酒店保卫主管岗位职责.docx

酒店保卫主管岗位职责第1篇：酒店主管岗位职责 喜事汇酒店主管岗位职责 1、服从经理安排的每日工作流程，要有团队精神。 2、每日营业前检查服务员仪容，仪表。 3、了解用餐人数及其要求，合理安排服务员的工作。 4、随时注意餐厅就餐人员动态和服务情况并进行现场指挥。 5、加强与客人沟通，了解客人对菜品的意见，妥善处理客人的投诉， 及时向经理反映情况。 6、定期检查设备设施，清点餐具，遇到问题解决不了，及时向经理 汇报。 7、注意服务员的表现，随时纠正失误、偏差，并做好工作记录。 8、组织服务员参加培训，及各种竞赛活动。 9、检查包房是否干净整齐无异味，与厨房确认宴席订单，了解食品 库存情况。 10、检查订餐情况，合理安排人员，在缺人的情况下灵活协调。 11、查看第二天的预定情况，了解是否有特别注意的事项。 12、随时跟单，处理相关事务，如催菜，加菜等。 13、检查员工站位情况，引领重要客人就坐。 14、检查标牌及各种备品是否齐全，整洁。 15、随时关注服务员的服务质量。 16、检查餐厅及宴会厅的设备设施，是否运转正常，有无损坏现象。 17、编制每日早，中，晚班人员的名单，做好各领班考勤记录。 第2篇：【岗位职责】酒店培训主管岗位职责 酒店培训主管岗位职责及素质要求 (一)岗位职责： 1、在人事培训部经理的领导下，全面负责酒店各级管理人员、员工的培训工作。 2、根据酒店的经营方针和酒店在管理、服务上存在的问题，分析培训要求，制定酒店年度培训规划和月度培训计划。 3、经常深入部门，了解部门的培训要求，提出可行性教学建议，并安排各部门指定年度、月度培训计划。 4、编写、审批、修订各种结合酒店实际的培训教材。 5、负责酒店各种知识性培训的安排，组织、主持做好各种培训活动。 6、负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。 7、建立各种等级培训的考核标准，组织、实施各项考核工作。 8、负责建立酒店培训档案。 9、同酒店各部门建立并保持良好的工作关系。 10、负责动员广大员工积极参与酒店组织的各项岗位技能练兵活动，促使员工不断改进和提高服务水平和服务质量。 11、按期向人事培训部经理、总经理、董事会反馈酒店培训实施结果。 12、负责酒店的服务质量检查工作，成立质检小组，并依照酒店统一的质量检查标准，定期对酒店各岗位进行检查。 13、做好日常的定期及不定期的质量巡检工作，做好记录，并提出合理的整改意见及时上报给部门经理。 14、完成人事培训部经理委派的其它工作任务。 (二)工作要求： 1、对酒店各部门培训做好协调; 2、对各部门计划进行汇总，并每日跟踪各部门情况，做出评估与总结报告; 3、每日对酒店的员工在岗表现进行质检，受质检的人数至少达到20人，并做出质检报告; 4、设计培训课程，并不断创新。 5、要有较强敬业和团队协作精神。 第3篇：主管安全保卫经理岗位职责 清泉市场 市场管理制度 2022年1月1日 主管安全保卫经理岗位职责 1、带头遵守公司的各项规章制度，以身作则，不滥用职权。 2、对主管经理负责，组织领导消防安全防范工作，对建材公司的治安保卫工作和消防工作负全面责任。 3、熟悉和掌握建材城内的地理位置，重点要害部位和设施布局的基本情况。 4、贯彻落实安全防范工作和消防工作，确保消防设施处于良好状态，做好对建材城内所有保安员的领导工作，调解市场内各种纠纷。 5、组织实施安全防范责任制和安全操作规程，定期组织消防演练，定期检查执行情况，并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改。 6、主持部门例会，传达贯彻主管经理及有关主管部门的指示精神。 7、配合公司其他部门，抓好所有人员的消防知识培训，监督检查工作落实情况。 8、监督和检查市场内的四防安全情况和车辆管理情况，协调处理市场内各类治安案件，协调与主管公安机关和派出所的关系。 9、做好市场内商户和四防安全和法制宣传工作，提高商户的安全意识和法制观念。 10、深入一线，检查商户店内、住家户的用电、用水等情况，检查市场主电线的完好情况，发现问题及时解决。 11、每周至少两次对市场管保安上岗情况进行检查，对检查出的问题要按规定进行处理。 12、配合收费小组，进行各项收费，确保资金按时回笼。 13、对市场管理人员的录用、解聘、奖惩有决定权。 酒店保洁主管岗位职责 酒店保卫人员岗位职责 酒店保管员岗位职责 酒店酒吧主管岗位职责 酒店酒吧主管岗位职责 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页