学习型领导干部简要事迹材料.doc

Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.学习型领领导干部部简要事事迹事迹迹材料该同志时时刻牢记记我党我我军宗旨旨，着眼眼新时期期部队建建设的需需要，坚坚持把讲讲学习摆摆在各项项工作的的第一位位，并将将所学知知识运用用在贯彻彻落实科科学发展展观上，通过抓抓机关，带队伍伍，促发发展，与与时俱进进推动了了军分区区政治工工作全面面建设实实现跨越越式发展展。该政政治部先先后被省省军区评评为，其其本人先先后被一、讲学学习，争争当勤奋奋学习的的模范。领导干干部做勤勤奋学习习的模范范，是更更好地履履行职责责的必然然要求。在肖初初良的脑脑海里，学习就就是工作作。学习习不仅是是工作的的需要，更是生生活的需需要。为为了腾出出时间，静下心心来学习习，尽可可能摆脱脱具体事事务的干干扰，减减少交往往应酬，他有一一条不成成文的规规矩：凡凡观光旅旅游考察察不同往往，凡娱娱乐性陪陪客不参参加，凡凡招待性性宴请不不接受。熟悉他他的人都都知道他他随身携携带三件件“宝”：一本本书，一一把剪刀刀和一本本笔记本本。无论论是在机机关上班班，还是是下乡检检查工作作，一有有空就看看书学习习，有好好的见解解就记下下，遇到到好的文文章就剪剪下。到到现在，他已经经收集了了20余本剪剪辑本，内容涉涉及政治治理论、科技练练兵、机机关建设设等10多个方方面。长长期的工工作实践践使他认认识到，作为人人武部政政委，只只有具备备一定理理论素质质，不断断提高领领导水平平，才能能具有感感召力和和凝聚力力，才能能更好地地带领干干部职工工完成各各项工作作任务。19997年，他他报考了了华师大大研究生生，主攻攻党务专专业。在在机关，带头“三写”：写新新闻报道道、写调调查报告告、写调调研材料料。今年年初，机机关干部部到军分分区教导导队集训训，他和和一名干干部留下下值班。整整一一个星期期，他闭闭门谢客客，写出出了3份颇有有价值的的理章，其中2篇先后后被军地地报刊采采用。近近几年来来，肖初初良不仅仅系统读读了上百百本理论论和军事事高科技技书籍，而且在在军内外外报刊发发表文章章30多篇，其撰写写的我我是怎样样学习理理论的、当当党委书书记的几几点体会会等体体会文章章分别在在省市武武装工作作会上进进行了交交流，用党的的最新理理论成果果武装官官兵思想想、人武部部抓基层层应着力力发挥三三个作用用等研研讨文章章先后在在广州军军区政治治部政政治工作作简报、政政治指导导员上上刊登，他还两两次被广广州军区区政治部部评为“十佳特特约记者者”。 二、抓抓队伍，打造学学习型机机关 19995年9月，肖肖初良由由条件优优越的军军分区干干休所协协理员调调到贫困困山区谷谷城县人人武部当当“军代表”，兼任任县委常常委。上上任伊始始，他面面对的是是杂乱无无章的营营区，破破旧不堪堪的办公公设施，特别是是受原谷谷城人武武部当年年“5.331枪杀案”事件的的影响，干部职职工情绪绪低落。“受命于于危难之之时，党党组织安安排我到到谷城，是叫我我来兴武武装的，那我就就首先要要把干部部职工凝凝聚起来来，建立立一支高高素质的的干部队队伍。”肖初良良认为提提高干部部职工能能力素质质最重要要的途径径就是从从学习抓抓起。为为营造良良好的学学习环境境，他从从机关“硬”件建设设入手，先后筹筹资20多万元元建起了了现代化化、多功功能的图图书室、学习室室、阅览览室，实实现了干干部人手手一台电电脑，图图书室藏藏书万余余册。在在“软”件建设设上，他他重新修修订完善善了理论论学习、党课、法纪、组织生生活会等等六个方方面17项制度度，为干干部职工工建立了了“三本一一档案”：自学学计划本本、学习习记录本本、心得得体会本本和学习习档案。机关学学习设施施、制度度的日益益完善，使肖初初良更感感到没有有学习的的高质量量，就不不可能带带出高素素质的干干部队伍伍。为了了培养“一专多多能”、“复合型”和“学习型”机关，他在干干部职工工中积极极推行以以学习“党的基基本理论论知识、现代高高科技知知识、市市场经济济知识和和武装业业务知识识”为主要要内容的的理论“富脑”工程，使机关关干部职职工学习习蔚然成成风，每每年平均均安排学学习时间间400多小时时，人均均写心得得笔记3万多字字，人均均读书10多本，发表新新闻报道道、调研研文章8篇。扎扎实的学学习带来来了丰硕硕的成果果。近几几年来，机关干干部职工工积极参参加中央央党校学学习，使使学历结结构大为为改善，机关干干部人人人达到本本科以上上学历，连机关关7名职工工也拿到到本科文文凭。原原政工科科干事包包海峰，在干好好本职工工作的同同时，积积极钻研研军事知知识。20000年，在在参加广广州军区区组织的的科技练练兵比武武中夺得得第一名名，荣立立二等功功。 三、带带基层，用理论论指导民民兵预备备役工作作 民兵干干部是民民兵预备备役工作作的“一线指指挥员”，他们们素质的的高低事事关民兵兵基层建建设的好好坏。一一次，肖肖初良发发现南河河镇一名名专武干干部任职职3年，连连基本的的民兵整整组报表表都不会会。这件件事使他他感到，基层民民兵干部部的素质质低直接接影响制制约着基基层建设设的质量量，武装装工作要要发展就就必须大大力提高高民兵干干部队伍伍的素质质。“缺什么么，补什什么”。他回回到武装装部后的的第一件件事，就就是积极极与上级级军事机机关和军军队、地地方院校校联系，组织50余名专专武干部部参加军军、地院院校函授授学习，使全县县90%以上专专武干部部达到大大专以上上文化程程度。为为了提高高专武干干部、民民兵干部部做民兵兵工作的的能力，他推行行基层乡乡镇副部部长以下下的专武武干部到到县人武武部业务务科室轮轮流跟班班学习，每年在在县民兵兵训练基基地，对对全县民民兵连长长进行轮轮训，既既学业务务又学科科技，培培养了大大批民兵兵预备役役骨干。“你能唱唱多大戏戏，就给给你搭多多大台。”实践中中使肖初初良认识识到提高高民兵干干部素质质更重要要的是要要给他们们提供展展示的舞舞台。20002年初，在他的的提议下下，县人人武部投投资15万元，给全县县10个乡镇镇武装部部配备了了电脑、电视、影碟机机、音响响、电话话和资料料柜，下下发了民民兵政治治多媒体体课件，统一印印发了民民兵“四课”教案和和武装业业务知识识小册子子。部党党委把每每年民兵兵训练统统筹费的的15%留给基基层，用用于基础础设施建建设；对对困难较较大的乡乡镇，由由县人武武部补贴贴部分建建设资金金，使全全县10个乡镇镇人武部部，246个民兵兵连达到到了规范范化建设设的要求求。扎实实有效的的工作，促使“一线指指挥员”的思想想、业务务素质、敬业精精神发生生了显著著变化。原南河河镇那名名民兵整整组报表表都不会会的专武武干部沈沈勇杰通通过学习习，不仅仅成为武武装工作作业务尖尖子，现现在还担担任镇武武装部副副部长。今年4月，沈沈勇杰参参加军分分区组织织的专武武干部集集训，获获得个人人成绩总总评第一一名，被被评为“优秀四四会教练练员”。在去去年乡镇镇机构改改革中，全县行行政干部部精减30%，按上上级核编编专武干干部只能能保留50%，所有有干部打打通使用用、公平平竞争的的情况下下，全县县专武干干部竞争争上岗率率1000%。人才才旺，事事业兴。19999年，大大峪桥镇镇武装部部、过山山口村民民兵连被被省军区区评为“基层建建设先进进单位”。20002年，紫紫金镇武武装部被被总部评评为“全国基基层民兵兵预备役役工作先先进单位位”。 四、勤勤实践，模范践践行“三个代代表”重要思思想 谷城县县是革命命老区，又是全全省贫困困县，许许多农民民特别是是高寒山山区农民民生活在在温饱线线以下。肖初良良深深地地感到，学习“三个代代表”不能只只停留在在书本上上、口头头上，而而要体现现在实践践上，体体现在为为人民群群众谋福福利办实实事上。19998年，他他带领部部分乡镇镇负责人人到邻县县房县参参观学习习，他认认为谷城城象房县县那样的的山区，走种植植黄姜致致富脱贫贫路，既既稳妥牢牢靠，又又容易见见效。于于是，他他购回黄黄姜种苗苗，请来来技术人人员，在在紫金镇镇试种，第二年年见成效效，亩产产由过去去500元增收收到30000多元。老百姓姓尝到甜甜头后，种植黄黄姜的热热情十分分高涨，现在黄黄姜已成成为紫金金镇四大大支柱产产业之一一。目前前，全县县10个乡镇镇大面积积推广种种植黄姜姜10万多亩亩，附近近黄石、咸宁、十堰等等地区纷纷纷组团团来取经经学习。 “万事民民为先”。为了了把学习习“三个代代表”向基层层延伸，他积极极组织在在全县民民兵中广广泛开展展以带头头创业致致富，带带动共同同富裕，创建小小康村为为主要内内容“双带一一创”活动，先后举举办科技技培训班班800期，培培训各类类技术骨骨干10万人，使2.11 万名民民兵掌握握了一至至两门实实用技术术，成立立民兵帮帮工队400个，参参加民兵兵2万余人人，使1.2万个民民兵贫困困户和2.3万名民民兵脱贫贫，有力力地推动动了当地地经济的的快速发发展。要要致富就就得“挖穷根”。为了了让更多多的失学学儿童重重返校园园，他在在全县武武装干部部、驻军军部队官官兵中开开展了捐捐资助学学活动，每人联联系一名名贫困失失学学生生，帮助助贫困学学生完成成九年义义务，先先后使422名老区区的特困困学生重重返校园园。紫金金镇有一一个叫童童辉勇的的孩子，以优异异的成绩绩被湖北北大学录录取，却却无力支支付几千千元的学学费，他他从自己己的工资资里拿出出30000千元资资助童辉辉勇上大大学。近近8年来，他直接接资助的的学生13人。同同时，多多方协调调筹措资资金100多万元元，先后后在全县县建起了了11所希望望小学，直接解解决了10000多名学学生上学学“难”的问题题，在人人民群众众中树立立了一名名领导干干部的良良好形象象。