2022工会送清凉活动方案().docx

2022工会送清凉活动方案()工会送凉爽活动方案()1为了仔细做好防暑降温工作，切实维护广阔职工(含农夫工)的健康权益，推动改善职工生产生活条件，确保职工平安度夏。区总工会确定接着在全区各行各业中开展以“关爱职工、夏送凉爽”为主题的“送凉爽”活动。现将活动支配如下：一、活动时间x月x日x月x日二、活动地点各级工会依据本单位的实际状况，自行组织开展“送凉爽”活动。区总工会将在山西神龙能源焦化有限公司、晋中市九江通建筑有限公司等一批重点工程单位进行“送凉爽”活动。三、活动对象x、生产企业从事高温作业的一线职工、农夫工;x、从事户外作业的一线职工、农夫工;x、从事建筑施工的一线职工、农夫工;x、从事井下作业的一线职工、农夫工;四、活动内容及方式这次活动以“四送”为主要内容：即送物资、送文化、送政策、送健康等为内容，切实把“关爱职工、夏送凉爽”做成工会促进职工风光劳动的一个抓手，保障职工生命平安的有效载体，把职工群众的生产生活关切好、维护好。届时区总工会将打算好防暑用品和相关法律法规资料等，亲自送到职工手中。各级工会可实行不同形式开展活动。五、活动要求x、做好调查摸底工作。各级工会要依据本单位的实际状况，组织开展“送凉爽”活动，做好“送凉爽”对象的摸底工作，确定重点走访对象。x、强化宣扬，扩大影响。充分利用社会主流媒体和工会的宣扬阵地，大力宣扬送凉爽活动的重要意义，扩大工会服务职工、关爱职工、凝合职工的社会影响。x、请各系统、乡镇、街道工会刚好报送活动信息，并于x月x日前将“关爱职工、夏送凉爽”活动总结以电子版形式上报区总工会生活保障部。工会送凉爽活动方案()2为有效改善职工夏季生产生活条件，切实维护广阔职工的职业平安与健康权益，市总工会确定xxxx年在全市工会组织中接着开展向职工(农夫工)“夏送凉爽”活动，进一步带动全社会共同做好职工夏季防暑降温工作。现将有关事项支配如下：一、活动的意义开展xxxx年夏季送凉爽活动是工会组织关切爱惜广阔职工和农夫工的一项重要活动内容，是推动改善职工和农夫工生产生活条件、防暑平安度夏活动的一项重要举措，是工会组织服务职工的一项详细工作。各级工会要高度重视，结合本单位实际，因地制宜开展活动，切实维护高温天气广阔职工和农夫工的身体健康和生命平安，为广阔职工和农夫工做实事、做好事。二、活动时间xxxx年x月x日(小暑)x月xx日(处暑)三、主要内容督促落实防暑降温措施管理方法，与“查保促”活动相结合，有效预防和限制高温中暑及高温作业引发的各类事故;加强职工防暑降温柔平安卫生学问宣扬教化，切实维护职工平安健康权益。实行送凉爽物资、送政策宣扬、送健康体检、送法律维权、送文化晚会、送平安培训等多种方式，刚好为奋战在高温、露天生产第一线的苦、脏、累、险职工和农夫工，送去党委、政府和工会组织的关怀。四、工作要求x、高度重视，周密部署。全市各级工会组织要仔细根据通知要求，加强领导、周密部署，制定工作方案，提出详细要求，确保活动顺当开展，切实把活动做实、做好。x、厉行节约，讲求实效。各级工会要把“夏送凉爽”活动作为落实“三严三实”要求的详细实践，刚好与企业、职工沟通协调，统筹支配走访慰问活动，简化程序，确保不影响企业、职工正常生产、生活秩序，做到不扰民、不增加基层负担，切实体现工会机关作风整顿活动的成效。x、加强宣扬，动员社会各界广泛参加。各级工会要仔细做好宣扬报道工作，充分运用工会的新闻媒体和宣扬阵地，加强舆论宣扬，引导、动员全社会力气都来关切关爱苦脏累险岗位的一线职工，营造夏送凉爽的社会氛围。x、创新方式，丰富内容，广泛深化开展送凉爽活动。各级工会要根据“不能仅仅是一次活动，也不能仅仅是工会一家送凉爽”的活动要求，努力提高送凉爽活动的精细化和精准度，全面推动送凉爽活动的深化开展。刚好总结活动状况和典型阅历，并做好xxxx年工会“夏送凉爽”活动工作状况统计表汇总和填报工作，于x月x日前报送至市总工会工会送凉爽活动方案()3为深化实行党和政府关于平安发展、和谐发展的要求，切实发展和谐劳动关系，促进实现风光劳动,维护职工合法权益，根据省总工会要求，市总工会确定在全市各级工会中广泛开展以高温一线职工为主要走访慰问对象的“夏季送凉爽”活动。实施方案如下:一、活动时间:20xx年6月底至7月底。二、活动范围及对象:重点项目、重点行业、重点企业的一线职工。三、活动内容:坚持以“职工为本”，主动开展形式多样的送凉爽走访慰问活动。通过向一线职工赠送防暑降温用品，增设防暑降温设施，督促防暑降温政策的落实等相关措施让广阔职工体会到党和政府及工会组织的关切，切实维护好、调动好、发挥好职工参加和谐社会建设的主动性、主动性;督促企业签订劳动平安卫生和女职工特别爱护专项集体合同，保障职工在生产劳动过程中的平安与健康。四、实施步骤:1、在新河化工园的在建项目(商务区办公大楼)现场实行“送凉爽保平安”活动启动仪式。市总工会主席、党组书记严风先主持。邀请市领导出席活动，做指示讲话，为一线职工发放防暑降温物资2、重点慰问一线环卫、车间工人。市总工会领导邀请市领导，现场组织发放防暑降温物资。3、在全市发文动员各级工会结合自身行业特点，开展形式多样的“送凉爽保平安”活动。重点督促抓好在建项目和高温行业的劳动爱护工作。4、加大“送凉爽保平安”活动的宣扬力度，进一步营造关切职工、爱惜职工的社会氛围。工会送凉爽活动方案()4目前正值夏季高温季节，气温日益燥热，为做好防暑降温工作，保障广阔职工和农夫工的健康权益，推动改善职工生产生活条件，确保职工平安度夏，县总工会确定今年夏季接着开展“送凉爽”活动，现就有关事项支配如下：一、活动意义开展夏季送凉爽活动是工会组织关切爱惜广阔职工和农夫工的一项重要活动内容，是推动改善职工和农夫工生产生活条件、防暑平安度夏活动的一项重要举措，各级工会要高度重视，结合本地、本单位实际，因地制宜开展活动，切实维护高温天气广阔职工和农夫工的身体健康和生命平安，为广阔职工和农夫工做实事、做好事。二、活动时间活动时间定为x、x两个月。三、活动内容各级工会组织要充分发挥自身优势，在夏季高温期间，开展形式多样、内容丰富的“送凉爽”活动，为一线高温作业职工平安度夏供应有效帮助。(一)要深化基层，重点开展对高温作业、高空作业、露天施工、危急品储运等危急因素较大的企业、工地和车间等一线职工的慰问活动，刚好为他们送去防暑降温物品。(二)要帮助并监督企业保证防暑降温资金的投入，保证在高温作业场所配备有效的通风、隔热、降温设施，并指派专人负责管理。企业要根据标准供应职工足量、合乎卫生要求的凉爽饮料，给高温作业职工配备个人防护用品，不得将其变相为现金发放，更不得随意削减。有条件的单位可组织医疗服务队，宣扬暑期防病学问、供应相关医疗服务。(三)要督促企业在作业场所按规定配备平安生产和职业防护设施，同时严格执行国家有关劳动保障的法律法规，仔细落实国家新的防暑降温措施管理方法，切实保障高温季节特别行业岗位的各项津贴标准及相关待遇的落实。(四)要发挥群众性劳动爱护监督检查网络的作用，主动帮助督促企业行政部门合理支配作息时间，严格限制职工加班加点;不得因高温停止工作、缩短工作时间扣除或降低劳动者工资;对不适合高温、高湿作业的职工特殊是孕期、哺乳期、年龄较大以及患有高温禁忌症的职工要刚好转岗，暂不能调动岗位的，应在高温、高湿天气对其加强预防中暑爱护措施，保障广阔职工(含外来务工人员)良好的工作环境。对发觉的违反国家有关规定、危害劳动者身体健康的行为，要依法予以制止，拒不整改或整改不力的要刚好向政府有关部门和上级工会报告。四、活动的要求各级工会组织要坚持“以职工为本”，充分相识高温中暑问题对职工身体健康的危害，主动争取同级党政的重视与支持，妥当支配本次活动所需的人力、物力和财力，确保活动高质高效。要结合本地实际，制定切实可行的活动方案，把此项活动作为深化职工群众的重要形式，纳入今年为职工群众办好事实事的重要内容，仔细调查分析职工群众生产生活现状，驾驭他们的愿望要求和存在的问题，工会干部要亲自带队，深化企业、工地，为冒高温战酷暑的生产一线职工送去党和政府、工会组织的关怀。要广泛动员社会各界和企事业单位参加活动，多方筹措资金，落实慰问物资，为活动的顺当开展供应坚实保障。要重视扩大活动的社会影响，主动主动联系媒体做好活动的宣扬报道工作。活动结束后，要刚好总结工作状况、编报信息并填报xxxx年工会“送凉爽”活动统计表(见附件)，于x月x日前报送至县总工会。工会送凉爽活动方案()5入夏以来，防暑降温工作日趋紧迫，为做好防暑降温工作，切实维护高温期间广阔职工(含农夫工)身体健康和生命平安，有效防控高温中暑和各类事故发生,确保平安度夏，市总工会确定接着在全市开展夏季送凉爽活动。一、活动范围各级工会要充分发挥自身优势，在夏季高温期间开展形式多样、内容丰富的送凉爽和送健康活动，重点开展对高温作业、高空作业、露天施工、危急品储运等危急因素较大的企业、工地和车间的慰问活动，为一线高温作业职工平安度夏供应有效帮助。二、活动内容各级工会要结合本地、本行业实际，因地制宜开展活动。一是深化基层，到车间、到工地，为冒高温战酷暑的生产一线职工送去凉爽和健康;二是督促企业根据本行业有关作业环境与卫生标准的要求，实行足够的防暑降温措施，保证高温作业条件下职工的身体健康和生命平安;三是主动协作劳动监察部门，加强对企业劳动保障法律法规执行状况的'监督检查，落实国家防暑降温措施管理方法;四是要推动企业支配好高温暑期的生产进度，严格遵守高温作业时间要求,适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，落实高温津贴及中暑职工工伤保险等待遇。三、活动时间20xx年7月10日8月20日四、活动要求(一)加强领导。各级工会需加强组织领导,制定切实可行的活动方案，以实际行动参加党的群众路途教化实践活动。扎实做好职工群众工作，了解职工诉求，努力为职工群众办实事，推动企业为广阔职工创建平安、良好的工作环境。(二)强化考核。市总工会将不定期进行检查，并将该项活动纳入今年为职工办好事办实事的重要内容，纳入年度综合目标考核的重要内容。(三)严格检查。各级工会要充分发挥群众性劳动爱护监督检查网络作用，协作有关部门，在暑期开展针对职工的专项监督检查活动，重点对大型建筑工地、露天作业场所、高温作业场所进行检查，解决影响职工在生产作业和生活环境中的突出问题。(四)走访慰问。各级工会领导要亲自带队，深化一线，为高温作业的职工带去凉爽，送去党和政府的关怀与慰问。各级工会要支配肯定的经费，购买必要的防暑降温用品和设备，有条件的地方还可以组织医疗服务队，开展暑期防病学问宣扬等形式多样的慰问活动。(五)加强宣扬。充分利用工会宣扬阵地和电视、广播、网络等媒体,通过专题讲座、案例教化等形式,加强高温天气劳动爱护法规政策的宣扬教化,普及高温防护、中暑急救等卫生学问,帮助职工强化高温天气作业劳动爱护意识,预防各类事故的发生。(六)仔细总结。活动结束后，各直属工会请于8月25日前将活动总结及相关统计数据(见附件)报市总工会法律保障部。工会送凉爽活动方案()6夏日炎炎，气温日渐爬升，1期停车检验在即，为充分体现工会组织对职工的关爱之情，体恤1线职工的应尽职责，下降高温环境作业下，人身事故产生率，提高职工工作主动性，保证平安、高效、优良的完成停车检验任务，经分厂领导班子探讨确定，特在检验期间绽开以“战高温、斗酷暑、1线行”活动为主题的送凉爽活动。围绕广阔职工的生活条件和饮食卫生，避开检验进程中因高温致使的中暑事务，工会将会在检验期间，在干法路上逐日(除阴雨天外)9时和105时分别打算两桶凉茶为大家解渴降温。备注:为便利大家饮用，两桶凉茶中有1桶暂定为白开水。1、为节俭资源，本次活动将不供应1次性杯子，如有此方面要求的请自带。2、因条件限制，每次供应量可能不足，请大家取水时依据自己所需量，尽可能不要照成奢侈。3、请大家支配好时间，如人员过量时请遵照秩序，逐日会有工作人员为大家服务。4、活动打算的水具请饮完归还，不允许带入工作现场，如有须要请自备。5、工会会在活动地点为大家放置医药箱，如有须要的请与工作人员联系。在活动进程中，会依据大家提出的看法调剂方案，如有不足的地方请相互体谅。此次活动由多晶分厂工会主办，请想提出建议的员工与工会联系。工会送凉爽活动方案()7一、活动时间7月1日8月5日二、活动地点各级工会依据本单位的实际状况，自行组织开展“送凉爽”活动。区总工会将在建筑有限公司等一批重点工程单位进行“送凉爽”活动。三、活动对象1、生产企业从事高温作业的一线职工、农夫工;2、从事户外作业的一线职工、农夫工;3、从事建筑施工的一线职工、农夫工;4、从事井下作业的一线职工、农夫工;四、活动内容及方式这次活动以“四送”为主要内容：即送物资、送文化、送政策、送健康等为内容，切实把“关爱职工、夏送凉爽”做成工会促进职工风光劳动的一个抓手，保障职工生命平安的有效载体，把职工群众的生产生活关切好、维护好。届时区总工会将打算好防暑用品和相关法律法规资料等，亲自送到职工手中。各级工会可实行不同形式开展活动。五、活动要求1、做好调查摸底工作。各级工会要依据本单位的实际状况，组织开展“送凉爽”活动，做好“送凉爽”对象的摸底工作，确定重点走访对象。2、强化宣扬，扩大影响。充分利用社会主流媒体和工会的宣扬阵地，大力宣扬送凉爽活动的重要意义，扩大工会服务职工、关爱职工、凝合职工的社会影响。3、请各系统、乡镇、街道工会刚好报送活动信息，并于8月5日前将“关爱职工、夏送凉爽”活动总结以电子版形式上报区总工会生活保障部。工会送凉爽活动方案()8为了确保夏季平安生产，实现职工平安度夏工作目标，本着以人为本、关切爱惜职工的原则，为质检一线高温岗位职工送去处领导的关怀和凉爽、健康，特制定本方案。活动目标：确保不出现一个岗位职工中暑.送凉爽活动范围：原料检查站、铁前检验站、炼钢检验站、板卷检查站、二轧检查站、生产科检修组、制样中心等7个单位室外作业、高温岗位248名职工。送凉爽慰问品包括：西瓜、冰糕、凉爽油、甘菊花、藿香正气水、人丹、饮料等。送凉爽活动支配：68月，视天气状况，每周至少到高温岗位开展送凉爽活动12次。1、 组织处机关工作人员深化一线高温岗位送凉爽。2、 按高温岗位职工人数下拔各单位送凉爽活动专项费用，由各站室领导组织站办工作人员开展日常送凉爽活动。详细要求：1送凉爽活动关系到职工的平安健康，各单位领导要高度重视，要做到有安排、有支配、有落实、有总结，切实把送凉爽工作落到实处。2、各单位要建立送凉爽物品领用台帐，确保送凉爽物品发放到高温岗位职工。每次开展活动时报处工会备案。3、送凉爽活动要和平安生产检查相结合，排查夏季平安生产隐患，刚好整改落实。4、各单位请于6月5日前报凉爽活动支配，8月底报本单位送凉爽活动总结。9月上旬，持送凉爽物品选购单据到处工会报销相关费用。工会送凉爽活动方案()9目前正值夏季高温季节，气温日趋酷热，为做好防暑降温工作，保障广阔职工和农夫工的健康权益，推动改良职工生产生活条件，确保职工平安度夏，县总工会确定今年夏季接着绽开“送凉爽”活动，现就有关事项通知以下:1、活动意义绽开夏季送凉爽活动是工会组织关切疼惜广阔职工和农夫工的1项重要活动内容，是推动改良职工和农夫工生产生活条件、防暑平安度夏活动的1项重要举措，各级工会要高度重视，结合本地、本单位实际，因地制宜绽开活动，切实爱护高温天气广阔职工和农夫工的身体健康和生命平安，为广阔职工和农夫工做实事、做好事。2、活动时间活动时间定为7、8两个月。3、活动内容各级工会组织要充分发挥本身优势，在夏季高温期间，绽开情势多样、内容丰富的“送凉爽”活动，为1线高温作业职工平安度夏供应有效帮助。(1)要深化基层，重点绽开对高温作业、高空作业、露天施工、危急品储运等危急因素较大的企业、工地和车间等1线职工的慰劳活动，刚好为他们送去防暑降温物品。(2)要帮助并监督企业保证防暑降温资金的投入，保证在高温作业场所配备有效的透风、隔热、降温设施，并指派专人负责管理。企业要依照标准供应职工足够、合乎卫生要求的凉爽饮料，给高温作业职工配备个人防护用品，不得将其变相为现金发放，更不得随意削减。有条件的单位可组织医疗服务队，宣扬暑期防病学问、供应相干医疗服务。(3)要督促企业在作业场所按规定配备平安生产和职业防护设施，同时严格履行国家有关劳动保障的法律法规，仔细落实国家新的防暑降温措施管理方法，切实保障高温季节特别行业岗位的各项补助标准及相干待遇的落实。(4)要发挥大众性劳动爱护监督检查网络的作用，主动帮助督促企业行政部门公道支配作息时间，严格限制职工加班加点;不得因高温停止工作、缩短工作时间扣除或下降劳动者工资;对不合适高温、高湿作业的职工特殊是孕期、哺乳期、年龄较大和得了高温忌讳症的职工要刚好转岗，暂不能调动岗位的，应在高温、高湿天气对其加强预防中暑爱护措施，保障广阔职工(含外来务工人员)良好的工作环境。对发觉的违反国家有关规定、危害劳动者身体健康的行动，要依法予以制止，拒不整改或整改不力的要刚好向政府有关部门和上级工会报告。4、活动的要求各级工会组织要坚持“以职工为本”，充分相识高温中暑问题对职工身体健康的危害，主动争取同级党政的重视与支持，妥当支配本次活动所需的人力、物力和财力，确保活动高质高效。要结合本地实际，制定切实可行的活动方案，把此项活动作为深化职工大众的重要情势，纳入今年为职工大众办好事实事的重要内容，仔细调查分析职工大众生产生活现状，驾驭他们的欲望要求和存在的问题，工会干部要亲身带队，深化企业、工地，为冒高温战酷暑的生产1线职工送去党和政府、工会组织的关怀。要广泛动员社会各界和企事业单位参加活动，多方张罗资金，落实慰劳物质，为活动的顺当绽开供应坚实保障。要重视扩大活动的社会影响，主动主动联系媒体做好活动的宣扬报导工作。活动结束后，要刚好总结工作状况、编报信息并填报20xx年工会“送凉爽”活动统计表(见附件)，于9月1日前报送至县总工会。工会送凉爽活动方案()10为有效改善职工生产生活条件，切实维护广阔职工的职业平安与健康权益，省总工会确定20xx年在全省工会接着组织开展“夏送凉爽”活动，进一步带动全社会共同做好职工夏季防暑降温工作。现就有关事项通知如下:一、活动时间:20xx年7月7日8月23日二、主要内容督促落实防暑降温措施管理方法，与“查保促”活动相结合，有效预防和限制高温中暑及高温作业引发的各类事故;加强职工防暑降温柔平安卫生学问宣扬教化，切实维护职工平安健康权益。实行送凉爽物资、送政策宣扬、送健康体检、送法律维权、送文化晚会、送平安培训等多种方式，刚好为奋战在高温、露天生产第一线的苦、脏、累、险职工和农夫工，送去党委、政府和工会组织的关怀。三、工作要求1、高度重视，周密部署。全省各级工会组织要仔细根据通知要求，加强领导、周密部署，制定工作方案，提出详细要求，确保活动顺当开展，切实把活动做实、做好。2、厉行节约，讲求实效。各级工会要把“夏送凉爽”活动作为落实“三严三实”要求的详细实践，刚好与企业、职工沟通协调，统筹支配走访慰问活动，简化程序，确保不影响企业、职工正常生产、生活秩序，做到不扰民、不增加基层负担，切实体现工会机关作风整顿活动的成效。3、加强宣扬，动员社会各界广泛参加。省总工会将于近日发布“夏送凉爽”活动倡议书，各地工会要仔细做好宣扬报道工作，充分运用工会的新闻媒体和宣扬阵地，主动主动与社会主流媒体加强联系、亲密协作，加强舆论宣扬，引导、动员全社会力气都来关切关爱苦脏累险岗位的一线职工，营造夏送凉爽的社会氛围。4、创新方式，丰富内容，广泛深化开展送凉爽活动。省总工会将实行多种形式，联合开展送凉爽活动。各地工会要根据“不能仅仅是一次活动，也不能仅仅是工会一家送凉爽”的活动要求，努力提高送凉爽活动的精细化和精准度，全面推动送凉爽活动的深化开展。要刚好总结活动状况和典型阅历，并做好20xx年工会“夏送凉爽”活动工作状况统计表汇总和填报工作，于9月1日前报送至省总工会保障工作部。工会送凉爽活动方案()11在这高温的季节里，从事着高强度的劳动，环卫工人面临着身体消耗大、饮水缺乏等困难。为体现全社会对环卫工人的人文关怀的社会氛围，郑西荥泽志工联合会开展“为环卫工送凉爽”活动，免费为他们供应饮用水或绿豆汤，让城市美容师真实感受到来自社会各界的暖和。现制订实施方案如下：一、 活动时间 x月xx日x月xx日。二、 活动内容x、 与环卫处共同选出xx个垃圾中转站作为爱心供水点。x、 每个爱心供水点放置大电热水桶x台(共需xx台)，水、电由环卫处担当，并张贴明显标识荥泽志工联合会爱心供水处。x、 招募志工每天为xx个垃圾中转站送绿豆。三、 招募志工和物品x、 招募志工xx人，早上x：xxx：xx到旁边中转站送绿豆并洗干净。x、 募集物品：大电热水器xx台，绿豆xxx斤，制作活动标识牌xx个。募集物品可以以实物或现金等方式捐赠。四、 捐赠及报名方式x、 报名活动联系人：粗布哥 xxxxxxxxxxxx、 捐款捐物联系人：荥阳-秋水xxxxxxxxxxx;上街-小安xxxxxxxxxxx工会送凉爽活动方案()12一、指导思想：坚持以“教工为本”，主动开展形式多样的送凉爽走访慰问活动。通过向一线教职工发放防暑降温用品，督促防暑降温政策的落实等相关措施，对大病、重病、住院教职工的慰问，让广阔教职工体会到学校及工会组织的关切，切实维护好、调动好、发挥好教职工参加学校教学教化工作的主动性、主动性，保障教职工在生产劳动过程中的平安与健康。二、活动形式：1、开展走访慰问。由部门工会并争取学院党政领导和职能部门负责人分别带队对大病、重病、住院教职工集中进行走访慰问，了解教职工防暑降温需求，发放防暑降温用品，为冒高温战酷暑坚守岗位的一线职工送去凉爽和健康。2、扎实开展暑期服务教职工活动。工会主动落实，进一步体现夏季劳动爱护和防暑降温工作的保障性。由校工会协调学校主要领导主动关切教职工，亲自带队深化基层、深化一线慰问，对暑期高温坚守岗位加班的教职员工和劳务派遣人员(驾驶员、保安人员、食堂人员、工地建筑工人)发放防暑凉爽用品，使广阔教职员工真实感受到学校的关爱和暖和。3、发送温馨提示信息。校工会及二级工会向广阔教职工群发公益性“送凉爽”温馨提示短信;可通过QQ 群、微信群、订阅号、企业号、网站等多种平台向教职工宣扬防暑降温常识和相关信息，做好“送凉爽”活动的宣扬。三、详细要求1、加强领导，细心组织。各二级工会要充分相识高温天气作业可能对职工身心带来的不利影响,高度重视夏季劳动爱护工作,将防暑降温作为当前工作的重点任务,切实加强组织领导,提早支配安排, 落实到学院、部门、职工。2、转变作风，注意效果。在“送凉爽”活动中二级工会要突出作风建设，严格遵守中心八项规定，深化基层一线，不搞形式主义，通过扎实有效的活动，最大限度地维护广阔教职工健康权益。3、强化宣扬，扩大影响。各二级工会组织要充分利用宣扬阵地，更多采纳广阔教职工喜闻乐见、易于接受的方式，大力宣扬送凉爽活动的重要意义和典型活动的开展状况，做好宣扬，提升实效。4、创新方式，工作总结。各二级工会于9月10日前将20xx 年夏季“送凉爽”活动状况(简讯)和各二级工会夏季“送凉爽”活动数据统计表(附件)，以电子文档的形式上报校工会办公室。联 系 人：工会送凉爽活动方案()13为进一步宣扬流浪乞讨、流淌遇困的生活无着人员救助管理政策法规和工作成效，形成全社会共同参加救助工作的良好氛围，同时保障高温燥热天气下救助对象的生命、生活平安，市民政局确定于从7月至9月开展“夏季送凉爽”活动。现将有关事项通知如下：一、活动支配(一)制定应急救助预案。各地要结合本地实际，制定救助管理机构突发事务应急救助预案，做好突发事务应急救助。在发生汛情灾情等突发事务的地区，救助管理站应依据当地统一部署，刚好为受灾群众供应临时避险、为交通水毁滞留人员供应临时救助服务、为因灾受损无力返乡求助人员供应返乡救助服务。(二)加强站内站外管理。各地要把民政部救助管理风险防控工作“六必需”、“六不得”的要求落到实处，加强站内平安管理、站外托养监督管理、医疗救治服务质量跟踪，做好站内照料、站外托养、医疗救治的受助人员的防暑降温工作。(三)加大主动救助力度。各地要在燥热天气下加大街面巡查力度，劝导流浪乞讨、流淌遇困的生活无着人员进站避暑，对不愿进站受助的，发放必要的饮品、食品、防暑降温药品等，并做好跟踪救助服务。有条件的地方应开拓临时避暑场所，简化救助流程，供应临时救助服务。二、相关要求(一)加强组织领导。各地要高度重视“夏季送凉爽”活动，细心组织，周密实施。各县、市、区民政局要督促、指导救助管理站落实24小时值班、巡查、服务接待等制度，畅通24小时求助热线，保障流浪乞讨人员和流淌遇困的生活无着人员求助渠道全时段、全天候畅通。(二)强化部门联动。各地要主动协调公安、城管部门联合开展救助，充分发挥街面救助协同机制、“四级”救助服务网络、社会力气发觉报告等工作机制和工作渠道的作用，形成群防群助的工作局面。(三)加大宣扬力度。借助各类宣扬媒体的力气，特殊是微信、微博等辐射面广的传播平台，并结合“6.19”救助管理机构开放日，广泛宣扬救助管理政策法规、救助工作流程、工作成效，提高社会知晓度，传递救助管理工作正能量。活动过程中要做好相关影像资料的收集和保存。请各县、市、区民政局，市救助管理站刚好上报工作中遇到的问题，并于7月22日前上报“开放日”活动开展状况，10月1日前上报“夏季送凉爽”活动总结。工会送凉爽活动方案()14为切实做好夏季防暑降温工作, 爱护广阔职工和农夫工的平安健康权益，推动改善生产生活条件，有效防控高温中暑和各类事故发生,充分发挥工会组织的主动作用，县总工会确定在全县范围内组织开展“凉爽度盛夏，安康伴我行”为主题的“送凉爽”活动。现将有关事项支配如下：一、“送凉爽”活动时间“送凉爽”活动时间为x月至x月份。二、“送凉爽”活动主题今年“送凉爽”活动主题是“凉爽度盛夏，安康伴我行”。三、“送凉爽”活动重点今年“送凉爽”活动重点是深化到高危、高温作业行业、重点工程建设项目、困难企业以及露天作业、农夫工相对集中的一线进行走访慰问。监督用人单位实行国家防暑降温措施管理方法和我省关于高温季节津贴标准的通知等法律法规及政策规定，督促企业改善劳动条件、作业环境和适当调整夏季高温作业劳动、休息时间，向一线职工发放防暑降温用品，供应暑期健康服务，帮助职工强化高温天气作业劳动爱护意识，提高自我爱护实力。四、“送凉爽”活动形式x、现场慰问：由各级工会并争取党政领导分别带队深化基层一线走访慰问，为实施“送凉爽”活动起到示范引领作用。届时县领导和县总领导将带队深化部分基层单位开展“送凉爽”。x、走访调研：各级工会通过实地走访、召开汇报会、座谈会等形式，全面驾驭本地“送凉爽”活动开展和国家及我省有关防暑降温法规政策落实状况。x、结对互送：各乡镇、开发区和有关系统工会结合实际，发挥优势，整合资源，组织效益好的企事业单位与困难的企事业单位结对开展“送凉爽”。x、发送信息：各级工会可通过“手机短信、QQ群、微信群、电子屏”等多种途径向职工群众宣扬防暑降温常识和提示信息，主动扩大“送凉爽”活动的影响。五、 “送凉爽”活动要求x、提高相识，细心组织。开展“送凉爽”活动是工会组织每年关爱职工的一项重要举措，是贯彻实施中心、 国务院关于构建和谐劳动关系的看法的重要形式，更是工会组织履行维护职工生命健康权益的重要职责。各级工会肯定要充分相识开展“送凉爽”活动的重要意义，切实增加政治意识、大局意识和责随意识，主动争取各级党政领导和社会各界的重视和支持，加强组织领导，细心组织实施，狠抓工作落实。x、深化一线，转变作风。在“送凉爽”活动中，各级工会要突出作风建设，严格遵守中心八项规定，根据“三严三实”的要求，深化基层一线，不搞形式主义，不干扰企事业单位职工的正常生产生活。通过开展形式多样、内容丰富的夏季“送凉爽”活动，切实改善和提高职工的生产生活条件，推动解决防暑降温工作中存在的突出问题,最大限度地削减职工因高温中暑造成的职业危害，保障职工的安康，让广阔职工充分感受到党和政府、社会各界以及工会组织的关爱，确保活动取得实实在在的效果。x、加强宣扬，营造氛围。各级工会组织要充分利用工会宣扬阵地和电视、广播、网络等新闻媒体，主动主动与社会主流媒体加强联系、亲密合作，加强舆论宣扬，引导、动员全社会力气关切关爱高危、高温作业的一线职工和农夫工。活动期间，尤其要加大对新平安生产法、职业病防治法以及防暑降温工作的一系列法规政策的宣贯力度,普及高温防护、中暑急救等卫生学问，努力营造“送凉爽”的良好社会氛围。各乡镇、开发区工会和县直系统工会要仔细做好“送凉爽”活动开展状况的总结工作，并于x月xx日前将工作总结以及太和县工会夏季“送凉爽”活动数据统计表(附件x)，以电子文档的形式上报县总工会保障部。工会送凉爽活动方案()15为切实做好夏季防暑降温工作,爱护广阔职工和农夫工的平安健康权益，推动改善生产生活条件，有效防控高温中暑和各类事故发生,充分发挥工会组织的主动作用，县总工会确定在全县范围内组织开展“凉爽度盛夏，安康伴我行”为主题的“送凉爽”活动。现将有关事项支配如下：一、“送凉爽”活动时间“送凉爽”活动时间为x月至x月份。二、“送凉爽”活动主题今年“送凉爽”活动主题是“凉爽度盛夏，安康伴我行”。三、“送凉爽”活动重点今年“送凉爽”活动重点是深化到高危、高温作业行业、重点工程建设项目、困难企业以及露天作业、农夫工相对集中的一线进行走访慰问。监督用人单位实行国家防暑降温措施管理方法和我省关于高温季节津贴标准的通知等法律法规及政策规定，督促企业改善劳动条件、作业环境和适当调整夏季高温作业劳动、休息时间，向一线职工发放防暑降温用品，供应暑期健康服务，帮助职工强化高温天气作业劳动爱护意识，提高自我爱护实力。四、“送凉爽”活动形式1、现场慰问：由各级工会并争取党政领导分别带队深化基层一线走访慰问，为实施“送凉爽”活动起到示范引领作用。届时县领导和县总领导将带队深化部分基层单位开展“送凉爽”。2、走访调研：各级工会通过实地走访、召开汇报会、座谈会等形式，全面驾驭本地“送凉爽”活动开展和国家及我省有关防暑降温法规政策落实状况。3、结对互送：各乡镇、开发区和有关系统工会结合实际，发挥优势，整合资源，组织效益好的企事业单位与困难的企事业单位结对开展“送凉爽”。4、发送信息：各级工会可通过“手机短信、QQ群、微信群、电子屏”等多种途径向职工群众宣扬防暑降温常识和提示信息，主动扩大“送凉爽”活动的影响。五、“送凉爽”活动要求1、提高相识，细心组织。开展“送凉爽”活动是工会组织每年关爱职工的一项重要举措，是贯彻实施中心、国务院关于构建和谐劳动关系的看法的重要形式，更是工会组织履行维护职工生命健康权益的重要职责。各级工会肯定要充分相识开展“送凉爽”活动的重要意义，切实增加政治意识、大局意识和责随意识，主动争取各级党政领导和社会各界的重视和支持，加强组织领导，细心组织实施，狠抓工作落实。2、深化一线，转变作风。在“送凉爽”活动中，各级工会要突出作风建设，严格遵守中心八项规定，根据“三严三实”的要求，深化基层一线，不搞形式主义，不干扰企事业单位职工的正常生产生活。通过开展形式多样、内容丰富的夏季“送凉爽”活动，切实改善和提高职工的生产生活条件，推动解决防暑降温工作中存在的突出问题,最大限度地削减职工因高温中暑造成的职业危害，保障职工的安康，让广阔职工充分感受到党和政府、社会各界以及工会组织的关爱，确保活动取得实实在在的效果。3、加强宣扬，营造氛围。各级工会组织要充分利用工会宣扬阵地和电视、广播、网络等新闻媒体，主动主动与社会主流媒体加强联系、亲密合作，加强舆论宣扬，引导、动员全社会力气关切关爱高危、高温作业的一线职工和农夫工。活动期间，尤其要加大对新平安生产法、职业病防治法以及防暑降温工作的一系列法规政策的宣贯力度,普及高温防护、中暑急救等卫生学问，努力营造“送凉爽”的良好社会氛围。各乡镇、开发区工会和县直系统工会要仔细做好“送凉爽”活动开展状况的总结工作，并于x月xx日前将工作总结以及太和县工会夏季“送凉爽”活动数据统计表(附件x)，以电子文档的形式上报县总工会保障部。