莱茵达公司房地产集团副总经理职位说明书7951.docx

莱茵达集团管理咨询项目 莱茵达集集团有限限公司 房地地产集团团副总经经理职位位说明书书文件编号号：部门房地产集集团职位名称称副总经理理职位代码码直接上级级房地产集集团总经经理平行职位位总工程师师下属职位位营销策划划中心主主任任命方式式董事长/总裁任任命工作目标标协助房地地产集团团总经理理实现房地地产集团团的年度经经营计划划和管理目目标，主主持房地地产集团团的营销销工作，审核监督各项营销管理制度的制定及推行工作描述述主要职责责业务管理理1. 参与制定定集团战战略规划划2. 参与制定定房地产产集团战战略规划划，协助助总经理理审核房地地产集团团整体战战略规划划3. 参与集团团重大决决策投资资审定会会议，协协助和支支持董事事长/总总裁决策策4. 审核营销销策划中中心的年年度目标标和计划划预算，并并监督实实施5. 主持建立立房地产产集团整整体的营营销管理理体系6. 审核营销销策划中中心拟订订的项目目立项项建议，和项目可行性研究报告，上报决策委员会审7. 主持制定定房地产产集团整整体的营营销方案案，审核房地地产集团团统一的的品牌建建设和推推广方案案，集团团统一的的VI规规范，并并监督执执行8. 审核各下下属公司司拟定的的项目市市场推广广与营销销方案，报报房地产产集团总总经理审审批9. 审核下属属公司的的项目销销售计划划和销售售策略提提案10. 审批媒介介供应商商管理办办法，并并监督实实施。主主持重要要的媒体体采购谈谈判，审审批确定定媒体合合作伙伴伴组织管理理1. 审核房地地产集团团营销中中心的组组织机构构、岗位位编制和和职责分分工，对对营销策策划中心心负责人人的工作作要求和和业绩考考核标准准（集团团统一调调整）2. 审核营销销策划中中心年度度费用预预算并监监督执行行，负责责预算内内的费用用审批3. 审核对营营销策划划部门经经理的招招聘、任任免、晋晋升和调调配4. 对营销策策划中心心主任的的招聘、任免、晋升和和调配有有建议权权5. 负责对营营销策划划中心主主任的绩绩效考评评管理，提提出奖惩惩建议。以及对对营销策策划中心心主任级级别以下下人员绩绩效考评评的申诉诉管理员工培养养1. 主持拟订订本部门门核心职职位的继继任计划划2. 主持拟订订本部门专专业和管管理技能能培训计计划，报报批并监督督执行，同同时报人人力资源源中心备备案其它工作作1. 完成职责责范围内内的其他他工作2. 完成集团团交办的的其他工作任任务3. 跨部门的的沟通协协调4. 根据集团团要求参参与决策策并提出出本部门门专业建建议或方方案任职资格格教育程度度市场营销销、房地地产、管管理学、经济学学等相关关专业本本科及以以上学历历经验8年以上上市场营营销或客客服管理理经验，55年以上上部门经经理经验验，3年以以上大中中型房地地产企业业集团营营销负责责人经验验。年龄龄不超过过45岁岁知识技能能1. 良好的沟沟通能力力及书面面表达能能力对房地产产及相关关行业的的市场营营销工作作有较深深刻认知知2. 熟悉房地地产企业业营销管管理工作作和客户户服务管管理工作作3. 有较强的的市场感感知能力力，敏锐锐地把握握市场动动态、市市场方向向的能力力4. 具备较强强的企业业管理能能力、组组织协调调能力和和人际沟沟通能力力，在团团队管理理方面有有极强的的领导技技巧和才才能任职者签签名直接上级级签名审批者签签名执行时间间受控状态态备注第 3 页2022-11-17