竞聘组长演讲稿范文锦集七篇.docx

竞聘组长演讲稿范文锦集七篇竞聘组长演讲稿 篇1 敬重的各位领导、同事： 大家好 我叫张燕，现在是焉支山森林公园的一名门票销售员，今日我竞聘的岗位是森林公园管理组长一职。特别感谢各位领导给我这个展示、参加竞争的机会，我非常珍惜这样一个难得的机会，我愿在求真务实重相识自己，在拼搏分先中实现自己的价值，下面我将我所具备的应聘实力，全面阐述我做好公园管理组长的总体思路和详细措施，心悦诚服的接受各位领导的评比。 本人自20xx年来焉支山森林公园，已有两年多的工作经验了，自来本厂我始终从事的是门票销售工作，在此岗位上能严格遵守工作纪律，严格要求自己，不假公济私，收受回扣，不弄虚作假，假公济私，不断地总结工作阅历，提高工作技巧，有问题能主动、刚好与各位领导沟通，仔细工作，在两年多的工作中，均无出现违规违纪现象，保证了工作质量的高效性，这次全场各岗位竞聘上岗，是新形势的须要，是充分调动激发干部职工各方面的主动性、事业性，为焉支山森林公园的发展必将注入新的活力，这次我竞聘的岗位假如胜利的话，我认为作为一个合格的组长应组长应做到以下几点： 首先要有丰富的理论学问与实践阅历，精通驾驭一些管 理的基本方法和手段，在工作中要以实际为基础，不断地积累取得肯定的实践阅历，具备较强的组织协调实力，注意各个组之间的协作精神，能够合理有效、敏捷的支配好各项工作，主动帮助领导完成各项工作，做到以德服人，使各位同事能听从我的支配。 其次要加强自身的建设，不断提高自身的素养，不断扩展自己的学问面，擅长接受新思想、新事物，明确岗位职责，严格按章办事，确保工作质量的高效性。 再次，要充分发挥模范带头的作用，作为一名组长始终要把集体的利益放在第一位，主动协调好各个岗位之间的相互关系，主动带进新观念、新思想，营造高效、有序的工作环境，在平常的工作中要制具体的工作安排，把任务分解到各个组，在工作中有问题能和同事主动协商处理。 假如我有幸成为公园管理组长，我定会履行我的诺言，让各位领导、同事放心，我肯定以踏实的工作作风，求实的工作看法，进取的工作精神，恪尽职守，履行职责。假如我竞聘落选，我绝不气馁，说明我还不适合这个岗位，因为从事何种工作并不重要，重要的是如何对待工作，如何在工作上发觉美的闪光点，我将一如既往，听从领导的支配，与各位同事一道，同心同德，努力拼搏。 感谢大家！ 竞聘组长演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位同志： 大家好! 参与竞选之前，我始终在想：我应不应当参与这次竞选?一再思索，我还是参与了这次竞选，下面我对作为一名班组长应尽的职责提几点看法： 一、我始终认为当班长就意味着要吃苦在前，班长的肩上担负着班组平安和生产的双重责任，在班组生产中班长要努力确保班组人员平安，设备平安，生产能够顺当进行。班长是班组生产的指导者，要总览整个生产过程，来组织生产，协调生产，同时要做好车间与职工之间上传下达的工作。 二、班组长要加强学习，对车间的生产工艺要努力理解的透彻，对生产中的每一台设备都要仔细探讨，要达到会操作、会保养，要清晰系统中的每台设备在具备什么条件下，才可以启动，这是作为一名班长应具备的基本技术水平，工作中，要把这些技术渐渐地教会班组人员。每到一个岗位要能辨识出本岗位的危急源有哪些，告知员工如何留意。 三、班组长要有处理应急事故的实力，在处理事情上要冷静，平常对生产中有可能遇到的应急事故，要反复学习，在事故面前才不会手忙脚乱。工作上踏踏实实，兢兢业 业，一丝不苟，要有 "特殊能吃苦、特殊能忍耐、特殊能战斗、特殊能奉献"的爱岗敬业的品质。 四、全面提高自己的综合素养，管理上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、不负众望，不辱使命。充分发挥自己的作用;对班组人员要多关切、多帮助，充分调动大家的工作的主动性、主动性、创建性;和班组人员要多沟通、多沟通，相互协作、紧密合作，做到有权不滥用、有功不自居、有责不自推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影响人、带动人、增加队伍的凝合力、战斗力。 如何做好班长，如何带好一个班，将要靠我们在平常，不断积累阅历，不断提高，不断进取，丰富和武装自己! 以踏实的工作作风、要有求真的工作看法、进取的工作精神，专心、用情、用才智干好本职工作。 竞聘组长演讲稿 篇3 各位领导、各位同事： 在农村有村民小组长，在城市有居民小组长，在工厂有车间生产小组长，而在我们煤矿企业中也一样有班组长，而随着环保化、信息化、智能化在企业所占比重的增加，班组长在企业中起到的作用就更加重要了。我想假如我做了一名班组长，我会做一个有大局观的班组长，现代企业的班组长普遍存在阅历丰富，但理论学问不强的问题，岗位技能娴熟但综合素养不高。面对一个新问题实行的解决方法一般是跟着感觉走，往往面对困难现象时会一头扎进其中，造成当局者迷的状况。而一旦侥幸获得胜利，又沾沾自喜，自以为水平提高而不能刚好分析总结。其实这一切均很正常，每个人在自我提高过程中均会经验这段时期，科学的学习和解决问题的方法，应是站到外面来看问题，不要轻易被表面现象所迷惑。要整体吸纳，局部分析，举一反三，融会贯穿。先从全局着手，再进入内部解剖，最终再跳出来重新谛视，如此才完成了一个学习过程。此过程既能增加阅历又能提高理论分析实力，而你看问题的视角也会渐渐从仰视变成平视、俯视。 当拥有完整的大局观后，就会发觉做任何工作其实很简洁。发觉问题分析缘由找寻方法着手解决检验成效总结归纳。只不过就“条理”了。 作为班组长在工作中都会遇到支配的工作下属做不好，什么事都得自己做，卫生不合格要返工，交接班记录丢三落四.怎么办?整个从早忙到晚，每一个下属的工作全部跟踪检查一遍，跑前忙后，加班加点，可换来的结果呢?没准投诉最多的反而会出现在自己面前，要学会用制度管人，员工不行可以教，好员工就应当赐予充分的信任。俗话说：一个英雄三个帮，一己终归有限。要学会教化、激励、信任，培育下属同样也是对自己的培育。 作为班组长更须要的是爱心和宽容，更须要把自己的下属当作挚友和亲人，既关切爱护、既严格又宽容。在工作上应当是“带头苦干、实干”起到肯定的带头作用，你就会发觉你的威信和尊严不但没有下降，反而羸得了更多的民心。要放掉架子。抛掉面子，用真诚的心去求得对方的理解和敬重，用自己的光和热去感染身边的每一个人，传播欢乐，播撒热忱，享受工作，用生命之火照亮人生。 讲了这么多，不管从事什么工种，首先须要的是敬业精神。而敬业精神就是责任，对自己、对家庭、对企业、对社会的责任。首先把平安生产放在第一位，担心全决不生产，虽然班组长只是人生中的一个小小驿站，但却可能是自己事业起飞的重点，要么不做，要做就要做到最好、更好。 竞聘组长演讲稿 篇4 敬重的各位领导同事们： 大家好！ 我叫xx，来自非食部洗化区的理货员，我要竞聘的岗位是洗化组的柜组长职位，感谢领导和同事们的信任与支持给我竞岗的机会，同时也是一次熬炼、学习，提高素养的机会，我文化不高，四十多岁了没做过什么大事，不过小事也经验过不少，最值得傲慢的事是把女儿培育上了高校，前几年在长春姐姐公司帮忙做图书数据加工，20xx年回到xx超市食品部做名理货员，今年6月份加入到咱们家家乐超市，这是我新工作的一次转变，岗前培训，企业文化学习，时短意重，收获颇多，感受颇深，我们家家乐超市能做到今日这样的成就是各位领导和我们大家坚持不懈努力的结果，将来能否有更长远的发展则取决于我们每个人，那就从我做起，从每件小事做起，将自己打造成一名合格的优秀的员工！ 每个超市都是大众生活的消费场所，顾客就是上帝，要想获得更多的利润就必需提高销售量，想顾客之所想，应顾客之所急，能满意顾客的需求各位领导责任重大，其次就是各组的柜组长，要创新注入新活力，依据不同层次的消费者要刚好供应不同的商品，我在洗化区工作了几个月渐渐熟识了许多商品的功能及属性也了解各商品基本的陈设原则，做为柜组长最重要的是要驾驭自己管辖区内全部商品的进出及库存，时刻关注哪些商品是畅销品，哪些是平销品，哪些是滞销品，畅销品缺货要刚好补充，滞销品也肯定要刚好跟上级领导和供应商沟通来处理避开长时期的存放，更要不断的引进新产品来吸引顾客，还要尽力降低商场的一些额外损耗，破损，丢失等商品来提高营业额，假如组织上信任我，选我做柜组长我将做到以下几点： 1、学习上求实，要把学习当作提高工作实力的有效途径，向领导们学，向同事们学，必要时向前来购物的顾客学。 2、作风上求实，堂堂正正做人，踏踏实实做事，爱岗敬业，吃苦奉献，不苟小节。 3、自律上求严，严于律已，诚恳待人，工作上主动主动，困难面前不退缩，无论大小事都以仔细负责的看法保质保量的去完成。 4、工作上求新，随着科技不断的发展，人们越来越重视商品的质量，生活水平也同步提高，对所需各物品就要求高，所以必需具有别人超前的想法和做法。 5、团队协作精神，做什么事一个人的力气是不够的，只有大家一起来共同商议出谋划策才能有更好的解决方针才会赢发展。 以上说得在好不如做得好，我在洗化组工作阅历虽然不多不足，但是以后我会加倍努力工作尽到其职，鼓足干劲，力争上游，请领导和同事们共同来监督，在我们超市里其实人才众多，有的只是不情愿来展示，我没有什么优点，可是有句话说“是金子总会发光的”那么假如我是块石头在经过长时间的风吹雨打后也会发亮。这次竞选胜利与失败不重要，我是本着“众在参加”的想法来挑战下自己，我更没有太高的奢望，只想做一个合格的理货员，做领导的好助手，做同事们的好同事，真诚的为许总服务，为广阔的消费者服务，每天欢乐的工作着，快乐的生活着就这么简洁，假如这份工作我能坚持的做下去到很久，这就是我在家家乐超市的最大胜利！演讲完毕，感谢各位！ 竞聘组长演讲稿 篇5 敬重的各位领导、同事们： 拿破仑曾说：“不想当将军的士兵不是个好士兵”。首先，我感谢领导给我这次机会让我竞选组长的职位竞聘组长演讲稿，此次竞聘班组长一职竞聘组长演讲稿，是本着熬炼自己，磨砺自己的目的来的。我响应领导的号召参与竞选。这次竞选我认为可以把自己推向管理岗位，可以从中获得考验，得到熬炼，从而使自己更成熟。 我叫王xx，现年岁22，中专文化，XX参与工作。 我竞聘个业务管理岗的优势有： 一：我进入电购行业已有2年的时间，拥有丰富的阅历和足够的自信念 二：我拥有很好的组织实力和团队精神 三：在工作中仔细负责，看法主动 首先对于自身的评价，我个人而言，一个人的实力不是问题的，更主要的是要有个端正的工作看法，然后仔细负责再加上足够的自信念，任何一件事情都会做的更好的。在我看来实力靠自己去培育和提升的。我有这份自信可以将自己的实力得以提升。当然了，还须要大家的全力支持和协作。 怎样才能做好一个管理者，首先要有方向，自己要做好带头作用，有影响力和得到员工的认可，为他们着想，处事公允合理，对工作仔细负责，无论工作有多么困难，都要大家一起找寻缘由，耐性克服，达到胜利的彼岸。 假如由我来带领一个组，首先我会以我为榜样，业绩，看法。都会尽全力做到最好，我管理的方法很简洁，一对一的人性化管理，一个队的胜利不是靠我一个人就可以解决的，是要靠每个人辛苦的努力。重要的是我们的团队精神，由我们大家一起努力，信任肯定会有胜利的喜悦。 假如我竞选胜利了，我的工作目标是：要做就做到最好！既然我们大家都是辛苦的来缘聚，又是缘分走到一起，那么就让我们一起努力吧，做到最好！ 最终竞选结果如何，此次经验对我来说都是无可比拟的财宝阅历.假如竞聘胜利，成为组长，我将会仔细做好榜样！做好分内的事情。这样才可以更好的带领团队，相互学习、快乐合作、努力赚钱。 此致 敬礼！ 演讲人：xxx 20xx年xx月xx日 竞聘组长演讲稿 篇6 敬重的各位领导、各位同事： 大家好! 今日，我很兴奋能够参与这次竟选。首先感谢公司领导赐予我们这次参与竞选的员工展示自我和施展才华的机会!长实行公允、公正、公开地竞聘上岗，这是我公司深化人事制度改革的重大举措。我不但拥护支持，更是主动参加，我将珍惜这次提高自己和熬炼自己的机会。英勇地来竟选，接受大家的考验。 我叫，现年岁。年进厂，当年被安排二部综合组工作。到至今共参加协作研发放大和本车间所生产品种30多种，由于产品多，我在这里不介绍了。多年来，在各位阅历丰富的领导和同事的亲切关怀和悉心指导，使我在工作实力和思想上得到了很大进步。工作中我宠爱忙劳碌碌的工作，思想活跃，接受新事物较快，工作中能发挥主观能动性，能够为所生产每个产品尽全心、出全力。工作期间，爱岗敬业，遵守公司的各项规章制度，严守职业道德和公司机密，团结同事，有肯定号召力，能带领组同事完成上级下达的各项任务。所在组和个人无平安、环保等不良记录。我个人在年、年评为先进个人和年评为现场管理现进标兵荣誉，所在组年和年评为先进组称号。 在近三年来，综合组没有组长。我部门两位领导，让我上长白，算是让我临时代理长，带领组同事完成各项任务指标。在这里对部门孔经理和朱经理对我工作的指导帮组与信任，对两位导师表示感谢。让我到得到熬炼的同时，也为此次竞聘做下扎实基础。 我所竞聘的职位是：制造二部综合组长一质。 综合组是以小产品为主，一年下来生产的多为20多种，基本每天都生产二种，每天工作都是不一样的。我深知综合组长的工作不是轻而易路举的，假如我能在此次竞聘中脱頴而出走上长岗位，我必需全力以赴，理清思路，找准工作的切入点和着力点。在领导和同事们的支持下，努力工作，开拓进取，大胆创新，紧紧围绕公司的中心工作，不断提高组的产品品质，为悟通事业的发展做出主动贡献。因此我准备从以下几个主要方面开展工作： 一、平安。平安是一个车间的重中之重。必需要狠抓平安生产，避开给公司带来不必要损失。所以必需定期给员工灌输平安生产的理念，做到“三不损害”，而后时常检查员工是否佩戴劳保用品等。 二、质量。假如说水是生命之源，那么质量又何尝不是企业的生命呢?企业以质量谋生存，所以必需着重抓好质量，严格做到岗位制，做到零缺陷，不能有”下不为例”。 三、现场。在现场管理方面，我将定制管理为中心，以现场5S(整顿、整理、清洁、清扫、素养)为内容。对现场进行有效合理的限制，营造高效、有序、舒适的生产和工作环境。 四、生产。在生产方面，我将合理利用人员，激发员工的最大潜能，创建出以最少的人做出最大的产量。尽最大的努力节约物质资源，降低所生产的每个产品成本。 五、执行力。主动完成上层领导的各项任务指标，领导的支配严格执行，领导的要求提前做好。根据员工日常行为规范要求自己和大家，搞好组工作。 感恩与责任。回顾6年来的工作历程，胜利的鲜花为我绽放，也为公司领导的培育与帮组而盛开。是悟通这片沃土培育了我，是悟通造就了我，是悟通给了我这笔财宝。回顾6年来的工作，虽没有轰轰烈烈的成果，但我发自内心的讲：投身悟通，奋斗不息，无怨无悔。感恩的心和剧烈的责任感一次次告知我：是公司让我拥有了本事，拥有了价值，身为悟通公司的人，就该为悟通公司的发展做贡献，感恩与责任我时刻不能遗忘! 敬重的各位领导，诚恳待人、忠实正派，是我的为人看法;勤奋务实、开拓创新，就是我的工作看法!以上是我的竞聘报告，再次感谢领导给了我这次竞聘机会。无论此次竞聘胜利与否，我都将一如既往地工作和学习，尽我最大努力做好自己的本职工作。 我的演讲结束了，感谢大家! 竞聘组长演讲稿 篇7 各位领导： 大家好，今日我要竞聘组长。 我毕业于xxxx，我自从05年进公司商场以来，我从事电工工作，通过在工作中不断的学习，我努力提高自己的业务技能，保证平安用电，无平安事故，后有调防损部工作，使我对公司经营模式有了深化的了解，在思想政治和业务技能水平上有了大幅度的提高。 我具有正直的人品、良好的文化修养以及完善的工作作风。工作中我做到胸怀坦荡，公道正派，善解人意，与人为善，不搞小动作。我始终认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的，而是经过不断学习，修练培育而来的，所以，平常我只要有空在不影响工作的前提下，努力加强学习，努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。能吃苦耐劳，仔细负责。别人不愿做的事我做，要求别人做到的事，自己首先做到。从不揽功诿过，假公济私，与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。 我是具有较全面的组织、协调工作的素养和实力。识大体，顾大局，处理问题较为周全，工作仔细负责。具有团结同志，正确处理与领导和其他同志的关系的素养；做工作，办事情，能够做到思路清楚，行止有度，头绪分明，恰到好处。 我酷爱工作，奉行做事就全力以赴将它做好的原则。遇到问题从不退缩，努力寻求解决方法，在解决问题的过程中使自己的工作实力得以提升。有较高的业务技能水平。 在工作中有较强的创新意识。我思想比较活跃，接受新事物比较快，爱学习、爱思索、爱出新点子，工作中特别留意发挥主观能动性，有较强的创新意识和超前意识，这有利于开拓工作新局面，尤其适合在激烈市场竞争条件下的企业管理工作。 超市是一个生活的缩影，是大众生活的消费的场所，我们代表了公司的形象，我们和顾客干脆交往，组长是要带领大家努力工作的，吃苦在前，享受在后，不但要做好自己的工作，还要做好全组的工作，防损，平安，销售，消防。商品陈设，卫生防鼠等工作。作为组长，必需了解主管经理及主管店长的主要工作思路和目标，我志向概括为20个字，即“搞好服务、内强素养，外树形象，开拓发展，自强不息”。 仔细贯彻执行商场的各项确定，加强学习，主动进取，求真务实，开拓创新，不断提高自己的综合素养、创新实力，用真诚的感情团结全体同事，充分调动大家的工作主动 性，同心同德，搞好防损，平安，销售，消防。商品陈设，卫生防鼠各项工作 是建立和完善竞争机制。尺有所长、寸有所短，充分发挥各人的特长，从而调动小组每个人的工作主动性。 要摆正位置，当好参谋。首先超市工作要尽其全部，收集各种信息供领导参考，向领导供应各种建议和主见，要有统筹兼顾的思想，和其他小组协调好，使做出的决策能符合大多数人的意愿 要让每个员工和促销树立依法经营、维护公司利益的思想，同时，把服务仪表、服务看法、服务纪律、服务秩序等作为培训的基本内容，让员工树立“顾客是上帝、员工代表企业”的思想。 做好员工和促销的工作支配、指导和考核，切实执行公司每期dm及店内的各项促销活动，充分做好宣扬及布置的工作；仔细做顾客接待工作，全面协调，让顾客感到便利、快捷的服务。 敬重的公司领导，恳切待人，为人正派是我为人看法！勤奋务实，开拓创新是我的工作看法！假如公司委以我组长的重任，我将不辜负大家的期望，充分发挥我的聪慧才智，以昂扬的工作热忱和高度的工作责任心，加倍努力地工作，帮助公司和超市领导使商场营运的日常工作在各方面都有新的起色，新的突破，上升到一个新的台阶。 组长竞聘演讲稿) 篇1：竞选组长演讲稿敬重的各位领导、评委、同志们：你们好！首先感谢领导和同事们给我供应了这次竞争上岗的机会。实行公允、公正、公开地竞争上岗，这是施行人事制度改革的重大举. 组长竞聘演讲稿 组长竞聘演讲稿范文3篇竞聘上岗是各级企事业单位选拔任用干部的重要途径和有效方式。本文是我为大家整理的组长竞聘演讲稿范文，仅供参考。组长竞聘演讲稿范文篇1：公司组长竞. 竞聘组长演讲稿 竞聘班组长演讲稿各位领导、各位同事：大家好！今日我怀着无比激烈的心情，来竞聘一采队班组长一职。首先我为我能够工作在xx煤矿的大家庭里感到非常荣幸，同时要感谢矿委领导赐予我. 组长竞聘演讲稿 竞聘班组长演讲稿各位领导、各位同事：大家好！今日我怀着无比激烈的心情，来竞聘一采队班组长一职。首先我为我能够工作在xx煤矿的大家庭里感到非常荣幸，同时要感谢矿委领导赐予我. 组长竞聘演讲稿 篇1：竞选组长演讲稿敬重的各位领导、评委、同志们： 你们好！我叫*，现年*岁，*学历。今日我竞争的岗位是（你竞争啥写啥，比如小组长啊什么，我不知道你们那个叫啥）。理由有三点：第一点，.