2022工作总结表彰会讲话.docx

2022工作总结表彰会讲话 坚决信念 乘势而上 为推动各项工作再上新台阶而不懈努力 —-在2016年工作总结表彰会上的讲话 2017年月日 同志们： 今日，我们隆重召开职工大会，主要任务是简要回顾总结2016年度的工作，全面部署支配2017年工作，表彰先进集体和先进个人，进一步激励全站广阔干部职工同心同德，激昂精神，拼搏奋进，努力推动电站各项工作再上一个新台阶。首先，我代表站党委、站行政、站工会向即将受到表彰的先进集体和先进个人表示热情庆贺！ 下面，我讲三点看法。 一、凝心聚力，锐意进取，圆满完成2016年各项工作 2016年，全站干部职工在省国资委、省公司的正确领导下，深化开展“两学一做”学习教化，全面落实“四要四抓”工作方案，主动主动作为，仔细履职尽责，超额完成生产任务：全年发电 亿度，完成安排的135%；创产值 亿元，完成安排的130%；上缴税金 0万元，上缴水费 万元，上缴水资源费 万元；实现利润 万元；国有资产保值增值率超过100%。多元经营售电 亿度，实现收入 万元，上交税金 万元，实现利润 万元。电站荣获XXXX等荣誉称号。一年来，我们主要抓了以下几个方面的工作： （一）突出抓好平安工作。仔细实行“平安第一、预防为主、综合治理”的平安生产工作方针，严守平安规章，强化源头治理，规范平安管理，严格责任考核，安监科、生产部、运行车间、检修车间、水船车间、运管公司、工会、行政科等部门亲密协作，协同作战，全年组织观看宣扬片2部；开展学问竞赛、应急预案演练、安规考试、平安生产技能培训等活动7次；完成了#3机级检修和300行车大修；开展平安大检查5次，消退平安隐患29起；严格执行“两票三制”，双票合格率达100%。水船车间、营销中心等部门仔细分析防汛形势，细化防汛预案，明确防汛重点，严格防汛纪律，胜利迎战了11场洪水，确保了上下游人民群众生命财产平安。截止今日，电站连续平安运行xxxx天，实现了“零事故”平安生产目标。保卫科深化开展“六五”普法、强化信访调解联动，排查化解冲突纠纷，综合治理成果显著，电站呈现出企业和谐稳定、职工安家立业的大好局面。 （二）突出抓好多元经营。坚固树立“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，坚持走“一业为主、多业并举、内引外联、滚动发展”的路子，大力开展多元经营：主动挖潜增效。水船车间组织完成大坝下游河滩阻水石清理工程，每年可为电站多发电XXXX多万度，年增电费收入XXX多万元；运管公司接着做好XXXX水电站代维代管工作，确保平安满发，全年发电XXXX亿度，为电站创收XXX万元；联营企业XXX公司共生产硅锰合金XXX万吨，创总产值XXX万元；XXX公司投资XXX多万元，参股XXXXXX，目前完成了工商登记和接管工作，同时对XXXX水电站技术服务项目进行了洽谈，组建了安装公司，正在筹备售电公司，主动找寻新的经济增长点。 （三）突出抓好内部管理。强化制度建设。大力推动制度化管理，做到用制度管人管事管权。去年修改完善新建领导干部平安生产“一岗双责”规定 双牌水电站职工着装管理规定等规章制度，并实行有效措施，确保各项制度刚性执行；强化民主管理。以职代会、第8次党员大会、民主生活会为契机，广泛征求干部职工在内部管理、平安生产、创新发展、文明建设、综治维稳、生产生活环境建设等方面的看法建议，主动落实职工群众的知情权、参加权、表达权、监督权，对能整改的问题，立马整改，对短暂不能整改的问题，列出整改时辰表，限期整改；对不能整改的问题，做好说明说明工作；强化企业改革。依据职工看法建议，立足电站实际，在广泛调研的基础上，由党办人劳科牵头，组织特地班子起草劳动人事安排制度改革系列方案，并刚好向省公司有关领导汇报。目前改革系列方案已基本完成，今年将广泛征求干部职工看法建议，进一步修改完善，待职代会通过后有序推动；强化绩效管理。遵循“分级管理、分类考核”的方针，实行站部考核部门、部门考核班组（职员）、班组考核职员的方式分层考核，建立科学规范的绩效考核体系，办公室协作党办人劳科拟定了“全员绩效考核”方案，待进一步修改完善后实施；强化精细化管理。由办公室牵头，组织相关人员将民主决策、绩效管理、办公模块、工作流程等汇编为精细化管理一书并上报省公司，对精细化管理标准进行了初步探究；强化规范程序。严格落实招投标文件与大宗物资选购集中会审制度。站纪委对合同签订过程进行全方位监督。项目建设严格根据合同规定拨付项目进度款，对支付票据凭据实行严格审查，按程序逐级签字审核；强化效能监察。纪检监察室组织开展效能监察80多项，节约资金XXX多万元，并严格程序进行审计，共核减资金XXX万元。 （四）突出抓好项目建设。一是更新改造力度加大。生产各部门、保卫科协同作战，根据站部统一部署，切实加大设备设施更新改造力度。电站全年共投入设备更新改造资金XX万元，完成防汛会商系统、双牌水库预报调度系统、生产生活区视频监控系统升级改造，完成#3机级检修、电力调度数据网及二次安防技术项目和300行车大修，基本完成#1机水导油槽更换、空压机更新改造；三台主变更新改造于去年11月29日完成招投标，预料2018年丰水期前全面完工，进一步夯实了平安基础；二是环境建设有序推动。为进一步树立文明单位形象，电站加大投入，大力推动整齐美丽、平安舒适的生产生活环境建设：基建科扎实做好办公区环境及道路绿化等整治项目相关工作，规划设计已经完成，省公司报批项目资金518.3万元，目前正在组织招投标，今年将全面完成项目建设；办公室牵头组织做好展厅方案设计、资料收集整理等工作，完成防汛调度中心展示厅建设，打造宣扬新平台，主动传递正能量，提升软实力；生产部、基建科组织完成了集水井地面装修与照明改造项目；水船车间、基建科等部门组织基本完成大坝下游左右岸河段治理工程、进站马路弯窄路段拓宽工程、XX花园篮球场和门球场修理工程，生产试验检测楼改造已完成勘查设计。全部环境整治项目完成后，站容站貌将面貌一新；三是确权划界全面启动。行政科、水船车间扎实做好确权划界工作，目前厂区、办公区250多亩土地已取得土地运用证，周边山林山权证已办理915亩林权证；四是库区整治成效明显。水工车间、保卫科先后6次组织人员深化库区巡查，非法采砂、围汊养殖问题得到有效遏制；去年3月17日，XXX库区用电秩序整治协调会在我站召开，会议形成了关于探讨XX库区用电秩序整治有关问题的会议纪要。行政科抓紧与国网X供电公司X县政府、X政府等部门协调，严格根据“三个全面”的原则，分步实施，有序推动，目前X水淹区水果基地电网改造工作已于去年11月22日全面启动，拟于3月1日全面移交。 （五）突出抓好党建和党风廉政建设。坚决与党中心保持高度一样，仔细领悟党中心全面从严治党的方针政策，实行党中心、省委从严治党的工作部署。一是仔细落实党建和党风廉政建设工作责任制。根据“一岗双责”和“两个责任”的要求，站党委出台了XX党建和党风廉政建设签字背书制度，站党委与各党支部、站党委书记与班子成员、站各党支部书记、班子成员与各部门负责人分别签订党风廉政建设责任书。站党委结合全站工作实际，层层落实党建和党风廉政建设责任，组织制定了落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施方法，年初制定了“XX2016年党建工作要点”和“XX2016年党风廉政建设工作要点”，明确工作重点和工作任务，并落实工作的分管领导和责任部门，督促“一岗双责”落实到位。站党委和站纪委组织开展了廉政讲座、观看警示教化片、撰写廉政论文、到XX监狱和XXX监狱接受警示教化、对中层及以上管理人员集体廉政谈话等活动，站纪委着重开展了廉洁文化进班组、廉洁文化进岗位、廉洁文化进家庭“三进三促三创”特色廉政文化活动；二是仔细开展好“两学一做”学习教化。围绕“四讲四有”四个专题，党委办遴选50多篇文章编辑成册，组织全站党员实行集中学习与自学、学习研讨相结合的形式，全年组织党委中心组学习和扩高校习共10次，仔细学习党章党规和习总书记系列讲话，全站党员逐字抄写党章。仔细学习廉洁自律准则、纪律处分条例、问责条例、新形势下关于党内政治生活准则、党内监督条例等党纪党规，站党委先后邀请三位专家来站讲座。站党委书记为全站党员讲课，各班子成员分别联系党支部上党课。站党委先后组织全站党员赴湘江纪念馆、韶山、花明楼接受革命传统教化。为保证“两学一做”学习教化质量与效果，站党委先后组织了“两学一做”考试和“两学一做”学问竞赛，取得了良好效果。年底站党委和各党支部根据“两学一做”的要求，分别召开了民主生活会和组织生活会；三是仔细开展基层党组织建设。9月，站党委胜利召开了第八次党员大会，选举产生了新一届党委、纪委；根据基层党组织“五个一标准”的要求建立了党建活动室、党支部标准化台账，支部战斗堡垒作用充分发挥，运行车间支部被省国资委评为先进基层党组织；在全站中层以上干部和全体党员中开展“四讲一争”和“四比一争”活动，共评比优秀党员9名，优秀党务工作者1名，举荐为市国资委优秀党员3名。 （六）突出抓好干部职工队伍建设。人力资源是最大的生产力。为切实提高全站干部职工干事创业的主动性和能办事、办成事的业务实力和素养。一是加强干部队伍建设。坚持以党委中心组、月工作例会为载体，每月组织中层及以上干部仔细学理论，学技能，深刻领悟习总书记提出的“忠诚、干净、担当”的重要意义，进一步提升爱岗敬业的精神。先后组织站领导到复旦高校、北京高校学习行政管理、企业管理等相关学问，有效提升了领导班子的管理水平。先后组织部分中层及以上干部赴五强溪、凤滩、皂市等电站和浙富水电、新安江公司等单位学习内部管理、企业改革、绩效考核、创新发展等方面的好做法，好阅历，开阔了干部职工视野，激发了干事创业热忱，提高了工作效率；二是加强职工队伍建设。去年5月至8月，站部组织全站职工分成四批次赴XX学院进行为期一个月的脱产培训，培训内容包括职业道德、平安生产、办公实务、执行力建设等方面。通过培训，有效提升了全站职工综合素养，得到了干部职工普遍好评。 （七）突出抓好企业文化建设。以荣获“全国文明单位”、“全国模范职工之家”为新起点，党委办、办公室、团委、工会、退管办协调发力，主动开展创建活动，切实巩固文明建设成果。组织庆“三八”户外行、庆“五一”岗位行为规范朗诵表演、庆“十一”职工团体跑步接力赛、庆“元旦”职工趣味团体赛等大型活动；各分工会分别组织到XXX孝文化基地、XXX李达故居、XXX陶铸故居、XXX唐生智故居等地进行孝德文化和革命传统教化活动；八个协会组织开展摄影、自行车、钓鱼、音乐、舞蹈、体育等丰富多彩的户外文体活动；承办XXX市健康杯门球赛；站团委组织了志愿服务、结对帮扶、文明共建、网上文明传播等行动，营造了健康向上、团结进取的文明氛围；去年4月，顺当通过中心文明委对我站“全国文明单位”复审。 （八）突出抓好“民心工程”。主动为职工办实事，做好事，解难事，促进企业和谐：主动争取并落实增资政策，去年为职工增资XXX，增资总额为XX万元，去年底发放到位；全力巩固文明建设成果，为职工发放文明奖共计XX万元；明珠远望公司为职工、退休人员分红XXXX元/人；投入XXX 万元，在XXX扩建停车位，便利职工停车，对明珠花园三至五栋楼顶消防通道进行改建，确保消防平安；投入XXX多万元，重新设计、订制、发放工作服，呈现了全站职工精神风貌；投入XXX多万元，组织全站职工、退休人员体验、女职工妇检，关爱职工身心健康；投入XXX 万元，大力开展职工大病互助活动，开展对困难职工、劳动模范、职工生日、党员政治生日、退伍军人、因病住院职工和退休人员走访慰问等活动，刚好将电站的关爱送到职工的心坎上，让职工切实感受到电站“大家庭”的暖和。 过去的一年，各部门亲密协作，扎实工作，打造了很多工作亮点，由于时间关系，我就不一一列举了。上述成果的取得，是省国资委、省公司正确领导和大力支持的结晶，是站领导班子细心谋划、科学决策的结晶，更是全站广阔干部职工任劳任怨、奋力拼搏的结晶。我代表站党委、站行政、站工会，向大家一年来的辛苦付出表示诚心的感谢和崇高的敬意！ 过去的一年，我们既做了大量富有成效的工作，也积累了一些工作阅历：第一，必需改革创新。改革创新是生产力。我们坚持用问题“倒逼”改革，以创新焕发活力，用改革的方法、创新的思维化解冲突、破解难题，为加快电站经济社会发展奠定了基础，拓展了空间，增加了活力；其次，必需真抓实干。坚持一张好的蓝图干究竟。拓宽视野，用现代理念推动工作，看准了的事，先干不争辩，一抓究竟；干工作不回避冲突、不畏惧困难，敢冒风险，敢于担当；干事注意制度保障，靠制度管人管事管权，干成了想干的事和一些想干没有干成的事；第三，必需精诚团结。精诚团结、扎实干事是战胜困难，加快发展的法宝。团结就是力气，团结出战斗力，在国家供应侧结构性调整和经济下行压力大的冲击下，全站上下同心同德，众志成城，心往一处想、劲往一处使，迎难而上，共克时艰，赢得了机遇和发展；第四，必需以人为本。维护职工权益，改善职工生活是促进电站和谐稳定的关键，是我们工作的动身点和落脚点。我们的各项工作之所以能顺当推动，关键就在于重视了职工的利益，维护了职工的利益，实现了职工的利益。只有顺民意、得民心、聚民力，才能得到了广阔干部职工的拥护和支持。实践证明，这些阅历是行之有效的，必需倍加珍惜，接着发扬光大。 过去的一年，我们虽然做了大量工作，取得了很多成果，但还存在一些不足，特殊是在新的形势和要求面前，我们的工作还存在很多不适应的地方，主要表现在“四个不够”：一是把握宏观、谋划全局的作用发挥不够好。对新思路、新要求和新学问的学习不充分，对“四个全面”和“五大发展理念”的领悟不深透，把握和运用市场经济规律的实力不够强。开展工作的眼界、境界、标准不够高，考虑详细工作、忙于详细事务用的时间精力较多，对事关电站发展全局长远的重大战略、重大事项探讨得不深不透，谋大事、议大事、抓大事实力和水平有待进一步提高；二是创新思路的意识不够强。对改革发展中遇到的一些新状况新问题方法不多、创新不足，仍旧存在肯定程度的思维定势和路径依靠，习惯于按常规思维开展工作，创新工作方法、转变工作方式的思路不够开阔；三是主动担当、主动作为的精神不够足。面对繁重的工作任务，作风不够惊慌，少数干部职工仍旧存在拖拉扯皮和推诿应付现象，面对困难麻烦的工作时，存在畏难发愁心情，缺乏“舍我其谁”精神；四是执行规章制度不够严。少数干部职工自我要求有所松懈，组织纪律性不强，违纪的苗头和隐患仍旧存在。个别职工劳动纪律观念淡薄，做事讲条件、工作讲待遇。对这些问题，我们将在下步工作中实行有效措施，仔细加以解决。 二、提升境界，开拓奋进，推动2017年工作上台阶 2017年是实施“十三五”规划的开局之年，也是落实第八次党员大会雄伟蓝图的重要之年。今年工作的总体思路是：深化学习贯彻十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕省国资委和省公司的工作部署，坚持以经济建设为中心，以发展为主题，深化企业改革，强化内部管理，创新工作举措，凝合全站职工才智，集中全站职工力气，努力把电站各项工作推上一个新的台阶。 今年的工作目标是：一要实现“零事故”平安目标；二要实现发电XXXX亿千瓦时、经营收入XXX亿元、多元经营创收5XXX万元的目标；三要实现职工收入稳步增长的目标；四要实现标准化、精细化管理目标；五要实现电站更和谐、环境更美丽、工作更舒心的目标。 今年，我们将主要抓好以下几个方面工作： （一）坚持治防并举，大力推动平安生产。平安是我们最重要的职责。我们要根据“党政同责、一岗双责、失职追责”原则，始终把平安生产摆在首位。一是坚固树立平安生产责随意识，深化贯彻新安法，主动开展平安教化培训、预案演练、隐患排查等工作，确保实现“零事故”平安生产目标。二是狠抓更新改造。重点做好三台主变更新、船闸机电设备改造、安装场动力电源屏改造、开关站大修等项目；三是切实落实防汛责任。进一步修订完善各类预案、强化防汛队伍，储备防汛物资，尽早开展汛前检查，尽早整改防汛隐患，确保发电、度汛、农田浇灌和下游城市供水科学、平安，努力实现经济效益和社会效益最大化；四是加大“人防”、“物防”、“技防”力气，突出抓好综治维稳工作，营造平安和谐环境。 （二）坚持创新创业，大力推动发展步伐。发展是永恒的主题。全站上下肯定要坚固树立“五大发展”理念，仔细分析形势，加快发展步伐，想方设法谋求新的发展。一是大视野谋划项目。依据省公司“十三五”规划和电站中长期发展规划纲要，抓住XX培育成连接长江开放经济带和珠三角经济带的重要区域性城市群、全省对接东盟的先行试验区机会，科学谋划、刚好调整电站将来五年发展规划；充分利用XX水库枢纽管理局这块牌子，仔细探讨吃透上级的新政策新精神，主动出击，主动作为，围绕水库管理职责，重点做好水库除险加固新增险情、潇水支流治理、水土保持、库区滑坡体治理、水环境综合治理等项目的申报；二是大力度推动项目。紧紧抓住XX水电站扩建的有利机遇，今年将做好扩机工程的可行性探讨，在时机成熟的时候，启动电站扩机工程建设；根据省公司的统一部署，主动筹备售电公司，努力实现经济效益最大化，努力做大做强XX公司，努力让职工获得更多更大的实惠；变更XXXX公司管理方式，接着做好XXX水电站、XXX水电站代维代管工作；接着对XX水电站技术服务项目进行洽谈；安装公司要主动向外承揽水电安装业务，推动多元经营向纵深发展，创建新的利润源。 （三）坚持管理提效，大力推动纵深改革。通过管理达到增效益、凝力气、强文化的目的。一是进一步修改完善劳动人事安排三项制度改革方案，提交职代会探讨通过后，稳步实施，充分调动广阔干部职工干事创业的主观能动性、主动性和创建性；二是进一步修改完善综合绩效考核管理方法等规章制度，并严格执行，通过绩效考核规范管理、提高工作效率，真正做到靠制度管人、管事、管权；三是进一步修改完善精细化管理标准，全面规范各项工作程序，严格按程序和规则办事；四是各部门建立部门内部考核机制，打破吃“大锅饭”的局面，努力变更“干与不干一个样、干多干少一个样，干好干坏一个样”的现象；五是深化开展技术比武活动，以比武促学习，以学习促技能提升。 （四）坚持善始善终，大力推动环境整治。加大投入，加强站容站貌建设。一是重点做好办公区周边环境及山体、道路、排水系统整治、生产试验楼改造、XX花园道路提质改造、门球场迁移改造、停车位改造等；二是根据市政府“三个全面”原则，加大库区用电秩序整治力度，力争今年彻底整治到位；三是接着做好库区非法采砂、围汊养鱼整治工作。协作水政执法部门，加大库区巡查力度，刚好打击库区水事违法行为，有序推动库区围垦及网箱（拦网）养鱼问题处理，爱护库区生态环境；四是接着加大力度，做好库区确权划界工作，争取县委政府支持，明确库区管辖范围，维护电站合法权益；五是妥当处理好与县委政府及周边村组关系，为电站营造宽松、和谐的生产经营环境。 （五）坚持奋勉有为，大力推动队伍建设。一是增加求新提效的创建力。主动适应新常态、新要求，主动探讨对接政策，总结探究创新，争取享受政策“特惠”。既坚持解放思想，又注意实践创建，主动有效破解产业发展、职工福祉、要素制约等发展难题，在老问题上走出新路子，在新问题上找到好方法，全面推动工作上台阶、发展上水平；二是增加狠抓落实的执行力。执行规章制度、确定决议没有任何借口，不埋怨、不折腾、不拖延，勇担当、敢负责，坚决抓好执行力建设。要健全人人有责、层层负责的责任体系，重大决策部署、重点工作任务层层量化分解，以目标倒逼责任，以时间倒逼进度，以督查倒逼质量，确保又好又快完成工作任务；三是增加廉洁从政的公信力。深化学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，坚固树立“四种意识”，全面从严治党，严格执行中心八项规定和省委九项规定，持续推动“四风”问题整改，确保“三公”经费支出下降10%以上，以优良作风促政风、带民风，赢得职工信任。 6、坚持共建共享，大力推动企业文化。今年我站将接着加强组织领导，强化工作措施，同心同德开巩固文明创建成果：一是践行社会主义核心价值观，通过道德讲堂、读一本好书、写一篇心得、做一件好事，营造良好的企业道德风尚；二是进一步加强党风廉政建设和效能监察，实行站务、党务公开，主动推行“阳光工程”，营造风清气正的良好氛围；三是进一步加强作风建设，着力解决职工群众最关切、最干脆、最现实的利益问题，让每个职工有更多的获得感、华蜜感；四是主动开展健康向上的文体活动，满意职工文体消遣需求，努力把职工群众的思想和行动吸引到站党委科学决策上来，为我站科学发展供应精神动力。 三、同心同德，凝心聚力，全面实现工作目标 全面实现今年的工作目标，须要全站职工把握大势、顺势而为，努力把思想行动统一到省公司和站党委、站行政的科学决策上来，希望大家努力做到“四个专心用力”： 一要在适应把握引领新常态上专心用力。习总书记在中心经济工作会议上，对适应引领新常态这个大逻辑作了深刻阐述，提出了明确要求。我们要仔细领悟习近平总书记关于新常态下“怎么看”、“怎么干”的重要论述，根据“三个必需”和“十个更加注意”的要求，进一步调适理念、调适方法，加强形势预研预判，备好用好政策“工具箱”，促进电站经济稳定运行。 二要在落实五大发展理念上专心用力。省公司已制定了“十三五”规划，我们在树立和践行五大发展理念上必需领先行动，阔步向前。要把“崇尚创新、注意协调、提倡绿色、厚植开放、推动共享”的要求，贯穿到电站规划编制、制度修订、项目推动等各方面，综合运用统筹的观念、改革的思路、市场的方法，强力推动“十三五”规划重大事项尽快落地生效。 三要在加强内部管理上专心用力。进一步转变管理理念、管理职能、管理方式和管理作风，聚焦谋大事、议大事、抓大事，聚焦战略性、综合性、前瞻性事务，聚焦科学决策、高效执行、督导落实全过程，形成落实新理念、破解新难题的发展改革工作新机制。 四要在讲规则守纪律上专心用力。坚持以党章为根本遵循、以党纪为基本准绳，坚决维护中心权威，站稳立场、把准方向，始终忠诚于党，始终牢记政治责任。坚持纪严于法、纪在法前，慎独、慎微、慎初、慎友，仔细落实“两个责任”和“一岗双责”的要求，切实做到忠诚、干净、担当。 同志们，今年的宏图已经绘就，道路就在脚下，将来就在手中！让我们在省国资委、省公司的正确领导下，紧紧围绕电站的中心工作，不忘初心，接着前进，以只争朝夕的精神，共同创建XX电站更加辉煌、更加绚丽的明天！ 同志们，新春佳节即将来临，借这个机会，我代表站党委、站行政、站工会向大家拜个早年，并通过你们向退休人员、职工家属致以节日的问候和美妙的祝愿，祝福大家在新的一年里，身体健康、工作顺当、阖家华蜜、万事如意！ 感谢大家！ 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第22页 共22页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页