2022年移动公司竞聘上岗演讲稿.doc

此材料由网络搜集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享，我们负责传递知识。挪动公司竞聘上岗演讲稿挪动公司竞聘上岗演讲稿各位领导、各位同事：为了响应人事制度改革的呼唤，按照竞职方案，我符合国际业务部经理职务。我现年xx岁，中共党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。我的优势：一是工作经历丰富。参加工作以来，我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长xxx长xxx长等职，积累了较为丰富的实践经历。二是改革面前有股”;闯劲”;。我不断把”;爱岗敬业、开辟进取”;作为本人的座右铭，不管干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心肠投入。多年来，组织上的培养，领导和同事们的支持和协助，造就了我敢于坚持原则，主持公正，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，擅长听取群众意见的品行。我一直认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的精神。三是业务方面有股”;钻劲”;。在长期的银行工作中，我干过x年的xx，干过x年的xx,不管是在业务学习中，依然在业务治理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习，向专家们学习，向同志们学习，向实践学习，以肯于研究的学习精神，不给本人留疑咨询，无愧于领导和同志们的理解和信任。前年，我主动为本人”;充电”;，考上了xx财经学院的在职研究生，并较为系统地学习了银行治理、经济治理、计算机和英语等方面的知识。我感到本人在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法，在治理和改革中也有本人的见解和方法。假如我能竞选成功,我的工作思路是:一、提升效劳层次，丰富效劳内涵。效劳是永久的主题。要提升效劳层次，要丰富效劳内涵。对客户我们必须用”;心”;效劳，做到诚心、热心、细心、耐心。要大力倡导”;温馨效劳”;，建立xxx制度，熟悉掌握客户信息，把顾客看作是自已的亲戚朋友，看作是自已的家人，把自已的工作变成传递温馨的窗口，树立支行的良好形象。二、提出新思路,开展大业务.树立”;想支行之所想，急支行之所急，全力为一线效劳”;的运营理念，与此同时，在内部制定一整套规章制度和岗位责任制，防备风险，标准运作。对外部，将任务分解落实到人，部门经理和经办人员分别负责每个重点客户，对支行或客户提出的业务要求，及时处理，落实到位，保证各主要客户的业务量稳中有升。三、学好银行知识，打牢理论根底。就本人来说，重要的是与同志们一起加强学习培训，留意银行法律法规的学习,特别是要加大对国际业务方面知识的学习,要知其因此然，掌握工作主动权。假如我竞聘成功，我的工作目的是：”;以为争位，以位促为”;。争取支行领导对国际业务部的注重和支持，使国际业务部工作治理制度化，效劳优质化，参谋有效化。我愿与大家共创美妙的将来，迎接xxxx银行辉煌灿烂的明天！感谢大家！