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    安全文明生产管理办法7899.docx

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    安全文明生产管理办法7899.docx

    乌弄龙监理部管理办法第一篇安全文明生生产管理办办法监理部安全全文明生产产管理办法法为了认真贯贯彻执行“安全第一一,预防为为主”的方针,在在监理工作作中认真执执行中华华人民共和和国安全生生产法、中中华人民共共和国建筑筑法、建设工工程安全生生产管理条条例,根据云云南省人民民政府办公公厅转发国国务院办公公厅关于落落实安全生生产责任制制意见的通通知(云云南办发199771966号文)和和关于宣宣传和贯彻彻建设工程程安全生产产管理条例例的通知(建建质200032236号文文件精神,确确实加强对对安全文明明生产工作作的领导,落落实安全生生产责任制制,防止和和减少生产产安全事故故,保障建建筑工程安安全生产,维维护本监理理部的生命命和财产安安全,结合合我监理部部实际情况况和有关制制度,特制制定本制度度。第一章、 组织机构及及职责第一条 监理部成立立安全文明明生产管理理领导小组组,总监理工程程师是监理理部安全文文明生产的的第一责任任人,为监监理部安全全文明生产产管理领导导小组组长长,下设多多名安全监监理工程师师。第二条 监理部安全全生产管理理领导小组组负责监理理部安全文文明生产工工作,认真真贯彻执行行国家“安全第一一,预防为为主”的方针和和有关安全全生产政策策、法规、制制度。安全全文明生产产管理要坚坚持“安全生产产,人人有有责”和“管生产必必管安全、谁谁主管谁负负责”的原则,实实行监理部部安全文明明生产管理理领导小组组组织、协协调、管理理,各安全全监理工程程师各负其其责的管理理体制。第三条 监理部负责责组织、协协调、管理理、支持、监监督、考核核安全监理工程师师开展安全全文明生产产工作。其其主要职责责有:1、 贯彻执行国国家安全生生产发、安安全生产方方针、政策策、法规、和和行业的各各项安全文文明生产规规章制度;2、 负责审核、检检查各安全全监理工程程师的安全全文明生产产管理体系系及其运作作情况,监监促各安全全监理工程程师进行安安全检查和和整改,对对项目安全全文明生产产工作情况况进行检查查考核;3、 根据有关规规定和实际际需要为各各监理项目目提供开展展安全文明明生产管理理工作所需需的经费以以及其他方方面的支持持;4、 为各监理部部人员购买买人身意外外伤害保险险;5、 开展有关主主观部门安安排的安全全文明生产产活动、组组织相关的的学习教育育的安全文文明生产管管理培训工工作;6、 按有关安全全主管部门门规定做好好事故的统统计、分析析、报告和和调查处理理,报送安安全文明生生产信息。第四条 项目监理部部总监是监监理项目安安全文明生生产的第一一责任人,对对监理项目目的安全文文明生产监监理和监理理部人员、设设备的安全全负全面的的领导责任任。第五条 项目监理部部应结合项项目情况建建立健全安安全文明生生产管理组组织机构和和管理体系系,配备专专职(或兼兼职)安全全监理工程程师,负责责本项目的的安全监理理工作。项项目监理部部安全文明明生产管理理主要职责责:1、 贯彻执行国国家安全生生产法、安安全生产方方针、政策策、法规、和和行业的各各项安全生生产规章制制度以及项项目业主制制度发放的的安全管理理办法、制制度等;2、 建立健全监监理部的安安全文明生生产管理组组织机构及及管理体系系,明确机机构职能和和人员职责责;3、 指定监理项项目的安全全监理目标标,编制安安全监理规规划、安全全监理实施施细则及安安全监理工工作制度;4、 开展安全文文明生产宣宣传,指定定安全文明明生产学习习培训计划划,组织监监理人员学学习或培训训。提高安安全防范意意识,消除除或降低事事故风险;5、 监督施工单单位建立健健全安全文文明生产体体系和管理理办法,加加强现场安安全监督和和巡查,对对涉及紧急急安全问题题的部位应应采取紧措措施;6、 负责安全文文明生产技技术措施的的审批并监监督其实施施,督促施施工承包单单位进行安安全自检工工作,督促促安全隐患患的整改;7、 参加或组织织施工现场场的安全检检查,负责责或参与协协调和处理理施工过程程中急需解解决的安全全问题,并并监督施工工单位落实实必要的安安全技术措措施,并监监督实施;8、 当施工单位位安全文明明生产严重重失控时,应应及时责令令停产整顿顿并尽快向向业主及相相关主管部部门反映情情况、征询询处理意见见;9、 加强驻地的的食品卫生生安全管理理,严禁酗酗酒闹事,并并做好监理理驻地防火火、防盗、防防中毒、防防传染性疾疾病流行工工作;10、 组织或参与与有关主管管部门,业业主,公司司安排的安安全文明生生产活动;11、 按有关安全全主管部门门、业主、公公司的规定定做好安全全生产检查查记录以及及事故的统统计、分析析、报告和和调查处理理,报送安安全文明生生产信息;12、 组织或协调调对相关事事故的调查查处理。第二章、 项目监理机机构的人员员岗位安全全职责第六条 总监理工程程师全面负负责监理项项目安全文文明生产、及及监理部人人员、设备备的安全管管理工作,对对本项目的的安全工作作负全责。其其主要职责责:1、 全面负责主主持监理部部安全文明明生产工作作,负责建建立健全监监理部安全全文明生产产管理体系系和各项规规章制度,并并保证体系系的正常运运行;2、 审查分包单单位的安全全生产许可可证,并提提出审查意意见;3、 审查施工组组织设计中中的安全技技术措施,审审查专项施施工方案;4、 参与相关工工程安全事事故的调查查;5、 组织编写并并签发安全全监理工作作阶段报告告,专题报报告和项目目安全监理理工作总结结;6、 组织监理人人员进行安安全宣传、学学习及培训训,定期对对工程项目目进行安全全检察,并并督促整改改;7、 核查承包单单位的施工工机械、安安全设施的的验收手续续;8、 发现存在安安全事故隐隐患的,应应当要求施施工单位限限期整改;9、 发现存在情情况严重的的安全事故故隐患的,应应当要求施施工单位暂暂停施工,并并及时报告告建设单位位;10、 施工单位拒拒不整改或或拒不停工工的,应及及时向政府府有关部门门报告。第七条 专业监理工工程师安全全监理职责责:1、 审查施工组组织设计中中专业安全全技术措施施,并向总总监提出报报告;2、 审查本专业业专项施工工方案,并并向总监提提出报告;3、 核查本专业业的施工机机械、安全全设施的验验收手续,并并向总监提提出报告;4、 组织本专业业人员对工工程项目进进行安全检检查;5、 检查现场安安全物资(爆爆破器材、材材料、设备备、施工机机械、安全全防护用具具)的质量量证明文件件及其情况况;6、 检查并督促促承包单位位建立健全全并落实施施工现场安安全管理体体系和安全全文明生产产管理制度度;7、 监督承包单单位按照法法律法规、工工程建设强强制性便准准和审查的的施工组织织设计、专专项施工方方案组织施施工;8、 发现存在安安全事故隐隐患,应当当要求施工工单位整改改,情况严严重的安全全隐患,应应当要求施施工单位暂暂停施工,并并向总监报报告;9、 督促施工单单位做好逐逐级安全技技术交底工工作;10、 每周例行检检查并做好好检查记录录;第八条 监理员安全全岗位职责责1、 检查承包单单位施工机机械、安全全设施的使使用、运行行状况并做做好检查记记录;2、 按设计图纸纸和有关法法律法规、工工程建设强强制性标准准对承包单单位的施工工生产进行行检查和记记录;3、 担任旁站工工作。第三章、 内部管理制制度第九条 监理部实行行车辆专人人管理,驾驾驶员应爱爱惜车辆,定定期保养维维护,不得得驾驶带病病车辆。严严禁酒后驾驾车。车辆辆的使用应应做好交接接手续,做做好交通安安全管理工工作。第十条 监理部应配配备专职驾驾驶,总监监不得自行行驾驶车辆辆。第十一条 监理人员员必须挂牌牌上班,上上工地必须须按要求佩佩戴好安全全防护用品品,危险地地段不久留留。第十二条 监理部在在特殊季节节和特殊时时段必须加加强安全巡巡视工作,有有安全隐患患及时处理理和报告。第十三条 监理部应应根据项目目特点制定定应急于预预案。保证证事故的处处理有序,将将损失降到到最低。第十四条 监理人员员必须遵守守监理部规规章制度及及项目监理理部的作息息时间,不不得擅自外外出,特殊殊情况必须须报告总监监后方能执执行,否则则造成不良良后果由本本人负责。第四章、 对工程项目目的管理制制度第十五条 安全文明明生产管理理必须坚持持“安全第一一,预防为为主”的方针,项项目监理部部应重点加加强对施工工单位安全全管理体系系、机构、制制度以及安安全生产责责任制的检检查,督促促施工单位位监理健全全安全文明明生产管理理组织机构构和管理体体虚。没有有或不安全全的,不得得审批开工工报告。第十六条 监理部应应加强对施施工单位安安全管理目目标的监理理。不符合合法律法规规的或合同同规定的,要要求其进行行整改。第十七条 监理部应应加强对施施工单位特特殊工种持持证上岗人人员(爆破破工、电工工、焊工、架架子工、起起重机械工工、塔吊司司机及指挥挥人员)的的监督检查查。没有相相关证件的的,不得进进入施工现现场从事相相关特种作作业。第十八条 监理部应应加强对施施工单位安安全技术措措施及各专专项安全施施工方案的的审批及对对安全技术术交底的监监理。没有有或不安全全的,不得得施工。第十九条 监理部应应加强对施施工单位安安全文明生生产宣传教教育的监督督管理。严严格执行“入场三级级安全教育育”制度。第二十条 在监理过过程中实行行主动控制制、前馈控控制,建立立不应加强强对施工单单位爆破器器材、施工工机械、施施工用电的的安全实施施监理。发发现有重大大安全隐患患的,立即即要求其进进行整改。不不整改的,暂暂停施工,并并报业主。第二十一条 监理部应加加强对施工工单位对事事故应急救救援预案、职职工伤亡事事故的监督督管理。施施工企业项项目部应制制定安全事事故应急救救援预案,建建立应急救救援组织或或配备应急急救援人员员,配备应应急救援人人员,配备备救援器材材、设备,并并组织定期期演练。第二十二条 监理部应加加强对施工工现场安全全文明施工工的监理。第二十三条 监理部应加加巧能够对对施工单位位对施工现现场安全检检查的监理理。及时发发现各种不不安全因素素,及时采采取措施,将将安全隐患患消灭在萌萌芽状态,保保证生产安安全,保障障职工的人人身安全与与健康。具具体包括:1、 重点加强对对安全检查查及整改工工作中设计计工程建设设标准强制制性条文(施施工安全部部分)的落落实、执行行情况的监监理。2、 加强对重大大安全隐患患整改的监监理,严格格按照定人人,定时、定定措施的“三定”要求整改改,整改结结果必须符符合安全文文明生产要要求。3、 加强对季节节性安全检检查、专业业性安全检检查、节假假日前后安安全检查、停停复工前后后的安全检检查的监理理。4、 对安全检查查中提出的的针对性的的安全措施施的落实、执执行情况的的监理。当当天发现的的安全隐患患必须第一一时间书面面通知施工工单位,并并报相关部部门备案。第二十四条 监理部应加加强对施工工单位安全全表示标牌牌的监理。加加强对安全全标示标牌牌的规范性性、针对性性、警示性性等进行审审查监理。第二十五条 监理部对施施工单位的的安全监理理必须符合合中华人人民共和国国安全生产产法、中中华人民共共和国建筑筑法、建设工工程安全生生产管理条条例的相相关规定。第五章、 安全事故报报告及处置置第二十六条 建设工程发发生安全事事故,应在在24小时时内向公司司、当地建建设行政主主管部门和和其他有关关部门报告告。第二十七条 当施工项目目发生生产产安全事故故,应当按按照国家有有关伤亡事事故报告和和调查的规规定,及时时、如实地地向负责安安全生产监监督管理的的部门、建建设行政主主管部门或或者其他有有关部门报报告。第二十八条 监理工程师师应当按照照法律法规规和工程建建设强制性性便准实施施监理,并并对建设工工程安全文文明生产承承担监理责责任。第二篇项目监理廉廉政管理办办法 监理部部项目廉政政管理办法法 第一章 总则第一条 为加强我监监理部工作作过程中的的廉政行为为管理,提提高从业人人员的职业业道德,认认真履行监监理合同规规定的义务务,承担预预定的责任任,把好工工程质量关关,树立和和创造我监监理部良好好的形象,特特制定本办办法。第二条 本办法的制制定依据为为:国家相相关法律法法规、建设设部、监察察部关于于在工程建建设中深入入开展反腐腐和反对不不正当竞争争的通知、云云南省交通通厅关于于严格执行行“五不准”的规定等相关政政策和文件件,以及云云南金杉工工程建设监监理有限公公司的相关关文件。第三条 各监理部成成员须遵照照执行。第四条 项目监理部部总监负责责项目监理理部的廉政政管理,并并与下属监监理工程师师签订廉廉政承诺书书。第二章 廉政守则第五条 严格遵守国国家的法律律、法规,维维护国家利利益,遵守守监理行业业“守法、诚诚信、科学学”的执业准准则。第六条 严格履行监监理职责,不不得违反监监理职业道道德。第七条 严格工程质质量控制,不不得谋取非非法利益,降降低工程质质量控制标标准,造成成工程质量量劣质。第八条 严禁滥用监监理权利,谋谋取私利。(1) 不得利用监监理职权向向承包人推销销产品,以以及介绍施施工队伍,介介绍亲戚工工作。(2) 不得向承包包人提出非非分要求,索索贿,吃、拿拿、卡、要要,损坏监监理部形象象。(3) 工程计量人人员不得在在计量时向向承包人提出出非分条件件,搞“条件计量量”或“感情计量量”。(4) 任何监理人人员不得向向承包人要求求或暗示进进行工程分分包。(5) 任何监理人人员不得同同承包人私下下交易,搞搞“利益交换换”。第九条 洁身自好,不不得接受承承包人的钱钱物、礼品品、有价证证券,收受受贿赂;不不得参与承承包人的吃吃喝、游玩玩接待、以以及与工程程无关的考考察活动。第十条 项目监理部部应严格执执行施工工监理合同同及施施工监理廉廉政合同的相关廉廉政条款,向向业主递交交廉政承诺诺书。第十一条 监理人员以以监理工工程师廉政政承诺书的的方式向项项目监理部部保证做到到承诺书的的内容。第三章 廉政管理制制度第十二条 监理人员员在每月的的监理总结结中要作出出廉政方面面的自查汇汇报,作为为监理内部部的考核内内容。第十三条 在工程竣竣工前,项项目监理部部将对施工工单位及监监理内部进进行一次廉廉政工作的的调查及检检查,并向向业主和监监理公司提提交廉政工工作总结与与相互鉴定定报告。第十四条 监理人员员违反本办办法规定的的,调查属属实,将视视具体情况况给予有关人员员以书面检检查、罚款款等处罚。第十五条 监理人员员违反本办办法规定情情节严重,触触犯国家法法律的,移移交司法机机关处理。第三篇项目监理工工作考核办办法监理部项目目监理工作作考核办法法为加强对监监理部的管管理和考核核,使其能能有序的开开展监理业业务,使各各监理项目目有合理的的经济效益益和社会效效益,特制制定本办法法。考核工作由由总监进行行,每季度度进行一次次,时间为为每季度的的最后一个个月(或临临时通知),其其考评结果果将作为年年终或项目目结束时的的考核依据据之一。考核采取对对各工点进进行现场检检查,主要要涉及各项项目的“四控制”合同管理理、信息管管理及现场场协调管理理方面;监监理过程中中监理资料料的收集整整理情况;项目的成成本控制、安安全管理、廉廉政建设等等方面;业业主及其他他参建单位位对监理工工作的反馈馈意见及外外部评价。具具体考核从从监理项目目执行情况况、监理档档案、监理理内部管理理、社会评评价四个方方面进行,总总分1000分。考核采用百百分制,以以表格形式式进行打分分,90分分及其以上上为优秀,775分-990分为良良,60分分-75分分为合格,660分以下下为不合格格。工点考核评评分细则一、 监理项目执执行情况 40分分 监理理项目执行行情况分我我为:工程程实体监控控情况,工工作面管理理情况两部部分。1、 工程实体监监控情况337分,其其中:A. 工程质量控控制及评定定情况(优优良、合格格、不合格格)10分分;B. 进度控制情情况(提前前、符合合合同要求、监监理原因延延期)5分分;C. 投资控制情情况(节约约、符合合合同要求、超超过合同要要求)5分分;D. 安全监理情情况(规章章制度、管管理体系建建立及运作作情况、日日常安全监监理工作开开展情况及及成效)55分;E. 环保水保监监理情况(符符合合同及及相关法律律法规要求求、部分符符合合同要要求、不符符合合同要要求)2份份;F. 合同管理情情况(是否否有理有据据、符合合合同原则,合合同执行情情况)(好好、一般、差差)3分;G. 工程协调情情况(即实实性、有效效性和配合合情况,好好、中、差差)2分;2、 工作面管理理情况(文文明施工):(工地形形象面貌,有有序、一般般、差)33分;二、 监理档案 15分分1、 监理管理文文件(监理理计划、监监理细则、监监理日常工工作文件):(有、没没有、是否否齐全完整整、及时有有效)2分分;2、 质量监理文文件(措施施、来往文文件、试验验检测、抽抽样、质量量评定):(齐全、不不完整、缺缺项)3分分;3、 安全环保监监理(管理理制度,措措施、会议议记录、检检查记录):(齐全、不不完整、缺缺项)2分分;4、 费用监理文文件(支付付、变更、结算):(齐全、不完整、缺项)1分;5、 进度监理文文件(计划划审批、计计划检查、计计划调整、开开复工、工工程暂停):(齐全、不不完整、缺缺项)1分分;6、 合同管理文文件(延期期和索赔批批文、分包包资质资料料、价格调调整):(齐全、不完整、缺项、是否符合合同规定有理、有节、有据)2分;7、 监理日志、监监理月报、旁旁站和巡视视记录、监监理工作报报告(齐全全、不完整整、缺项)33分;8、 现场人、机机、料检查查情况(检检查有记录录、检查无无记录、没没有检查)11分;三、 监理内部管管理 322分分为成本控控制、监理理收费、行行政管理、安安全管理、廉廉政建设五部分分:1、 成本控制 166分;A. 人员配置(配配置是否合合理、工作作量是否饱饱满、是否否据实及时时调整)77分;B. 车辆管理(车车辆使用及及管理情况况、行车台台帐、加油油台帐、维维修台帐)33分;C. 办公及生活活费(控制制在进场场计划指导导书或经济济评估报告告要求范范围内、超超出范围内内)6分;2、 监理收费 3分(按按时收费、及及时商签延延期合同事事项、通报报公司协助助收费)3、 行政管理 55分A. 考勤及工作作纪律(有有记录、记记录不全、没没有记录、工工作作风)33分B. 形象面貌及及学习培训训(制度上上墙、办公公室整洁、衣衣着整洁、学学习培训内内容、记录录、效果)22分4、 安全管理44分A. 安全管理制制度、制度度建设、检检查记录及及安全学习习、培训记记录(有、不不全、没有有)2分B. 安全事故(没没有、一般般、重大)22分5、 廉政建设44分A. 廉政管理制制度、廉政政学习记录录(有、不不全、没有有)2分B. 违纪现象(没没有、轻微微、严重)22分四、社会评评价 13分分 分为业主主评价、其其他单位评评价两部分分1、 业主评价 10分A. 监理部(优优秀、合格格、批评)88分B. 个人(优秀秀、合格、批批评)2分分2、 其他单位评评价3分;施工单位、设设计单位、其其他单位和和部门评价价(工作态态度、绩效效、配合情情况)(表表扬、合格格、查实投投诉)3分分考核项目中中,涉及质质量评定、安安全监督管管理两方面面若有一个个方面不合合格或出现现重大质量量、安全事事故的,项项目监理部部目标考核为为不合格。 第四篇考勤休假制制度监理部考勤勤休假制度度为使监理部部顺利开展展监理工作作,使监理理人员的考考勤及休假假有章可循循,特制定定本规定。第一条 项项目总监负负责监理项项目人员的的考勤工作作,制定相相应的管理理办法,并并如实记录录上报现场场考勤情况况。第二条 所所有监理人人员离开工工地必须按按相关业主主单位的管管理办法请请假并经其其同意。所所有下属监监理人员必必须向总监监请假,并并得到批准准。私自离离开工地或或未经批准准的,处以以200元元/天罚款款。第三条 考考勤记录必必须真实,应应由项目总总监及记录录人员签字字。如有虚虚假,一经经查实,将将对相关责责任人各处处予500元元/次罚款款。休假制度休假是每个个员工应该该享有的权权利,结合合监理部工工作的实际际情况特制制定本休假假制度:第四条 员员工休假计计划由项目目总监制定定,合理安安排员工的的休假时段段,员工的的正常休假假不得影响响工地监理理工作的正正常开展。第五条 员员工休假应应服从总监监的统一安安排,如对对休假时段段有特殊要要求的应提提前向项目目总监说明明,以便协协调和安排排。不得出出现休霸王王假的情况况,否则视视为旷工处处理。第六条 项项目监理人人员每半年年可带薪休休假1次220天(含含路径时间间)。第七条 项项目监理人人员每年可可报销2次次工地现场场到公司的的休假往返返差旅费(限限汽车,火火车)。第五篇车辆管理办办法 监理部车辆辆管理办法法为满足工作作需要,确确保行车安安全,提高高机动车辆辆的利用率率,合理节节约维修运运行费用,保保障监理部部工作的顺顺利开展,特特制定本办办法。第一章 车辆及驾驶驶人员的管管理第一条 车辆驾驶人人员必须具具有驾驶相相应车辆的的驾驶资格格证书。第二条 驾驶员必须须做到出车车前、行车中、收收车后三检检查工作,保保证车辆有良良好的技术术状况,车车辆主要设设备完好率率100%。第三条 驾驶员必须须服从管理理,严格执执行规章制制度,服从从指挥调度度,遵守交通法法规和工作作纪律,爱爱护车辆,保保持车辆内内外整洁,有有良好的驾驾驶作风和和安全行车车意识,坚坚持礼貌行行车,不开开霸王车、酒酒后车,不不盲目开快快车,不强强超抢会,保保证行车安安全。杜绝绝责任事故故,确保驾驾乘人员的的生命财产产安全,实实现安全、优优质、低消消耗。第四条 监理人员不不得用公车车学习驾驶驶,一经发现,驾驾驶员处予予罚款1000元元,学习驾驾驶的员工工处予20000元罚罚款。第五条 严禁下列行行为,一经经发现将做做如下处罚罚:(1) 无证开车,违违者罚款11000元元;(2) 未经许可,私私自驾车,违者罚款款200元元;(3) 酒后驾车,违者罚款款100元元;(4) 公车私用,违者每次次罚款1000元。车辆维修与与运行管理理第六条 必须建立车车辆维修、保保养台帐,定定时进行车车辆的维修修和保养。第七条 车辆维修费费用必须有有汽车修理理单位的保保修及结算算清单。第八条 如因驾驶员员使用不当当或疏于保保养,致使使车辆损坏坏或机件故故障。其所需需维护费,应应依情节轻轻重,由驾驾驶员负责责。第九条 必须建立车车辆每日行行驶里程记记录台帐、每每月加油记记录台帐。第十条 凡因违反交交通规则而而受的处罚罚,罚款由由驾驶员自自行负责。如果驾驶员员未经监理理部总监同同意,把车车随便交由由他人驾驶驶发生违规规、车损等等而致使罚罚款或损失失者,则由由驾驶员负负责全额赔赔偿。第十一条 如在执行公公务过程中中发生责任任交通事故故或非正常常车辆损坏,驾驶人人员将赔偿偿除保险赔赔偿金额外外剩余部分分直接经济济损失的:(1)负全全部责任 15% (22)负主要要责任 10%(3)负同同等责任 6% (44)负次要要责任 4%第六篇伙食管理规规定监理部伙食食管理规定定第一条 为办好监理理部伙食,使使监理部伙伙食规范化化管理,便于于现场 操作,特特制定本规规定。第二条 监理部部每人每月月伙食费控控制在3550元,在在此标准内内据实报销,超超支部分由由监理人员员分担。第三条 伙食应应由专人负负责,管理理有序,并并有相应的的收支手续续备查。第四条 伙食应干净净卫生,既既要杜绝浪浪费,又要要保证职工工伙食质量量, 以免影影响职工身身体健康,妨妨碍监理工工作的顺利利进行。第五条 严禁采购、食食用野生菌菌或腐烂、变变质、有毒毒有害及不不明食品,违违者,相关关责任人承承担一切责责任。第七篇员工管理监理部员工工管理第一条 监理部所需需人员的数数量,由项项目总监根根据监理任务和和业主的合同要求求确定,项项目负责人人不得擅自自增加。第二条 监理人员由由总监统一一安排工作作。第三条 监理人员不不得从事任任何与项目目监理工作作无关的兼兼职工作。第四条 职(员)工工对监理部部一切经营营、管理、技术业务文件,及个人的报酬资资料应负保保密责任,对对监理部一一切方针策策略,报酬酬制度、业业务动态、技技术资料、各各种报表的的业务资料料,未经总总监批准,不不得以任何何方式向外外宣传泄露露,监理部部文件,未未经许可不不得复印或或擅自带离离办公地点点。第五条 职(员)工工不得利用用职权便利利、营私舞舞弊,或收收受任何钱钱财物,其中中包括回扣扣、佣金、礼礼物、借贷贷、报酬、契契约、服务务、优惠等等,一经查查出予以严严重处罚。第六条 受聘人员必必须遵守项项目监理部部的相关管管理规定和和劳动纪律律。

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