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    恒丰纸业集团工会女工主任科员岗位说明书20226.docx

    • 资源ID:62869597       资源大小:21.17KB        全文页数:4页
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    恒丰纸业集团工会女工主任科员岗位说明书20226.docx

    集团工会女工(科协)主任科员岗位说明书基本情况岗位名称女工(科协协)主任任科员所属部门集团工会直接上级工会主席直接下属职责1. 负责组织开开展女职职工岗位位建功立立业竞赛赛活动2. 负责组织开开展女职职工“素质自自我达标标”活动,提提高女职职工整体体综合素素质3. 负责开展源源头维护护及女职职工来访访接待工工作,维维护女职职工合法法权益和和特殊利利益4. 负责对基层层工会进进行“创信建建家”工作考考核5. 负责对女工工干部及及女职工工进行劳劳动保护护及法规规理论知知识培训训6. 协助工会主主席制订订工会月月份工作作计划7. 负责工会宣宣教工作作8. 负责落实女女职工节节育医疗疗保险及及相关技技术服务务工作9. 负责拟订科科协工作作总结、月月份工作作计划10. 负责组织开开展“讲理想想、比贡贡献”竞赛活活动(方方案的拟拟定、实实施、考考核)11. 负责开展创创建科普普分厂活活动12. 负责专业学学科梯队队建设,建建立自然然学科专专业人才才库及举举荐优秀秀科技人人才工作作13. 负责科技咨咨询联络络工作14. 负责组织专专业学组组,落实实各专业业组织工工作计划划15. 办好科技工工作者之之家,维维护科技技工作者者合法权权益不受受侵害16. 负责督促各各专业学学组的学学术交流流活动职权1. 对基层工会会进行“创信建建家”工作的的考核权权2. 工会月份工工作计划划的建议议权和实实施权3. 科协工作总总结、月月份工作作计划的的建议权权和实施施权4. 领导授予的的其他权权力工作关系内部工作关关系与组织部门门、人力力资源部部门、企企业文化化处、生生产辅助助分厂、技技术中心心、公司司办协调调工作外部工作关关系市总工会、市市妇联、市市保险公公司(社社保局、人人寿保险险)、区区计生局局省、市科协协 科技技咨询中中心协调调工作工作记录提交的资料料:1) 部门月份工工作计划划及完成成情况;2) 女工委年度度工作总总结;3) 上级主管部部门所需需要的素素材资料料数字;4) 女职工维权权工作记记录及工工作总结结表彰所所需全部部材提交给:相关职能部部门及有有关领导导办公设备计算机、电电话、打打印机、档档案柜任职资格学历职称大专以上,中中级以上上专业经济管理及及相关专专业年龄55岁以下下性别女性工作经验5年以上工工作经验验工作技能较强的组织织协调能能力、有一定的管管理能力力、经验验和相关关专业知知识;一定的思想想政治工工经验和和政治理理论水平平。相关的法律律法规、文文体、财财会知识识职前培训企业文化培培训、工工作流程程及规范范培训女工劳动保保护知识识培训其他要求版本控制修订时间修订内容修订者审核者审批者2004-3-222版本建立

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