2022年清廉学校建设工作情况总结汇报3篇（含实施方案）.docx

2022年清廉学校建设工作情况总结汇报3篇（含实施方案）2022年以来，X学校党支部紧紧围绕学校教育教学工作，狠抓落 实清廉学习建设工作，认真落实清严党风、清明政风、清净校风、清 正教风、清新学风的建设工作，不断稳定人心、拓宽思路、改进方法， 加强领导班子和领导作风建设，抓实校务公开和廉政文化进校园工作, 深入开展腐败风险预警防控工作和民主评议行风活动，开展“X”主题 教育，完善制度建设，落实一校一品，为学校各项工作的开展创造了 风清气正的良好气氛。一、主要做法（一）落实一个主轴成立清廉学校建设领导小组，制定建设工作计划，明确清廉学校 建设工作目标，实行清廉学校建设领导分工责任制和责任公开。以支 部为重点，以党员、教师为主体，以制度来规范，以监督来强化，把 清廉学校建设贯穿于“廉洁办学，廉洁从教，廉洁自律”这一主轴上。1.推进学习型党组织建设，思想到位。学校党支部长期坚持集中 学习党的路线方针政策，要求党员干部按照要求做好读书笔记。很好 利用学习强国、清廉X等平台，鼓励全体党员多学习，多思考。同时， 在学习上有针对性，要求党员同志根据工作实际开展学习，用学习到懈努力，让学校各条线处处有规范、人人讲清廉。二、传承清正校风学校积极传承中华优秀传统文化，将“道升”确定为校园文化核 心，以培养学生一生的正气为己任。建立“至美、至善、至真”的课 程体系，为学生确立“身心本正、品德方正、学业优正”的成长目标， 开发了校本教材廉花朵朵开。让学校的每一堂课、每一次教学活动、 每一座雕塑、每一面墙都展现出清正校风。三、建设清净师风XX学校以“干净做人踏实如山”作为师风师德内涵，一方面，认 真梳理教师岗位廉政风险点，完善教师职业道德规范、教职工年 终量化考核等制度，将“收受学生及家长礼品礼金”、“有偿补课” 等明确列入“一票否决”范围；另一方面，抓住招生季、毕业季、教师 节等时间节点公开发出清廉建议，宣传守纪守廉教师模范，主动接受 纪检部门、教育主管部门和社会各界监督，引导教师坚守清净教风。四、营造清新学风学校开设“道升大讲堂”、“清风小径”“清廉梯”，把爱国、清廉、 奉献、礼仪等融入主题，引导学生关注国事民生，培育大视野大胸怀 的责任感和敬廉崇洁的意识。在语文、道德与法治等人文类学科教育 中，充分挖掘并重点凸显有关廉洁的内容引导学生养成以廉为荣、以 贪为耻的人生观。积极举办具有清廉内涵的演讲、征文、板报、漫画等活动，增加体验性和趣味性。五、弘扬清廉家风把学生当做清廉学校和清廉家庭之间的组带，形成“1个孩子带 动6个家长”的效应。积极发挥家长在清廉家风中的重要作用。通过 班级群、家委会、百名教师访千家等，加强家校沟通，收集意见建议， 传递清廉要求。开展“立家规、传家训、树家风”系列主题活动，传 递家风正能量。如今，学校师生逐步树立起了 “崇廉尚洁”的理念，并用清廉文 化规范自己的言行，干净做人，踏实如山！XX学校“清廉学校”建设实施方案为加快推进清廉教育建设工程，深化清廉学校建设，根据市、县教育局关于推进“清廉学校”建设的实施意见文件精神，结合党 史学习主题教育、文明校园创立及清廉学校建设的具体要求，特制定 以下工作思路：一、突出党建统领强化党对学校工作的全面领导（一）进一步加强党对教育工作的全面领导。继续认真部署学习 习近平新时代中国特色社会主义思想和关于教育的重要论述等精神。 结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，开展党史学习教 育，加强整体谋划，扎实高质量开展党史、新中国史、改革开放史、社 会主义开展史主题教育，丰富活动形式，提升教育实效，从党的百年伟 大奋斗历程中汲取继续前进的智慧和力量，筑牢广大干部师生听党话、 跟党走的思想根基。（二）精心筹备并开展建党百年系列庆祝活动，充分展示百年大党 的光辉形象，全面展现我校党建工作的新成效、新面貌。利用学校微信 公众号、钉钉群等载体，加强对建党百年系列庆祝活动的宣传报道，着 力营造庆祝的浓厚气氛。（三）全面提升落实“三会一课”、民主生活会等基本制度的质量, 以学习型+特色化的方式落实每月一次的主题党日活动。创新组织生活 的载体和形式，坚持和完善重温入党誓词以及党员过“政治生日”等政治仪式，开展积极健康的党内政治生活，以党内政治生活的高质量助推 党性锤炼的高质量。加强学校党建品牌建设，在党总支“我心永向党 教坛传薪火”党建品牌的基础上结合两学部实际，着力打造“一支部 一品牌”的党建特色，实施改革攻坚，实现高质量开展。二、落实立德树人任务，深入推进清廉文化建设（一）积极倡导清白、廉洁、正直、奉献的师德师风，引导广大 教师做“四有”好教师。全面推行每月二次教师集中政治学习制度，让每一名教师熟知全 面从严治党和“清廉学校”建设要求。深入开展师德教育、师德承诺、 师德实践、师德评比活动以及师德满意度测评活动，坚决抵抗在职教 师有偿补课，严禁利用职务之便收受礼品礼金、损害学生身心健康、 推销教辅材料和违规请吃喝。严格课堂和思想文化阵地管理，及时发 现和查处教师在教学、科研、管理等方面的违纪违法问题。加强考核 监督，把师德师风纳入教师绩效考核、职称评定、评优评先的考评体 系中，实行“师德一票否决制（二）组织开展清廉学校建设主题月活动。把廉洁思想、廉洁理念、廉洁文化渗透于学校管理和教育教学全 过程,积极开展各类丰富多彩的廉政文化的教育宣传，深入推进“清廉 文化进校园”。确定今年11、12月为清廉建设主题月，主要内容有：1 .党总支、两支部组织召开一次廉情分析会，梳理廉政风险点。2 .全校组织开展一次廉洁从教和师德师风学习教育专题会议。3 .思政教师上一堂廉洁教育为主题的公开课。4 .要组织一次以廉洁为主题的班会课并配专题黑板报宣传学习；.组织一次以廉洁为主题的征文或歌唱比赛；5 .组织一次以廉洁为主题的书、画或剪纸比赛；.组织一次以廉洁为主题的演讲比赛或故事会；6 .开展一次征集“一封清廉家书”活动；（三）深入推进廉洁教育进课堂。将清廉教育纳入学校德育教育整体规划，推进清廉教育进课堂， 结合学校教育教学实际，把清廉教育融入教育教学各环节、融入育人 全过程、融入学生核心素养培育的目标中。结合党团队建设，定期开 展廉洁宣讲，把清廉价值理念与社会公德、职业道德、家庭美德、个 人品德有机结合起来，把清廉文化融入“学习新思想做好接班人”“传 承红色基因争做新时代好少年” “创立全国文明城市”“扣好人生第一 粒扣子”“制止餐饮浪费” “垃圾分类”等主题教育实践活动中。充分 利用清廉教育基地、爱国主义教育基地等本地教育资源开发清廉校本 课程。做好清廉教育进家庭工作，促进家校教育合力，共建共享,探索组 建清廉教育家长宣讲团，促进家庭清廉教育经验的提供互补。（四）建设清廉宣传阵地。将清廉文化渗透到校园环境中，充分利用学校长廊、宣传橱窗、电子屏幕和微信公众号等场地和载体，营造弘扬清廉、风清气正的校 园气氛。在学校和班级开辟百年党史专柜、清廉教育读书角等阵地， 在网站、微信公众号开辟清廉学校建设专栏。发挥思政、美术、数字 媒体等学科、专业优势，广泛宣传优秀典型案例、事迹、人物和崇廉 尚廉的校风、班风、家风等，讲好清廉故事，开展警示教育，传播清 廉理念。（五）全面提高教师对德育教育、体育教育、劳动教育，美育教 育重要性的认识强化德育活动的安排与开展，积极开展阳光体育运动，提升劳动教 育水平，重视美育教育抓手和评价，通过课程建设、课堂教学、师资培 养、资源统整、评价机制等措施促进五育并举，培养德、智、体、美、 劳全面开展的社会主义建设者接班人。突出近视综合防控，深入实施积 极心理健康教育，进一步规范学生心理筛查和高危学生“一人一策”预 案。三、聚焦制度建设健全学校现代治理体系着力推进“绿色XX” “创新XX” “品质XX” “幸福XX”建设，把学 校建设成为全市一流、省内领先、接轨国际的现代化示范学校，是我 们一代XX人的理想和奋斗目标。正因如此，法治学校建设这是我们必 须要走过的一条道路。同时，随着教育教学改革、人事制度改革、绩 效分配改革的不断深入，学校的开展环境、开展观念、开展方式正在发生深刻变化，迫切需要加快建设现代化学校制度，加快推进治理能 力和治理体系现代化、全面推进依法治校。（一）以章程为准那么。学校章程是学校改革开展、实现依法治校 的基本依据和基本准那么。凝练着师生共同的理念和价值认同，表达学 校的办学特色和开展目标。必须成为学校管理、行事的规范和规那么， 才能确保学校健康有序运行。（二）持续抓好党组织领导下的校长负责制工作，围绕发挥党的领 导核心作用，做好学校内部管理制度的“废改立释”工作，今后要对 学校制度进行全面梳理，并汇编新的制度集，让学校师生的权利受到合 法的保护。（三）健全科学决策、民主管理机制，形成浓厚的学校法治文化 气氛。健全学术自由的保障和监督机制，大力推进信息公开和办事公 开。切实运用法治思维和法治方式深化改革，推动开展，化解矛盾， 维护稳定，准确把握权利与义务、民主与法治、实体与程序、教育与 惩戒的平衡，实现目的与手段的有机统一。四、完善廉政风险防控制度，抓好执行与落实（一）强化风险防控，完善廉政风险防范责任清单和小微权利清单, 推进学校廉政风险防范内控制度建设。编制XX学校岗位廉政防范手 册、出台教职工交通违法处理方法等，规范教职工行为规范。（二）进一步加强干部管理、财务管理、基建后勤、招标采购、会议培训等重点领域和关键环节的监督执纪问责工作，突出抓早抓小、 防微杜渐。（三）与全体教师签订廉洁从教的师德师风承诺书，与党员干部签 订廉政风险防范责任书，提高干部教师的职业品德修养和廉洁自律的 自觉性。紧盯教师节、学生毕业季等重要时间节点，积极开展正风肃纪 行动，持续保持高压态势，把预防腐败摆在前，挺在先。我们深知：清廉学校打造任重道远，师德师风建设一直在路上， 我们将在在局党委的坚强领导下，牢记初心使命，勇于改革担当，努 力让XX学校成为“清廉学校”的海岛样板。的知识、理念来指导学校的实际工作，解决实际问题，提高全县教师 的培训效果。2 .认真开展“公开”，执行到位。学校搬迁到新校区后，重新把各 项公开的内容全部上墙，学校开展党务、政务、校务、财务的“公开”， 做到内容、程序、时间、管理规范，接受全体教职工、学员和社会监 督。优秀评选、文明表彰、教师评聘，制度健全，机制完善；教育教 学、平安卫生、学校收费，逐层落实责任，目标分解到人。学校严格 执行收费标准，规范收费行为，坚持收费公示制度；切实加强财务管 理，开源节流，勤俭节约，把有限的资金主要用在教育教学和改善学 校办学条件上。3 .完善清廉建设各项制度，监督到位。在上级部门的统一安排下， 学校认真制定清廉学校的系列制度和路线图，并汇编成册。另外，制 定了X学校培训工作的假设干规定完善了绩效工资分配方案。落实 规章制度，认真监督党员干部履行职责的情况，定期向群众征求意见； 年终全体干部进行民主测评。有了制度的规范和监督机制的约束，全 校党员、干部在对待名利上，不与民争；在使用权力上，不谋取特权； 在福利待遇上，不图特殊化；在执行政策上，不讲条件。党员教师和 干部以身作那么，增强了自律意识和服务意识。（二）突出两个结合.把清廉学校工作建设与教育教学管理结合起来。自从学校幼师专业剥离后学校全部的日常工作变成了对全县教师的培训工作。学校 抓常规教学管理，深入开展调研活动。学校党支部以德育队伍建设为 依托，以校园文化建设为载体，以全县教师心理健康教育为途径，形 成良好的培训工作气氛。教师爱岗敬业，廉洁自律意识增强，治学有 “学德”，执教有“师德”。1 .把抓清廉学校建设与师资队伍建设结合起来。学校党支部在教 职工和党员干部中开展“四职”（职业道德、职业责任、职业纪律、职 业技能）教育，签订师德承诺书，坚决抵抗教师中的有偿家教、以教 谋私、赌博打牌等不良行为。通过组织党员干部专题学习和讨论，用 先进典型事迹激励党员干部，用规范的管理条例检查考核师德行为， 党员干部进一步明确了教师的职业道德在教育教学中的重要作用及影 响。（三）开展三项活动1 .认真开展各项主题教育活动。按照局党委部署，学校党支部认 真开展“两学一做”、“我为群众办实事”主题教育，以及“思想再解 放”为主题的党风廉政建设宣传教育活动。主题教育工作严格按照上 级的部署，不折不扣地认真开展，每个主题教育都夯实学习理论、交 流谈心、自我剖析、总结提高等各个环节。通过一系列主题教育活动， 党支部的凝聚力、战斗力得以进一步加强，党的向心力进一步凸显。2 .切实做好腐败风险预警防控工作。学校认真落实八项规定，严肃财经纪律，落实收支两条线。腐败风险查找、预防、控制环环相扣， 动态管理，突出长效性和指导性。学校以廉政促勤政，以廉政促教风、 学风，增强了凝聚力、向心力，推动了学校各项工作持续、健康开展。3 .认真开展组织生活活动。学校高度重视党员组织生活活动，明 确任务，落实责任，召开发动大会，做好工作部署；学校党支部坚持 “三会一课”，主题党日活动，党风廉政建设分析会。定期召开组织生 活会，分析、查摆党性、党风问题，谋划学校科学开展。采取多种形 式进行宣传教育，以转变工作作风、提高师资队伍素质和树立服务观 念为重点，认真开展做到思想认识领先、整改行动领先，确保学校各 项工作再上新台阶。二、下一步工作安排（一）强化党的政治引领，构建党风优良的教育生态。通过采取 校党支部班子定期学、干部教育培训和教职工政治理论学习跟进学、 党支部“三会一课”常态学、思政课全面深入学、第二课堂灵活学等 方式，不断强化教师队伍政治思想建设。制定我校“小微权力”清单 和办学行为负面清单，规范我校在基本建设、后勤管理、工程投资、 资产处置、招标采购、招生入学、人事招聘、职称评审、评先评优等 工作，推进廉政风险防控制度化常态化。（二）以“五堂联动”为载体，营造课风清悦的教育课堂。发挥教育系统思政教师宣讲团功能，创新开展“清风讲堂”“书记讲堂”“名师讲堂”“行动学堂”系列清廉课堂活动，强化党员干部党性教育、纪 律教育和形势政策教育。围绕师生身边“不正之风”专项治理，严肃 查处违规办学、违规招生、违规收费、食堂管理违规、乱发津补贴等 热点问题，持续加大典型案例通报曝光力度。（三）提升教育治理能力，建设校风清净的阳光学校。大力开展 法治文化进校园，落实我校党务、校务、财务等公开要求，畅通师生 员工参与民主管理的渠道。以“清廉因子”汇聚清廉品牌，深入挖掘 本校校史、校训、校风等校本文化中蕴含的清廉思想，分类制定教师、 职工、干部、学生、班级清廉公约，开展廉视界、“爱廉说”等“清廉 +”系列文化活动，打造我校鲜明特色的清廉学校文化品牌。（四）深化师德师风建设，塑造教风清正的教师形象。以“四个 一”强化教育引导，不断深化教师思政建设，引导教师自觉维护清廉 形象。X月计划开展师德师风承诺、观看廉洁教育警示片、清廉教育 主题班会课等活动，引导全校教师倡廉力行，争做“四有”好老师。2022年清廉学校建设工作情况总结汇报百年大计，教育为本；育人之基，清廉为要。自2021年下学年起， 按照市委“清廉XX”建设的总体要求和市教育局创立“清廉学校”的 工作部署，XX市铁路第一小学全面推进“清廉学校”建设，以入列全 市“清廉学校”创立示范点为契机，将清廉文化与礼文化有机融合，推动学校内涵开展，涵养风清气正的校园生态，清廉学校建设成效初显0擦亮以礼立德的政治底色为了确保创立工作取得实效，该校党委成立清廉学校建设领导小 组，对重点任务和工作责任分解细化、责任到人，努力实现从严治党 全覆盖，建设领域全覆盖，参与人员全覆盖，培育落实全覆盖的“四 个全覆盖”。并进一步夯实党风廉政建设基础，建立完善“小微权力” 清单和办学行为负面清单，梳理教育教学管理中存在的风险点，采取 有效措施进行防范，形成长效机制，筑牢“清廉学校”建设基石、擦 亮以礼立德政治底色。打响以礼立校的清廉名片该校抓实抓好“责任分解机制、清单落实机制、考绩督查机制” 三大机制，以“阳光放心工程、规范办学工程、示范基地工程”三大 工程为平台，力促“清廉谈话进科室，行风监督员进校园，传达学习 进年组”三进活动。同时，紧紧围绕“学校领导班子'关键少数'、教 师绝大多数和学生'广大群体'”“三个群体”，分级开展教育，在 学校领导班子层面强调示范引领和廉政风险防控，在教师层面夯实师 德师风建设，在学生层面重视廉洁思想培育。树牢以礼立教的廉洁标杆该校努力铸造清廉干部队伍、廉洁自律教师队伍、纪检监察队伍“三支队伍”，扬清正教风。打造忠诚清廉干部队伍。在学校班子层面强调示范引领和廉政风 险防控，增强拒腐防变能力。建设廉洁自律教师队伍。紧抓“着力点”， 夯实师德师风建设。开展了入职晋职承诺宣誓，健全师德考核评议制 度，组织“师德先进”评选，观看党史专题片典范6、撰写清廉家 书245份，引导教师依法从教、廉洁从教。瞄准“关注点”，回应和解 决群众关切的事项，坚决打好“双减”组合拳，优化五项管理，丰富 课后服务，守好教育阵地，让“双减”落地有声。组织成立纪检监察 队伍。该校常态化实施师德师风专项检查，开展清廉家访。今年来，校领导班子带头深入各分管部门负责人和新入职教师家 中开展清廉家访，了解被访人思想、生活状况，把严管厚爱送到家。根植以礼立身的个人修养该校运用多种形式力促清廉之风进办公室、进校园、进课堂，让 清新学风浓郁整个校园。力促清廉宣讲正风纪。开设清廉讲坛，邀请 市教育局纪检监察干部来校做警示教育，安排领导班子教工大会轮流 宣讲。内外联动，有效增强教职工清廉意识。力促清廉文化润校园。首先，学校挖掘“廉”内涵，营造“廉” 气息，把校园礼文化带的一石一柱、一墙一廊打造成校园清廉话语体 系，让“会说话”的礼廉文化走心、润心。学校宣传栏以“清廉学校” 创立为底色，设“率先垂范”“师德为先”“阳光公示”等栏目。建成了廉、礼文化广场，接下来还将修建“清廉长廊”，让师生在耳濡目染 中筑牢“廉政防火墙”。其次，学校创新举措，打造“清廉桌面”，每 台办公电脑、教学电脑设置清廉宣传图，让“清廉桌面”走进日常工 作，做到警钟长鸣。力促清廉文化进课堂。编写知学行传校本教 材，让礼廉教育走进课程。开展“书清画廉”比赛，收集师生书画、 楹联作品780份。在教育局举办的XX市“翰墨书廉韵清风沐校园”主 题比赛活动中，师生荣获6个一等奖，两个二等奖，3个三等奖。引领以礼立行的社会风气该校启动“廉洁齐家树清风”活动，把学生作为纽带，让好家风 与好校风相得益彰。推送“两类书”。向家长发出廉洁齐家树清风建议书，就树立 良好家风做文明家庭的建设者等内容发起建议。推荐亲子阅读知学 行传开卷有礼-经典诵读校本教材，引导继承和弘扬礼廉文化。 紧盯入学季、节假日等重要节点，为家长发送廉政微信，及时受理投 诉举报。组织“两个活动”。开展“立家规、传家训、树家风”主题活动， 征集了 800余份好家规家训、优秀清廉家教故事，并择优在学校公众 号刊发，让廉洁正能量惠及每个家庭。随着“清廉学校”创立工作的逐步深入，该校发生了较为显著的变化。师生的文明礼仪习惯明显提升，教师民意调查满意度明显上升，教师的违纪违规现象明显减少，不家教家养、不违规收取礼金礼品进 一步深入人心。学校荣获市“文明校园”、市直“平安文明校园”称号； 涌现出市“师德师风先进个人” 1名、市“优秀教师” 1名、市级“骨 干教师” 8名；评选校级“骨干教师” 33名、“师德师风先进个人” 7 名。大道之行，始于足下，清廉建设永远在路上。怀铁一小将以永远 在路上的韧劲，走在前列、干在实处、久久为功，扎实推进“清廉学 校”建设，做有内涵、有温度、负责任的教育，为“清廉XX”建设作 出应有的贡献。XX学校清廉学校创立工作总结XX学校坚持以清明政风、清正校风、清净师风、清新学风、清廉 家风这“五阵清风”为主要抓手，从校领导、教职工延伸到学生、家 长，全面推进清廉学校建设。同时，以清廉建设助力教学业务，提升 教学质量。一、引领清明政风学校专门成立清廉学校建设领导小组，由书记担任组长，通过组 织领导和任务分解，形成“一把手负总责，分管领导各负其责，班子 成员齐抓共管”的机制。严格落实领导班子“一岗双责”和XX学校小 微权力清单，层层签订年度党风廉政建设责任书，。通过上行下效、不