县委书记深化县级机构改革动员会上讲话3篇.docx

县委书记深化县级机构改革动员会上讲话3篇 县委书记深化县级机构改革动员会上讲话1篇 同志们： 经过前一阶段的充分酝酿和精心准备，我县县级机构改革方案已经市委、市政府正式批准，进入实质性操作阶段。刚才，同志就这次机构改革作了动员报告，进行了全面部署，我完全同意，请大家认真贯彻落实；王勇、锡发和万伦同志分别宣读了机构改革的实施方案、工作纪律和三定意见，这些文件都很重要，请大家认真学习，规范操作。下面，我再强调几点： 一、要高度统一思想认识。县级机构改革是我国在建立市场经济体制进程中，转变政府职能、降低行政成本、提高行政效能的一项重要工作。当经济社会发展到一定阶段，就必然会对影响经济基础的上层建筑进行调整和完善，仅改革开放以来，我县就先后经历了四次机构改革，这既符合社会发展的一般规律，也是政治体制改革的一项常态工作。从这个意义上讲，大家对这次机构改革要坦然面对，正确认识。当前，我们既面临中央继续加大投入、省委加快长江经济带新一轮开放开发等一系列重大发展机遇，也有近几年大招商、大建设、大投入形成的产业基础和发展平台，还将迎来荆岳铁路、江南高速、公安深水港等一批重大项目的开工建设。在发展大提速、项目大建设的关键时期，开展县级机构改革，进一步完善管理体制，理顺职责关系，转变政府职能，提高行政效能，营造有利于科学发展、跨越发展的政务环境，意义非同寻常。各级各部门一定要从讲政治、讲大局的高度，把思想和行动高度统一到中、省、市的总体要求上来，统一到县委、县政府的具体部署上来，坚定改革信心，强化责任意识，扎实稳步地推进机构改革各项工作，确保这次县级机构改革能够改出成效、改出动力、改出公安发展变化的新气象。 二、要严格执行改革方案。县委、县政府对这次机构改革高度重视，专班的同志多次到涉改部门实地调研、征求意见，县委常委会、县长办公会就改革方案进行了多次研究，反复斟酌，做到了慎之又慎。特别是在争取机构设置利益最大化方面，我们多次向上汇报、沟通，甚至据理力争。大家刚才听了，这次机构改革的主要任务是部门职能的调整、机构的整合，不涉及到干部的职级，相比过去的减人减支，改变干部身份，甚至分流下岗，工作量要小得多。当然，也还有一些遗留问题在这次改革中要一并解决，如公安机关的内设机构改革问题，其他县市在年就已经启动了，我县因各种原因一直拖到现在，这次要同步进行，请公安部门的同志自觉服从改革、发展的大局，抓紧将内部机构改革搞到位。从县委、县政府层面上讲，改革的原则是最大限度地减少震动，希望大家要正确认识，理解支持。各级各部门一定要严格按照改革方案提出的目标任务和工作要求，规范操作，严把关口，确保改革方案在实施过程中不走形、不变样，不折不扣地落实好市委、市政府已经批复的我县机构改革方案。对这次机构改革的纪律，县纪委、监察局专门下发了文件，要严格执行，绝不能搞上有政策、下有对策，不得在职能调整、机构设置和人员编制上打折扣，严格杜绝擅自增设岗位、增加人员编制，以及借改革之机违反规定进人和评定技术职称等现象，坚决把县委、县政府的决策部署落到实处。会后，县纪委、监察局要组织专班，对这项工作加强监督，密切关注，对收到的举报及时进行调查处理。合并撤销单位要切实做好移交前的各项工作，对固定资产、流动资产、专项资产中的货币资金、债权债务、交通工具等资产进行全面清理，确保财产账务清晰、档案齐备完整，并据实上报，及时办理交接手续，严禁借机违章调度资金、转移资产、突击花钱，坚决杜绝国有资产流失，更不能出现任何违规违纪情况。对此，除纪检、监察部门外，组织、财政、审计部门也要加强监督检查，对违法违纪行为不留情面，严肃查处。 三、要严肃党的干部政策。在这次机构改革中，部分撤销机构的人员安排，应该说是改革的难点。各相关部门要把工作做细，尤其是组织部门要牵头制定具体的人员安置方案，抓紧酝酿涉改部门具体人事安排方案，一定要把这个问题解决好。总的来说，对机构撤并、职能划转涉及的人员，按照人随职责走的原则，一般进入新组建和职能转入机构担任与原职务相当的职务。职数不够的，可先叠加整合，下步再根据工作需要和干部情况，逐步调整到位。在这次改革中，虽然因单位的职责调整变动，有的单位权力划走了，有的权力减少了，有的权力扩大了，但所有涉改人员的人员身份没有变，工资来源没有变，一般干部对这次改革是能够接受的，应该没有什么问题。说到底，这次改革能否顺利推进，关键在领导层面，特别是各单位的一把手，认识能不能统一，执行能不能到位，直接决定着改革的成效。所以，各涉改单位的领导干部特别是一把手，要切实履行第一责任，认真落实上级的各项机构改革政策，在岗位设置、人员安排上尽量考虑周全一点，力争使每一位同志都能各得其所、各展所长；要做好划转人员的思想工作，及时掌握他们的思想动态，有的放矢地做好思想疏导、情绪化解工作；要以身作则，正确对待个人的进退去留，自觉服从组织安排，以实际行动支持机构改革，为广大干部职工做好表率。特别是我们四大家领导要率先垂范，尤其是兼任部门一把手的，要带头执行改革方案，决不能争取政策，搞变通处理；对分管的战线和部门，要帮助他们做好思想政治工作，加强改革过程中的监督管理，确保六月份完成县级机构改革工作。 四、要统筹推进当前工作。关于此次机构改革的组织领导、工作责任等问题，昌俊同志已经提出了明确要求，我就不再重复了，重点强调一下当前工作。我们改革的目的是为了发展得更快一些、效率更高一些，如果因为改革影响了发展、影响了工作，这就违背了改革的初衷。目前已经进入6月，离全年双过半不到一个月了，我们在突击性抓好这次机构改革的同时，决不能放松本职工作，要一如既往地加强内部管理，搞好纵向业务部门的衔接，决不允许出现管理上的真空现象和无人问津的盲区，决不能因为机构改革而影响到其它工作的正常开展。对县委安排的中心工作，要按照既定目标，责任不减、任务不降，不折不扣完成。如招商引资工作，继续按年初任务结硬帐，合并单位实行任务叠加，这个月中旬，县委、县政府将组织召开县域经济推进会，看亮点、找差距、促发展，县招商局要对各部门上半年招商引资完成情况进行考核统计，全县通报。上个月部署的四城同创工作，要继续按照原定方案操作，涉及到部门职责调整的，按照事随职责走的原则，职责划到哪个部门就由哪个部门承担；已经明确的部门门前三包责任路段，继续由保留单位或合并单位承担，不再重新调整，并要抓好领导带班、机关干部轮流值班工作制度的落实。各级各部门要高度重视四城同创工作，迅速掀起创建高潮，进一步提升城市形象，改善人居环境，推进和谐社会建设。总之，我们在抓紧实施改革的同时，要一着不让地抓好各项工作，务求改革与发展两不误、双促进，确保双过半和全年目标任务圆满完成。 同志们，这次县级机构改革是我县改革发展中的一件大事，社会各界广为关注，干部群众非常关心。我们要以高度的政治责任感和历史使命感，加强领导、精心组织，密切配合、稳步推进，圆满完成这次改革的各项任务，为尽快实现荆州县市发展争第一、县域经济争先进的奋斗目标提供坚实的体制机制保障！ 县委书记深化县级机构改革动员会上讲话2篇 为全面落实省委、省政府正式批复的桓仁满族自治县机构改革方案，1月14日上午，县委召开县级机构改革动员大会。动员县直各部门各单位进一步提高认识，明确责任，如期完成县级机构改革任务。县委书记孙雨等县四大机关领导、法检两长，县委各部委分管领导，县直各部门及所属事业单位的主要负责同志，各乡镇街道、管委会党政主要负责同志参加了会议。 县委常委、组织部长安良宽主持会议。 会议首先说明了桓仁满族自治县机构改革方案并宣布了新组建县政府工作部门筹备组成员名单。 就落实好我县机构改革工作，县委书记孙雨强调，要提高政治站位，充分认识深化机构改革的时代意义和现实意义，全县各部门、各单位和广大党员干部，要牢固树立四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，把推进机构改革作为一项重大政治任务，提高政治站位，深化思想认识，坚决服从大局，勇于自我革命，确保县级机构改革平稳有序推进、按时圆满完成。 要突出关键重点，准确把握县级机构改革的总体要求和基本原则，要做好班子配置、人员转隶和机构挂牌。要抓紧修改完善三定规定，依法依规管理处置经费资产。要做好涉改部门办公用房调配使用，新组建部门领导班子和干部职工必须在同一地点办公。要规范印章使用和对外挂牌，确保1月31日前挂牌到位。要做好涉改部门档案交接管理。涉改部门要及时制定档案管理和处置方案，明确档案工作负责机构和人员，做好档案收集、整理、交接与日常管理。要做好涉改领导干部审计。县审计局要列出审计计划，对改革涉及的领导干部，适时组织开展经济责任审计。 为确保高质量完成机构改革任务，孙雨强调，全县上下要坚持加强党的全面领导、坚持统筹推进其他领域改革、坚持各项工作平稳过渡、坚持干部合理消化安排四项重点原则，确保2月20日前完成县级机构改革任务。 孙雨强调，要强化组织领导，抓好县级机构改革工作的推进实施和落地见效，要明确任务、压实责任，对标方案、压茬推进，确保按时完成改革任务。要加强引导、确保稳定。要深入细致地做好思想政治工作，教育引导党员干部正确对待岗位职责变动。要强化规矩、严明纪律。各部门、各单位要严格落实党中央和省、市、县委关于机构改革的各项纪律要求，坚决落实中央八项规定精神及实施细则，确保改革任务落实。 孙雨最后强调，深化机构改革是今年分量最重、影响最大的改革任务。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在市委的坚强领导下，全面落实党中央和省委、市委关于深化机构改革决策部署，以新气象新担当新作为，如期高质量完成县级机构改革任务，向中央和省委、市委交上一份满意的答卷。 县委书记深化县级机构改革动员会上讲话3篇 1月15日，全县机构改革动员大会召开，标志着我县机构改革正式全面实施。县委书记黄海峰作动员讲话，强调要认真落实中央和省市委决策部署要求，以改革的精神、担当的勇气、务实的作风，不折不扣完成好机构改革各项工作任务。 余永青、刘小松、董文吉、徐恒辉、鲁连美、许海波、张海燕、费林建、汤燕君等县四套班子领导出席会议。县法院院长、县检察院检察长、县人武部部长参加会议。 黄海峰指出，深化机构改革是一项极为重要、极其严肃的政治任务，我县在历经调研准备、研究起草和沟通审核三个阶段后，机构改革各项工作推进稳妥有序。 黄海峰强调，要提高认识，统一思想，准确把握深化机构改革的总体要求。坚持和加强党的全面领导，确保机构改革沿着正确的方向推进，取得最佳效果；坚决贯彻党中央和省市委的部署要求，学深吃透中央和省市委精神，不折不扣把机构改革各项任务落实到位，确保上下贯通、执行有力；紧扣县委重大战略布局优化特色机构设置，按照共抓大保护，不搞大开发的定位，县委县政府设置专门机构统筹千岛湖综合保护工作；着力构建优化协同高效的机构职能体系，把最多跑一次改革的理念、方法、作风融入机构改革，改出新效率。 黄海峰强调，要周密部署，稳妥有序，扎实推进县级机构改革实施工作。把先立后破，不立不破八字原则贯穿于机构改革组织实施全过程，处理好改革、发展和稳定的关系；抓好转隶组建这一首要任务，新组建的部门领导班子要担起责任，抓紧实施新部门挂牌，开展人员转隶工作，同时在新老机构交替过程中，做到无缝衔接、平稳运行，确保机构改革和日常工作两不误、两促进；抓住三定这一关键环节，把重心放在定职责上，着力整合优化内设机构，合理配置人员编制，明确工作程序；积极推进承担行政职能事业单位改革，落实还政予政目标要求；统筹推进乡镇机构改革，坚持县乡统筹、实行分类管理、推动重心下移，体现简约、便民、高效的要求。 黄海峰强调，要明确责任，严肃纪律，确保机构改革各项任务落到实处。提高政治站位，自觉做改革促进派、改革实干家；强化责任担当，有组织、有步骤、有纪律地推进机构改革各项工作；严明纪律规矩，严格执行机构改革政治纪律、组织纪律、机构编制纪律、干部人事纪律、财经纪律和保密纪律；营造良好氛围，加强正面宣传、舆论引导，为推进改革营造良好社会环境。第 10 页 共 10 页