某公司新春年会活动策划方案教学内容.ppt

某公司新春年会活动策划某公司新春年会活动策划方案方案这是某公司开启这是某公司开启这是某公司开启这是某公司开启全新策略、全新篇章全新策略、全新篇章全新策略、全新篇章全新策略、全新篇章的重要启航。的重要启航。的重要启航。的重要启航。从现在开始从现在开始从现在开始从现在开始某公司集团将站在未来某公司集团将站在未来某公司集团将站在未来某公司集团将站在未来领航者领航者领航者领航者的的的的高度高度高度高度，以，以，以，以创新发展创新发展创新发展创新发展为为为为动动动动力力力力，迈向迈向迈向迈向崭新崭新崭新崭新未来未来未来未来！这不是一次传统意义上的年会这不是一次传统意义上的年会这不是一次传统意义上的年会这不是一次传统意义上的年会这次年会，正是为了见证这一辉煌时刻！这次年会，正是为了见证这一辉煌时刻！活动策略“忆忆”的甘苦的甘苦：回顾某公司11年的发展历程，成长过程中的悲喜交加。从起步到发展壮大，某公司集团表现出不断创新、不断突破的睿智。“赢赢”的今日的今日某公司集团成为未来深圳汽车行业的风向标，将集团激情、责任、和谐，创新的理念尽展。“心心”的凝聚的凝聚借机新春年会欢乐的氛围，让员工充分感受到某公司的关爱，使员工对某公司有“家”的认同感和归属感。同时增强内部凝聚力，共创发展。锐行驰骋锐行驰骋领航未来领航未来 锐行驰骋：锐行驰骋：锐：精锐、实力；行：进步、行进，驰骋：快速、疾速；锐行驰骋代表着某公司凭借自身实力，行进11年、不断地笃行创新、提高企业的服务水平，让某公司集团始终处于不断进步、强大的状态。领航未来领航未来：代表某公司集团作为深圳汽车行业的风向标的目标，一直秉承不断创新的服务理念专注于汽车行业领域，走在汽车行业的最前沿的美好愿景。活动主题活动时间活动时间20102010年年2 2月月3 3日日活动地点活动地点深圳月亮湾某公司集团大厦深圳月亮湾某公司集团大厦参与对象参与对象某公司集团领导、公司员工某公司集团领导、公司员工参与人数参与人数460460人人活动内容活动内容总结总结+表彰表彰+表演表演+晚宴晚宴+抽奖抽奖活动概述活动场地规划活动场地规划活动场地规划活动场地规划场地规划图舞台区领导坐席区员工坐席区冷餐区展示区花篮区入口处签到板花篮区内墙包装区冷餐区舞台形象板吊顶装饰由于整个活动会场的顶空处于施工状态，较为空旷和，绚丽多彩的金色帷幔、花球加以点缀，营造出喜庆、欢乐、祥和的氛围。喷绘布布置喷绘布布置喷绘布上同样体现出活动主题“领航未来”的概念，将某公司集团各店拟化成各种航海母舰，体现出某公司集团各店在汽车行业这片宽广的大海中，向前涌进。布场效果座椅布置会场前部分摆放三个大圆桌（领导席位）；后部分有秩序的摆放大的长方形桌子（员工席位），由于参会人数众多，采用长桌能有效的利用空间。领导席位以圆桌的形式陈列员工席位以条桌的形式陈列宣传展板布置有效的利用餐台间隔摆放的空间部分、分散人流，将易拉宝摆放在自助餐区域，让全体员工更加直观的了解并铭记某公司的每一步成长。入口处布置两侧签到板设计入口处上方画面设计入口处效果图活动流程建议活动流程建议活动流程建议活动流程建议时间环节主要内容14:00-14:30员工签到员工入场签到、领取抽奖所需号码牌。14:30-14:35企业宣传片企业发展历程的宣传短片。14:35-17:00会议主持人开场主持人宣布2010新春年会正式开始，介绍到场领导，开始会议。领导讲话对公司以往成绩的总结及未来的展望。17:00-18:00自助晚宴感谢祝酒感谢员工，向公司及员工送上美好祝福。自助晚宴年会庆功自助晚宴开始。18:00-20:00年会活动表彰颁奖员工节目表演外请节目表演互动游戏抽奖将表彰颁奖、员工节目表演、外请节目表演、互动游戏、抽奖进行穿插进行。（详见后面阐述细则）20:00活动结束主持人宣布2010新春年会结束。活动流程集合 前往会场所有员工乘坐公司安排的大巴，13：00分别在：某公司别克店、某公司雪佛兰店、某公司凯迪拉克店、诚信二手车店、某公司驾校等地集合（人员较多的集合点增设车辆），13：30分驱车前往年会现场。感受骄傲 星光留念会场入口两侧，设置两面签到背板，供员工进行签名、祝福留言等，同时架设专业照相机，为员工留影纪念，记录下每一位某公司员工快乐、自信的笑容。领取“五角星”抽奖号所有员工在进场的时候，即可领取一个“五角星”形状的号码牌，待抽奖环节中使用。1每颗“五角星”代表了每一位某公司员工所有人都是某公司这片广阔的天空中的闪亮之星。总结会议领导会议可分为，集团领导讲话，阐述某公司11年的发展历程，一路风雨走来，从艰苦到卓越，将这种精神传达给与所有员工。及旗下某公司别克店、某公司雪佛兰店、某公司凯迪拉克店、诚信二手车店、某公司驾校各领导，分别对2009的发展状况进行总结并展望未来。感谢祝酒总结性会议结束后，所有领导共同上台，由董事长发表感谢词，后全体领导对全体员工进行鞠躬感谢，感谢所有员工2009年付出的努力和汗水。服务人员端上香槟，所有领导高举酒杯，向全体员工送上诚挚的新年祝福，体现出领导对员工的爱护与关心。自助晚宴所有参与员工进行自助晚宴，尽情享用美食，进行自由交流互动、敬酒，加深员工与领导、员工与员工之间的感情。年会细则流程时间时间环节环节主要选择主要选择17：45-18：00对歌全场员工以桌位单位进行对歌，调动现场情绪18：00-18：20齐舞开场热情奔放的齐舞开场客服代表朗诵总结经验，再创卓越或其他员工节目客服精英奖颁奖客服精英奖颁奖10名抽奖五等奖（名额待定）18：20-18：40销售代表合唱真心英雄或其他员工节目销售精英奖颁奖销售精英奖颁奖10名抽奖四等奖（名额待定）18：40-19：00售后代表的故事3名售后精英奖颁奖售后精英奖颁奖10名抽奖三等奖（名额待定）19：00-19：20现代舞表演或其他员工节目市场精英奖颁奖市场精英奖颁奖10名抽奖二等奖19：2019：40变脸表演或其他员工节目后勤精英奖颁奖后勤精英奖颁奖10名抽奖一等奖19：40-20：00集团成就奖集团成就奖 颁奖颁奖5名合唱开场曲目选择风雨无阻员工对歌本环节为自助晚宴末端，经过45分钟的晚宴，许多员工已经享用晚宴完毕，故此以主持人为导向，以桌为单位，进行互动唱歌，活跃现场的气氛，渲染活动气氛，为年会开始做好准备。游戏规则：1、由主持人进行提出歌名，以桌为单位，能全桌参与、唱出该首歌并且声音对大，持续最长的小组获胜。2、以主持人说出歌名后，3、2、1倒数为标准开始。抽奖环节领导现场抽取若干名员工，奖项设置为五个等级，具体人数及礼品待定。颁奖环节主持人邀请领导上台公布获奖名单，并邀请领导对获奖者进行颁奖，对获奖者进行选择性参访，说明获奖感言及明年工作的目标。承接活动以“领航”、“航母”的包装概念，以某公司集团航母战斗群将各种奖项划分进行包装。航空母舰奖某公司集团集团成就奖某公司集团集团成就奖 5名针对11年员工巡 洋 舰奖某公司集团客服精英奖某公司集团客服精英奖10名针对客户服务部员工驱 逐 舰奖某公司集团销售精英奖某公司集团销售精英奖10名针对销售部员工巡 防 舰奖 某公司集团售后精英奖某公司集团售后精英奖10名针对售后、维修部员工攻击潜舰奖某公司集团市场精英奖某公司集团市场精英奖10名针对市场部员工补 给 舰奖某公司集团后勤精英奖某公司集团后勤精英奖10名针对财务部、环卫部等员工 表彰奖项设置员工节目表演员工个人或集体的节目表演，形式多样，包括舞蹈、演唱、乐器演奏、舞台情景剧等；通过不同的表演形式，传递出心中的喜悦，以及对某公司的热爱，营造出一片喜庆欢腾的场面。外请节目表演外请节目选择场面热烈，能调动员工气氛的节目为主，主要为齐舞、现代舞及变脸为主。企业形象宣传片建议企业形象宣传片建议企业形象宣传片建议企业形象宣传片建议风风格格严谨、务实、大气、生动艺术表现艺术表现1、基调明确统一，情景交融，力求达成人们观赏的愉悦和心理的认同。2、画面、音乐和配音密切配合，形成声音与画面既相互补充又相互碰撞的艺术效果。3、语言风格平实生动、有感染力，突显公司品质。篇章结构篇章结构1、立足质量，成就梦想（企业历史、实力展示)2、上下齐心，声誉四海（企业服务、产品特点）3、扬帆领航，“赢”接未来（企业文化、企业员工）短片脚本思路1 1、立足质量，成就梦想、立足质量，成就梦想-历史回顾篇历史回顾篇本篇主旨：本篇主旨：介绍企业成立以来的奋斗史，十几年的风雨历程坚守信诺、矢志不渝，展示企业的创业精神，使观者更好的了解企业的理念、责任及使命感。主要内容：主要内容：1、从某公司特有的精神理念引入，阐述企业概况（股份制企业、地理位置、规模、人才构成，产品市场）。2、某公司十二年发展历程。3、某公司在发展汽车行业领域中的独特优势。企业宣传片拍摄（草拟脚本）2 2、上下齐心，声誉四海、上下齐心，声誉四海-（企业成员介绍、品牌服务）（企业成员介绍、品牌服务）本篇主旨：本篇主旨：某公司在风雨中不断的成长，企业想获得辉煌业绩离不开员工的合作精神和企业领导的正确决策。本篇着重通过对企业员工多角度的描述，反映出公司各部门上下一心、积极向上的工作场景。主要内容：主要内容：1、工作中的员工（展现企业文化理念、企业制度、服务宗旨、精神风貌、工作流程。）2、学习中的员工（公司培训，展现企业积极向上。）3、活动中的员工（展示公司活动中员工热情的服务镜头、社会责任心，伴随着笑声，一张张笑脸充满整个屏幕，展现了活力和激情。）3、扬帆领航，扬帆领航，“赢赢”接未来（企业战略、企业远景）接未来（企业战略、企业远景）本篇主旨：本篇主旨：本篇将从产业链、销售网络、客户、成功案例等方面，展现当前企业具有开拓性的发展眼光，并提出未来的发展目标。主要内容：主要内容：1、全面概括某公司在汽车领域辐射的方方面面，彰显公司庞大的运营体系及市场空间。2、企业发展战略概述（通过研讨会或者决策层、专家的意见及对未来发展空间的预测）。3、通过采访企业员工、新的超级汽车航母-某公司永久店的落成，全面烘托某公司的活力、创新和迎接挑战的坚定信心。以上部分为短片脚本的中心思想及画面内容，为使得短片能更全面的展现某公司集团，脚本具体创作需提供某公司提供以下详细资料1、某公司集团简介、企业愿景、核心理念、企业文化；2、某公司销售、利润等相关数据，以突显某公司；3、某公司旗下公司分布及方向；4、企业文化展现中，突显企业对员工关爱的各种举措项目；重点为：某公司11年来，每一年所体现某公司成长的各种故事、数据。谢谢阅读结束结束