现场安全考核办法双语版11094.docx

安全管理理考核办办法HSE pennalttiess目录conttentt第一章 总则Chappterronee Geenerral第二章 工作许可可证Chappterr twwo PPermmit To Worrk第三章 上锁挂签签Chappterr thhreee Loockoout andd Taagouut第四章 事故报告告与调查查Chappterr foour Inccideentss reeporrtinng aand invvesttigaatioon第五章 安全设备备维护与与检查Chappterr fiive saffetyy eqquippmennts maiinteenannce andd innspeectiion第六章 应急反应应Chappterr siix EEmerrgenncy ressponnse第七章 安全台账账管理Chappterr seevenn HHSE filles mannageemennt 第八章 现场安全全管理Chappterr eiightt Siite HSEE maanaggemeent第九章 安全奖励励Chappterr niine HSEE reewarrd第一章：总则CChappterr onne: Genneraal第1条： 为了规范范我厂各级级管理部部门及全全体员工工的行为为，安全全高效的的完成各各项工作作任务，使使企业规规范化、制制度化、科科学化，根据有关法律法规，行业标准和公司安全管理体系文件特制定本办法。In order to improve the behavior of all personnel on board, ensure a safe and efficient completion of various tasks, and a continuous improvement of HSE management. in accordance with relevant laws and regulations of industry standards and company HSE MSthe followingrules are formulated.第2条： 凡在我公公司各工工种岗位位的所有有员工，包括承包商，都必须切实按照本办法的规定做好本职工种。These rules apply to all personnel working at Hanas LNG plant. 第二章：工作许许可证CChappterr twwo: PTWW第3条： 所有人员员必须遵遵守哈纳纳斯液化化天然气气工厂工工作许可可证制度度，应该该申请工工作许可可而没有有申请的的, 对责责任人罚罚款2000元。在工工作许可可证发出出之前开开始工作作的，以以及在重重新生效效前进行行工作的的，都视视为无票票证作业业。发现现一次对对作业主主管罚款款2000元。Alll peersoonneel mmustt coomplly wwithh thhe PPermmit to Worrk ssysttem. Iff a PTWW iss noot aapplliedd ass reequiiredd, aa fiine of 2000RMBB shhalll bee immpossed on thee peersoon hheldd reespoonsiiblee.Sttarttingg woork befforee thhe wworkk peermiit iis iissuued/revvaliidattedwwilll bee deeemeed tthe samme aas aabovve. Afinne oof 2200RRMB shaall be impposeed oon tthe tassk ssupeerviisorr.第4条： 签名视为为唯一的的授权确确认，未经书面面允许代代替他人人签名的的，对责任人员员罚款100元。Signnatuure is reggardded as thee onnly autthorrizaatioon oof PPTW.A ffinee off 1000RMMB sshalll bbe iimpoosedd onn peersoon hheldd reespoonsiiblee foor ssignningg PTTW ffor othherss wiithoout offficiial dellegaatioon.第5条： 在拿到许许可证之之后工作作之前须须由作业业主管召召集所有有作业人人员召开开工具箱箱会，没没有召开开的，发发现一次次对作业业主管罚罚款2000元。Oncce tthe worrk ppermmit is isssuedd, pprioor tto ccommmenccingg thhe jjob, Taask suppervvisoor sshalll hhavee a tooolboox mmeettingg wiith alll peeoplle iinvoolveed. If thee tooolbbox meeetinng iis nnot helld, tassk ssupeerviisorr shhalll bee peenallizeed wwithh a finne oof 2200RRMB第6条： 工作许可可证应定定期由HHSE专专员组织织生产和和维修现现场管理理人员进进行抽样样审核，未完成月度审核目标，对HSE负责人罚款200元，无故拒不参加审核者罚款200元。HSE personnel shall facilitate the regular PTW audits according to a agreed schedule and the production/maintenance site management team shall be involved. if the schedule not followed, HSE manager shall impose a fine of 200RMB. The designatedperson who refuse to present himself shall be penalized with a fine of 200.第7条： 属地负责责人应确确认所有有经手的的许可证证不存在在冲突作作业，否否则罚款款2000元。Areaa reespoonsiiblee shhalll ensuure no connfliictss/innterrferrencce bbetwweenn woorkss annd ootheer cconccurrrentt opperaatioons. A 2000RMMB ffinee shhalll bee immpossed if faiiledd too inndenntiffy tthe likkelyy riiskss. 第8条： 作业主管管应检查查并确认认该作业业所用的的所有工工具与设设备处于于完好状状态，特特别是对对承包商商的设备备和工具具。发现现有缺陷陷的工具具投入使使用的，对对作业主主管罚款款2000元。Taskk suuperrvissor shaall cheeck andd ensuure thee tooolss annd eequiipmeentss ussed forr thhe ttaskksarre iin ggoodd woorkiing conndittionns, esppeciiallly ffor thee coontrracttors ttoolls aand equuipmmentts. If aany unssafee tooolss annd eequiipmeentssaree fooundd inn usse, thee taask suppervvisoor sshalll bbe ppenaalizzed witth aa fiine of 2000RMBB.第9条： 承包商工工头应确确保本组组所有人人员都已已经经过过哈纳斯斯的入场场培训，否否则禁止止申请任任何工作作许可。如如有违反反，对承承包商工工头罚款款2000元。Coontrracttor forremaan sshalll eensuure eveeryoone in hiss grroupp coomplleteed tthe Hannas LNGG pllantt HSSE iinduuctiion. Conttracctorr fooremman shaall be impposeed aa fiine of 2000RMBB foor tthe vioolattionn. 第10条： 高风险作作业的作作业许可可可能会会要求安安全监护护人在场场。没有有按照作作业程序序指定安安全监护护人的，对对作业主主管罚款款2000元，指指定了安安全监护护人，而而没有履履行安全全监护人人职责的的，对指指定的安安全监护护人罚款款2000元。Highh riisk jobbs mmay reqquirre ssafeety wattcheer/gguarrd. A fiine of 2000RMBB shhalll bee immpossed if tassk ssupeerviisorr faail to nomminaate thee saafetty wwatccherr inn acccorrdannce witth HHSE MS. A finne oof 2200RRMB shaall be impposeed iif tthe nomminaatedd saafetty wwatccherr/guuardd faail to perrforrm hhis dutty.第11条： 一些工作作许可会会要求测测气，没没有根据据许可要要求的检检测气体体，或者者检测频频率达不不到要求求的，对对责任人人罚款2200元元。Soome jobbs mmay reqquirre ggas tesstinng. Faiil tto pperfformm gaas ttesttingg orr thhe ffreqquenncy of gass teestiing cannt mmeett thhe PPTW reqquirremeent, reespoonsiiblee paartyy shhalll bee immpossed a ffinee off 2000RMMB第12条： 属地负责责人和作作业主管管及承包包商工头头应检查查并确认认现场工工作准备备完全符符合工作作许可证证关于安安全作业业的要求求。如果果工作开开始后现现场安全全措施发发现低于于许可证证的要求求。对作作业主管管和承包包商工头头每人罚罚款2000元，对对属地负负责人罚罚款100元。Areaa reespoonsiiblee, ttaskk suuperrvissor andd coontrracttor forremaan sshalll cchecck aand enssuree thhat alll sppeciifieed rrequuireemennts laiid ddownn inn thhe PPTW aree immpleemenntedd beeforre sstarrtinng tthe worrk. In ccasee coontrrol meaasurressspeccifiied in PTWW arre ffounnd nnot in plaace aftter staartiing thee joob, tassk ssupeerviisorr annd cconttracctorr fooremman shaall be impposeed aa fiine of 2000RMBB, aand areea rrespponssiblle sshalll bbe iimpoosedd a finne oof 1100RRMB.第13条： 所有的工工作许可可在工作作结束后后应立即即关闭，未未及时关关闭者，对对作业主主管罚款款2000元。未遵遵守延时时程序，暂暂停或者者重新生生效程序序的，对对作业主主管罚款款100元。Alll peermiits shaall be cloosedd onnce thee joob iis ddonee. FFaill too cllosee thhe ppermmitss inn tiime, taask suppervvisoor sshalll bbe ppenaalizzed witth aa fiine of 2000RMBB. Foor ffailluree too foolloow tthe PTWW exxtennsioon, susspennd aand revvaliidattionn prroceedurre, tassk ssupeerviisorr shhalll bee immpossed a ffinee off 1000RMMB第14条： 已经申请请工作许许可，但但未在工工作现场场张贴的的。对作作业主管管罚款500元。PTTW iis iissuued butt noot ppostted on sitte, tassk ssupeerviisorr shhalll bee immpossed a ffinee off 500RMBB 第15条： 作业主管管，HSSE经理理和属地地负责人人必须参参加日常常协调会会议，无无故不参加者者或者因因有事无无法参加加而且没没有指定定代理人人的，罚罚款500元。Taask suppervvisoor, HSEE maanagger andd arrea ressponnsibble shaall atttendd thhe ddailly PPTW cooordiinattingg meeetiing. A fiine of 50RRMB shaall be impposeed ffor abssencce wwithhoutt exxcusse oor aabseencee wiithoout dellegaatioon.第16条： 所有发出出的工作作许可应应记录在在工作许许可记录录簿中，发发现记录录不全或或者无记记录的，对对当值HHSE专专员罚款款50元。Alll ppermmitss isssueed sshalll bbe rrecoordeed iin tthe logg boook. IffLogg boook nott maainttainned prooperrly, a finne oof 550RMMB sshalll bbe iimpoosedd uppon dutty HHSE enggineeer. 第17条： 作业结束束后，在在关闭工工作许可可前，作作业主管管或者承承包商工工头必须须确认工工作现场场清理干干净，工工具设备备归位或或者复位位。如果果违反本本规定，对对作业主主管或者者承包商商领班罚罚款2000元。Taask suppervvisoor aand/or conntraactoor fforeemann shhalll ennsurre tthe worrk ssitee iss leeft cleean, annd eequiipmeentss, mmateeriaal aand anyy waastees mmustt bee reemovved priior to cloose thee woork perrmitt. AA fiine of 2000RMBB shhalll bee immpossed upoon TTaskk suuperrvissor forr viiolaatioon.第18条： 作业条件件或者作作业性质质发生改改变，应应停止工工作，重重新申请请作业许许可。未未及时停停止作业业的，如如果有安安全监护护人，对对安全监监护人罚罚款2000元。没没有安全全监护人人的对作作业主管管或者承承包商领领班各罚罚款2000元，并并对属地地负责人人罚款1100元元。Woork shaall be stooppeed aand PTWW shhalll bee ree-apppliied oncce tthe worrk ccondditiionss orr woork natturee chhangged. Saafetty wwatccherr, iif aappllicaablee, sshalll bbe iimpoosedd a finne oof 2200RRMB forr viiolaatioon. Taskk suuperrvissor/conntraactoor fforeemann, iif ssafeety wattcheer iis nnot apppliccablle, shaall be impposeed aa fiine of 2000RMBB, aand areea rrespponssiblle sshalll bbe iimpoosedd a finne oof 1100RRMB forr viiolaatioon.第19条： 每年对工工厂所有有长期员员工进行行一次工工作许可可程序的的重新培培训。未未及时组组织本培培训的，对对HSEE负责人人以及生生产和维维修负责责人各罚罚款2000元。All Hannas LNGG emmplooyeee annd llongg teerm conntraactoor sshalll rreceeivee a yeaarlyy PTTW rrefrreshher ttraiininng. If tthiss trrainningg iss noot oorgaanizzed in timme, a ffinee off 2000RMMB sshalll bbe iimpoosedd onn HSSE mmangger, prroduuctiion mannageer aand maiinteenannce mannageer.第三章：上锁挂挂签Chhaptter thrree: LOOTOTTO第20条： 在进行作作业之前前，必须须对将要要进行的的作业进进行辨识识，如果果存在机机器，设设备意外外的受能能、启动动与工艺艺系统释释放意外外危险能能量的可可能，必必须进行行能量隔隔离，通通常是通通过上锁锁挂签来来实现的的。未根根据本规规定进行行上锁挂挂签或者者其他适适宜方式式的能量量隔离的的，对所所有当事事人罚款款2000元。 AAny enerrgy mayy bee innvollvedd duurinng tthe worrk mmustt bee efffecctivvelyy iddenttifiied. Too avvoidd anny rriskks oof iinciidennts thaat mmay ariise froom tthe uneexpeecteed eenerrgizzatiion, sttartt-upp, oor rreleeasee off haazarrdouus eenerrgy wheen pperfformmingg taaskss onn maachiiness, eequiipmeentss orr prroceessiing sysstemm, eenerrgy isoolattionn muust be donne.MMosttlikkelyy, ennerggy iisollatiion is achhievved by LOTTO. If tthe LOTTO iis nnot donne oor nnot prooperrly donne aas pper reqquirremeent, a finne oof 2200RRMB shaall be impposeeduppon perrsonnnell reespoonsiiblee foor tthe acttiviity.第21条： 在能够上上锁的的的隔离点点采用挂挂牌（代代替上锁锁）作为为首要的的能量隔隔离方法法是不允允许的。违者罚款200元。It is an unacceptable practice to utilize information tags(in lieu of lockout)as the primary method of hazardous energy control on isolation points that can be locked-out.A fine of 200RMB shall be imposed for the violation.第22条： 在特定情情况下，一一些特殊殊隔离点点无法做做到上锁锁，经设备负责责人书面面同意（在在挂签上上背书可可接受），可可以只做做挂签处处理。未未经设备备负责人人书面同同意的，对对执行人人罚款2200元元。In ccasees wwherre aan iisollatiion poiint cann noot bbe llockked-outt, wrrittten appprovval(enddorssemeent on tagg iss deeemeed aas aa wrrittten appprovval) muust be obttainned froom eequiipmeent ressponnsibble perrsonn foor aappllyinng iinfoormaatioon ttag onlly. A fiine of 2000RMBB shhalll bee immpossed forr thhe vviollatiion.第23条： 作业需要要两个以以上（含含两个）隔隔离点上上锁时，必必须使用用集体锁锁。即集集体锁用用于能量量隔离点点，工作作人员和和隔离执执行人的的个人锁锁用于锁锁集体锁锁的钥匙匙，而不不是将个个人锁直直接用于于隔离点点。违反反本规定定，对隔隔离执行行人罚款款2000元。A grooup locckinng ddeviice musst bbe uusedd whhen a ttaskk reequiiress twwo oor mmoree issolaatioon ppoinnts.Whenn appplyyingg thhe ggrouup LLOTOO, tthe grooup locckinng ddeviicess arre aapplliedd att thhe iisollatiion poiintss, aand thee inndivviduual locckinng ddeviicess arre uusedd too loock outt thhe kkey of grooup locckinng ddeviicess raatheer tthann loock thee issolaatioon ppoinnts dirrecttly.A fiine of 2000RMBB shhalll bee immpossed on thee reespoonsiiblee peersoon ffor thee viiolaatioon. 第24条： 任何上锁锁，包括括集体锁锁站上的的个人锁锁，都必必须附有有挂签，虽然已经“上锁”但是没有挂签的，或者挂签填写不完全的，对上锁挂签执行人罚款50元。An information tag must be attached to locking devices in use. If information tag is not in place or the information tag is not filled out correctly, although the lock-out is done, a fine of 50RMB shall be imposed on the responsible person.第25条： 所有“上上锁”必必须有本本人解除除。如果果本人不不在厂内内，须经经过上锁锁人书面面或者口口头同意意并经过过上级主主管批准准，才能能解除。违违反本规规定者，罚罚款2000元。All thee loock-outts ccan onlly bbe rremoovedd byy thhe ppersson whoo apppliied thiis LLOTOO. IIf hhe iis aabseent froom ssitee, tthe perrmisssioon ffromm hiim oor tthe appprovval froom hhis suppervvisoor mmustt bee obbtaiinedd foor rremoovinng tthe locck-oout by othherss. AA fiine of 2000RMBB shhalll bee immpossed forr viiolaatioon.第26条： 任何人不不准操作作已经上上锁挂签签的设备备和系统统，除非非处于测测试的目目的。否否则罚款款2000元。Doo noot ooperratee thhe eequiipmeentss beeingg loockeed oout andd/orr taaggeed oout inttenttionnallly uunleess forr teestiing purrposse. A fiine of 2000RMBB shhalll bee immpossed forr viiolaatioon.第27条： 隔离执行行人员应应在隔离离完成之之后进行行测试，确确认隔离离效果。然然后在隔隔离单上签字，未测测试或者者未签字字的罚款款2000元。Trry oout musst bbe pperfformmed by exeecuttionn peersoon aafteer tthe isoolattionn iss doone enssuriing thee efffecctivveneess of isoolattionn. AAnd theen ssignn thhe iisollatiion perrmitt. AA fiine of 2000RMBB shhalll bee immpossed on exeecuttionn peersoon iif ttry outt iss noot ddonee, oor tthe isoolattionnperrmitt iss noot ssignned.第28条： 作业人员员开始工工作之前前应确认认设备、系系统已正正确的上上锁、挂挂标签及及测试，并并在隔离离单上签字，未测测试或者者未签字字的，对对作业人人罚款2200元元。Mainntennancce pperssonnnel shaall tesst tthe locckedd ouut eequiipmeentsspriior to worrk eensuurinng tthe efffecttiveenesss oof iisollatiion. And theen ssignn thhe iisollatiion perrmitt. AA fiine of 2000RMBB shhalll bee immpossed if tesstinng iis nnot donne oor tthe isoolattionn peermiit iis nnot siggnedd 第29条： 作业需要要五个及及以上隔隔离点上上锁时，必必须附有有PIDD，PIDD不可用时时需要以以草图示示意。违违反本规规定，对对隔离方方案编制制人罚款款1000元。PIID oor aa scchettch(if PIDD noot aavaiilabble) shhalll bee atttacchedd iff thheree arre mmoree thhan 5 iisollatiion poiintss inn a issolaatioon pplann. AA fiine of 1000RMBB shhalll bee immpossed on isoolattionn pllannner forr viiolaatioon.第30条： 当换班时时工作尚尚未完成成，设备备所属部部门集体体锁、个个人锁及及“危险禁禁止操作作”标签不不能被解解除，接接班人必必须先用用他的个个人锁锁锁上设备备所属单单位集体体锁箱并并挂签后后，同时时在工作作票上签签字，交交班人才才可解除除他的个个人锁和和签。未未遵守本本规定者者，对交交接班双双方罚款款2000元。If aa woork hass noot bbeenn doone whiile hanndovver, siinglle/ggrouup llockkerss shhalll noot bbe rremoovedd unntill peeoplle wwho aree taakinng ooverr apppliied theeir ownn siinglle/ggrouup llockkerss annd ssignned thee woork perrmitt. AA fiine of 2000RMBB shhalll bee immpossed on botth pparttiess iff thhis proocedduree noot ffollloweed.第四章：事件事事故报告告与调查查Chaapteer ffourr: neear misssess/Innciddentts rrepoortiing andd innvesstiggatiion第31条： 在哈纳斯斯天然气气工厂所所有未遂遂事件及及事故都都必须报报告。如如果发现现隐瞒行行为，针针对严重重程度不不同对当当事人及及目击者罚罚款1000-220000元。All thee innciddentts aand acccideentss att Haanass LNNG pplanntmuust be repportted. Depeendss onn thhe ppoteentiial sevveriity, a finne oof 1100-20000EMMB sshalll bbe iimpoosedd foor hhidiing anyy innciddentts/aacciidennts.第32条： 本规定将将人员受受伤事故故分为三三个等级级，轻微微事故（简简单医疗疗事故，医医疗事故故），中中等事故故（单人人未导致致残疾的的损失工工时事故故和工作作受限事事故）和和重大事事故（多多人损失失工时事事故，单单人导致致残疾的的损失工工时事故故，直至至死亡事事故）。轻轻微事故故如果当当事人和和责任人人及时报报告，将将不做追追究。中中度事故故经过事事故调查查，确认认责任人人后，根根据责任任划分分分别给予予5000-10000元元罚款。重重大事故故，经过过事故调调查，确确认责任任人后由由公司管管理层做做出最终终的处罚罚决定。对于环境事故和财产损失事故将按照严重程度与上述相应等级处理。Injury incidents will be classified into 3 categories for this rule: Minor(FA&MTC), moderate(single LTI without disability&RWDC) and Serious(Multi-LTI, Single LTI with disability, fatality and above). No penalty actions shall be taken to against people held responsible if a minor injury has been reported in time. A fine of 500-1000RMB shall be imposed on whom is justified and proved to be held responsible for moderate injury incident through official incident investigation. The final penalty decision against person held responsible for serious injury incident shall be made by plant management team after going through the official investigation.The same principle as above applies to environment impact and property damage and business interruption according to severity matrix stipulated in HSE MS.第33条： 所有人员员必须积积极配合合事故调调查，不不得在事事故调查查中提供供虚假信信息，一一经确认认将视为为责任人人同等处处理。AAll perrsonnnell muust acttiveely coooperratee wiith thee innciddentt innvesstiggatiion as reqquirred, annd nno ffalsse iinfoormaatioon sshalll bbe pprovvideed.OOtheerwiise, thhe ssamee liiabiilittywiith peooplee heeld ressponnsibble forr innciddentt shhalll bee immpossed.第34条： 哈纳斯天天然气工工厂将不不安全状状况观察察卡做为为一种简简单的不不安全行行为和不不安全状状况的汇汇报工具具，管理理层鼓励励所有员员工积极极参与。HSE部门会制定每个人的