党政领导干部选拔任用工作四项监督制度.docx

党政领导干部选拔任用工作四项监督制度 96.25一、判断题 （15 道） 1. 除领导班子换届外，一批集中调整干部数量较大的在作出决定前不必征求上一级组织（人事）部门的意见。( ) 正确错误2. 在发生突发重大自然灾害、群体性事件及其他紧急情况下，经上一级党组织批准的用人行为，同样列入责任追究范围。( ) 正确错误3. 组织处理和纪律处分不能同时使用。( ) 正确错误4. 若干部考察组负责人和有关人员不认真审核干部档案，导致干部信息不准确，造成严重后果的，须追究其责任。( ) 正确错误5. 授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部，或者阻挠、制止纪检监察机关和组织人事部门对选人用人问题进行调查核实以及按照有关规定作出处理的，追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部的责任。( ) 正确错误6. 在党政领导干部选拔任用工作中，若故意向干部选拔任用问题调查部门提供虚假信息或者不实材料的，追究有关领导干部和人员的责任。( ) 正确错误7. 因干部选拔任用工作受到责任追究的人员对责任追究决定不服的，可以向作出责任追究决定的机关提出书面申诉。申诉期间，暂停责任追究决定的执行。( ) 正确错误8. 组织人事部门对工作中发现、群众举报或者新闻媒体反映的线索清楚、内容具体的违反干部选拔任用工作规定的问题必须进行调查处理，也可会同纪检监察机关进行调查处理。( ) 正确错误9. 破格提拔的干部在作出决定前应当征求上一级组织（人事）部门的意见。( ) 正确错误10. 超过任职年龄或者规定任期需要继续留任的领导干部作出决定前应当征求上一级组织（人事）部门的意见。( ) 正确错误11. 在党政领导干部选拔任用工作中，若利用职务便利违反规定干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作的，追究有关领导干部和人员的责任。( ) 正确错误12. 党委（党组）组织人事部门按照干部管理权限，负责本级党委管理的党政领导干部选拔任用工作有关事项的报告工作，并负责审核下一级组织人事部门报告的党政领导干部选拔任用工作有关事项。( ) 正确错误13. 越级提拔的干部应当按照要求书面报告上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行。( ) 正确错误14. 市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到2年进行调整的，应当按照要求书面报告上一级组织人事部门，经批复同意后方可进行。( ) 正确错误15. 若对本地区本部门领导成员违反干部选拔任用工作规定的行为不提出反对意见的，不予追究组织人事部门主要领导干部和有关人员的责任。( ) 正确错误二、单选题 （10 道） 1. 对因平级交流、到龄退休等原因即将离任的市县党委书记的检查，按照干部管理权限由（ ）负责组织实施。  A. 上级党委组织部门 B. 本级党委组织部门 C. 上级党委组织部门干部监督机构 D. 纪检监察机关2. 党委（党组）及纪检监察机关、组织人事部门按照职责权限负责对党政领导干部选拔任用工作实行（ ）。  A. 责任追究 B. 监督 C. 审批 D. 巡视3. 在党政领导干部选拔任用工作中，有下列何种情形的，追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部的责任：（ ）  A. 对反映的线索清楚、内容具体的违反规定选拔任用干部问题不进行调查核实以及核实后不按照有关规定作出处理的 B. 更改、伪造民主推荐、民主测评结果的 C. 突击提拔、调整干部的 D. 破格提拔干部的4. 上级组织（人事）部门依据有关规定审核报告事项，应当在（ ）个工作日内予以答复。  A. 20 B. 15 C. 10 D. 75. 在党政领导干部选拔任用工作中，有下列何种情形的，追究干部考察组负责人和有关人员的责任：（ ）  A. 对反映的线索清楚、内容具体的违反规定选拔任用干部问题不进行调查核实以及核实后不按照有关规定作出处理的 B. 更改、伪造民主推荐、民主测评结果的 C. 突击提拔、调整干部的 D. 破格提拔干部的6. 受到责任追究的人员对责任追究决定不服的，可以向作出（ ）提出书面申诉。  A. 责任追究决定的机关 B. 纪检监察机关 C. 上级组织人事部门 D. 上级党委7. 在干部选拔任用工作中有下列哪种情形的，应当按照要求书面报告上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行：（ ）  A. 党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，不经民主推荐，由组织推荐提名作为考察对象的 B. 市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到5年进行调整的 C. 破格提拔干部的 D. 超过任职年龄或者规定任期需要继续留任的8. 因追究干部选拔任用工作责任受到调离岗位处理的，（）年内不得提拔。  A. 一年 B. 两年 C. 三年 D. 四年9. 在党政领导干部选拔任用工作中，有下列何种情形的，追究纪检监察机关有关领导干部和人员的责任：（ ）  A. 对发现的干部选拔任用工作中的违规违纪行为不进行调查处理的 B. 不认真审核干部档案，导致干部信息不准确，造成严重后果的 C. 利用职务便利违反规定干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作的 D. 破格提拔干部的10. 党委（党组）组织（人事）部门按照干部管理权限，负责本级党委管理的党政领导干部选拔任用工作有关事项的报告工作，并负责（ ）下一级组织（人事）部门报告的党政领导干部选拔任用工作有关事项。  A. 决定 B. 审核 C. 监督 D. 任命三、多选题 （15 道） 1. 下列情形中，按照规定应当追究组织人事部门主要领导干部和有关人员责任的是( )  A. 不按照规定的基本条件、任职资格、方式、程序和范围进行民主推荐、民主测评的 B. 不按照规定征求纪检监察机关对拟任人选的意见，或者不如实向党委（党组）报告纪检监察机关意见建议的 C. 不按照规定向上级组织人事部门报告干部选拔任用工作有关事项的 D. 对反映的线索清楚、内容具体的违反规定选拔任用干部问题不进行调查核实以及核实后不按照有关规定作出处理的 E. 对本地区本部门领导成员违反干部选拔任用工作规定的行为不提出反对意见的2. 在干部选拔任用工作中,( )党政正职在同一岗位任期不到年进行调整的, 应当按照要求书面报告上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行。  A. 省 B. 市 C. 县 D. 乡3. 在干部选拔任用工作中，有下列（ ）情形的，按照规定在作出决定前应当征求上一级组织人事部门的意见。  A. 领导干部的秘书等身边工作人员提拔任用的 B. 除领导班子换届外，一批集中调整干部数量较大的 C. 领导干部因被问责受到组织处理或者纪律处分，影响期满拟重新任用的 D. 超过任职年龄或者规定任期需要继续留任的 E. 本单位领导干部在其他单位工作的近亲属提拔担任领导职务的4. 新选拔任用干部民主评议的对象包括近一年内选拔任用的下列人员（ ）  A. 本级党委、人大、政府、政协主要领导 B. 本级党委、政府工作部门正职领导干部 C. 由本级党委管理的其他正职领导干部 D. 破格提拔（含越级提拔）的由本级党委管理的领导干部5. 组织处理的方式包括（ ）等  A. 警告 B. 记过 C. 引咎辞职 D. 责令辞职 E. 降职 F. 调离岗位 G. 免职6. 有责任追究办法所列应当追究责任的情形，情节较重或者群众反映强烈、造成恶劣影响的，给予组织处理。其中组织处理的方式包括（ ）  A. 调离岗位 B. 引咎辞职 C. 辞退 D. 免职、降职7. 在党政领导干部选拔任用工作民主评议、民意调查中，本地区本部门群众满意度明显偏低、选人用人方面问题突出、干部群众反映强烈的，经组织考核认定，应当追究负有责任的（ ）主要领导干部的责任。  A. 党委（党组） B. 组织人事部门 C. 纪检监察机关 D. 其他相关部门8. 市县党委集中换届时，对拟提拔使用的市县党委书记履行干部选拔任用工作职责的离任检查，下列哪几种情况的程序可以结合考察工作适当简化。（ ）  A. 即将离任的市县党委书记报告任职期间第五条所列情况 B. 在一定范围内对即将离任的市县党委书记任职期间履行干部选拔任用工作职责情况和市县党委近期新任用的干部进行民主评议 C. 通过个别访谈、召开座谈会、受理举报等方式听取干部群众意见 D. 查阅干部任免相关材料9. 下列情形中，按照规定应当追究纪检监察机关有关领导干部和人员责任的是( )。  A. 不如实向组织人事部门回复掌握的有关拟任人选遵守党纪政纪情况的 B. 不按照有关规定对干部选拔任用工作进行监督检查的 C. 对发现的干部选拔任用工作中的违规违纪行为不进行调查处理的 D. 对反映拟任人选问题的性质严重、线索清楚、内容具体的举报不按照有关规定进行调查核实的 E. 在参加民主推荐时推荐的人选不符合任职资格条件的10. 根据党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）的规定，下列不需要报经更上一级组织（人事）部门批复同意的选项是（ ）  A. 在机构变动或者主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔、调整干部的 B. 越级提拔干部的 C. 党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，不经民主推荐，由组织推荐提名作为考察对象的 D. 市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的11. 下列属于在干部选拔任用工作中，应当按照要求书面报告上一级组织（人事）部门，经批复同意后方可进行的情形的是（ ）  A. 在机构变动或者主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔、调整干部的 B. 越级提拔干部的 C. 党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，不经民主推荐，由组织推荐提名作为考察对象的 D. 市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到2年进行调整的12. 在党政领导干部选拔任用工作中，有下列（ ）情形之一的，追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部的责任。  A. 违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的 B. 临时动议决定干部任免的 C. 个人决定干部任免或者个人改变党委（党组）会议集体作出的干部任免决定的 D. 突击提拔、调整干部的 E. 违反规定超职数配备领导干部或者提高干部职级待遇的 F. 违反干部选拔任用工作规定，导致用人失察失误，造成恶劣影响的 G. 在发生突发重大自然灾害、群体性事件及其他紧急情况下，不按干部任用条例规定的程序讨论决定干部任用的13. 在干部选拔任用工作中，有下列（ ）情形的，按照规定应当书面报告更上一级组织人事部门，经批复同意后方可进行。  A. 在机构变动或者主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔、调整干部的 B. 越级提拔干部的 C. 破格提拔干部的 D. 党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，不经民主推荐，由组织推荐提名作为考察对象的14. 市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查，是指市县党委书记因( )等原因即将离任时，由上级党委组织部门对其任职期间履行干部选拔任用工作职责的情况进行检查。  A. 提拔使用 B. 平级交流 C. 隔离审查 D. 到龄退休15. 在党政领导干部选拔任用工作中，需要追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部责任的情形有（ ）  A. 违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的 B. 不按照规定的基本条件、任职资格、方式、程序和范围进行民主推荐、民主测评的 C. 不按照规定召开党委（党组）会议讨论决定干部任免的 D. 个人决定干部任免或者个人改变党委（党组）会议集体作出的干部任免决定的