实用关于2021统计员工作总结范文3篇.docx

实用关于2021统计员工作总结范文3篇 时间像指缝里的沙，一转瞬，一段时间的工作告一段落，回顾即将过去的2021，我们收获颇丰，是时候写一份工作总结来告辞过去。你知道关于统计员的总结怎么写吗？以下是我和大家共享的好用关于2021统计员工作总结范文3篇，以供参考，希望对您有帮助。 统计员工作总结1 20xx年上半年我镇的统计工作在县委政府的正确领导下，在县业务主管部门的详细指导下，仔细实行党的“十八大”精神，严格执行国家统计制度，强化统计管理职能，着力提高统计服务实力，精确刚好上报统计调查资料，全面完成政府目标和各项任务，统计工作成效显著，现总结于下： 一、加强领导，落实工作责任 成立由主要领导为组长的统计专项调查工作工作小组，形成专项统计调查工作方案，抽派专人开展此项工作，统筹协调力气，根据“精确、刚好、完整”的工作要求，逐一查找问题，逐项逐条梳理，仔细探讨措施，解决统计调查工作中存在的困难和问题。 二、完善制度，强化监管措施 对统计工作中发觉的问题，深化分析缘由，特殊是从思想上、领导上、管理上和制度上查找根源，举一反三，不断完善和健全相关工作制度，严格执行统计法规和统计制度，实事求是，依法统计，切实杜绝了各种违法违规现象发生，确保统计质量。 三、规范档案，促进统计管理制度化 把各村社、单位有关部门统计资料和报表集中归档，将全部档案资料送交统计工作领导小组办公室，并建好全镇统计台账，确保统计台账和统计数据来源的牢靠性。 四、开展调查探讨，提高统计服务水平 针对农村经济中的热点、难点、重点问题广泛开展调探讨，做到选题准、调查明、问题实、措施详细。上半年编写工作信息、经济信息3篇，反映统计工作中和新方法、新措施、新亮点以短、平、快的节奏反映农村各项政策的执行状况，以及农村经济运行中出现的新状况、新问题，努力提高统计服务水平。 五、强化进度报送、为领导决策和驾驭农业生产动态供应牢靠依据 一按时完成刚好上报了生猪监测月报表；二是完成上报了退耕还林监测季度报表；三是完成农作物播种面积、产量定期报表；四是完成了第三次全国经济普查登记和各种普查资料的上报工作；为党政领导驾驭农业生产动态、指挥决策供应了牢靠依据。 以上成果的取得离不开县委政府的正确领导和县级业务主管部门的指导，得益于全镇干群的大力支持和统计人员的辛勤劳动，但也还有诸多困难和问题须要我们去克服和解决。在下半年的工作中我们将会更加努力，勇于探究，开拓创新，使我镇统计工作更上一层楼。 统计员工作总结2 司法统计工作是以司法统计报表为表现形式，对人民法院肯定时期内案件的收结及审执状况进行的统计分析。它反映了法院审判工作的综合状况，是人民法院量化审判信息的主渠道，是重要的调查探讨工作，是领导决策的依据。可以说，没有司法统计就谈不上对法院的管理。20xx年，最高法院下发了关于进一步加强司法统计工作看法的通知，也表明白在新形势下做好司法统计工作对于人民法院的重要性。 司法统计工作的开展是否深化有效，其中基层法院的重要性不言而喻。据统计，目前基层法院的案件数量占全国法院案件数量的80%以上，统计数据的精确与否干脆关系到上级法院统计工作的质量。然而随着法院工作的日益繁重和困难，基层法院要统计的数据越来越多，范围越来越广，担当的任务也越来越重。就目前来看，基层法院的司法统计工作还很不规范，某些方面的问题还很突出，亟需解决。下面笔者结合实际工作，就基层法院如何做好司法统计工作这一问题做初步探讨。 一、司法统计工作的几项基本要求 20xx年，最高法院修订了人民法院司法统计工作的若干规定，对新形势下司法统计工作提出了更加明确的要求。对于基层法院来讲，应重点把握以下几个方面： 一是信息数据录入刚好精确。统计报表是决策依据，因此对其精确性的要求应当是极高的。信息数据录入是否刚好精确，关系到领导能否刚好了解审判工作全貌、驾驭各类案件规律以指导各项审判工作的开展。在基层法院中，由于法官助理制度还没有真正建立，部分法庭书记员不但担当着司法统计、庭审和日常文秘工作，往往还要参加案件调查、送达、制作简洁裁判文书等工作，职责分工的不科学、不明确，经常导致工作顾此失彼，数据统计上报的精确性、刚好性势必大打折扣。因此，基层法院要切实提高法庭书记员工作的专业化程度，强化人员配备，明确职责，科学管理，提高工作效率，保证司法统计基础数据的刚好性和精确性。此外，司法统计工作要坚持实事求是，各部门及司法统计人员要坚守职业道德，以高度负责的看法，确保统计数据的精确无误。要始终保持高度的政治责任感和事业心，不断加强政治、法律、文化素养，打好法院司法统计工作的质量基础。 二是统计工作优质高效。随着法院工作信息量渐渐增多，对统计工作的要求也不断提高。但就目前来看，基层法庭统计报表大部分仍采纳传统的手工填报方式，不仅费时费劲，对案件的归纳随意性也较大。在立案案由不精确，一些案件归类不明确的状况下，随意选、随意填现象屡有发生，有的甚至发生错行、收结案案由不一样、无诉讼标的等状况。因而，基层法院要树立现代统计理念，适应新形势下统计工作的需求，加快局域网建设，实现统计设备现代化，提高统计速度，最大限度地削减手工统计的技术性差错。司法统计部门要配备配置高、兼容性好的计算机，并做到专机专用。要选派政治素养好、责任心强的同志担当司法统计工作，并采纳走出去、请进来的方法，向中院、省院学习计算机统计技能，提高司法统计工作质量。 三是历史统计资料主动上报。历史统计资料是探讨人民法院历史、总结审判工作阅历的珍贵资料，也是人民法院的重要档案。由于早期管理制度、技术设备的落后等问题导致了许多法院历史统计资料残缺不全甚至出现断档，向上级法院上报数据缺乏依据。为使这些资料充分发挥其价值，法院应派专人负责开展历史统计资料的查寻、整理、上报工作。找寻出自有法院统计史以来的历史统计资料，然后进行耐性细致地整理、分类、统计、保存，按要求刚好上报。 四是做好司法统计分析和专题分析。目前，基层法院司法统计数据还没有彻底发挥应有的作用，为领导决策供应依据不够，将司法统计仅仅当作工作任务，忽视了司法统计工作的“预料”作用。而随着审判工作领域不断拓宽，新类型案件、新状况不断出现，统计分析的作用也日益突出。因此，基层法院应紧密结合审判工作实际，将司法统计分析工作实行量化管理，制定出硬性指标，并纳入目标管理，奖优罚劣。同时将司法统计分析与调研工作紧密结合起来，注意资源的整合和多途径运用，对具有共性或规律性的问题，深化开展统计分析工作，并进行理论深化将之转化为调研文章，形成调研成果，指导审判实践。 二、如何进一步做好司法统计工作 基层法院的司法统计工作是一项全局性、群体性的工作，做好这项工作不能单靠司法统计员个人，而是须要方方面面的共同努力，要在思想相识、规章制度上不断强化和完善，以实现司法统计工作走上制度化、规范化的轨道。 一、提高相识，强化责任 加强和改进基层法院司法统计工作，首要问题就是要提高相识，切实加强对司法统计工作的领导。司法统计工作绝不是简洁的报数字，而是法院的一项重要工作。实践表明，这项工作做不好，审判工作的信息就不灵，情报就不准，领导就难以正确指导工作的开展。因此，院领导要根据上级要求主动督促统计工作，常常强调搞好法院统计工作的重要性，提高广阔干警对司法统计工作的相识，在院内形成一种院长负总责，分管领导主抓，探讨室详细抓，各庭室承办的工作格局。由院领导的重视带动中层干部，由庭室领导根据法院相关制度向本部门的统计人员提出详细的标准、要求，将司法统计工作摆上重要的位置，彻底摆脱重审判（执行）轻统计的思想。 二、建章立制，加强管理 建立一套行之有效的管理制度，做到责任明确，任务落实，措施得力，是搞好司法统计工作的重要保障。而基层法院之所以出现司法统计报表错误较多，数据不精确的问题，也与规章制度的不健全有关。因此，要充分借鉴各地区司法统计先进法院的阅历和作法，建立起适合本院的司法统计管理方法。加强对司法统计工作的监管，的确提高司法统计在法院考核工作中的比重，将此项工作纳入年终目标管理，建立“月记载、月通报、年考核”的工作机制，按月通报各部门在司法统计工作中存在的问题，以提高各部门录入信息的精确性。在年终考核时，与各部门绩效考评挂钩，施行责任倒查。同时，要切实提高司法统计人员的地位，对在司法统计工作中涌现出来的先进集体和先进个人要刚好予以表彰，对一些司法统计工作搞得好，责任心强，业务素养高的统计人员要刚好提拔重用，充分调动广阔统计人员的工作主动性。 三、明确分工，注意协调 司法统计工作涉及到案件流程、信息流转和网络技术等方方面面的相互协作，只有各环节、各部门各司其责，协调协作，才能保障司法统计工作的正常运行。一是加强基层法院与上级法院的协调，基层法院是基础，上级法院是指导，二者之间不行脱节。遇到与上级法院对统计分析理解不同的地方，要主动到上级法院学习探讨，协调认定。二是加强探讨室与业务庭的协调。如遇到增加新表或统计工作有所变动等状况，探讨室应与业务庭刚好联系，确保在程序和数据上保持同步。三是加强司法统计员同有关庭室的协调。如司法统计员汇总时，发觉有差错及疑问的地方，应刚好与有关庭室联系，有关庭室要与司法统计员主动协作，以最快速度找准问题，查明缘由，避开各吹各打现象。 四、稳定队伍，加强培训 司法统计工作为决策服务、为审判实践服务的职能作用能否得到充分发挥，强化司法统计队伍是关键所在。一是要保持统计人员相对稳定，确保统计工作连贯高效。由于统计工作的技术性和专业性，确保一支较为稳定的统计队伍不行或缺。法院领导不仅要选派政治觉悟高、责任心强、工作作风严谨、业务素养好的人员到司法统计岗位，还应当保持司法统计人员的相对稳定，确保统计工作连贯高效，形成强有力的司法统计网络。二是要加强对统计人员的业务培训，不断提高他们的业务水平。要加强政治学问的学习，不断提高自身修养，要以对党和国家高度负责的职业道德，恪尽职守、实事求是，确保统计数据的精确无误；要加强计算机学问的学习培训，提高计算机操作水平，熟识计算机的结构、性能及软件的数据结构，做到能够娴熟应用软件、安装软件；要加强司法统计学问的学习，驾驭统计工作的内在规律，能够运用统计方法对数据进行科学、合理的分析，主动为领导决策供应有效的参考数据。 统计员工作总结3 精确的统计信息是领导正确决策的基础，没有精确的统计数据，就无法精确反映企业经济运行状况及存在的问题，也就无法对经济形势做出正确的推断和决策。近年来，公司的领导高度重视统计工作，人员、经费落实状况好，部门协作顺畅有序，善始善终支配好统计的各项工作，公司的统计工作水平得到显著提高。以下是今年的工作总结。 一、公司领导高度重视，统计工作逐步完善 近年来，公司领导高度重视统计工作，在统计体制改革、人员力气配备、经费保障等方面实行了许多措施，增加了统计工作人员，健全完善了统计工作体系，进一步夯实了统计基础建设，确保统计数据源头工作质量。 二、扎实做好统计基层基础工作 近年来，围绕“人员专职化、台账规范化、管理制度化、调查法制化、手段现代化、经费有保障”的“五化一有”目标，进一步完善统计工作制度，夯实基层基础工作。统计工作部门具备独立的办公场所，同时配备了微机、打印机、办公桌椅等，确保统计工作的顺当进行。建立统计工作管理制度和统计人员管理制度，包括综合统计管理制度；建立原始记录和统计台帐、统计报表管理制度；建立数据管理制度和数据质量检查、限制制度；建立统计资料归档及保密制度；建立企业各级专兼职统计、记录人员的岗位责任制等。 三、按时完成统计工作 我们严格执行国家统计报表制度，仔细做好各项年定报的实行。统计人员仔细学习统计报表有关规章制度，主动采纳科学的统计方法，系统地调查探讨，对待每一个统计数字和统计调查分析，都一丝不苟，肃穆仔细，确保统计数据的质量，刚好收集、驾驭重要经济指标，通过静态和动态、纵向和横向的比较分析，充分了解公司的经济运行态势，提高统计分析水平，从而为促进公司经营管理目标的实现和公司领导经营决策、促进经济发展供应科学依据。 四、统计法制建设不断完善 统计数据质量是统计工作的核心所在。我们坚持实事求是，弘扬求真务实精神，努力提高基层数据质量。规范基础工作，确保源头数出有据。统计报表有关数据干脆从企业原始记录、统计台账、会计报表取得的，报表数据和有关记录项目保持一样；统计报表有关数据以企业原始记录、统计台账、会计报表相关数据加工后取得的，以企业原始记录、统计台账、会计报表为依据。 五、建立规范的统计台账 建立规范的、统一的、可核查的统计台账，是统计基础建设的一项重要内容，是保证统计源头数据质量的一个重要抓手。统计台账依据原始记录和相关数据，根据统计指标的含义填写，统计报表的数据来源于统计台账，和统计台账保持一样。统计台账分门别类地进行登记、整理，年终汇总表册存档。 六、严格统计资料管理工作 我们高度重视档案管理在企业管理中的重要作用，根据统计信息化的要求，运用计算机处理企业统计数据的采集、汇总、分析和上报工作。每年结合企业的现实状况，完善各项档案管理制度，制定档案管理考核规定，坚持从严规范、从细抓起，持续创新档案管理模式，提高档案综合服务水平。 在档案基础管理方面，坚持多管齐下，狠抓档案的归档率、完整率、精确率，加大考核力度，以经济的手段，保证报表资料的真实完整。在档案资料的接收、借阅复制工作中，严格遵守档案的保密制度、交接制度和借阅利用制度，仔细做好收存、借阅登记。同时，充分发挥档案信息服务作用，为公司供应可供查阅参考的资料，使档案工作由收集保管向开发利用转变。 七、加强统计学问学习 加强学习培训，提升综合实力。增加责随意识，加强作风建设。以爱岗敬业、锐意进取、奋勉有为的精神状态和求真务实的工作作风，不断创建新的业绩；肃穆工作纪律，恪守职业道德，提高工作效率。完善激励机制，强化正确的用人导向。加强文化建设，努力营造团结和谐的工作氛围。