党风廉政责任书范本个人安全责任书范本.doc

党风廉政责任书范本个人平安责任书范本党风廉政责任书是为了更好贯彻落实党风廉政建立责任制，进一步加强集团党风廉政建立和反腐倡廉建立工作，扎实构建教育、制度、监视并重的反腐倡廉工作机制，努力形成一级抓一级，一级对一级负责的工作格局，不断进步反腐倡廉建立成效，有关负责人根据上级要求所必须签订的责任书。习啦WTT了一些党风廉政责任书范本，希望你喜欢。党风廉政责任书范本篇一为实在贯彻党风廉政建立责任制，根据湖北省关于落实党风廉政建立党委主体责任纪委监视责任的意见鄂发【20_】18号，促进辖区党委(党组)(以下简称“党委”履行主体责任和纪委(纪检组)(以下简称“纪委”履行监视责任)。党委主要负责人要实在履行廉洁从政表率等六个方面的主体责任，明确社区领导班子成员在党风廉政建立中的职责，进一步加强_社区党风廉政建立和反腐败工作，特签订此责任书。一、责任目的1.认真贯彻落实党中央、国务院以及上级党委、政府和纪检监察机关关于党风廉政建立的部署和要求，社区党委每年度至少研究一次党风廉政建立工作，对党风廉政建立工作工作任务进展责任分解，并按方案推动落实。2.选好用好干部。严格按照“任人唯贤”的原那么，选拔一批党风正、素质高、才能强的年轻干部，融入到社区领导班子，纺织和纠正用人上的不正之风。3.纠正损害群众利益行为。坚持以人为本、执政为民，对损害群众切身利益的违纪违法案件，发现一起，查处一起。4.从头上纺织腐败。认真贯彻建立健全惩治和预防腐败体系20_-20_年工作规划，推进惩治和预防腐败体系建立，从头上预防和治理腐败。5.纪委重点履行监视责任，维护党的纪律，推进作风建立，查处违法案件，强化对中纪委十八届四中全会精神的监视检查，保持反腐高压，关注政治纪律，强化责任追究和问责力度。二、责任内容1.开展党性党风党纪和廉洁从政教育。结合当地群众道路教育理论活动，组织党员、干部学习党风廉政建立理论和法规制度，把党风廉政法规纳入社区学习内容，开展廉政文化“六进”活动。2.强化权利制约和监视。建立健全决策权、执行权、监视权既互相制约又互相协调的权利构造和运行机制，推进权利运行公开透明。3.不断改良干部作风。认真落实中央“八项规定”、省委“六条意见”和市委“21条意见”，坚决反对“四风”，实在加强领导班子和干部队伍作风建立。4.厉行节约，反对铺张浪费。贯彻落实党政机关厉行节约反对铺张浪费条例、党政机关国内公务接待管理规定、湖北省党政机关国内公务接待管理方法等法规制度，健全完善社区公务接待、社区管理、车辆使用管理等相关制度，“三公”经费继续下降。5.标准管理农村“三资”管理，压缩“三公”经费开支，“三资”处理及发包必须经社区两委会、群众代表大会表决同意后报办事处批准前方可施行。6.根据上级党委、政府以及纪检监察机关关于党风廉政建立的部署和要求，结合实际，对职责范围内的党风廉政建立工作做出详细部署和安排，分解下达目的。7.每年至少主持召开两次领导班子党风廉政建立专题会议、分析p 研究职责范围内的党风廉政建立现状，及时解决存在的突出问题。8.催促检查党风廉政建立目的方案和各项规章制度的落实，把党风廉政建立与经济工作、其他业务严密结合，互相促进、共同开展。9.认真处理人民群众的来信来访，主持研究解决群众反映强烈的问题。10.实在管好班子，带好队伍。每年至少主持召开一次领导班子，开展批评和自我批评，并把生活会召开的情况以书面形式上报党工委。检查执行党风廉政建立责任制及连接从政情况，针对存在的问题催促整改。对涉及社区班子成员和社区小组长在思想、工作作风等方面的问题和违法违纪行为，亲自找本人谈话，进展告诫，及时纠正和严肃处理。本责任书一式两份(社区领导班子成员签书村党风廉政建立责任制领导小组办公室，班子成员自留一份)。社区党委书记(签名_)：责任人：年 月 日党风廉政责任书范本篇二为了更好贯彻落实党风廉政建立责任制，进一步加强集团党风廉政建立和反腐倡廉建立工作，扎实构建教育、制度、监视并重的反腐倡廉工作机制，努力形成一级抓一级，一级对一级负责的工作格局，不断进步反腐倡廉建立成效，现结合我局实际，签订20_年度党风廉政建立目的管理责任书。一、责任目的全面贯彻执行中央、国务院有关党风廉政建立的纪律、规定、制度，认真落实国土局党委和局总支有关反腐倡廉建立的有关规定，以身作那么，做好表率，积极教育引导本部门职工遵纪守法，廉洁从业，树立单位良好社会形象。自觉组织本部门职工学习宣贯廉政准那么和反腐倡廉的有关文件及预防职务犯罪教育读本，保持每月开展教育学习一次，全年开展教育学习不少于12次。部门负责人对本部门职工的廉洁自律负责，确保本部门职工无违法、违纪、违规的行为发生。二、责任范围各部门负责人对本部门的党风廉政建立和廉洁从业目的负责，带头廉洁自律，负责教育监视管理范围内工作人员严格履行廉政有关条款和内容，对本部所属人员的党风廉政建立和廉洁从业工作负直接责任。三、责任内容(一)针对党风廉政建立和廉洁从业要求、按照监视并重的惩治和预防腐败体系施行纲要，抓好贯彻落实，扎实开展党风廉政宣传教育，增强职工廉洁自律意识，从头上加强预防和治理。(二)模范遵守国家和单位规章制度，增强工作中的守法意识，自觉执行廉洁自律、廉洁从业的各项规定和制度。(三)严格按照集团关于公务用车管理要求，加强车辆管理，严禁公车私用。(四)严肃和标准工作程序，严格按制度办事，按程序行事，促进管理的标准化、制度化。(五)严禁利用职务之便谋取私利。制止有损单位利益的行为发生，不准承受或索要效劳对象的钱物、支付凭证和吃请。坚决遏止在工作事务中“吃、拿、卡、要”等不正之风，不准利用单位的商业机密、业务渠道从事个人牟利活动，不准参与任何形式的黄、赌、毒活动。四、责任追究对各部门履行职责不力，导致本部门所属职工发生重大问题和案件的。根据国家关于执行党风廉政建立责任制的规定追究责任。本责任书一式二份。总支书记签字：部门责任人：20_年7月16日党风廉政责任书范本篇三根据中共中央关于实行党风廉政建立责任制的规定和河北省高级人民法院贯彻落实关于实行党风廉政建立责任制的规定的施行方法，院长与各领导班子成员签订党风廉政建立责任书，内容如下:一、人民法院党组书记、院长是本院党风廉政建立“第一责任人”，对全院党风廉政建立负总责;对领导班子领导干部的党风廉政建立负直接责任。二、认真落实关于实行党风廉政建立责任制的规定和反腐败工作的各项要求。开展党风廉政建立，要坚持党组统一领导，集体领导与个人分工负责相结合的原那么，做到谁主管谁负责，一级抓一级、层层抓落实。要把党风廉政建立纳入领导班子、领导干部考核目的，与审讯、执行工作同研究、同部署、同落实、同考核。三、按照县法院年度党风廉政建立的总体部署，组织全员干警深化学习贯彻党的道路、方针、政策，进一步坚决人民法院的政治方向。自觉加强党性修养，始终把严明的政治纪律放在首位，着力严明组织纪律，坚决克制组织松散、纪律松弛问题。四、要全面落实廉政准那么和党员领导干部廉洁自律的各项规定，院领导班子成员要时刻做到自省、自律、自重，带头模范遵守党风廉政建立法规制度，自觉遵守政治纪律、组织纪律、人事纪律、审讯纪律、执行纪律，弘扬正气，抵抗歪风邪气。五、坚决贯彻中共中央八项规定、带头反对“四风”，进一步深化作风建立。严格执行落实中央政法委“四个一律”和最高法院“五个严禁”的规定，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己坚决不做。要认真贯彻执行最高院关于在审讯工作中防止法院内?a href="yangsheng/kesou/" target="_blank">咳嗽备扇虐彀傅娜舾晒娑罚峋鲎龅讲桓稍还仕税炖淼陌讣?/六、要积极抓好领导班子、全院干警的廉洁司法教育，组织开展多种形式的廉政文化活动，努力形成扶正祛邪、崇尚清廉的浓重气氛，造就一支信念坚决、执法为民、敢于担当、清正廉洁的法官队伍。七、积极探究、建立和完善反腐倡廉长效机制，注重从头上治理腐败。要积极推进审讯管理公开、裁判文书公开、执行信息公开三大平台建立，完成对审讯权、执行权监视制约机制建立，保证班子不出问题、队伍不出问题、案子不出问题。八、支持纪检监察部门工作，及时查处干警违法违纪案件，做到有案必查、有腐必惩。发现有案不查、查而不处、瞒案不报的，要严肃纪律，并追究相关领导责任。九、严格落实“三重一大”和“三个不直接分管”及其他制度。对纵容、支持或指使本单位干警违法办案、违法收费、违法罚款、违背财务制度私设小金库或决策失误造成重大资金损失、用人失察失误造成恶略影响的，要追究院长的领导责任。十、各分管领导对分管部门疏于管理，致使分管部门干警发生严重违法违纪问题的，情节较轻的，分管领导要向院党组作出书面检查，情节较重的给予纪律处分，受到追究的部门和干警取消年度评先选优资格。院长：党组成员：二0一五年三月党风廉政责任书范本第 9 页 共 9 页