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    渠道拓展总监岗位职责表述.docx

    • 资源ID:63218391       资源大小:12.45KB        全文页数:3页
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    渠道拓展总监岗位职责表述.docx

    渠道拓展总监岗位职责表述渠道拓展总监的岗位职责表述 职责: 1、参加公司总体发展战略的制定,依据公司发展战略负责营运系统,市场目标的规划、建立和实施; 2、制订、实施公司的营运政策、工作目标和工作安排,推动公司营运系统管理的规范化、科学化、高效化; 3、编制年度营销安排及费用预算、利润指标等工作;负责限制销售预算、销售渠道数量和销售业绩目标的平衡发展; 4、负责市场调研、分析,对行业动态进行探讨,供应市场运作的可行性报告;建立并拓展公司市场的营运网络,开拓目标市场; 5、定期进行营运工作分析,刚好调整营运组合策略,制定预防和订正措施,提高市场竞争实力; 6、领导团队建设,培训、考核、激励市场营运人员,建设和管理高素养的营运团队,指导其完成公司安排、市场营运任务。任职资格: 1、年龄_岁,全日制本科以上学历,市场营销或经济管理类专业优先; 2、五年以上高端百货同岗位者优先,有婴童行业阅历、资源优先; 3、有丰富的营运工作阅历,较好的经营管理理念; 4、沟通与协调实力精彩,较高的情商,具备较强的销售培训、团队建设实力; 5、较强的统筹规划实力、团队管理实力,剧烈的责任感、目标感和创新意识; 6、认同公司的企业文化,与公司共同发展,能适应常常性的出差。渠道拓展总监的岗位职责表述2 职责: 1. 负责公司渠道的开拓,维护,管理,跟进; 2. 帮助渠道开发客户资源,协同其他部门完成销售任务; 3. 搜集一线营销信息,为公司发展供应看法; 4. 负责对渠道供应综合金融产品及服务业务支持。任职要求: 1. 对渠道开发与维护,有较好的思路; 2. 有剧烈的责任感与事业心; 3. 具备较强的沟通实力,人际关系实力和谈判公关实力; 渠道拓展总监的岗位职责表述3 1、制定岳塘国际商贸城上、下游选购渠道拓展策略和安排; 2、负责针对市场各业态上、下游选购链,带领和组织下属主动开拓各种选购渠道和上游厂家渠道,并组织各业态选购商来市场选购,为市场经营商户实现选购对接; 3、拓展和组织上游厂商来市场考察,为市场经营商户获得代理、经销等机会及各项实惠政策,帮助商户获得_货源和价格; 4、拓展和组织上游各厂商来岳塘国际商贸城设立办事处、品牌形象店、品牌运营中心、岳塘销售配送中心等; 5、组织市场部经营商户到上游原产地、综合商贸集散地考察、学习参与各种大型行业展会,找寻优质货源和品牌厂家,提升市场经营品牌和经营品类的竞争优势; 6、完成上级实力交办的其他事务等。渠道拓展总监的岗位职责表述4 职责 1.管理公司的加盟店,出具管理方案,看法,帮助代理商管理; 2.开拓或指导意向代理商家加盟,出具方案,看法; 3.依据公司战略发展,进行产品前期推广、铺垫与引导; 4.招商会活动策划,开发潜在客户; 5.培训代理商拓展渠道; 6.领导支配的其他相关工作。任职资格: 1.有五年以上管理加盟店阅历,管理过全国加盟店阅历,店铺高于_家的优先; 2.销售阅历,及渠道开发和规划阅历,有美业、药业加盟店拓展阅历优先考虑 3.有美容院、医美机构、会所等任一种优质客户资源渠道优先; 渠道拓展总监的岗位职责表述5 职责: 1、依据项目需求,拓展区域大中渠道资源,整合区域门店中介资源,有独立统筹项目渠道整合的综合实力; 2、负责对接甲方、地推和组织渠道培训上客成交工作; 3、制订所属团队的渠道拓展和业绩指标,并能够完成个人或团队的渠道业绩指标。任职资格 1专科以上学历,房地产、市场营销等相关专业; _年以上渠道销售工作阅历,_年房产行业管理阅历 3.熟识产品市场动态及分销商体系,有分销商渠道开发及管理运营阅历; 4.具有较强的组织协调实力、良好的沟通实力、语言表达实力和分析推断的实力;

    注意事项

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