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员工辞退通知书格式员工辞退通知书格式（精选20篇） 员工辞退通知书格式 篇1 _先生/女士：依据本公司与您签订的劳动合同第_条第_款的规定，确定终止合同，请您于_年_月_日离开本公司。您的一切待遇根据_规定办理。_有限责任公司年月日 员工辞退通知书格式 篇2 _先生/女士：因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和改变，您所学的专业和您的经验、实力均不符合公司的要求，故请您于_年_月_日离开本公司。感谢您多年来对本公司的支持和帮助。您的一切待遇均根据国家法律法规、我公司的_规定和劳动合同的约定处理。_有限责任公司年 月 日 员工辞退通知书格式 篇3 我公司与你于*年 月 日签订了劳动合同，双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中，公司发觉你不能胜任本职工作，劳动看法差。并且由于你的不良行为，还给公司造成了损失，本公司确定将你辞退，终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后，到公司相关部门办理离职手续，本公司将依照劳动法的规定，赐予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时，接到本辞退通知后，你不得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人担当。此致X有限公司年 月 日 员工辞退通知书格式 篇4 _先生/女士：依据本公司与您签订的劳动合同第_条第_款的规定，确定终止合同，请您于_年_月_日离开本公司。您的一切待遇根据_规定办理。_有限责任公司年月日 员工辞退通知书格式 篇5 _先生/女士：鉴于您在担当本公司业务部_(写明职务)期间，违反公司_规定，私自截留收入款元，严峻损害了公司利益(依据实际缘由注明)，依据我国相关法律并结合本公司的劳动管理方法第_条的规定，确定予以除名。请您于_年_月_日前办理业务及离职交接手续。本公司保留追究你的一切法律责任的权利。特此通知。_有限公司20xx年XX月XX日 员工辞退通知书格式 篇6 我公司与你于*年 月 日签订了劳动合同，双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中，公司发觉你不能胜任本职工作，劳动看法差。并且由于你的不良行为，还给公司造成了损失，本公司确定将你辞退，终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后，到公司相关部门办理离职手续，本公司将依照劳动法的规定，赐予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时，接到本辞退通知后，你不得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人担当。此致X有限公司年 月 日 员工辞退通知书格式 篇7 ：你 的行为(或超过批准面积建房的行为的行为(或超过批准面积建房的行为 违反了中华人民共和国土地管理法第77条 依据中华人民共和国土地管理法第83条的规定，现责令你户(单违反了中华人民共和国土地管理法第77条 依据中华人民共和国土地管理法第83条的规定，现责令你户(单位)限 日内马上拆除非法占用土地上新建的 ) 限 日内马上拆除非法占用土地上新建的 位 平方米退还非法占用土地，你户(单位)在接到责令了如指限期拆除通知之日至期满不自行拆除，我乡将依法申请 国土资源局强制执行。当事人签字：八松乡人民政府年 月 日年 月 日 员工辞退通知书格式 篇8 敬重的客户：特别感谢你们长期以来对海盐力源电力设备有限公司的确定和支持，因公司发展须要，经工商行政管理局核准，原公司名称海盐力源电力设备有限公司现变更为浙江海盐力源环保科技股份有限公司。从20xx年7月15日正式启用新名称，原公司债券债务关系不变，公司的联系方式不变。原公司名称将保留至20xx年9月19日截止。因公司名称变更给各位新老客户带来的不便敬请谅解!如有任何疑问或须要获得我司变更名称的相关材料，请联系我司林经理：021-54038008 转204 。感谢!浙江海盐力源环保科技股份有限公司年月日 员工辞退通知书格式 篇9 敬重的家长：您好!学年其次学期已结束，在你们的大力支持和协作下，您的孩子在我校已经圆满的完成了本学期的学习任务，在此 年级班主任，代表学校和各位任课老师，向各位家长表示诚心的感谢，希望新的学期能接着得到您的支持!依据县教化局通知，我校今年暑假定于 年 月 日 正式放假， 年 月 日上午8点 ，学生正式报到。要求携带：1、暑假作业;2、本通知书(家长签字)。下面是_同学学科成果及在校表现状况如下：科目语文数学品德科学音乐体育美术成果老师的话学习： 身体： 表现：特长： 缺点： 要求：督促孩子完成好作业，保证假期平安，并保持在校期间养成的早起早睡的习惯。并适当参与必要社会的劳动。希望在暑假期间，家长协作学校加强对学生的管理，做好卫生保健和平安工作，帮助孩子制定好暑假学习安排，要求孩子仔细完成暑假作业，对自己所学学问进行疏理和查缺补漏工作。暑假期间，假如您带孩子外出,请留意平安，培育孩子遵守交通规则。暑假期间提倡勤俭节约，不乱花钱，学习安排每天的生活。希望您和您的家人身体健康，万事如意!感谢您的合作!此致敬礼班主任：年 月 日 员工辞退通知书格式 篇10 _先生(女士)(一)××应行征本公司 之职，经复审结果，确定录用，请于 年 月日(星期)上午 时，携带下列物品文件及详填函附的表格，向本公司报到。? 1.身份证复印件。? 2.个人履历表。? 3.体检表。? 4.学历证。? 5.保证书及服务志愿书。? 6.2寸半身照片 张。?(二)按本公司规定新进员工必需先行试用 个月，试用期间暂支月薪 元人民币。? (三)报到后，本公司在很开心的气氛中，为您做到职前介绍，包括让您知道本公司一切人事制度、福利、服务守则及其他留意事项，使您在本公司工作期间满意开心，假如您有疑虑或困难，请与本部门联络。×××股份有限公司部启 员工辞退通知书格式 篇11 全体员工：x年已经过去，迎来了x年。为了感谢大家一年来的辛苦和为公司做出的贡献，更为了公司在x年公司各项工作顺当的开展，经公司领导探讨确定将于本月举办公司年会，依据公司各部门工作进展状况会议分为x年度年终员工答谢会、x年度年终总结会和x年度安排会三个部分进行，现将年会相关事宜通知如下：员工答谢会一、 时间：x年1月14日8：4017：30;二、 地点：瑶台山庄;三、 主题：x年度年终答谢。四、 参会人员：产品部入职未满一年(含一年)主管以下员工、库房入职未满一年(含一年)主管以下员工、生产部经理;库房经理、行政经理、行政部保洁、司机、产品部副总、供应部副总。总结会一、 时间：x年1月15日(星期三)8：30-17：30 。二、 地点：(瑶台山庄会议室)。三、 会议主题：x年度工作总结、评比优秀员。;四、 参会人员：总经办、销售部、财务部、市场部、应用技术部、研发部、行政部、人力资源部、选购安排部、信息中心、产品部、库房、OEM质量工程师、优秀员工候选人、员工代表。五、 总结及报告要求：1、 各部门举荐员工代表1-4名，优秀员工候选人可为员工代表;根据优秀员工评比规定确定优秀员工候选人。各部门请于x年1月10日13：00前将本部门参会人员名单报到行政部。人员名单(A4打印并由分管副总签字后的名单及电子版名单)提交给行政部-雨(-);2、 各部门于x年1月12前自行支配各部门总结(不影响正常工作);3、 总结会做总结报告人员为，部门员工代表、优秀员工候选人、主管级及以上人员;4、 总结报告为A4纸打印，多页的要装订;各部门总结报告由分管副总提前进行审核;5、 总结报告时间，员工代表和优秀员工候选人4分钟以内、主管和经理6分钟以内、总监10分钟以内、副总20分钟、总经理不限。安排会一、 时间：x年1月19日(星期日)、20日(星期一);二、 地点：军都度假村;(19日上午11点公司集合)三、 主题：x年年工作安排;四、 参会人员：产品部和库房入职满一年的员工、产品部主管级及以上人员、库房主管级及以上人员、产品部和库房除外其他部门员工。有工作须要另行支配。五、 会议/安排报告要求1、 各部门于x年17日前自行支配安排会;2、 经理及以上人员于x年1月19日前进行两次安排探讨会;3、 公司x年度总安排由总经理制定，并于x年元月底前发布。组织与留意事项一、 组织部门：行政部、人力资源部。会务组，组长，雨;组员，行政�咳嗽薄肆ψ试床咳嗽薄?菪枰?渌?棵帕偈苯璧魅嗽薄�二、 各部门在做好日常工作的同时并要保证x年度年终会顺当进行。三、 会议期间平安留意事项;会议期间成立临时平安小组，组长郭晓雨、组员为各部门经理、每个部门指定经理意外的人员。四、 总结发言要求：优秀员工候选人和部门员工代表总结报告每人不超4分钟，主管和经理不超6分钟，总监10分钟，副总20分钟，总经理不限。五、 年会内容：1、主要包括工作总结、工作安排、领导讲话消遣节目、聚餐等项目;2、节目打算：参与公司安排的部门，每个部门打算1-2个节目，以增加年会的气氛，各部门节目于x年1月10日下午13点前汇报到人力资源部。六、留意事项：安排会参会人员携带身份证、泳衣。特别人员(如孕妇)依据自身身体状况提前做好防护工作。保管好自己的物品、留意平安文明参会。*科技有限公司行政部20xx年x月x日 员工辞退通知书格式 篇12 销售部 员工：你好：经查，你于 年 月 日至 年 月 日为你的 假期，从 年 月 日起未经领导批准，自行脱离工作岗位，拒不到岗。公司已多次打电话与你联系，你均未给出明确答复，公司截止今日无法了解你的真实意愿。依据公司的休假管理制度规定，你的行为已视同为旷工，旷工3日按自动离职处理。鉴于你是公司的老员工，现通知你于 年 月 日前到公司报道，逾期不报到的，公司届时将会跟你正式解除劳动关系。特此通知!中国网络有限公司年7月22 员工辞退通知书格式 篇13 占道经营的个体户：连日来，城管中队开展龙凤新区城市综合整治。整治内容包括：违章占道、乱停乱放的车辆，未进店经营、乱搭乱建的临街商场、店铺，占道经营、乱贴乱画及违章搭建遮阳伞或太阳伞及未落实门前四包等有损城镇形象的不文明行为。自x月xx日至x月xx日为宣扬发动阶段，x月xx日至xx日为自行整改阶段，x月x日至10日为强制执行阶段。对x月底以前未自行整改到位的经营户，xx镇将组织相关部门依法予以强制执行。城管中队201x年x月x日 员工辞退通知书格式 篇14 ××先生/小姐：因你试用期未通过考核，不符合本公司在录用你之前所公布的你所在职位的录用条件。特依据 中华人民共和国劳动合同法第三十九条第一项的规定在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同 予以辞退。请于 年 月 日 点 至公司人力资源部办理离职移交手续。××××公司人力资源部年月日 员工辞退通知书格式 篇15 博物馆：中秋前夕，市公安局、市文化广电新闻出版局、定海区文化新闻出版局联合对你馆进行了平安检查，检查表明，你馆的平安工作较过去有了明显进步，但仍存在肯定的平安隐患，主要有：1.馆内缺乏必要的技术防范设备。2.未建立专职保卫值班队伍。博物馆作为三级文博风险单位，平安责任重大。针对以上隐患，依据中华人民共和国文物爱护法第七十条第(一)款、中华人民共和国行业标准文物系统博物馆风险等级和平安防务级别的规定(GA 271992)和中华人民共和国国务院企业事业单位内部治安保卫条例第十三条第(八)款，第十六条其次款以及中华人民共和国公安部令第93号第十一条第(三)款的规定，向你馆下发平安隐患整改通知书，希在收到本通知书二个月内实行有效措施进行整改，切实消退平安隐患，确保国家文物和人民生命财产平安。并在限期内将整改措施状况书面反馈给我们。联系人：市公安局市文化广电新闻出版局 员工辞退通知书格式 篇16 XX公司：本人，于X年XX月XX日与建立了劳动关系，至今已在单位工作了XX个月。现由于个人缘由，本人依据劳动合同法第三十七条之规定提出解除劳动关系，本人将于30天(在试用期提出辞职，最短为3天)后离开单位，请单位找人做好接替工作，本人也会在30天(3天)内做好工作交接。届时还请单位依据劳动部颁布的工资支付暂行规定第九条之规定，在解除劳动关系时一次性支付本人工资，并根据劳动合同法第五十条的规定刚好办理离职手续、出具解除劳动合同证明。此致(手写签名)年 月 日 员工辞退通知书格式 篇17 餐饮有限公司：依照中华人民共和国消防法，我司消防平安管理人员于X年X月X日对你单位：xx大厦C座XX室进行了消防平安监督检查。发觉存在下述违反消防法规的行为：1、将室内消火栓进行封堵。2、未按规定安装消防应急照明系统。3、未按规定安装应急疏散指引标识。4、未安规定配备相应的灭火器材。以上行为违反中华人民共和国消防法第10、12、21、条的规定，已构成火灾隐患，依据消防法其次十五条规定，责令你单位在X年X月X日前整改完毕，否则我司将实施惩罚。在此期间你单位应当实行措施，防止发生火灾。北京物业管理有限公司XX年XX月XX日 员工辞退通知书格式 篇18 公司全体员工：依据国务院办公厅通知，201x年春节放假支配如下：x月xx日至xx日放假调休，共x天。x月xx日(星期日)、x月xx日(星期六)上班。节假日期间，各单位要妥当支配好值班和平安、保卫、防火等工作，遇有重大突发事务发生，要根据规定刚好报告并妥当处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。201x年x月x日 员工辞退通知书格式 篇19 校区各单位、机关各部门：依据学校教学工作支配，现将20xx年元旦及寒假放假支配通知如下：一、元旦放假支配20xx年1月1日1月3日，共3天。二、寒假放假支配(一)寒假放假时间本科生：20xx年1月16日2月28日。探讨生：详细由导师依据培育状况和课题要求确定。教 师：详细时间依据教学和科研状况自行支配。非老师系列人员(职员及工程技术、教辅人员、工勤人员等)：在保证各单位、各部门业务工作正常开展的状况下，可在20xx年1月23日2月23日期间支配。(二)下学期开学时间本科生、在校探讨生：20xx年2月28日(星期日)注册;2月29日起先正式上课。教职工：20xx年2月24日起先上班。三、值班支配1.校区办公室、科研与学科工作部、总务部周一至周五每天要支配专职人员到岗值班;其他单位(部门)根据业务须要，自行合理支配值班。在岗值班人员应坚守岗位，不得迟到、早退，不得无故缺岗、脱岗;非在岗值班的值班人员必需保证接到电话任务后，一个小时内能够赶到单位。2.各学院(部)下设窗口服务机构应妥当支配好值班，确保师生员工在假期期间正常办理相关业务。3.值班时间为：8:3011:30，13:3016:30。4.值班人员应保证通信畅通，对上级通知、紧急事务等重要工作要快速处理，并刚好向相关负责人汇报。5.校区各教学楼、办公楼在寒假期间应按时开关门，不得提前关门影响师生正常的科研、办公和学习。6.学校水、电、供暖、网络维护等部门要支配好值班和设备维护工作，满意正常运行须要，确保寒假期间学校教学、科研工作顺当开展。7.各单位(部门)留意做好防火、防盗等工作。8.20xx年12月25日前请各单位(部门)将附件中20xx年元旦及寒假值班支配表通过电子邮件报校区办公室。四、其他要求1.假期因值班产生的交通费在各单位差旅费中报销。2.总务部要妥当支配好寒假在校学生及值班人员食宿。年月日 员工辞退通知书格式 篇20 _铺位：依消防管理部门及本商城管理要求，我市场工作人员于_年_月_日对你经营场所进行了消防监督检查，发觉你经营场所存在下列项违反消防法规的行为：1、在场内吸烟且不听劝阻。2、在场内烧水、烧饭。3、电器产品的安装或线路、管路的敷设不符合消防平安技术规定。4、货物乱堆放超高、超量。货物压住开关、灯线。不符合堆放货物的五距要求。5、乱拉乱接电线插座。6、在市场内烧香拜佛。7、损坏和擅自挪用消防设施、器材。8、擅自动用消防水源。9、在市场内运用明火。10、堵塞平安出口、疏散通道、消防通道。11、其他：_依据商城管理规定，现责令你店铺停业整顿_天(自_年_月_日至_年_月_日)。你需在此期间内前往新亚洲市场部接受处理，逾期未前往市场部处理，本商城将收回你承租的_铺位，另行支配处理。签收：_市场部_年_月_日