学校弹性工作制度.docx

学校弹性工作制度各处室、学院，附属医院：为建立科学合理的教师管理机制，高效完成工作任务， 经学校研究决定实行弹性工作制。现具体通知如下：1 .弹性工作制适用于除管理岗、辅导员岗以外的专职教 学人员，教师不再签到坐班。2 .教师严格按照学期教学任务开展授课，授课期间遵守 教学纪律，不得出现迟到、早退，私自调停课现象，按时完 成各项教学、科研等任务。3 .按照学校和学院要求，教师应与学校保持联系且按时 参加学校及学院、教研室组织的各类活动，教研室要定期组 织开展教研活动和政治学习。4 .因岗位的特殊性，实验管理人员在无实验教学情况下, 学院应根据实验室管理工作需要安排实验管理人员值班。5 .在工作日内，教师不得擅自离开本市。因公离开本市， 需提前告知部门主要负责人，因私离开本市应履行请假手续。为保证部门各项工作顺利实施，实行弹性工作制后，各 学院要对部门工作任务层层分解，责任到人，对任务进展情 况进行动态监控，对教师工作完成情况实行量化考核；教务 处要对各学院教学任务进行检查、监督。对违反以上规定者， 按照学校相关管理方法处理。本通知自下发之日起执行。