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    2022年设计院新员工年终工作总结.docx

    • 资源ID:57631186       资源大小:47.54KB        全文页数:12页
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    2022年设计院新员工年终工作总结.docx

    精选学习资料 - - - - - - - - - × × × × ×× × × 年度工作总结姓 名 科 室× × × × 设计院名师归纳总结 年月第 1 页,共 6 页- - - - - - -精选学习资料 - - - - - - - - - 年度工作总结报告高校毕业是一个终点也是个起点,× × × 就是我新的起点.进入新的环境,熟识新的人物,接触新的事物,感受新的生活方式,由生疏到熟识, 由稚嫩逐步迈向成熟, 走过由同学到员工这座桥,工作给予我的生活新的外形与颜色;这半年来, 我工作上受益匪浅,思想上也感悟良多,这对我今后的人生和进展都有举足轻重的意义;现将工作以来的情形总结成如下几方面:一、收成与熟识初出茅庐, 在这半年时间里, 我既体会到了刚刚踏上工作岗位的新奇感, 又领会到了从事设计工作的严谨与艰辛;从开头对工作性质和内容的模棱两可,到渐渐明白工作的方式方法和职业态度,每一次进步都有莫大的收成:1、要虚心求教,潜心学习;“ 闻道有先后,术业有专攻” ,除了自身看书学习外, 无论是生活阅历仍是工作体会,老员工身上总有众多值得学习借鉴的地方,通过工作上的接触,我发觉了自己专业学问层次和处理问题的方式上和他们都有肯定差距,有时他们简洁的点醒也会起到醍醐灌顶的作用;工作体会可以自己积累,学问技能也可以自己沉淀,但假如能整合好身边已有的资源,1名师归纳总结 - - - - - - -第 2 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 虚心学习,肯定会成长的更快;2、工作要有条理性; 设计工作繁冗而复杂,从总体到局部,由宏观到微观,有条理的明确任务与目的才能理清思路排除盲目;另外,与同事沟通,向领导汇报时思路清楚、重点明确、表达简练能让我们沟通畅通,合作便利; 无条理的言不及义或是说不清道不明, 都会给工作带来不便;所以在工作中自己仍要不断加强这方面的学习;3、合作意识很重要;每一个设计项目都需要不同人员的参与,个人参与的部分肯定要听从于总体设计,由总体定局部; 另外,“ 众人拾柴火焰高”,个人学问必定有限, 只有很好的沟通沟通,集思广益, 博采众长, 同事之间充分协作,方面,工作才会更快更好的完成;落实工作项目的各个4、要有积极的价值观念,也就是上进的工作心态;价值取 向打算职业观念, 而职业观念就打算工作态度,也就是做事情的 积极程度; 仍没毕业我就对工作有了肯定的期望和向往,因此不 可否认初来乍到时我曾埋怨过抱负与现实的差距,但当我对“ 工 作” 一词有了深层次的明白后我就少了那份埋怨;工作是为了更 好地生活,而公司让我工作就是由于我能为公司制造肯定的价值,这实质上是两者之间的双赢关系,关键因素; 有人这样说明职业与事业:而自己就是打算平稳点的 事业是今日干了明天仍想干的工作, 职业是今日干了明天仍得干的工作,一个被动, 一个2名师归纳总结 - - - - - - -第 3 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 主动,所以假如认同一份工作就要认同这份工作的总体价值取向,然后以归属的姿势去服务于他,我认为干任何一份工作都要有随遇而安而又有所追求的心态,随遇而安就会少很多埋怨,有所追求才不会止于无能,这样有了乐观的心态,就会提高效率,有助于成长;二、存在的问题 参与工作半年多, 尽管在不同方面都有了肯定进步,但仍存 在一些不足:第一, 刚走出校内, 从理论学问到工作实践的过渡,实际上 就是学问构架的转型, 工作中我发觉自己对于课本学问和实践运用之间的连接才能仍有待提高,有些问题比较抱负化,与实际施工结合的不紧密; 这需要花费时间和精力,从日常的工作学习中去总结提高,努力做到活学活用,活学巧用;其次,独立分析解决问题的才能有待加强;实际工作时疑问 总是一串接一串的, 有问题找老同事也总能得到热忱的解答,但渐渐发觉在设计过程中很少加入自己的看法,绝大部分都是老员工拿想法, 缺少自身独立摸索的成分;所以在以后的工作中自己要留意这方面才能的培育;另外,在处理不同人际关系的方式方法上仍显稚嫩;以后的工作会面临来自甲方、施工方以及不同合作方的人际往来,处理好与不同人员之间的交际也关系到自身的业务才能,所以平常要3名师归纳总结 - - - - - - -第 4 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 留意观看,多看、多听、多想有意识的提高;三、工作建议整个设计院的运行制度虽已相对完善,人建议,期望领导能够支持接受:但我仍是想提两个个1、尽早建立设计规范的借阅机制;对于新员工来说,最缺乏的就是工作体会了,所以初始的学问积存特殊重要,学问的准确性会关乎以后很长一段时间的工作,而设计规范不但能限定设计标准让设计做到有理可依、有章可循, 也能准时订正我们在设计过程中错误的主观臆断;但是大部分新员工的设计查询资料仍是高校课本, 而课本中有些信息的精确性的确有待考证,所以希 望领导能尽早解决设计规范的借阅问题;2、期望有机会多去工地现场查看学习;设计工作有时就是“ 纸上谈兵”,特殊是新员工,设计工作与实体建筑物之间的联系 才能更是匮乏, 假如有机会多去工地看一些在建的和建成的设计 项目,确定对新员工的成长有莫大帮忙;四、总结及展望 在过去的时间里, 通过不断的学习和提高,我已经渐渐适应 了工作环境,也熟识了公司的企业文化、经营理念和人文气氛,同时也熟识到了自己需要学习提高的地方;我信任, 通过公司领导及同事的尽心指导, 自己肯定能够在今后的工作中更好的提高 专业水平和综合素养,更好的完成工作!4名师归纳总结 - - - - - - -第 5 页,共 6 页精选学习资料 - - - - - - - - - 最终, 感谢关怀和帮忙我提高的领导们、进展蒸蒸日上不断超越!同事们! 祝公司的报告人:年 月5名师归纳总结 - - - - - - -第 6 页,共 6 页

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