2022医院财务工作心得总结精选5篇.docx
2022医院财务工作心得总结精选5篇财务工作是一门实践操作性很强的学科,所以会计理论教学与会计模拟犹如车之两轮、鸟之两翼,两者有机连接、紧密协作,才能显著提高我们驾驭所学内容的质量。下面给大家共享一些关于医院财务工作心得总结,便利高校习。医院财务工作心得总结1一年来,我们财务人员在院党委的正确领导下,主动参与医院组织的各项活动,努力学习业务学问,团结一样,同心协力,围绕我院年初既定的工作目标,较好地完成了各项工作任务。汇报如下:一、新开展的主要工作1、我院为加强经济管理,实行全成本核算,在医疗系统尚属最新的经营模式,目前,在全国没有成型的方法,我们依据有关理论学问及我院实际状况,在实践中不停地摸索、探讨。制定了全成本核算方法和操作程序,自2022年1月1号实施。通过全成本核算,增加了广阔职工的成本意识,杜绝了奢侈现象,收到了明显的成效。在收入以_%的增幅状况下,但相关成本却相对降低,例如:其他材料消耗_年为_万元,_年为_万元,节约x万元;卫生材料消耗占医疗收入比,_年_%,_年_%,_年比_年降低_个百分点;药品费占药品收入比_%,_年_%,_年比_年降低x个百分点。预料全年业务收入比去年增长_%,业务支出比去年增长_%,与去年相比增加广告费_万元、院报费用x万元、技术协作费_万元,奖金增长_万元,扣除以上这些不行比因素业务支出仅增长x%。2、为适应社会主义市场经济的须要,规范财务行为,提高财务管理水平,经院办会探讨确定,我们制定了调整方案和竞争方法。在院领导、工会、纪委、人事科、审计科支持帮助下,财务机构、人员进行了调整,全院财务人员实行了集中管理,财务科共分4个组,组进步行竞争上岗、职工双向选择,通过公允、公正地进行竞争上岗和双向选择,调动了全科人员的主动性,特殊是各组组长仔细负责,开拓思路,发挥了模范带头作用。通过这几项工作的开展,我们收获特别大,学到了许多东西,开阔了眼界,拓宽了思路。如:在制定成本核算方法时,常常到书店查找有关企业成本核算管理学问,参照银行系统全过程成本核算方法。在我院确定举债经营时,我们学习关于如何利用财务杠杆进行负债经营。了解了国际负债率和我国规定负债率的警戒线分别为60%和50%,利用好负债,将会给医院创建较高的经济效益,但是,只要负债,就有财务风险,我们将尽努力做好风险预警、限制、管理等工作。总之,有付出就有收获。二、各项日常工作1、严格遵守财经法律、法规,健全了费用报销制度及审批规定,并能仔细执行,层层把关,坚持原则,不徇私情。2、主动做好经济管理工作,为领导刚好供应经济信息,今年召开了两次财务经营分析会议,对我院财务运行状况进行阶段性全面分析,看到成果,发觉问题,提出改进措施,保证了我院经济活动有序顺当开展。3、完成了省物价局、省卫生厅交给的医疗服务项目成本测算工作。搜集了上万个数据,填制各种表格,分摊计算出我院近三百项医疗项目成本以及诊次成本、床日成本、出院人次成本,写出了_年医疗服务项目成本测算分析报告。完成x项新的医疗收费项目及收费标准的申报工作。按物价局的要求,我们深化科室进行了严格的物价自查工作,我院完全按医疗收费标准进行收费,无乱收现象。依据ISO的要求制定了物价管理规定、病人投诉制度、价格维护制度等规定。规范了医疗收费行为,使物价管理上了新水平。20_年是我院发展过程中很重要的一年,工作任务艰难,但在上级有关部门的大力支持下,院领导的正确领导下,通过全院官大职工的共同努力去,20_年将取得更大的发展!医院财务工作心得总结2瞬间虎年又将过去,人们又将迎来新的兔年。_年度医院财务运行状况良好,预料本年度总收入达2、4亿元、总收支结余达1100万元。从这一收支结余结果看,医院自从药品政策、医疗价格政策、医保定额结算三大政策影响以来,第一年突破收支结余1000万元的大关,财务状况正处于稳步健康发展的趋势。财务科在院务委员会和分管院长干脆领导下,本年度较好地完成了全年财务管理、会计核算、会计监督、绩效工资核算等各项工作。为进一步做好_年度财务各项工作,现总结如下:一、_年度主要工作回顾1、做好资金科学运行工作:做好资金科学运行工作是财务科最重要的一项工作之一。详细为:一是依据“轻、重、缓、急”的原则,科学合理支配资金,保障医疗活动日常正常运行,保障每月人员经费的按时发放;二是有约付款,对药品、卫生材料等应付款推迟2-3个月付款,一方面缓解医院支付压力,另一方在这空间期内依据银行理财产品特性,利用理财产品多为医院获得较好银行利息,为医院获得更好的收益;三是对于当月要支付的单位,与其友好协商,以银行一年期贷款率的利息贴付医院,从而使医院又获得较好的收益。2、预算管理工作更趋于科学化:依据市财政局编制度文件精神和医院总体工作目标,分别采纳5种预算编制方法编制医院年度收支预算和每月预算。预算编制更趋于科学化、合理化,在整个医院经济运行中特殊是在限制支出费用中发挥了良好的作用。总收支预算符合率达到预期的工作目标。3、完成起草完善综合目标责任工作:医院综合目标责任方案实施细则自实施以来已有3个年头,很有必要作进一步的完善。因此,院务委员会确定对医院综合目标责任制实施细则进行修改完善。财务科依据院务委员会详细的要求,对起先执行的医院综合目标实施方案细则进行了进一步完善工作,该项工作已起草完毕,待医院院务委员会探讨后付诸实施。4、按三甲医院标准撰写财务报告:依据浙江省医院评审标准要求,撰写每季全面的财务与预算执行状况分析报告,针对增减缘由深化的查找缘由并加以分析,并提出相应的措施与建议供领导参考。依据变动因素较大支出科目还进行了专题分析报告。如医院管理费用、百元卫材消耗专题分析报告。提出整改看法供领导决策作为依据。所撰写的全面财务与预算分析报告符合省医院评审标准要求。5、依据财政法规做好会计核算工作:依据会计法、医院财务制度、医院会计制度等法律法规和医院财务管理制度,进行会计核算与会计监督工作,按上级主管部门规定的要求完成全年会计核算工作任务。依据财务科考核小组每季度考核结果看,运用会计科目正确率符合规定要求。6、依据资金结算法规做好资金出纳工作:依据现金管理暂行条例、银行结算制度和医院财务管理制度,较好地完成全年全部货币资金收付出纳工作,依据财务科考核小组季度考核结果看,所办理资金收付手续的正确符合规定的要求。二、存在不足方面1、财务科本级内部考核工作有待完善:内部考核工作虽然一年比一年加强,但是所考核的内容重点不够突出、涉及面小。拟在新的一年里完善财务科本及考核内容方法,使考核工作又上一个台阶。2、食堂财务相关内控工作有待解决:食堂财务属财务科管理,从管理上规范了管理模式,符合省厅规范管理的要求。但对食堂库存物资盘点考核工作做得力度还不够;职工每月职工工作餐补贴输入工作现在还没有归属食堂财务人员担当,不符合内控管理的要求。在新的一年里加大力度完善这两方面的工作。3、财务科人才梯队建设薄弱:就目前财务主要骨干现状而言,已将面临青黄不接的局面,如不加紧招进财会本科毕业生加以培育,过若干年后将严峻影响会计核算、会计监督等一系列财务管理工作。为了使会计核算、会计监督等一系列财务管理工作,有序、稳步的培育财务人员已是燃眉之急了。拟在新的一年里招进浙江财院或浙商大财会本科毕业生2名,抓紧财务人员梯队培育。以上是财务科_年度主要工作的总结,不对之处请指责指正。_年财务科工作思路详细见另报_年财务科工作目标。医院财务工作心得总结3回头望去,才发觉已在工作的岗位上留下了一年的光景。自己也由一个初出茅庐的稚嫩学生,转变为医疗卫生系统中的一员。有幸能将自己的青春和热血挥洒在_市中心医院这片热土上,让我感到非常的幸运和光荣。若将_市中心医院比作一片直入云霄的苍天大树的话,我这颗小树苗也在大树的身旁努力地成长着。如今,小树苗的身上也有了一圈代表着经验的年轮。我,也对这一年间工作感想做一个梳理和总结。作为一名财务人员,就面临着长期与货币和数据打交道。工作中更是要求自己必需努力,不断从学问、心智和耐性等各方面进行历练,不断思索,不断完善。特殊对于目前我所从事的绩效核算工作和全院职工个人所得税核算工作,其间的数据归集、数据录入、数据核算分析以及数据的报送,都须要自己严谨仔细、一丝不苟。我也熬炼自己对数字保持高度的灵敏和肯定的真实,面对事物时更是要多加考虑和思索。通过过去的校内学习和工作后的学习总结,我也梳理出了一些小小的工作感想和心得体会。其中就包括了“三性”和“四多”。所谓“三性”呢,既作为财务人员,要保证数据要有精确性、办事要有依据性、口中更是要有严谨性,这样才能更好地完成自己的工作。“四多”呢,就是让自己在工作中“多听、多看、多学、多做”。到处留心皆学问,如今的我们就应当多积累和学习各方面的学问。古人云,“三人行必有我师矣”,所以每一位前辈都是我的老师。要在向前辈们的不断学习和自我的.不断总结中,不断提升,不断进步。我也深知,目前的所学所感离要求还有很长一段距离。我也在业余时段熬炼和提高自己的专业学问和综合素养。今年6月参与了医院党委举办的主题为三好一满足的大型演讲竞赛,获得了三等奖。在医院的思研会中递交了题为创先争优在行动的论文,这是向前辈学习的难得机会,也让自己的心智得到了熬炼。作为中心医院大家庭中的一员,我们更多的时间是为临床科室和医护人员们服务。他们奋战在第一线上,孜孜不倦的为老百姓的身心健康号诊把脉,他们把时间和精力都献给了病人。所以,当他们须要我们的时候,我更应当义不容辞的细心倾听,耐性解决。努力把自己的一面呈现在他们面前,努力供应优质的服务。让他们没有其他疑虑,没有后顾之忧。进而能更好的为老百姓的身体健康保驾护航。这一年的光景中,我在一个全新的平台上学习、实践、进步。但我知道,自己还有很多的不足须要改进。我会在今后的工作中接着努力。去其糟粕,取其精华,为医院的建设和发展贡献自己的一份微薄力气。医院财务工作心得总结4转瞬间又将跨过一个年度。从年初接手医院财务以来,迄今为止任职已有一年的时间,回首过去的一年中,内心感慨万千。在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热忱帮助,借此机会我表示诚心的感谢。会计工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作,事情繁杂,又不像其它临床科室能够用数和成果来说话。但我自任职以来,酷爱本职工作,立足自身岗位,踏踏实实做人、勤勤恳恳干事,恪尽职守,忠实履行自已的工作职责。现将一年来的工作状况汇报如下:一、爱岗敬业,扎实搞好医院财务核算及管理工作,不怕困难,热忱服务,在本职岗位上发挥应有的作用随着医院业务量不断攀升,会计核算和工作量也随之不断加大,接手以来我加班加点仔细对1-4月份的账务进行了仔细处理并刚好做完。快速熟识自已的工作任务,学习医院管理方案,并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。我每月21号起先对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对,确认无误后方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕,打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表,向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总对比表。同时对新增的固定资产进行录入,保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上一样,年终要刚好向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入,依据医院管理方案真实精确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算,形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。在做好以上工作的同时,加强对票据的管理,对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销管理。对学生交来的学费按票刚好录入电脑备查,学生领证时逐个核清学生学费。对每一个查询学费的学生我都热忱接待,始终以敬业、热忱、耐性的看法投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作为医院一个服务的窗口。财务部的工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新起先。虽然繁杂、琐碎,也没有太多新颖,但是作为医院正常运转的命脉,我深深地感到自己岗位的价值,所以在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,我养成了严谨细致务实的工作作风。在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,对要求我签审核的支出进行仔细审核,确保会计信息的真实、合法、精确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。二、工作中存在的不足之处1、在业务学问和管理阅历上与自已的本职工作要求还存有肯定的差距。2、开展工作的思路还不够宽广,缺乏创新精神。3、日常工作中有些做的不够细致、深化,管理只停留在表面,没有起到真正的作用,针对这种状况以后如何将工作做细做深,加强财务监督管理职能,应是我今后工作中的重点。三、明年的工作准备1、接着做好财务基础及核算工作,同时加强财务科与各科室之间的沟通联系工作,主动参加到医院的经营活动中去,做到事前了解、事后分析,加强财务数据预料和分析工作,发觉问题及差异时刚好与各科室沟通并查明缘由予以订正。2、创新思路,加强财务管理和监督工作,查疏堵漏,把工作做深做细,加强财务收支监管力度,确保医院收入不外流,医院资金能够合理有效的运转运用,使医院效益最大化。3、不断加强自身学习,提高自身业务水平,虚心向有阅历的同志学习,仔细探究,总结方法,增加业务学问,驾驭业务技能,提高自身业务管理水平,力求为领导管理决策供应切实牢靠的财务依据,能够真正发挥财务人员应有的作用。新的一年即将到来,新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,坚持做到身体力行,以更加饱满的工作热忱,以更加主动的精神面貌投入到工作中去,立足自身岗位,履行自身工作职责,为医院的发展贡献微薄之力!医院财务工作心得总结5医院财务工作在医院各级组织的领导下,结合安排支配,全科人员目标明确,同心同德、共同努力,较好地完成了医院的财务管理和会计核算工作。确保医院医疗工作的正常开展和各项制度的改革,不断地提高医院的经济效益和社会效益,努力加强财务管理,保证医院各项经济目标的顺当实现。经全院职工的共同努力完成了的财务安排工作,现将详细工作总结如下:一、专心进行政治、业务学习,提高职工队伍职业道德素养1、组织财务科会计人员学习预料2022年度将实施的医院会计制度(征求看法稿),透过学习让会计人员提前驾驭国家关于医院会计制度的改变。2、参与各种学习培训,如会计接着教化学习、审计接着教化学习,学习后全部考试透过。3、对收费员进行职业道德培训:强调收费员“廉洁自律、诚恳守信”的重要性,并将医院目前正在执行的收费办理制度退费管理制度医院关于加强医收费票据限制与管理的有关规定对收费员进行了讲解。二、做好日常工作及财务分析,加强财务收支管理依据医院的实际状况,加强医疗业务收支管理。努力增收节支,削减医疗费用支出,充分利用医疗技术和设备,专心开展医疗服务。实现总收入_万元,其中财政补助_万元,医疗收入_万元,药品收入_万元,其他收入_万元,总支出_万元、其中医疗支出_万元,药品支出万元,财政专项支出万元,其他支出万元,因此本年累计结余约万元,实现了收支平衡,略有结余。门诊收费员总计收费单据张,收费金额万元。住院处住院登记人次,收取押金万元,办理病人结帐人次。三、加强资产管理,确保医院资产平安1、采纳有效的方法和监控措施加强货币资金管理,确保资金平安:医院每日货币资金流淌量较大,为确保资金平安,收费处要按下发的每日收费制度执行,出纳每日都按时将现金送交银行。由于医院的特别性,常常在出纳银行存款后有病人交费住院,造成现金超库的状况,为此财务建立了现金报告制度。医院财务工作总结财务科对门诊收费员退费进行随机抽查,以此监督退费行为,但发觉此项工作仍有缺陷,财务思索新的管理方法以堵塞漏洞,强调退费、报损、作废票据务必全部上交,建立了票据交接机制。2、每半年、年终组织全科财务人员对医院物资实地盘点,对医院物资状况做到心中有数,以便协同相关科室共同管理好医院财产物资。3、今年12月中旬连同设备科人员将对全院固定资产进行清查。四、强化管理,建立良好的工作秩序1、专心推动新农合医保医疗工作的开展,仔细了解有关政策规定,协作有关工作,使医院有关工作开展得越来越顺当,有利于医院的发展。2、医院物价方面的工作还有待于进一步提高,就应仔细作好有关方面的调查工作,提出合理化举荐,使得医院医疗收费更加合规合理,有助于增加医院的市场竞争潜力。总之,医院财务管理、会计核算工作在各级领导的正确领导下,保证了医院财务管理工作的正常开展,对医疗收支费用的管理较好,严格遵守财经纪律,较好地完成了各项工作任务。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页