局党务工作突出问题清查整治工作方案及开展情况报告范本.docx

党务工作突出问题清查整治工作实施方案按照市委组织部、县委组织部、集团党委要求，第*党 支部结合工作实际，认真组织对党务工作存在问题进行全面 清查摸底，并充分进行研究制定本清查整治方案如下：一、主要问题一是组织生活会会前未认真执行谈心谈话、听取意见等 相关准备环节。2020年在党建工作中，第*党支部未能切实做到党建工 作与业务工作的同频共振，以*和*工作为主的传统观念较 为顽固，支委成员对党务工作开展存在不积极的情绪，没有 充分认识到加强党的建设对自身稳定和发展的重要作用，没 有充分充分压实主体责任，存在重业务工作轻党建工作，重 形式轻党建的问题。二是会议记录无具体发言内容。特别是组织生活会会议记录无具体发言内容，时间不固 定、不经常、没有保证，有空就学学，没有时间就取消安排, 对党员缺席组织生活的情况也没有严格管理。组织生活形式 单一，以学文件为主，党员参与性、互动性不足，组织生活 效果不好、质量不高。二、整改目标全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社 会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精 神，贯彻新时代党的建设总要求，提升基层党组织建设的规 范化、标准化、制度化水平，切实解决第*党支部和党员队 伍中存在的突出问题，使第*党支部建设更加规范，党员教 育管理更加精准，先锋模范作用发挥更加充分，党建工作与 经营管理、业务发展结合更加紧密，党组织保障更加有力， 党的执政根基更加牢固。为公司改革发展作出新的贡献。三、整改措施、责任人及整改时限（一）提高对于党内政治生活的思想观念习近平总书记指出，党要管党，首先要从党内政治生活 管起；从严治党，首先要从党内政治生活严起。整改措施：一是深刻认识严格党内政治生活的重要作用。没有深刻 的认识就不会有自觉的行动，没有自觉的行动就会流于形 式，因此首先要在认识与实践的统一上下功夫。二是加强政治训练、政治历练，把政治纪律、政治规矩 挺在前面，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两 个维护”，不断提高政治站位、锤炼政治能力、强化政治担 当。责任人：*落实时限：2022年4月开始执行，并将长期坚持。（二）严格党内组织生活，加强党员教育管理整改措施：建立健全组织生活考勤督查机制，对领导干部落实双重 组织生活不严格、党员无故缺席组织生活的，严肃批评，情 况严重的进行诫勉谈话。对于已离职但长期未转出组织关系 的人员，及时督促催办，尽快按照程序办理转出手续。丰富 组织生活内容形式，多采用座谈研讨、党员讲党课、视频案 例教育、实地学习教育等互动性较强的组织生活形式，充分 调动党员的积极性和参与性，充分发挥党员的能动性和创造 性，切实提升组织生活质量。责任人：*落实时限：2022年4月开始执行，并将长期坚持。（三）加强党内监督整改措施：建立健全党内监督管理制度机制，深入查找整改问题， 建立健全党内监督管理制度机制，深入查找整改问题，每位 党员建立负面清单，支部每月、每季度开展自查，支部书记 对支部党建工作情况进行督查，推进支部问题切实得到整 改、取得实效。责任人：*落实时限：从2022年4月开始执行，并将长期坚持。整改措施：建立后进整顿转化工作动态管理机制，集中整顿建设结 束后，制定巩固、提高工作方案和具体措施，对本支部整改 情况实行跟踪管理，防止反弹现象发生。责任人：*落实时限：2022年4月开始执行，并将长期坚持。*分公司第*党支部 2022年4月13日党务工作突出问题清查整治的报告2022年上半年在县局党委的坚强领导和有序组织下，x XXXXXX党支部全体党员，在思想上与党中央保持一致，在行 动中积极响应上级党组织的号召，发挥好基层党支部的战斗 堡垒作用，认真履行支部党建工作责任，执行支部工作计划 和学习计划，有序开展各项工作。现将支部党务工作存在突 出问题清查情况汇报如下：一、XXXXXXX党支部基本情况xxxxxxx党支部党员干部共19人，其中在职党员干部3 人、退休党员干部16人。今年 xxxxxxx党支部认真贯彻落 实机关党委各项工作安排，不断加强自我管理、自我服务、 自我教育，在党支部书记的带领下，完善了组织生活制度， 使离退休干部的组织生活得到保证。局党委把离退休干部党 支部建设当作加强基层党组织建设的一项重要内容，狠抓党 支部建设工作的落实，使其组织建设进一步得以加强，制度 建设逐步形成规范化。二、党建工作中存在的问题（一）老干部党员年龄大，患病多，出勤率下降。在党 支部建设工作中，离休党员年龄普遍增高，健康状况逐年下 降，因长年有病、行动不便或经常不能参加组织活动的老党 员在逐年增加，有时影响了党内组织活动的开展。（二）老干部参加组织生活的积极性不足。除了离退休 干部年龄大，患病多，常年有病等情况外，身体条件允许的 离退休党员干部也以各种原因不能积极地参加开展的各项 工作。（三）支部学习形式单一、内容不丰富、缺乏吸引力。 组织党员干部学习往往局限于传达学习党的制度、报告、讲 话等内容，贯彻好上级工作部署，没有在改善学习形式，丰 富学习内容上下大功夫，没有很好地组织党员干部深入进 去，多研究，多思考，从而造成学习缺乏吸引力，学习效果 不佳。三、党支部建设的对策和改进的措施上述问题的存在，既有主观原因，也有客观原因，在新 形势下我们应该加强离退休干部党支部建设，并结合当前老 干部普遍出现高龄期、高发病期、行动不便等特点，研究离 退休干部党组织的设置及探索活动方式的新路子。不断改进 行之有效的工作方法，在具体工作中采取针对性比较强的措 施，确保大多数离退休干部党员能够自觉地参与其中，接受 组织上的管理教育，使离退休干部党支部建设和思想政治教 育工作不断上水平。为此提出以下加强离退休干部党支部建 设的对策措施：一是加强制度建设。对老干部党支部的制度建设要抓严 抓实，制度建设的好坏直接决定了老干部党支部战斗力的大 小，决定了工作的成效，只有严格落实各项制度，才能够使 老干部党支部建设有序进行。并且根据实际，在实践中不断 调整和充实，既突出老同志年龄、身体、活动等方面的特殊 性，又要兼顾老同志们的政治热情，使各项制度的运行更趋 完善和合乎实际。二是加强思想建设工作。新形势下老干部的思想受到很 大的冲击，人生面和世界观也在悄悄发生变化，老干部反映 的问题也越来越多，涉及面也越来越广。做好老干部思想工 作要与落实老干部的政治待遇结合起来，要与解决老干部生 活中的实际困难结合起来，要与加强老干部党支部建设，充 分发挥其作用结合起来。不断发挥老干部自我管理、自我教 育、自我服务的作用，真正把老干部思想统一到党的中心工 作上来。三是充分发挥老干部党支部的战斗堡垒作用，努力为离 退休干部发挥余热提供优良环境。老干部党支部要充分发挥 政治核心作用，积极组织引导老干部发挥余热，积极组织和 带领老党员争做贯彻党的基本路线的模范，支持改革、维护 稳定的模范，发挥优良传统、保持革命晚节的模范。四是充分发挥老干部党员的先锋模范作用。老干部是一 个巨大的“人才库”、“智囊团”和“参谋部”，根据老干 部的身体实际，本着量力而行，拾遗补缺、自愿为主的原贝I, 采取集中活动和分散活动相结合，发挥支部作用与老干部党 员个人作用相结合的方式，在广大老干部中开展“为基层组 织建设作奉献”活动，“为党再立新功”活动等，充分发挥 老干部们的政治优势、自身优势和技术优势，鼓励他们在宣 传党的路线方针政策，党员先进性教育，民主法制建设、公 民道德建设、关心教育下一代等方面多做贡献。