题方面存在差距。二是在学用结合严密联络不够。尽管用新理念新思想武装了头脑,但在理论指导实践上还不到位,仍然存在用惯性思维、依赖心理。用新思想指导纪检监察工作实际,把握运用不深化不及时,直到上级纪检监察工作座谈会召开后,才找到明确方向。(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面。长期以来,以在纪律方面不出征询题、不犯错误为底线,没有严格对照党章党纪的详细规定去梳理考虑,没有为本人树立一个更高的标杆,工作繁忙时有时放松了对理论的再学习、对理想的再坚决、对革命意志的再锤炼。(三)在群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众方面。一是调查研究不够深化。调研重方式,听汇报、看材料的多,深化调查、细心研究的少;听领导干部说的多、和职工交流少。二是联络群众不够亲切。蜻蜓点水、流于方式,联络群众不细,征询的多、听的少,单向沟通有余、双向互动缺乏。(四)在思想觉悟、才能素养、担当作为、道德涵养、作风形象方面。一是攻坚克难还需提升。开会强调多,提要求多,经常性谈心谈话少,干部思想动态掌握的不准,严管干部方面还缺乏刀刃向内“的勇气。一些本身建立的难点工作还未找到有效的破解方式,如处理基层纪检力量薄弱、专业素养偏低,充分调动派驻机构工作积极性等方面还没有实在有效的方法。二是缺乏亲历亲为。工作中谋划指导多,亲历亲为少,对纪委班子成员多是交待任务压担子,和他们坐下来分析征询题研究对策较少,而本人详细深化工作一线更少,因而对一些工作掌握得不够深化细致,一定程度上阻碍了工作成效。二、产生征询题的缘故分析本人本着实事求是、认真负责的逐条分析查摆本身征询题,主要表达在:一是坚决理想信念淡化。对博大精深习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还缺乏宏大的理论视野和高度的政治自觉。面对新情势新变化,缺少更加坚决的理论自信,导致理想信念出现松懈。二是纪律规矩严守不够。反思本人在纪律规矩上存在的征询题,主要缘故是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚决、不够到位,执行各项规章制度不够严格。三是勇于担当作为不够。随着参加工作时间的增加,面对新情势、新挑战,执着不够,缺乏攻坚克难的敬业精神,工作抓实、抓细、抓详细,一竿子插到底“的实干精神还不够强,工作主动性和制造性缺乏。四是落实两个责任“不到位。对落实中央八项规定精神的长期性、艰巨性认识需要加强,日常工作中监视指导的力度还不够大;对一些干部不作为、慢作为、履职尽责不到位的征询题,批判教育多、追查征询责较少。三、今后努力方向和改良措施下一步本人将针对本身征询题和缺乏,紧扣主题教育守初心、担使命,找差距、抓落实“总要求,坚持把改字贯穿不断,严密结合本身实际和纪检监察工作,找准着力点,狠抓关键点,以持之以恒的努力逐项抓好整改落实。重点抓好以下四个方面:一是坚决理想信念,强化理论学习。坚持把理论武装放在首要位置,大事大抓、首位推进,持续强化思想理论武装,做到学明白、弄通、做实。深化学习中国近代以来170多年的斗争史、我们党98年的奋斗史、新中国70年的开展史,系统学习党的最新理论成果,深化领会十九大精神,精确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精华要义,提升本人的理论水平、思维层次和工作才能,带头树牢四个认识“,坚决四个自信“,坚决做到两个维护“,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是积极开辟创新.(完好版请点击/p-1649361.html。参考阅读更多积极分子思想汇报,请百度搜索新时代文库“)三是强化责任落实,恪守纪律规矩。严守党的政治纪律和政治规矩,认真落实中央八项规定和施行细那么精神,领先垂范严格自律。坚持执行好民主集中制,带头落实双重组织“生活会制度,加强对各党支部组织生活的指导。深化作风整治,强化担当精神,加强对党员干部的监视治理,教育引导党员干部严守党的政治纪律和政治规矩。同时,将严管确实是厚爱“表达在日常工作中、表达在对四周同志的关怀关爱中,带头管好亲属和四周的工作人员,注重家庭、家教、家风,为广大党员干部树立好典范。找差距、抓落实、知敬畏、存戒惧、守底线坚决四个自信“党支部班子专题生活会4个方面检视剖析材料篇一按照公司主题教育组织生活会的通知要求,本人对照守初心、担使命,找差距、抓落实“总要求,在认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要、习近平关于不忘初心、牢记使命“重要阐述的选编、中国共产党党内重要法规汇编的根底上,树牢了四个认识“,坚决了四个自信“,做到了两个维护“,聚焦四个方面征询题,深化查摆、深化剖析,明确整改措施和努力方向。现检视剖析如下:一、存在的主要征询题(一)在加强四个认识“、坚决四个自信“、做到两个维护“方面。一是理论联络实际不够严密,在理论指导实践上还有缺乏。理论学习上,可以认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以及习近平在中纪委三次全会上的讲话精神。但是在理论与实践有机结合上做得还不够,将理论学习成果应用于纪检监察工作实践还存在着一定的差距。比方:对如何站在新的历史方位理解把握纪检监察工作的新任务新要求、如何精确把握新时代党章给予纪委的职责定位、如何深化运用监视执纪四种形态“等,研究的还不够深化细致。二是看齐认识“仍需进一步加强。在实际工作中对照上级纪委监委的一些详细标准和详细要求,还存在着许多缺乏。(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面。一是恪守政治纪律态度不坚决。在详细工作中还存在着对上级决策部署采取选择性执行的情况,在工作安排上凭本人的主观推断,觉得重要的就全力推进,对上级有评比、有排名的工作比拟注重,怕掉位次、怕丢面子,觉得意义不大的就热情不高。二是尽管可以严抓中央八项规定“精神落实,驰而不息纠正四风“,不断强化作风建立,今年来各综合监视单位作风建立获得了一定成效,党风政风有了明显好转。但是,监委成立后监视对象大量增加,因派驻人员、精力有限等客观缘故,对综合监视单位隐藏的一桌餐“、不吃公款吃老总等隐形变异四风“征询题的监视检查还缺少有效的方法和手段。(三)在群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众方面。一是走近群众、贴近群众少。全县25个乡镇都去调研了,但没有深化到村居社区,特别少与群众开诚布公地拉家常。中秋、春节等节日走访慰征询困难群众,只是到家里理解一下情况,给予一些物质协助,对扶贫帮扶对象的帮扶措施不多。二是调追查不够深化,调研安排时间比拟紧,走点多、蹲点少,听领导干部说的多、和群众直截了当交流少。比方在调研基层党风廉政建立工作时,有时一天跑三四个乡镇七八个点,没能把情况吃准、摸透、搞准。(四)在思想觉悟、才能素养、担当作为、道德涵养、作风形象方面。一是不敢担当、不负责任征询题。在面对一些急难险重的任务,思想上有时存在畏难情绪,行动上缺乏攻坚克难的勇气。例如,在推进改革中,对有些需要各方协调的工作任务,认为难以操作,就放慢了改革进程,缺乏一抓到底的改革劲头。二是缺乏较强的忧患认识和创新精神,思想上存在求稳多、求进少“,缺乏强烈的事业心和上进心。例如,针对当前复杂多变的社会环境给党员干部带来的阻碍,没有从源头上去治理,有群众举报了、有腐败案件发生了才去按程序处理,事先的针对性教育工作开展的不够。二、产生征询题的缘故分析本人本着实事求是、认真负责的态度围绕思想、政治、作风、才能、廉政五个方面剖析根源,通过逐条分析查摆本身征询题,主要表达在:一是坚决理想信念的自觉性不够强。对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还缺乏宏大的理论视野和高度的政治自觉。面对新情势新变化,缺少更加坚决的理论自信,导致理想信念出现松懈,进而放松了对本身建立的要求,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,放松了对理论的再学习、对理想的再坚决、对革命意志的再锤炼。二是严守纪律规矩的坚决性不够强。在执行纪律合格方面,可以时刻坚决地维护党中央权威,认真贯彻执行党中央的各项方针政策,在大是大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚决。反思本人在纪律规矩上存在的征询题,主要缘故是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚决、不够到位,执行各项规章制度不够严格。三是勇于担当作为的积极性不够强。随着参加工作时间的增加,面对新情势、新挑战,执着不够,担当精神弱化,工作中存在抓细了的怕越位,抓多了怕越权的心理。缺乏攻坚克难的敬业精神,工作抓实、抓细、抓详细,一竿子插到底“的实干精神还不够强,工作主动性和制造性缺乏。四是落实党风廉政建立的两个责任“认识还不够强。对落实中央八项规定精神的长期性、艰巨性认识需要加强,日常工作中监视指导的力度还不够大;对一些干部不作为、慢作为、履职尽责不到位的征询题,批判教育多、追查征询责较少。三、今后努力方向和改良措施下一步本人将针对本身征询题和缺乏,紧扣主题教育十二字“总要求,坚持把改字贯穿不断,严密结合本身实际和分管工作职责,找准着力点,狠抓关键点,以持之以恒的努力逐项抓好整改落实。重点抓好以下四个方面:一是坚决理想信念,强化理论学习。持续强化思想理论武装,按照学明白、弄通、做实“的要求,深化学习中国近代以来170多年的斗争史、我们党98年的奋斗史、新中国70年的开展史,系统学习党的最新理论成果,深化领会十九大精神,精确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精华要义,提升本人的理论水平、思维层次和工作才能,带头树牢四个认识“,坚决四个自信“,坚决做到两个维护“,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。同时,严密联络实际,活学活用,统筹谋划,坚持把理论学习与本人的思想工作实际严密结合,围绕处理征询题,最大程度地把所学的知识运用到实际工作中去,防止出现学习与实践两张皮“的现象。二是积极开辟创新.(完好版请点击/p-1649361.html。参考阅读更多积极分子思想汇报,请百度搜索新时代文库“)三是强化责任落实,恪守纪律规矩。严守党的政治纪律、政治规矩,认真落实中央八项规定和施行细那么精神,领先垂范严格自律。作为公司纪委书记,要进一步强化对公司领导班子成员及党员干部的日常监视工作,协助党委落实领导班子成员及部门负责人党风廉政建立的主体责任,坚持围绕建立工程有序推进这个中心工作开展监视工作,确保从严治党各项任务落到实处。坚持执行好民主集中制,带头落实双重组织“生活会制度,加强对各党支部组织生活的指导。深化作风整治,强化担当精神,加强对党员干部的监视治理,教育引导党员干部严守党的政治纪律和政治规矩。同时,将严管确实是厚爱“表达在日常工作中、表达在对四周同志的关怀关爱中,带头管好亲属和四周的工作人员,注重家庭、家教、家风,为广大党员干部树立好典范。四是保持廉洁自律,认真履职担当。严格自律,带头坚持从严律己,讲操守,重品行,严格执行党章关于新情势下党内政治生活的假设干准那么中国共产党纪律处分条例精神,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。深化做好整治和查处损害职工群众利益的不正之风和不廉洁征询题工作,把执纪监视征询责与工程建立推进中心工作有机结合起来,推进全面从严治党向基层延伸。同时,把政治要求贯穿于履职尽责的全过程,坚持公正正派,以对铁路建立事业高度负责的精神,敢于坚持原那么,敢于担当,不断提高效劳公司建立工程有序推进这个中心大局的才能和水平,努力做出积极的奉献。篇二按照中央的部署和省委的要求,我在会前认真学习了学习党章、关于新情势下党内政治生活的假设干准那么、中国共产党纪律处分条例,认真学习党史、新中国史,进一步树牢了四个认识“、加强了四个自信“、坚决了两个维护“,进展了专题集中学习研讨,广泛征求了各方面的意见,深化开展了谈心谈话。在此根底上,我对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新期待,对照先进典型、四周典范,认真梳理检视征询题,深化分析征询题症结,并明确了努力方向和改良措施。(一)在加强四个认识“、坚决四个自信“、做到两个维护“方面一是对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的学习主动性不高,学习内容不够全面。表现为:上面有安排才学、工作有需要才学,没有真正把学习作为一种境地、一种习惯、一种涵养来对待,主动学自觉学的劲头缺乏。对用得上的知识还可以认真学、深化学,但对系统性的理论知识研读不够,只停留在浅尝辄止的层面上。二是学用结合不够亲切,存在学用脱节现象。表如今:不管是个人学习仍然业务学习方面,都存在学习方式单一,理论结合实践少,不擅长将政治理论学习贯穿于业务工作不断,用理论指导工作实践还有差距,没有真正到达学以致用的目的。三是对四个自信“的理解认识还不够深化全面,在传承党的优良传统和红色基因上还有差距。对中国特色社会主义道路、制度、理论、文化体系的学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面上,对背景、内涵、详细内容、开展意义、优势方面的学习和研究不够深化。在传承红色基因、发扬红色传统、贯彻红色精神上勇担重担敢吃苦、能吃苦、吃得苦的甘于奉献不计较得失,迎难而上,硬骨头“的精神有所弱化,这也正是四个自信“缺乏的表达。四是保持政治警惕性和政治鉴别力上落实政治标准不够高,有随大流的从众心理,坚决做到两个维护“方面还存在差距。平时对分行的指示精神没有做到先学一步、学深一层,理解不及时,对认识形态领域斗争的复杂情势认识缺乏,对一些热点征询题敏感性缺乏,鉴别才能不强,从讲政治高度去认识和分析征询题做的还不够,对一些似是而非的征询题区分不清,对一些苗头性倾向性征询题抵抗不力。(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面一是党性锻炼放松,自我改造完善不够主动。在运用马克思主义理论、习近平新时代中国特色社会主义思想进展自我教育、自我改造、自我完善,不断改造主观世界上做得不够,致使本人在克思主义的理论涵养、政治涵养、思想道德涵养、业务涵养等方面提升较慢。二是规矩认识淡化,防微杜渐的警惕性缺乏。对中国共产党纪律处分条例廉洁准那么和党的优良传统规矩学习理解不够深化,落实原那么、纪律、规矩还有打折扣地点,在监视治理上失之于宽、失之于软,处理时意见上多是从轻照顾,存在老好人“思想;尽管没有利用职权为别人谋取利益,但也有为亲友正常办理业务更快捷顺畅而打招呼、放宽尺度的征询题。三是名利思想作祟,艰辛奋斗思想有所淡化。随着生活条件越来越好,遭到社会上一些奢侈之风的阻碍,本人也不知不觉的开场追求高质量“生活,对办公室和饭桌上的浪费征询题有习以为常的思想,有时出差在交通、食宿方面不再愿住小旅馆,有追求好条件、温馨安逸的方法,尽管没有超出开支标准,但艰辛奋斗的精神明显减退。(三)在群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众方面一是回应人民群众新期待还有差距。面对新时代新使命、新任务和新需求,没有紧跟经济社会的飞速开展紧跟人民群众对美妙生活的期盼和期待,在业务安排上缺乏全局认识,大局观不够,对工作存在畏难情绪,在:为了谁、依托谁、我是谁,的征询题上没有做到知行合一。二是主动效劳群众的自觉性还不高。主要是平时过多忙于详细的业务工作,对理解员工工作情况,以及8小时外的生活情况缺少主动自觉。在推进业务开展中,没有真正扑下身子,深化基层,走进业务人员四周,走进群众心间,与群众平等对话,近间隔倾听群众呼声,更多的是被分行安排调研、被安排搞家访。三是为群众办实事解难事还有缺乏。对群众最盼、最急、最难的征询题还没有做到铭刻于心,想征询题、做决策有时仍然从分行领导满不满意,对支行业绩有什么阻碍出发,没有把实现、维护和开展群众利益作为根本出发点和落脚点。(四)思想觉悟、才能素养、道德涵养、作风形象方面一是思想觉悟对标学习、照先进典型、四周典范上有差距。汲取先进典型和四周典范的精神力量不够,以典型和典范为旗帜和标杆,鼓舞本人砥砺前行做的不够。对新时代、新思想、新矛盾、新目的提出的新要求领会不深化,缺乏时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当。二是只争朝夕、发奋有为的奋斗姿势不持久。满足于已有成绩,没有前有标兵、后有追兵的危机感,自满自足,满足现状,对待分行安排的任务,缺乏主动性和争先认识,不善学习,习惯用老方法处理新征询题,开放认识、创新认识、责任认识不强,攻坚克难,坚忍不拔,发奋有为的精神缺乏。三是以钉钉子精神抓工作落实的劲头不坚韧。抓工作不深化不扎实不详细。有的工作抓不紧、抓不实,落实责任往往依托签订责任状“的方式,当甩手掌柜,阻碍了落实效果。在业务落地中,习惯于较多地依托开会、推进落实,导致一些工作推进不力,有些工作时间节点都明确了,却不能按时完成,甚至不了了之。二、缘故分析一是理论学习地位没有摆正。没有把政治理论学习作为首要政治任务来完成,在主观认识上不注重,在工作摆布上没有放在首位或突出位置,从源头始点上就无视了政治理论学习,没有把理论学习作为党的优良传统继承下来,缺乏学习的主动性、制造性,把学习当成任务、当成负担,装装门面、摆摆模样,不是自觉地学习,而是被动地学习。二是放松了信仰信念的修炼提升。对新时代党的建立总要求深化内涵理解不深透,对政治建立在新时代党的建立中的重要地位与作用掌握不透,爱党、忧党、兴党、护党的党性观念弱化,没有从根本上搞清什么是四个认识“,为什么要树牢四个认识“,如何树牢四个认识“。三是干实事的责任感逐步降低。没有把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的成果转化推开工作自觉行动,转化为永坐前排“的积极人生态度,习惯于清闲过日子,不求有功但求无过,得过且过,缺少战胜一切困难的决心和勇气。三、整改措施一是强化理论学习,提升政治素养。树立终身学习的理念,深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想,向革命前辈学习,向英模人物学习,向先模人物学习,向群众学习,向实践学习,向四周的同志学习,把学习理论的成果转化为推进开展、指导工作的实际本领。二是强化党性锻炼,坚决理想信念。认真贯彻守初心、担使命,找差距、抓落实“的总要求,精确把握深化学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,锤炼忠诚洁净担当的政治品行,力戒方式主义,努力提升本人思想、政治、作风、才能、廉政等方面素养水平。三是强化主旨认识,效劳广大群众。加强抓落实的本领,不当懒官“当勤官“,加强本身业务本领,不当昏官“当明官“,担当作为、狠抓落实,多想事、多干事、干好事、干成事、不出事,吃苦耐劳,乐于奉献,勤勤恳恳,快节拍,高效率,高质量地工作。四是强化尽职尽责,干事创业担当。大力发扬钉钉子精神抓落实,大力发扬严实作风干事业,把事情永远做在别人前头,保持不甘落后、敢为人先、争先进位的劲头和勇气,尽本人最大的才能,努力去克服一切困难,出色完成每一项工作任务。篇三主题教育开展以来,我按照守初心、担使命、找差距、抓落实“的总要求,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民效劳解难题、清正廉洁作表率“的目的,扎实学习政治理论,认真开展调查研究,深化检视存在征询题,实在抓好整改落实,以学促工,以教促干,推进了政治素养的提升,担当勇气的提升,工作成效的提升。按照四个对照“四个找一找”的要求,结合工作实际,作自我检视剖析如下。一、存在的突出征询题(一)对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,在加强四个认识“、坚决四个自信“、做到两个维护“方面存在的差距:一是对四个认识“等学习领会不深化。如在树立四个认识“,坚决四个自信“,做到四个维护“方面,只是浅薄的学习,没有触及灵魂和精华,没有自觉落实到政治上、行动上。二是认识形态上落实不够深。本人在认识形态上能做到政治立场坚决,能时刻同党中央保持高度一致,但对当前党面临的四大考验“和四大危险“等认识形态征询题上,还存在思想上不注重的征询题。例如,对网上一些负面言论的危害性认识不到位,抵抗不够坚决、斗争不够完全。三是执行力不够强。对上级有工作安排部署,有时理解不深化、落实的标准还不够高,缺少结合实际制造性地开展工作,缺乏开辟创新精神。(二)对照党章党规,在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的差距:运用习近平新时代中国特色社会主义新思想进展自我教育、自我完善、自我改造上做的还不够,致使本人的理论涵养、政治涵养、道德涵养和业务涵养提升较慢。作为党龄长达三十多年的老党员,目前又专门从事党务工作的我,对中国共产党纪律处分条例廉洁准那么学习理解不够深化,存在老好人思想“。艰辛奋斗思想有所淡化,有时也追求下高质量“的生活,造成一定的浪费。(三)对照人民群众新期待,在群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众方面存在的差距:到厅系统各基层党组织进展调研不多,且不够深化,对厅系统特别多单位的党员干部职工情况掌握不好,对所提的诉求关怀不够,处理不够有力。在纠正方式主义方面还不够完全,当工作眉目多时,还存在不作深化考虑,就简单把上级文件进展转发的现象。有时,对群众的不合理诉求不能心平气和,存有官僚主义倾向。(四)对照先进典型、四周典范,在思想觉悟、才能素养、道德涵养、作风形象方面存在的差距:担当认识有所减退,面对繁重的工作任务和一些棘手的困难征询题,常有畏难情绪,主动担当意愿缺乏,不敢啃硬骨头“。三表率一典范“方面抓得不紧,本人尽管给专职副书记提过一些意见和建议,但苦于此工作涉及面广、工程量大,在推进落实方面要出台一系列政策措施等要素,没有整体性、系统性地深化抓好这方面的工作,进展不是特别明显。有时工作标准不够高,只满足于完成上级交办的各项任务,缺乏精益求精和开辟创新的认识。与四周的先进典型相比,差距还特别大,没有起到特别好的表率作用。二、产生征询题的主要缘故之因而存在上述征询题,有客观要素阻碍,但主观缘故是主要的,值得深化反省。主要有以下三个方面:一是主观世界改造不力,理论武装有所松懈。放松了对个人世界观、人生观、价值观的不断改造,没有把政治理论学习与坚决理想信念特别好的联络起来。在强化创新理论武装方面,学习的主动性不强,有时候只满足完本钱职工作,没有把读书学习作为提升本领的第一需要来对待。对习近平新时代中国特色社会主义思想学得不深化、把握得不精确、贯彻得不自觉。对国家各项改革政策学习理解得不细不透,自觉地深层次地研究征询题不够,用理论指导实践的工作才能还有待加强。二是工作作风不够深化,效劳认识有待加强。工作作风不够深化,工作中有时有急躁情绪,处理征询题刚性多、韧性少。研究处理一些矛盾和征询题,调研不够深化,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些;上级领导斟酌的事情,本人反映了就行,产生了事不关己、免谈为好的错误思想,效劳群众、效劳基层的才能有所下降。三是党性锻炼存在缺乏,思想认识有所懈怠。没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等涵养;放松了对党性锻炼的要求,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求,没有通过自我学习、自我教导、自我锻炼、自我提高到达党员领导干部党性涵养应当具备的水平,直截了当阻碍了本人思想的进步和工作的推进。四是自我要求不够严格,纪律观念需进一步加强。学习主动性变差,思想境地有所退化,自我约束放松,自律性下降。在思想深处总认为细枝末节无关大局,对一些细节、小节方面注重不够。如恪守上下班制度不严格,有时在单位上班时有分心的现象。三、今后努力方向和整改措施(一)强化理论武装,提升政治素养。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、净化思想,树牢四个认识“,坚决四个自信“,做到两个维护“,坚持读原著、学原文、悟原理,近期重点抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要的学习,及时跟进掌握习近平关于湖南、关于三农工作的重要讲话精神。通过潜心研读原文原著,把握精神本质,做到学深悟透、融会贯穿。不断深化对党的理论创新成果理解和把握,联络实际、总结规律、指导实践。(二)加强综合素养,提高履职才能。坚持向书本学习、向实践学习、向群众学习,学习党纪党规,学习党的优良传统,学习业务知识,加快知识更新,优化知识构造,拓宽眼界视野,做到学以致用,用以促学,学用相长,持续提高履职才能,实在将学习成果转化成为推开工作的内在动力,提高习惯新时代开展要求的本领。勇于担责,知责思为,忠于职守,勤勉尽责,将责任最终化作效劳人民、推进开展的详细行动。(三)强化作风养成,加强工作实效。强化为民认识,把最广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,坚持深化基层、深化群众,自觉接受广大群众的监视,认真听取、积极采纳群众提出的意见,力戒方式主义和官僚主义,与群众保持亲切联络,谦虚向群众学习、真心对群众负责、热心为群众效劳、诚心接受群众监视。做到讲奉献、肯吃苦、能吃亏,多出对实际工作有指导意义的对策,努力提高工作实效。(四)强化纪律认识,标准本身行为。对照党章党规党纪,不断净化本人的思想、校正本人的行为,养成遵规守纪的高度自觉;严格执行廉洁自律有关规定,认真履行党风廉洁建立责任制各项职责要求,努力加强本身建立。不断保持清醒的头脑,从生活中的点滴小事做起,管好管住工作圈、生活圈,自觉用党纪国法标准和约束本人的言行;坚持道德高线,严守纪律底线,做真正忠诚、洁净、担当的党员领导干部。

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