2022学校工会主席述职报告汇编13篇.docx

2022学校工会主席述职报告汇编13篇学校工会主席述职报告 篇1各位领导、各位老师：大家好！我叫张XX，担当西闫学校教代会主席。一年来我主动创新工作方法，熟识工会业务，找准工作定位，仔细开展学校教代会各项工作，把教代会工作同群众路途教化实践活动进行有机结合。在教科局工会和西闫学校校委会统一领导和大力支持下，使学校教代会工作规范化发展，有序绽开。现将本学年工会工作向局领导和全体老师作如下述职，请予以评议：一、健全机构，建立制度，完善档案，切实加强学校民主管理。我校主动依据局工会支配部署，围绕学校教化教学中心工作，严格根据工会法选举产生了学校教代会新的领导机构，同时主动完善建立了工会委员会，经费审查委员会，女职工委员会，在加强学校工会规范化建设的同时，激发了工会组织的活力。与此同时，加强了教代会制度建设，出台制定关于进一步加强学校教代会建设的看法，从而为全体教职工行使民主管理学校的权力供应了制度保证。学校教代会成立后，利用工作例会和民主生活会刚好对教职工会员进行调查摸底，整理建档，完善登记，加强管理，确保会员老师切身利益不受侵害，切实让老师感受到工会组织的暖和和关爱。二、创设载体，引深活动，加强学习，全面推动工会工作规范化发展。一是以组织学习学校教职工代表大会规定为活动载体，组织全体教职工对规定原文进行仔细辅导学习，并记好了学习笔记。同时，进行专题研训学习和研讨活动，充分利用学校广播、班子例会、专题板报栏等平台，加大对规定的宣扬力度。协作学校教务处、政教处开展一系列活动，切实提高老师的思想素养和维权意识。通过学习，不断提高老师民主管理监督实力，不断提高老师的政治理论水平和道德修养。二是在全体老师中开展了“立足岗位，争先创优”的老师技能竞赛活动。此项活动的开展营造了学业务、比技能、争名师的良好氛围，强化了师资队伍管理，促进了广阔老师专业化成长。我校老师踊跃报名，主动参加，在县上组织的第三届老师五项技能大赛中，老师侯永芬、张艳、侯艳珍脱颖而出，获得大赛二等奖和三等奖。三是以扎实开展群众路途教化实践活动为载体，扎实开展教化实践活动，提升老师教化育人、管理育人，立德树人、素养强人的新水平。活动中教代会主动组织老师搞好四个结合：把教化实践活动同师德师风建设年活动结合起来；把教化活动同日常教化教学工作结合起来；把教化实践活动同打造高效课堂提升教学质量；把教化实践活动同解决师生生活工作中遇到的困难和问题，为教职工办实事、做好事帮扶解困结合起来。一年来，联系困难老师五名，困难学生十名，解决困难，做实事二十余件。四是开展“构建高效课堂教学、立足岗位做贡献，”实践教化活动。由学校教代会牵头，主动在老师中评比学科带头人和师德师风模范标兵。五是我校接着把“争当文明翼城人”活动和“接地气、干实事、争一流”主题宣讲活动同教化教学工作、打造高效课堂工作有机结合，不断引向深化。接着活跃丰富教职工业余文化生活，组建教工乒乓球队于五一参与县教科局“庆五一”乒乓球竞赛获得乙组第十名的好成果。学校教工篮球队喜迎七一党的生日参与了西闫镇举办的篮球竞赛，荣获冠军。在今后的工作中，我要主动在校委会的领导下，发挥工会组织沟通协调作用，加强困难教职工帮扶机制建设，为教职工排忧解难，维护学校和谐稳定，引深群众路途教化实践活动，推动学校教化教学工作再上新台阶，努力办好山区人民满足教化。学校工会主席述职报告 篇2我校工会在学校党支部和去教化工会领导下以学校的教化教学工作为中心仔细落实工会建议，参加教化和维护教职工合法权益，团结广阔教职员工在开展课改试验、参加学校校务监督、民主管理中发挥工会组织的桥梁纽带作用，求真务实，与时俱进，提升工会工作实力和水平，树立科学发展观，坚持以人为本，履行工会职能，创新工作思路，为构建和谐校内做出应有贡献。现对本学年工会工作做以下总结：一、民主管理加强民主管理、依法治校是学校发展的保证。要使每一位教职工都来关切学校的工作，将学校的发展和自身的利益联系起来，充分体现大家的意愿，同心同德，使学校得到进一步发展。1、加强自身学习，提高民办法识和业务实力。参与了区教化组织的工会主席培训。学习有关校务公开民主管理工作的相关文件。通过学习，提高了相识，驾驭了在实际工作中的运用实力，努力践行工会的“四大职能”，提升自己的“三个实力”。2、依据校务公开民主管理工作的相关要求，刚好将区教化工会的各项指示和精神带给大家，进一步强化校务公开民主管理工作。利用校务公开栏、校内网等信息公开渠道，刚好地进行校情通报，提高教职工的参加意识。发挥工会在凝合力工作中的载体作用，在思与想的过程中进行沟通取得理解。述职报告范文3、工会的各项工作紧紧依靠群众，走程序讲民主，大家都来出谋划策。节假日的活动支配和经费的运用力求合理，多方征求大家的看法，并做好会议记录。二、师德建设加强师德师风建设，始终是学校工作的主旋律。本年度，围绕学校中心工作，以和谐校内建设为抓手搞好各项活动。在活动过程中实现自我教化、自我提高。1、主动参加、组织我校四大节日中的老师活动。每次活动，能在学校政教处、教育处统一支配下，结合老师的职业和年龄特点，有针对性的进行组织支配。2、组织我校教职工参与区教化工会“平读好书，启迪才智”活动，教职工就一本对自己在精神境界、师德修养、教化观念、人文素养、专业实力、创新实力某一方面有深刻影响的书，发表感想和体会，倾吐心声、抒发感情。本次活动共收到老师征文62篇，其中两篇获区一、三等奖。通过读书征文活动激发老师的读书热忱，提倡校内书香文化，将读书阅读与教化教学牢牢结合。汇总各方观点，从老师丰富多彩的言语中挖掘有价值的思想。促进新老师养成健康阅读习惯的同时，提高他们写作水平。3、工会主动参加学校食堂民主管理，广泛征求看法，将看法反馈给相关人员，督促整改，帮助食堂改进工作，提高饭菜的质量。三、生活保障以提升维权意识和服务质量为主要抓手，解决好广阔教职工的生活实际问题，落实好教职工的保障工程。1、体检工作组好每年一次的体检工作，依据区教化工会的日程要求，支配好每一位教职工的体检时间。刚好支配特别状况下未能参与体检的老师，不漏掉一个人。女老师的特地体检，也能在李老师的组织支配下顺当进行。2、疗养息工作召开工会委员会议、学校行政会议。依据我校实际状况，制定疗养息方案，组织发动教职工暑期旅游。3、做好寒暑假的“送暖和”、“送凉爽”工作；完成各项数字的统计上报教化工会；主动关切因病住院和有特别状况的老师，关切家庭有实际困难的教职员工，刚好送去学校的关怀。四、问题和不足1、学校工会工作要进一步深化组室，刚好沟通听取看法，改进工作中的问题；2、工作支配还需更细致周到，避开冲突的出现，使好事能真正办好；3、集思广益，丰富工会活动的形式，多组织一些受大家欢迎的活动。今后，工会将围绕学校的中心工作，着力思索如何在凝合力工程中发挥作用，同时藉此机会感谢始终以来支持关切工会工作的各位老师！学校工会主席述职报告 篇3一、基本状况20xx年本人任职学校工会主席，同时分管英语学科教学工作。“踏踏实实，恪尽职守”是我一贯的工作看法。一年来，我较好地完成了学校的各项工作任务，工作中难免会有疑难，但我庆幸得到了大家的理解、支持与协作，对此我心存感谢，而工作中收获的喜悦也会让我遗忘其间付出的辛苦。下面我对自已一年来的工作进行回顾和总结，希望得到大家的指责与指正。二、学习工作状况工作中能践行社会主义核心价值观，以一名党员的标准严格要求自已，仔细履行岗位职责，严守师德规范，爱岗敬业，团结同事，为人师表，关切、酷爱、敬重每一位学生。平常不断加强政治理论和业务学习，主动参与各类培训，常常读书读报，学习教化教学理论专著，用理论指导实际，不断更新自已的教学理念，变更自已的教学行为，为自己做好学问的储备。我还仔细参与政治学习、中心组学习、党员组织生活，在学习中坚决志向信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，引导和鞭策自已不断进步。三、工会工作状况(一)、以师德建设为重心，加强精神文明建设1、开展“文明组室”的创建和评比工作。以“温馨小家”的主体营建为目的，提倡组室的特性化发展，各组室以文明组室的创建要求为标准，制订组室争创安排，规范组室台帐记录，以“奖牌”和“积分”为载体，不断完善组室的激励机制和评价考核内容，加强组室团队建设，以校内网为宣扬阵地，积级开展组室建设网上行，发布组室信息，了解组室动态，营造文明和谐的组室氛围。2、开展优秀老师师德宣扬教化活动，策划主题为“不忘初心，爱与责任同行”第34届老师节庆祝大会，通过表彰先进，发挥正能量，以点带面，使广阔老师爱岗敬业，领先垂范，在日常教化教学工作中履行好为人师的职责。3、仔细开展好20xx年无偿献血工作。我校吴怡、张禕两位老师主动请缨，主动报名参与，以爱心铸就崇高的师德。（二）、主动参加民主管理，提高工会履职实力1、发扬民主管理，落实教代会制度，仔细做好学校热点、重点、难点问题的看法征询工作，充分听取广阔教职工的合理看法和建议，使学校的重大方案能顺当实施，真正让每一位教职工主动参加到学校的管理中来，推动学校各项工作的顺当开展。2、做好年度一次的民主评议领导干部工作。工会依据上级要求，严格程序，规范实施，教职工从关切、爱惜、帮助的角度，对学校领导进行实事求是的评议，体现对领导干部的民主监督，促进干群关系的和谐发展。3、推行校务公开，行使民主管理监督权，在学校工会的监督下进一步健全校务公开制度，规范运作，完善公开内容，充分保证教职工的知情权、参加权和监督权，提升教职工主子翁精神，促校务公开工作健康有序地发展。4、紧紧依靠群众，走程序讲民主，学校每月召开行政扩大会议，年级组长与学校领导面对面地沟通沟通，传达相关政策信息，反馈组内老师对学校近期工作的看法或建议，对学校后阶段所要开展的重要工作听取大家的看法，争取大家的支持的协作，从而使各项工作顺当开展。（三）、实施人文关怀，保障工作落到实处1、人文关怀，让阳光走进每位教职工的心田每位行政、每位组长深化组室，主动关切每一位教职工，多方面关切教职工的工作、生活，了解他们的须要，刚好探望慰问生病住院、孕产期教职工，为他们送去学校大家庭的关爱。2、维护教职工的保障工程（1）医疗保险工作在学校行政领导的主动支持下，工会刚好为教职工办理综合医疗保障的续保，并在投保的同时做好理赔工作，同时在10月份，做好了“老师住院保险”的沟通与办理，使教职工在患病时能得到更多一重保障。（2）年度体检工作组织好一年一次的体检工作，落实体检医院，选择体检项目，切好用好体检专项经费。督促每一位教职工按时体检，使老师能够刚好了解自身的身体状况，以便发觉问题刚好复诊。（3）暑期疗养息工作完成了第三批教职工暑期疗养息工作，工会与旅行社联系、协调，确定疗养息线路，支配详细行程，大家在出游的过程中听从支配，互帮互助，最终使本次的疗养息工作圆满结束。（4）工会服务卡工作做好工会服务卡的申办工作，目前申办率已达到100%，从而使教职工拥有更多的保障服务功能。3、开展丰富活动，打造多彩校内（1）开展了“20xx我们在一起”迎新享乐会，大家自娱自乐，在快乐祥和的氛围中提升团队凝合力以及归属感。（2）提倡健康的生活观念，丰富老师的业余生活，自主开展“丽小老师社团”活动，同时作为教化工会网球沙龙负责学校，学校网球沙龙能主动与上级沟通，整体制订工作安排，主动与兄弟学校开展联谊活动，集聚更多的网球爱好者，努力发挥网球沙龙的阵地作用。（3）在三八节期间开展了题为“巧手慧心，乐享生活”手工制作活动，整个活动过程充溢着快乐，老师们亲自动手，用巧手慧心来缓解平常的工作压力，乐享丰富的校内文化，让生活变得更加多彩华蜜。（4）组织开展松江广富林遗址公园“上海之根”文化之旅，大家在活动中陶冶情操，享受着民族文化和艺术审美的熏陶，提高了生活乐趣。（5）以庆祝改革开放40周年为契机，主动报名参与xx女教工综艺展演活动，展示丽小巾帼向上的精神风貌和亮丽风采。（四）、关爱退教工作，不断加强退管会建设学校退管会仔细学习和贯彻上级部门有关老龄工作的指示精神和要求，仔细完成上级布置的各项工作任务，结合学校实情开展好退管工作，以关切和服务为抓手，努力提高退休教职工的生活质量。充分发挥退休组长的桥梁与纽带作用，通过沟通思想，联络感情，强化退管小组的自我管理功能。退管会每学期制订安排和小结，常常与退休组长保持联系，仔细听取他们的看法和建议，合理统筹支配好各项活动，做好经费年度预算，并做到合理运用。日常刚好了解退休教职工的生活状况及他们的需求，关切他们的物质和精神生活，做好送暖和工作，不断提高服务水平。（五）、夯实日常管理，加强工会自身建设1、依据中国工会章程、工会法的有关规定，通过规范、民主的方式，顺当完成了新一届工会的换届选举，新一届工会班子成员将团结一样，创新工作方法，提高工作质效，增加工作实力，更好地为学校教化教学工作服务，为广阔教职工服务。2、重视宣扬工作，发挥网络功能，刚好反映工会各项活动开展状况，并刚好向教化局工会上传报道我校工会工作的动态，努力提高信息质量。3、仔细学习实行中华全国总工会办公厅印发的通知精神，坚持“做好、用好、管好”工会经费，定期拨缴，合法运用，依法经审。20xx年工会总收入xx元，其中：会员收入xx元，收入来源为会员交纳的会费；拨入经费收入xx元，收入来源为行政划拨xx%工会经费；上级补助收入xx元，收入来源为教化工会的补助经费；其他收入xx元，收入来源为银行利息。截止20xx年10月31日。总支出xx元，其中：职工活动费xx元，用于迎新活动，三八妇女节，老师节等活动；工会业务费xx元，用于购买银行凭证和制度外用工保险等；其他支出xx元，用于送暖和。四、学科分管工作在英语团队成员互帮互助，协同合作下，学科日常工作都能顺当地开展。每学期支配好每次的学科大组活动，组织老师开展好新基础教化及学科教学基本要求的学习，努力在学习实践中提高课堂教学效果；期初与教研组长一起做好教研活动的支配，落实校本教研及两轮听课，督促老师仔细完成组内互听课，课后评课研讨，反思教学中的胜利之处和不足的地方，提高教学水平；组织落实第五届英语节各项活动。另外我还仔细完成一些常规工作，如五环节、作业及备课检查，每月课程反馈，学校质量调研的分析，以及期末学科资料的收集、整理等。同时关切组内老师的二轮开课状况，但凡遇到学科老师担当开课任务，能全程参加探讨与指导。五、存在问题与不足1、长期的模式化导致工作的瓶颈区，习惯了按部就班，缺少创新思维和成长动力。2、随着英语课程改革的不断深化，意识到自身学习的不足，还须要不断加强理论学习，在实践中反思，提高课程素养与指导力。以上是我的述职报告，诚心希望在今后的工作中能得到广阔教职工的指责、帮助和指引，我想我会一如既往，与各位教职工团结协作，不断改进工作方法，努力把工作做得更好。学校工会主席述职报告 篇420_年，我还是干我的老本行学校工会主席兼图书管理员。现将一年的工作简述如下。始终牢记自己是一个二十多年党龄的党员，时刻告诫自己严于律己宽以待人。能以学校大局为重，兢兢业业做好本职工作，一心一意帮助学校各部门完成工作任务。关切老师爱惜学生，自觉遵守党纪国法，以身作则遵守学校的规章制度。工作主动主动，责任心强，高调做事低调做人。努力、敬业、好学、恳切是我的真实面目。有多年的基层工会工作阅历，有较强的驾驭实力，能从容处理突如其来的繁琐事务。擅长团结工委会班子成员，调动老师的主动性，同心同德开展民主管理完成上级工会交给的各项任务。有扎实的图书编目学问，熟识中图法中的常用图书类目，为新书编目输机效率高。因为长期从事繁琐的工作之原因，造就了我的勤勉和坚韧。工会工作既要有统筹规划协调沟通的实力，也要有亲力亲为的操作本事。那些探望住院病人吊唁去世的教职工亲属安抚退休的老老师，那些民主管理中要协调的各种冲突，那些组织教工活动召开教代会等等要做的细心打算，无一离不开非常的耐性百倍的细心万分的爱心。图书管理更是要耐得住孤独花得起时间，那些图书编目输机流通的操作流程，比班主任和语数老师所花的时间还要多。20_年因为家事请了三个月的假，适逢迎接普图检查，上级增拨的两千多册图书须要加工上架（平常每年只有八百来本）。这个工作技术性强，短时间里别人无法替代完成。加之学校为了照看我，把本该我做的文印工作分担给了别人。知恩图报，我再怎么累也不愿接受学校派人帮忙加工图书的好意，坚持靠自己销假上班后赶活儿。而且不管工会工作和其他行政日常工作怎么忙，不管图书加工的任务怎么重，每周两次的对学生开放，从没有停止，还保证了老师教化教学工作查阅资料能随到随借。不为荣光，只为心安。很惭愧，虽然辛勤劳作，但没什么业绩，也许与自己只管耕耘不问收获的性格有关吧。担当的工会工作只获得了县工会工作先进单位，这是学校领导和工会委员以及全体老师共同努力所得到的。个人有幸被选为县师德师风演讲团成员，不当心做了一次会同教化的封面人物，权且当做成果聊以劝慰。新配备的两千多册图书还没有加工完，剩下的九百多本争取本期六月底前上架，迎接普图工作检查。从没有搞过有偿家教，从没有向谁推销过教辅资料，也从没有收过师生的什么敬供。所以，廉洁除了是明哲保身外，也是客观条件所限制。学校工会主席述职报告 篇5今年学校工会工作在区教化局工会、校党支部的领导下，以构建和谐校内为核心，以提高教职工整体素养为目标，开展了一系列活动，让工会成为学校发展的助推器、干部与群众的连心桥、教工奉献攀登的加油站。一年来，在全体工会会员的共同努力下，取得了一些成果，现将本人一年工作汇报如下：一、职责分工和工作任务负责工会与学校校务办公室工作。二、履行岗位职责状况1、工会工作：（1）主动参加上级工会组织的一切活动包括统计上缴各类信息表格；组织教工参与“职工艺术之星”的评比活动，其中谢恩华老师的作品获奖并展出；“欢乐工作，慧享生活”活动；“上海市第七届教工运动会”，其中叶伟老师代表宝山区进行第九套广播体操竞赛，获上海市第三名；“食尚我做主”教工烹饪竞赛，原喆家庭获优胜奖；“校训指引我成长”征文竞赛；“宝山区教工第九套广播体操竞赛”获中学组三等奖；“母亲邮包”公益项目；“品尝暖和阅读人生”活动；“宝山区教化系统员工疗养息”活动；“关爱教工走进校内”教职工免费健康询问活动；申报20xx20xx宝山区教化系统优秀教工之家、优秀妇女之家；组织教职工参与义务献血等等。（2）增加服务意识、让工会成为干部与群众的连心桥关切教工生活，与工会委员、小组长一起组织全体教工参与常规体检；每月初购置分发卫生用品；每逢教工生日刚好送上生日祝愿；组织教工主动参与“新华保险”；刚好探望生病及家庭有突发事务的教工；主动为义务献血的教工做好一切服务工作；做好“冬送暖和，夏送凉”，寒暑假工会与校领导一起走访教工等等，第一时间为教工送上暖和。其次丰富教工生活。组织教工主动开展“纪念国际三八妇女节”活动、“喜爱淞谊的理由”征文活动、“第九套广播体操推广”活动、坚持开展“工间操”活动、“义务法律询问”活动、“爱心助学”捐款活动、“一日捐”等爱心公益活动、举办教职工趣味冬季运动会、各种教工节日活动（如春节团拜活动、三八节春游活动、暑期考察活动）等等。第三，主动发挥桥梁作用，主动了解教工的愿望与心声，并刚好反馈给校务委员会。坚持每学期一次的教代会，会前广泛征集提案、会后刚好反馈答复。20xx年召开了第八届教代会第四次和第五次会议，分别通过了淞谊中学20xx年度财务收支状况汇报、淞谊中学20xx年工作安排、关于丧假补充条例（探讨稿）、淞谊中学20xx-2022三年规划、淞谊中学义务献血条例（探讨稿）、请假制度补充条例（探讨稿）、老师岗位聘任方案（探讨稿）。第四，发挥民主监督职责，主动推动校务公开。定期召开工会委员、小组长会议，通报学校事务，并刚好查找问题、刚好解决。（3）热心退管工作筹备组织每月一次的退休教职工返校活动；组织退休教工年度养息；探望住院者、为确有困难的教工办理大病补助；为收入低的老教工申报各种补助；为退休教工订阅上海老年报、按期为80岁以上退休教工订牛奶；组织退休教工运动会；激励退休教工参加各种学习并补助部分学费；帮助病逝教工家属做好善后事宜等等，让每位退休教工切实感受到“娘家”的温馨。2、校务办公室工作：除常规的节假日值勤支配、每月加班汇总、制发每周工作日程表、文件、来信、来访登记、各部门宝教网通知给送、会务支配、每月师德考核、学校宣扬栏的定期换版等等，本年度完成的较重大工作有：帮助党支部设计定制淞谊中学明信片、创刊校报淞谊风、和谐校内在线创建工作；校史陈设室的部分版面更新；专业教室、校内环境环境文化布置设计筹划等等。三、思想道德和廉洁自律状况本人在工作中自觉高标准严要求，工会工作中财务有专人负责且钱帐分管，并做到定期公示；办公室工作中凡涉及资金问题均由总务统一采买，廉洁自律。日常工作中追求并能做到团结同事、乐于助人、勤恳、勤学、敬业、自律。四、理论和业务学习状况自觉参与局工会举办的工会主席培训班的学习，参与学校和党支部组织的各项学习；参与“十二五”老师培训并主动申报培训课程，主动全面提升自我师德和专业素养。五、存在的不足对理论的学习，尤其是工会工作的理论学习还不够深化；理论与实践相联系、用理论指导实践还比较欠缺。六、今后努力方向加强工会工作相关学问的学习，以更好地为教工服务；加强教工社团建设，以丰富的形式提升教职工的人文素养。以上是我对本年度工作的简洁回顾，请大家指责指正。感谢！学校工会主席述职报告 篇6我校工会在党支部的领导下，开展了以老师为中心，加强老师的师德培育，维护学校的稳定，维护老师的合法权益，活跃老师的文体活动，丰富老师的业余生活，做老师的贴心人，为老师排忧解难，一年来，在全体工会委员的共同努力下，在全体老师的大力支持下取得一些成果现简洁总结如下：一、师德建设贯穿全年落实老师职业道德规范，规范老师行为。关爱学生，加强了班主任队伍的建设。学习身边的优秀事迹，主动协作校行政开展师德培训，利用暑假组织老师学习老师职业道德规范，就义务教化阶段如何开展关爱学生进行探讨。利用全年重要纪念日开展多种形式的活动，使广阔老师提高了相识，一年来没有发觉老师违规带生有偿家教，热心帮助学生为学生解决实际困难的事例层出不穷，如：我校老师厉敏、赵茂统、项学品、张晓调、胡志远、徐秀前被评为学区先进老师，被评为瑞安市级先进老师。1、召开教代会，促进民主1月份召开了四届二次教代会，主题是优化办学条件加快塑胶操场建设、贯彻实施绩效工资推动学校持续发展。本次教代会探讨通过了塑胶操场建设方案、筹资方法、广阔老师发扬主子翁的精神，热忱高涨献计献策，会后校委会依据探讨结果逐步实施，加快了塑胶操场建设步伐，现塑胶操场惊慌施工中可望明春投入运用。推行绩效工资是一个关系到老师切身利益的敏感事情，大家都非常关切，提出很多不同看法，工会在不违反上级安排原则的前提下，分头做老师的工作，使我们罗凤中学的绩效工资安排实施方案得以三易其稿予以落实。使广阔老师心服口服，全身心投入到教学中去学校工会主席述职报告学校工会主席述职报告。通过召开教代会，充分发挥了教职工的民主权利，制定和不断完善学校各项工作制度，充分发挥教职工的知情权、参加权与表决权，并通过各种渠道深化校务公开，如张贴、网上公示等。2、评估自查，强化民主(支部书记兼村委主任述职报告)不断加强民主管理，通过对教职工进行民主管理培训和自查评估，强化了教职工的xx意识。3、制度建设，规范民主在党支部的引领下，开展了制度的废改立宣扬工作，重新修订了校务公开实施细则、校务公开监督制度等各项学校制度。二、开展教职工素养工程建设1、加强学习营造氛围加强了全教会的学习，领悟十九大精神，实行科学发展观。以学科教研大组为单位，开展了网上教研学习，提升老师的专业发展。在网上开展了以“阅读与人生”为主题的读书节活动，营造了老师的学习氛围，提升了老师的人文素养。2、文体活动修身养性充分利用教工之家推开各项活动，全校教职工全部参与了教工之家的活动，不仅通过活动熬炼了身体增加了体质，还可以利用活动的机会相互沟通生活上的事情、探讨教学上的问题，真可谓一箭双雕。工会每学期支配一二次本校的竞赛，如：乒乓球、台球、棋类等，广阔教职工主动协作，踊跃参与。为庆祝老师节特实行教职工登山活动，并实行教职工集体聚餐，让广阔老师度过一个有特殊意义的节日，其乐融融庆祝“三八”妇女节，老师节聚餐，庆祝重阳节退离休老老师聚餐，其乐融融，加强了彼此间的沟通。三、增加维护意识和服务质量，保障教职工利益关注老师的心理健康，聘请了我校钱金雷、陈周老师，来为老师们作了心理辅导。我校老师赵丽和有心理障碍工会主席、校长多次与她促膝谈心，思想开导，为她减轻工作量。当好后勤兵，努力管好学校食堂主动为师生服务，为改进食堂条件让师生吃上卫生可口的饭菜，今年购置了电蒸饭车、电开水炉、煤气灶炉具等，特要求温州菜蓝子代为选购肉菜调料以便卫生把关，让老师学生吃得放心，深受广阔师生的欢迎，老师的好评。以上是我对年度工会工作的总结，“民主、素养、保障”是基层工会工作的三大工程，也是工会工作的主线，第四届工会委员会将一如既往地为广阔老师服务。学校工会主席述职报告 篇7敬重的各位领导：大家上午好!我校工会在县教化工会和校党支部的领导下，围绕学校中心工作，仔细履行工会各项职能，服务广阔教职工，有序落实各项工作，现将xx年的工会工作总结如下：一、不断推动学校民主建设1、发挥教代会的民主管理和民主监督的作用，坚持开好每学期一次的教职工代表大会，通过教代会让代表们各抒己见，听取教职工的合理化建议，使得马中观课议课制度、教职工病事假制度、老师业绩考核方法等在教代会上高票通过。2、工会始终坚持维护教职工的民主合法权益，重视民主管理，充分调动教职工参加学校管理的主动性和主动性，保证教职工依法行使民主管理的权利。今年，我们接着通过教代会、校务公开栏等形式和途径，对学校评优、职称评定以及涉及教职工切身利益的其他事项进行公示，增加了学校管理透亮度。二、高度重视教工队伍建设1、狠抓老师业务学习培训，严格学习制度与纪律，把学习成果展示、呈现作为衡量学习实效的标准，写入老师业绩考核方法。一年来共组织老师集体业务学习36次，对老师的业务学习笔记每月检查一次;收听收看吴甡访谈录十讲;刘永胜校长的关于有效教学的思索五讲。全体老师仔细阅读了窗边的小豆豆、给老师的建议等教化读本，并撰写了读书笔记，进行了考试沟通。2、学校根据上级部门要求，结合课堂教学改革实际，广泛开展了新上岗老师过关课、中层领导示范课、“四环三步”公开课、“四环三步”过关课等观课议课活动，上课老师达98人次，观课量达xx年老师教学基本功大练兵活动实施方案，先后进行了硬笔书法、汉字拼法、教学设计与课件制作和课堂教学等五项竞赛。李青山等老师代表学校参与了*县教化局的'汉字拼法大赛，并获三等奖;我校荣获“*县中小学老师基本功大练兵活动汉字拼法优秀组织奖”。6、学校成立了课堂教学改革领导小组和课堂教学改革办公室，组建了课改骨干老师攻坚团队。相继出台了课堂教学规范要求、观课议课要求等。五月份，我校组织实施“老师讲坛”系列活动，李景涛、赵红云等老师就“四环三步”的学生如何自主学习、如何合作探究、如何展示提升进行了专题讲座。课改攻坚团队的老师利用暑假，经过深化研讨，合理整合资源，归纳提炼出了四环三步模式解读。三、仔细做好教工生活保障1、学校工会按时为教职工做好各项保险，并刚好地做好新进人员的续保工作。2、学校工会关切教职工身心健康，组织教职工参与年度体检，合理支配好教职工的工作学习生活。3、刚好了解在校教职工及离退休教工的身体、生活状况，完成了困难教职工的摸底调查工作，并在春节前到困难职工家中进行了慰问。四、丰富教工校内文化生活坚持开展丰富多彩的文体活动，是工会常抓的重要工作之一。3月份召开了“三八妇女座谈会”，关切女教工的生活学习状况;xx月份，在学校操场上组织了“4×100米接力”、“滚铁环接力”、“自行车慢骑”教职工趣味嬉戏活动;xx月份组织召开家长委员会会议;暑假组织每位教职工阅读了小豆豆等三本教化读本，撰写读书笔记近100本，30位老师参加了读书考试活动;xx月份组织了男职工篮球赛和女职工乒乓球赛;xx月、xx月份组织教职工参加大练兵活动;xx月份，组织教职工参与“中国梦我的梦”演讲竞赛，刘彩霞、赵红云、刘春霞三位老师参与了*县文广新体局举办的演讲竞赛。12月23日下午，我校实行了“大爱无声铸师魂”为主题的老师演讲竞赛活动，14位参赛老师紧扣师德主题，以自己从教的切身体会和身边的动人事迹为题材，或慷慨激扬，或娓娓道来，生动的诠释了师德的真谛，畅谈了自己对老师这一神圣职业的相识和在工作中感受到的华蜜与欢乐，表达了自己作为一名老师的光荣感与责任感，抒发了自己和学校荣辱与共的心声。刘彩霞老师喜获一等奖，赵红云、樊攀老师摘走了二等奖，三等奖被滑明杰、申运虹、郭玉明三位老师捧走。丰富多彩的文体活动凝合了人心、增加了校内活力。总之，在过去的一年里，在学校领导的关切指导下，在全体老师的激励支持下，在工会委员的团结协作下，我们工会的工作得以顺当开展并取得了肯定成果。在此我代表学校工会，真诚地感谢每一位教职工的辛勤劳动与不懈努力，并希望大家在xx年给我们一贯地信任和支持!感谢大家!学校工会主席述职报告 篇8这一年来主要是分管工会和后勤总务管理工作，在上级教化工会的领导和关切下，在全体教职工的主动协作和支持下，主动参加学校的管理和改革。能注意自身素养的修养和提高，团结协作，敬重同事，教书育人，切实维护了广阔教职工的合法权益，努力提高为教工服务水平，为构建和谐校内而主动努力工作。作为工会主席，学校工会工作突出了“三个维权”，加强了“三个工程”，为学校教化的发展发挥了应有的作用。一、突出“三个维权”，主动履行工会基本职责1、努力维护广阔教工的政治民主权益。教代会是学校民主管理的基本形式，是实施民主监督的重要途径，坚持和完善了教代会制度。结合学校内部管理体制改革和校长负责制，加强和发挥教代会民主监督作用。一年中主持召开了教代会，通过了学校四年三年发展规划、xx学校教工参与义务献血方法的规定等方案，促进高素养教工队伍的建设和稳定。并落实教代会提案，做到件件有答复落实。2、努力维护广阔教工的经济权益。主要做了四项工作：1）参加改革方案制定，合理安排学校收益。在学校条件允许下，不断改善教工福利待遇。2）参与补充保险，丰富维权内容。参与了一年一度的住院补充保险。几年来从不间断，费用由校行政和工会支出，既丰富了维权内容，又促进了职工养老及医保改革进程。3）主动争得党政支持，合理筹措资金，细心组织教工疗养息工作。今年共组织教工家属分四条线路养息。，支配工作总是细心到位，确保平安。4）主动协作党政关切退休教工，共享改革成果。冬送暖、夏送凉，每到春节、重阳节登门探望和慰问高龄、困难患病老人，组织好重阳节活动，春节邀请到学校共度新春，切实维护了退休教工的合法权益。3、努力维护广阔教工的活动参加权。1）去年组织教工参与乡二届老师运动会的全部竞赛项目，帮助搞好开幕式和裁判工作。我们赛出了水平，赛出了风格，呈现xx学校老师勇于拼搏良好的团队精神。获得体育道德风尚奖。2）去年11月组织教工品茶、美食沟通活动，达到休闲、消遣、放松目的。3）开展群众性文体活动，召开校十一届趣味运动会，以年级组为单位参加4个团体项目竞赛，大家团结协作，协作默契，勇于争先，体现了教工参加强身健体的良好风貌。对参加的每个年级组都进行嘉奖。还组织好老师节庆祝活动，春节团拜联欢会等。体现欢乐共享，共建和谐，今后要多搞这样的活动。二、突出“三个工程”，大力推动教化教学改革。1、努力实施以校务公开为标记的阳光工程。校务公开工作被誉为“阳光工程”。校务公开能做到常常化、制度化，将评优、评先、财务收支、教工发放等通过不同的形式方法进行校务公开。2、努力实施以师德建设为核心的素养工程。协作党政，以师德建设为核心，出台方案，开展文明组室创建活动，开展校的师德标兵评比工作。树立了良好的学习榜样，激励大家不断奋进。3、努力实施以关爱和保障为主题的“送暖和工程”。工会建立了“有困难必访”、“生病住院必访”制度。送去的不仅是一点慰问金，更是一份关爱。每年春节对短暂有困难教工的送暖和活动，肯定有我的身影。一年来共对学校教工2人次进行送暖和送凉爽活动。教工会为教化教学服务，为师生生活服务，强化后勤内部各环节的管理，强化平安卫生工作，发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风，通力合作，责任到人，不断增加服务意识，使后勤工作保证了教化教学的正常进行。三、落实各项平安防范措施，创建平安文明校内1、坚固树立“平安重于泰山”的观念，克服“说起来重要，忙起来次要”的消极理念，保证每月一次的平安大检查并有台帐记录，把平安工作始终放在后勤工作的第一位。一旦发觉有平安隐患，刚好上报解决。2、明确保安门卫岗位责任，仔细落实对外来人员登记、核查、汇报、追踪制度，加强学校财产保卫和学生保卫工作，主动和上级部门协作建立“人防”、“物防”、“技防”的平安体系，全覆盖校内每个角落。3、主动协作市区教化局对校舍平安风险的勘查，刚好反映校舍、电力设施的平安隐患，争取上级支持，4、重视食堂卫生工作，虽然托管给了教化局配菜中心，但平安管理责任还在学校，建立一套管理机制和预案，提高食品卫生平安工作的防患意识。下功夫保证师生吃好吃足。四、 肃穆收费纪律，规范财务资产管理。1、每学期开学初，依据上级要求，在学校公示栏醒目位置公示了我校各项收费标准，并按上级规定向学生收费，对代办服务性项目，向教化局进行备案，对学生公示后再收费。严格根据上级教化、物价、财政部门确定的收费项目和收费标准，接受社会和家长的监督，增加了收费透亮度。维护广阔学生家长的合法利益。2、坚持开源节流，勤俭办学的原则，合理地支配运用资金，搞好经费的预算，执行和决算。坚持全盘考虑，统筹兼顾、量入为出的原则，确保教化教学一线的须要，对于水电、纸张等办公经费支出，均做了理性的分析，以全方位、多渠道地节俭费用。3、依据教化教学和师生生活中的需求，刚好购买教化、教学用品，确保教学工作正常进行；把节约放到工作的首位，以低廉的价格购得高质量物品，把节约每一分钱当作大事来抓；坚持合理开支的原则，抓好对新买物品的登记和发放工作。