2023年国家心理咨询师三级理论试卷真题及答案.doc
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2023年国家心理咨询师三级理论试卷真题及答案.doc
2023年11月 劳动和社会保障部国家职业资格全国统一鉴定职 业: 心理征询师等 级: 国家职业资格三级卷册一: 职业道德理论知识注意事项:1、考生一方面将自己的姓名、准考证号等用钢笔、圆珠笔等写在试卷册和答题卡的相应位置上,并用铅笔填涂答题卡上的相应信息位。2、考生同时应将本页右上角的科目代码填涂在答题卡右上角的相应位置处。3、本试卷册涉及职业道德和理论知识两部分。 第一部分, 1 25题,为职业道德试题; 第二部分,26 125题,为理论知识试题。4、每小题选出答案后,用铅笔将答题卡上相应题目的答案标号处涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其它答案标号。所有答案均不能答在试卷上。5、考试结束时,考生务必将本卷册和答题卡一并交给监考人员。6、本试卷册采用机器阅卡。考生在答题卡上作答时假如不按标准规定进行填涂,则均属作答无效。地 区:姓 名:准考证号:劳动厅和社会职业保障部职业技能鉴定中心监制第一部分 职业道德(第125题,共25道题)一、职业道德基础理论与知识部分答题指导: 该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是对的的,多项选择题有两个或两个以上选项是对的的。 请根据题意的内容和规定答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 错选、少选、多选,则该题均不得分。(一)单项选择题(第18题)1关于职业,对的的说法是()。(A)职业仅仅是从业人员谋生的手段(B)职业体现了劳动者责任、权利和利益的有机统一(C)职业是公司老板设立并用来获取利润的平台(D)员工胜任职业的唯一衡量标准是职业能力2下列范畴中,属于职业道德要素的是()。(A)职业分工(B)职业收入(C)职业荣誉(D)职业特性3职业道德的具体功能是()。(A)导向功能、规范功能、整合功能、激励功能(B)导向功能、示范功能、整治功能、激励功能(C)教育功能、规范功能、整合功能、强化功能(D)导向功能、处罚功能、凝聚功能、激励功能4在下列中国传统职业道德言论中,符合现代职业素质规定的是()。(A)士为知己者死(B)君子敏于事而慎于言(C)衣食足而知荣辱(D)民无信不立5极端个人主义的本质是()。(A)人的自私的天然本性(B)坚持个人利益高于其他利益(C)奉行今朝有酒今朝醉的处事哲学(D)脱离集体6关于职业精神,对的的说法是()。(A)职业精神是公司员工职业抱负的总和(B)追求利益至上是职业精神的本质(C)员工自主追求和对自己严格规定是职业精神的核心内容之一(D)任何公司都有自己独特的职业精神7作为职业道德规范,诚信的特性是()。(A)通识性、智慧性、止损性、资质性(B)规定性、模糊性、赢利性、资质性(C)规范性、智慧性、止损性、资源性(D)通识性、客观性、自损性、互利性8关于职业纪律,对的的说法是()。(A)职业纪律是公司用于约束和控制从业人员的合法工具(B)职业纪律应当由公司管理人员单方面制定(C)遵守或违反职业纪律的状况折射着员工的劳动态度和敬业精神(D)坚持相对宽松的职业纪律是以人为本的具体体现(二)多项选择题(第9-16题)9职业活动内在的道德准则涉及()。(A)服从(B)谦虚(C)审慎(D)勤勉10从业人员在职业技能上坚持“与时俱进”的规定涉及()。(A)立足时代,充足结识职业技能加快发展更新的特点(B)立足国际,实行以模仿、复制为主的职业技能提高策略(C)立足未来,践行终身学习的理念(D)立足实际,树立只有掌握高技能才干拥有一切的职业意识11下列说法中,属于职业道德修养的对的意识和方法的是()。(A)吾日三省吾身(B)勿以善小而不为(C)己所不欲,勿施于人(D)与世无争天地宽12在中国传统职业道德中,敬业的含义涉及()。(A)执事敬(B)专心致志,以事其业(C)敬字工夫,及是圣门第一义(D)不怠慢,不放荡13“不找任何借口”是世界500强公司关于优秀员工的12条核心标准之一。其意思是()。(A)对自己的行为负责(B)把自己的事情千方百计做好(C)投入自己的忠诚和责任心(D)摈弃一切个人权利意识14同事间建立和谐关系应当遵循的原则涉及()。(A)多做事少说话(B)彼此看重对方(C)不说同事的坏话(D)同事间不分派系15对从业人员“追求真理”的具体规定涉及()。(A)要加强学习(B)要敢于牺牲(C)不盲目从众(D)不盲目唯上16对从业人员“节约资源”的基本规定涉及()。(A)具有节约资源意识(B)明确节约资源责任(C)创新节约资源方法(D)获取节约资源报酬二、职业道德个人表现部分(第1725题) 答题指导: 该部分均为选择题,每题均有四个备选项,您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案。 请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑。17假如你所在单位的员工迟到早退的现象十分普遍,虽然公司领导三令五申,但似乎法不责众,员工们仍然我行我素。最近,公司领导又在开会时严厉强调纪律。面对这种情况,你会()。(A)随大流(B)先按规定做,观测几天再说(C)按照领导规定的做(D)估计领导的规定不起作用18某公司技术人员为了搞技术革新,废寝忘食,夜以继日,积劳成疾。虽然技术革新取得了一定进展,但由于公司业务拓展过大导致后续资金投入局限性,继而导致技术革新半途而废。假如你就是那位技术人员,你会()。(A)很后悔从事这项科研工作(B)很遗憾没有研制成功(C)向公司申请一些身心健康损失费(D)呼吁缩减其它投资,继续推动技术革新19古时,吴王阖闾令孙子(孙武)操练宫女,孙子任命吴王两个最美丽的宠妃为队长,两个队长不执行军纪,嬉闹不已,导致操练失败,孙子愤而依纪杀之。假如你是吴王,你会()。(A)适当处罚孙子(B)赞同孙子执纪严明(C)后悔信任孙子(D)为两个美姬之死感到悲痛20在总经理的授意下,某公司会计秘密挪用公司资金炒股,原本想为公司大赚一笔,结果炒股败北,血本无归。公司不久就要进行财务审计了,估计事情会暴露。假如你是那名公司会计,现在你会()。(A)向总经理抱怨:“早知如此,何须当初”(B)安慰总经理:“我们是为了公司好,没什么可怕的”(C)对总经理说:“决策是你做的,你赶紧想办法解决,可别连累我”(D)向总经理建议:“赶紧向组织交代”21小王和小张俩人平时总闹矛盾,不仅影响到了工作,并且也损害了公司的形象。假如你是小王和小张的上司,你会()。(A)把小王和小张俩人的所有缺陷罗列出来,痛加批评(B)把小王和小张俩人的优点找出来,都给予表扬(C)要小王和小张俩人同时分别找自己的优点和对方的缺陷(D)要小王和小张俩人同时分别找出自己的缺陷22假如你向公司领导提出了一条建议,你觉得这条建议非常可行,但是公司领导并未采纳。在这种情况下,你会()。(A)继续向公司领导提建议(B)弄清楚自己所提的建议不被采纳的因素,之后再提出新的建议(C)觉得领导有点“官僚”(D)觉得自己没有用武之地23假如有同事误解了你,并说了些阴阳怪气的话,你会()。(A)感到委屈,但会默不作声,表现出不在意的样子(B)找那位同事说理(C)想一想自己哪里做得不好并加以改正(D)一定要找那位同事私下沟通一下,把话说开了24公司规定:任何员工迟到一分钟就要罚站一分钟。假如你是公司主管,下属中有一名骨干员工由于最近工作繁忙而迟到,你对他的解决方式是()。(A)由于这名员工是骨干,暂且不会处罚他(B)由于这名员工最近工作十分繁忙,故不会处罚他(C)为了保持这名员工的积极性,装作没有发现这名员工迟到(D)按照公司规定予以处罚25你和小王同在一家公司上班,公司主管领导对小王格外照顾,似乎小王做错了事情也从不计较。相反,假如事情发生在你身上,就会受到批评。你会()。(A)向领导提出抗议(B)向小王请教和领导搞好关系的诀窍(C)努力和小王搞好关系(D)努力工作,顺其自然第二部分 理论知识(26125题,共100道题,满分为100分)一、单项选择题 (2685题,每题1分,共60分。每小题只有一个最恰当的答案,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑)(普心和社心,单选题,普心,8题,红色标注,社心,8题,用蓝色标注)26支配呼吸的中枢位于()。(A)底丘脑(B)延髓(C)下丘脑(D)脑桥27面对外界物体时,人们总要用过去的经验对其加以解释,并用词把它标示出来,这表白知觉具有()。(A)恒常性(B)整体性(C)理解性(D)选择性28对咸最敏感的部位是()。(A)舌尖(B)舌边前部(C)舌根(D)舌边后部29简朴任务下的注意广度是()个项目。(A)35(B)37(C)79(D)5930本能心理学的代表人物是()。(A)W.詹姆士(B)F.奥尔波特(C)W.麦独孤(D)C.达尔文31在竞争的条件下,人们倾向于把别人的失败作()。(A)内归因(B)情境归因(C)外归因(D)运气归因32态度的ABC模型中,B代表()。(A)行为(B)情感(C)认知(D)行为倾向33鼓励老年人适本地参与社会活动,与别人保持必要的沟通,最重要的因素是沟通能()。(A)获得信息(B)改善人际关系(C)交流思想(D)维持心理平衡34社会下层人士具有模仿社会上层人士的倾向,这是塔尔德所称的()。(A)上升律(B)先内后外律(C)下降律(D)先外后内律35艾里克森认为成年初期的重要发展任务是()。(A)获得勤奋感,克服自卑感(B)获得繁衍感,避免停滞感(C)获得密切感,避免孤独感(D)形成角色同一性,避免角色混乱36中年期人格“男女同化”是指()。(A)一种变态的人格(B)一种不成熟的人格(C)男人更加男性化,女人更加女性化(D)性别角色日趋整合37假如个体出现妄想的症状,可将其称为()。(A)精神病性问题(B)智力缺陷(C)神经症性问题(D)人格缺陷38感觉阈限病理性减少,在临床上的表现是()。(A)感觉减退(B)感觉过敏(C)感觉适应(D)感觉不适39适应障碍的病程特点是()。(A)一般不超过一个月(B)遭遇生活事件后数小时起病(C)一般不超过半年(D)遭遇生活事件后一周内起病40大多数典型行为测验是不受时间限制的,例如在()中,受测者的反映速度就不很重要。(A)智力测验(B)速度测验(C)人格测验(D)难度测验41在百分位常模中,应用最广的是()。(A)百分等级(B)百分位数(C)四分位数(D)十分位数42对于选择题来说,难度的P值一般应当()概率水平。(A)小于(B)大于(C)等于(D)接近43心理征询室的面积一般以()平方米左右为宜。(A)6(B)10(C)15(D)2044安全感得不到满足是()的个体心理发展的最大威胁。(A)3岁以前(B)36岁(C)612岁(D)青春发育期45配备心理征询室的设备时应遵循的最重要原则是()。(A)尽量齐备(B)设施要先进(C)尽量简朴(D)无干扰作用46解释临床资料的先决条件是()。(A)资料的可靠性(B)心理征询师恰当的理念(C)征询关系良好(D)心理征询师丰富的经验47拟定健康心理征询的工作范围时,心理征询师一方面要()。(A)明确自己的胜任力(B)完毕鉴别诊断(C)对临床症状进行量化(D)做出初步诊断48合理情绪疗法的局限性在于()。(A)不易操作(B)不合用于偏执的人(C)缺少理论(D)不合用于文华水平高的人49求助者的重要问题不一定是()的问题。(A)其最关心(B)最困扰自己(C)最先提出(D)最需要解决50参与性技术不涉及()。(A)倾听(B)内容反映(C)面质(D)具体化51解释技术的对的做法是()。(A)准确地把握情况(B)不分对象(C)不分时间场合(D)坚持说明因素52在下列WAIS-RC的分测验中,不以反映速度和对的性作为评分依据的是()。(A)图片排列(B)木块图案(C)数字广度(D)数字符号53CRT一方面得到的是百分等级分数,然后再转换成()。(A)标准十分(B)标准二十分(C)T分数(D)离差智商54在MMPI的临床量表中,英文缩写Ma代表的是()。(A)社会病态(B)轻躁狂(C)精神衰弱(D)精神分裂症55一位受测者在EPQ的N量表上的T分为65分,则其情绪特点为()。(A)典型情绪不稳定(B)典型情绪稳定(C)倾向情绪不稳定(D)倾向情绪稳定56SAS是()量表的英文缩写。(A)抑郁自评(B)焦急自评(C)抑郁他评(D)焦急他评57描述声波的物理量不涉及()。(A)音调(B)频率(C)振幅(D)波形58关于错觉,错误的说法是()。(A)是对客观事物的歪曲知觉(B)错觉往往有固定倾向(C)错觉产生需具有一定条件(D)错觉很容易被纠正59感受器在身体上分布最广的是()。(A)味觉(B)温度觉(C)痛觉(D)机体觉60以听觉编码为重要编码形式的记忆系统是()。(A)长时记忆(B)短时记忆(C)感觉记忆(D)瞬时记忆61在别人面前表现自己的优点,以使别人对自己形成良好的印象,这叫()。(A)光环效应(B)刻板印象(C)首因效应(D)印象管理62在海德的P-O-X模型中,两种关系否认,一种肯定,则存在()。(A)不平衡状态(B)平衡状态(C)强平衡状态(D)弱平衡状态63一般来说,最能表现个体真实心态的身体语言是()。(A)面部表情(B)目光(C)身体运动(D)妆饰64维果茨基的心理发展观认为()。(A)心理发展是指低档心理机能的发展(B)人的高级心理机能是由社会文化历史因素决定的(C)心理发展是一个外化的过程(D)心理发展取决一个人的成长经历65记忆广度达成巅峰是在个体的()。(A)幼儿期(B)童年期(C)少年期(D)青年期66在与同伴交往中,受欢迎的儿童的特点不涉及()。(A)善于交往,易于合作(B)学习成绩好(C)安静,顺从(D)独立活动能力强,有主见67经典精神分析理论认为,心理健康的充足和必要条件是()。(A)存在固着现象(B)合理地解释各种本能的欲望(C)存在防御机制(D)合理度过性心理发展各个阶段68在意识障碍的情况下出现语词杂拌,这也许是()。(A)思维松弛(B)破裂性思维(C)思维奔逸(D)思维不连贯69由自身状况导致的人际适应问题属于()。(A)一般生活压力(B)社会环境性压力源(C)叠加生活压力(D)心理精神性压力源70项目的难度为1.00或0,说明高分组与低分组在通过率上不存在差异,因此D值为()。(A)0(B)01(C)1(D)0.571T分数的平均数为50,标准差为()。(A)2(B)3(C)10(D)1572心理征询是通过与个体连续的、直接的接触,向其提供心理帮助并力图促使其行为,态度发生变化的过程,这是()的观点。(A)威廉森(B)罗杰斯(C)郭念峰(D)许又新73与心理征询时程长短关系最密切的是()。(A)征询师的资历(B)行业惯例(C)征询室的条件(D)心理问题的性质74心理征询师初诊接待时的工作重要是()。(A)提供释放压抑的空间(B)体贴关怀(C)协助求助者自我成长(D)积极关注75在摄入性会谈时使用修饰性反问容易使()。(A)求助者产生依赖(B)会谈陷入僵局(C)心理征询师失态(D)会谈次数增长76心理诊断是()。(A)获取各种临床资料的过程(B)全面心理评估(C)心理治疗之前的决策过程(D)临床资料分析77对的征询态度的重要因素是()。(A)征询特质(B)职业理念(C)征询经验(D)积极关注78“真诚不等于实话实说”的含义是()。(A)真诚和说实话之间没有联系(B)表达真诚不能通过言语(C)表达真诚应有助于求助者的成长(D)真诚就是说好话79征询目的应当是()。(A)征询师的目的(B)双方商定的目的(C)求助者的目的(D)上级征询师布置的目的80封闭式提问一般用于()。(A)澄清事实真相(B)叙述情绪反映(C)剖析问题因素(D)介绍事情背景81容易出现多话现象的求助者,一般不是()。(A)宣泄型(B)倾吐型(C)表白型(D)内向型82在WAIS-RC各分测验的粗分换算成量表分数时,使用的标准分常模是()。(A)标准九分(B)标准十分(C)T分数(D)标准二十分83在下列人格测验中,采用因素分析法编制的是()。(A)卡特尔16种人格因素问卷(B)爱德华个人偏好量表(C)明尼苏打多项人格测验(D)杰克逊人格问卷84在施测MMPI时,假如L量表的原始分超过()分,就不能信任MMPI的结果。(A)30(B)22(C)15(D)1085若某求助者在SCL-90上所得的总分为150分,阳性项目数为40项,则其阳性项目均分为()分。(A)1.5(B)2(C)2.5(D)3二、 多项选择题(86 - 125 题,每题l 分,共40 分。每题有多个答案对的,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。错选、少选、多选,均不得分)(普心和社心,多选题,普心,7题,红色标注,社心,7题,用蓝色标注)86躯体神经支配的器官涉及()。(A)内脏器官(B)腺体器官(C)感觉器官(D)运动器官87关于梦,对的的说法涉及()。(A)是一种正常的生理心理现象(B)多余现在快速眼动期(C)做梦会影响人休息(D)梦境总是连续的88关于想象,对的的说法涉及()。(A)想象的素材来自于表象(B)想象属于形象思维(C)想象属于记忆的范畴(D)想象往往具有发明性89心境的特点涉及()。(A)薄弱(B)弥漫性(C)持久(D)爆发性90家庭影响儿童性别角色社会化的机制涉及()。(A)性别期待(B)性别认同(C)性别模仿(D)性别矫正91詹姆士关于自我的概念涉及()。(A)主我(B)本我(C)客我(D)超我92关于亲合动机,对的的说法涉及()。(A)焦急会增强人们的亲合动机(B)悲惨情境会加强人们的亲合动机(C)恐惊会增强人们的亲合动机(D)外界压力会加强人们的亲合动机93根据皮亚杰的理论,图式从低档向高级发展是通过()形式进行的。(A)整合(B)平衡(C)顺应(D)同化94少年期的自我中心性可以用()等概念来表征。(A)独特自我(B)重要别人(C)假想观众(D)内在自我95妄想的特点涉及()。(A)以迅速变化的联系作为依据的思维(B)坚信不移(C)以毫无根据的设想为前提进行推理(D)自我卷入96心理不健康的状态可涉及()。(A)一般心理问题(B)精神分裂症康复期(C)严重心理问题(D)部分神经症性问题97任何测量必须具有的要素涉及()。(A)事物(B)单位(C)法则(D)参照点98需要心理征询师保密的内容涉及()。(A)双方的权利和义务(B)征询中求助者所暴露的内容(C)心理征询最终效果(D)征询中与求助者的接触过程99收集求助者临床资料的途径涉及()。(A)家属报告(B)临床观测(C)心理测验(D)作品分析100选择与求助者的谈话方式时,应当考虑的求助者自身因素涉及()。(A)年龄特性(B)性格特性(C)文化特性(D)外貌特性101可以应用放松训练改善的症状涉及()。(A)紧张(B)悲观失望(C)焦急(D)肌肉疼痛102情感反映技术的实行方法涉及()。(A)将求助者的情绪反映反馈给求助者(B)可以与内容反映同时进行(C)征询师将自己的情绪表露给求助者(D)对求助者的情绪反映加以点评103在下列分测验中,属于WAIS-RC言语分测验的涉及()。(A)知识(B)领悟(C)数字广度(D)数字符号104下列属于艾森克人格结构基本维度的涉及()。(A)抑郁质(B)内外向(C)神经质(D)精神质10516PF的次元人格因素涉及()。(A)适应与焦急性(B)内向与外向性(C)激进与保守性(D)懦弱与果断性106关于初期的行为主义,对的的说法涉及()。(A)主张意识是一个连续的整体(B)主张研究刺激和反映的关系(C)持环境决定论的观点(D)主张从整体上研究心理现象107沙赫特认为与情绪产生有密切关系的因素涉及()。(A)机体生理变化(B)活动过程(C)外界环境刺激(D)结识过程108关于气质,对的的说法涉及()。(A)气质具有稳定性(B)气质具有可塑性(C)气质无好坏之分(D)气质类型影响工作效率109G.奥尔波特认为社会存在的形式涉及()。(A)想象的存在(B)隐含的存在(C)现实的存在(D)歪曲的存在110角色失调的形式涉及()。(A)角色冲突(B)角色失败(C)角色转变(D)角色中断111关于自尊,对的的说法涉及()。(A)自尊会导致自信(B)自尊与抱负成反比(C)扬长避短有助于增长个体的自尊(D)自尊与成功成反比112嫉妒的特点涉及()。(A)针对性(B)普遍性(C)对抗性(D)偶尔性113幼儿思维发展的重要特点涉及()。(A)具体形象思维为主(B)思维的实用性日益突出(C)逻辑思维开始萌芽(D)二元论思维开始萌芽114巴甫洛夫认为,心理异常的因素涉及()。(A)兴奋和克制过程的冲突(B)心理活动灵活减少(C)强烈且异乎寻常的刺激(D)心理活动平衡异常115逼迫动作的特点涉及()。(A)智能低下(B)明知不必(C)意识丧失(D)无法摆脱116关于心理测量的客观性,下列说法对的的涉及()。(A)测验的刺激是客观的(B)对反映的量化是客观的(C)测量没有绝对的标准(D)对结果的推论是客观的117常见的标准分常模分数涉及()。(A)T分数(B)标准十分(C)离差智商(D)比率智商118在摄入性会谈中,当会谈目的中有一个以上内容时,心理征询师应当()。(A)分清主次(B)只解决最重要问题(C)寻求督导(D)分别解决依次提问119心理征询师若要对确诊为神经症的求助者进行心理治疗,应当()。(A)分析求助者心理冲突的类型及其特点(B)接受相关培训并获得相应的治疗资质(C)必要时寻求相关会诊或转介相关专家(D)使用神经症简易评估法分析问题性质120在实行阳性强化法时,应做到()。(A)在行为出现前,提前强化(B)对目的行为的强化要强度适当(C)强化物可以逐渐由物质刺激变为精神奖励(D)可同时强化多个目的行为121心理征询工作范围涉及()。(A)改善睡眠质量(B)如何争取加薪(C)工作缺少成就感(D)总是紧张身体健康122实行具体化技术,重要用于解决()的情况。(A)情绪低落(B)问题模糊(C)过度概括(D)概念不清123在MMPI的各临床量表中,原始分数需要加K值的量表为()。(A)Hs(B)Pd(C)Sc(D)Si124SCL-90缺少“情绪高涨”、“思维飘忽”等项目,使其在()人群中的应用受到了一定限制。(A)精神分裂症(B)躁狂症(C)抑郁症(D)神经症125关于瑞文测验,对的的说法涉及()。(A)由英国心理学家设计(B)可测查智力水平(C)属于非言语测验(D)可测查人格特点职业道德部分(17-25有多个对的答案,仅列其一)职业道德部分(17-25有多个对的答案,仅列其一)1 A 2 D 3 C 4 B 5 D 6 C 7 C 8 D9ABD 10ABC 11AB 12CD 13ABC 14AD 15ABC 16CD 17C 18B 19C 20A 21D 22C 23B 24C 25D一单选题:26C 27A 28D 29B 30C 31D 32A 33C 34B 35D 36A 37D 38D 39D 40A 41A 42A 43D 44C 45D 46D 47C 48A 49D 50C 51A 52C 53D 54A 55B 56A 57C 58D 59C 60A 61D 62C 63B 64A 65B 66B 67D 68C 69D 70C 71A 72A 73D 74C 75A 76B 77D 78A 79B 80A 81B 82B 83D 84B 85C 二多选题:86ABCD 87AB 88AD 89AC 90BCD 91ABCD 92ABC 93ABC 94ABC 95BCD 96AD 97AB 98ABCD 99BC 100ABC 101AB 102ABD 103ABC 104BD 105BC 106ABD 107BCD 108BC 109BD 110ABD 111BCD 112AC 113BCD 114ACD 115BD 116ABD 117CD 118ACD 119CD 120BD 121ABD 122ABD 123AB 124BCD 125AD最新修订完整答案见育心乡网站