安全生产责任状汇编3198.docx

虎威矿业投资有限公司2015安全生产目标责任状蓬莱市虎虎威矿业业投资有有限公司司安 全 生 产产 目 标 责责 任 状20155年2月月目录1、总经经理安全全生产目目标责任任书- 3 -2、矿长长安全生生产责任任状- 6 -3、安全全生产副副矿长责责任状- 9 -4、后勤勤协调副副矿长安安全生产产责任状状- 113 -5、主管管会计安安全生产产责任状状- 115 -6、工程程师安全全生产责责任状- 188 -7、安全全管理员员安全生生产责任任状- 21 -8、火工工品库管管员安全全生产责责任状- 244 -9、办公公室主任任安全生生产责任任状- 26 -10、测测量员安安全生产产责任状状- 229 -11、公公司水电电管理人人员责任任状- 32 -12、财财务人员员安全生生产责任任状- 34 -13、小小车司机机安全生生产责任任状- 37 -14、过过磅员安安全生产产责任状状- 339 -15、开开票员安安全生产产责任状状- 441 -16、矿矿山施工工单位安安全生产产责任状状- 443 -17、班班组安全全生产责责任状- 477 -18、施施工生产产人员安安全生产产责任状状- 449 -总经理安安全生产产目标责责任书为了认真真贯彻落落实安安全生产产法、职职业病防防治法和和“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的方针针，全面面加强基基础管理理，进一一步落实实安全生生产责任任制，建建立、健健全安全全标准化化管理体体系，强强化重大大风险的的监控措措施，完完善应急急救援预预案和应应急保障障体系，确确保公司司生产经经营目标标的全面面实现，按按照“谁主管管、谁负负责”的原则则，公司司董事长长特与你你签订安安全生产产责任书书。一、责任任目标：1、公司司全年人人身死亡亡事故为为0，重重伤事故故为0。2、公司司全年火火灾、爆爆炸事故故为0。3、公司司全年资资金安全全事故为为04、公司司全年职职业病事事故为00。5、公司司全年质质量管理理责任事事故为00。6、公司司全年新新闻危机机事故为为0。7、为安安全生产产提供资资源及时时率达到到1000%。二、责任任内容1、遵守守国家和和上级有有关安全全生产的的法律、法法规，坚坚持“以人为为本、安安全发展展”的理念念，加强强安全生生产管理理，对公公司的安安全生产产工作负负主要责责任。2、建立立、健全全安全生生产责任任制，组组织制定定本单位位安全生生产规章章制度和和操作规规程。3、按照照国家关关于企业业安全生生产费用用的提取取使用的的有关规规定，提提取安全全费用，切切实保证证对安全全生产的的资金投投入，保保证用于于完善和和改进安安全生产产条件，安安全技术术措施，安安全培训训教育费费用到位位。4、督促促检查公公司的安安全生产产工作，及及时如实实报告安安全生产产事故，组组织对重重大事故故的调查查处理、分分析和制制定防范范措施，落落实好“四不放放过”的原则则，对造造成安全全事故责责任者提提出处理理意见。5、督促促检查安安全生产产工作，及及时消除除安全事事故隐患患，总结结推广安安全生产产经验，对对安全生生产有突突出贡献献者给予予表彰和和奖励，对对失职者者或事故故责任者者给予责责任追究究。6、新建建、改建建、扩建建工程项项目的安安全设施施必须与与主体工工程同时时设计、同同时施工工、同时时投入生生产和使使用。7、组织织制定并并实施本本单位的的生产安安全事故故应急救救援预案案并督促促演练。8、组织织召开安安委会，研研究解决决安全生生产中的的问题，检检查、考考核同级级副职和和公司所所属单位位正职安安全生产产责任制制落实情情况。9、充实实安全生生产技术术管理人人员，听听取安全全部门工工作汇报报，接受受安全培培训考核核，具备备相应的的安全生生产知识识和管理理能力。10、及及时、如如实报告告安全事事故。三、考核核与奖惩惩1、本责责任书由由公司董董事长负负责组织织进行检检查考核核，公司司设立专专项安全全生产奖奖励基金金，用于于安全生生产目标标考核奖奖惩兑现现。2、年度度完成本本责任书书各项考考核指标标，实现现安全生生产无事事故，安安全管理理达标，给给主要负负责人进进行奖励励。3、年度度内发生生事故，完完不成责责任书上上的各项项考核指指标，按按公司有有关规定定考核。发发生重大大事故，实实行“一票否否决。董事长签签字： 总经理理签字： 日日期： 日期： 矿长安全全生产责责任状考核人：责任人：为了贯彻彻“安全第第一，预预防为主主，综合合治理”的安全全生产方方针，落落实安全全管理层层层负责责的制度度，发挥挥乙方在在矿山管管理岗位位的职能能作用，特特与乙方方签订本本责任状状，乙方方要认真真履行以以下职责责：一、工作作目标1、井口口软、硬硬件设施施均要达达到国家家安全标标准化标标准的二二级标准准。2、生产产中死亡亡事故为为零；工工伤事故故控制在在六次以以内，损损失金额额控制在在十万元元元以下下；百万万工时伤伤害率为为零；年年内职业业病发病病率为零零；隐患患整改率率1000%；全全员三级级安全教教育率为为1000%；环环保事故故为零。二、责任任人的安安全生产产责任1、认真真贯彻执执行安安全生产产法、矿矿山安全全法及及其它法法律法规规有关矿矿山安全全生产的的方针政政策。2、认真真学习矿矿山安全全生产知知识，科科学合理理地制定定矿山每每月安全全生产计计划，制制定各工工作面、各各生产工工序的安安全生产产措施。坚坚持“安全第第一、预预防为主主、综合合治理”的安全全生产方方针。上上班时间间每日深深入矿山山现场，直直接负责责矿山生生产的指指挥和管管理，狠狠抓安全全生产工工作。3、根据据生产需需要配备备合格的的安全管管理工作作人员，对对每个作作业场所所进行跟跟班检查查，定期期组织生生产安全全大检查查，对查查出的重重大不安安全隐患患要及时时研究制制定整改改措施并并落实到到位。4、采取取有效措措施，改改善职工工劳动条条件，保保证安全全生产所所需的材材料、设设备和劳劳动防护护用品的的及时供供应。5、担任任矿山安安全生产产管理机机构的重重要成员员，组织织矿山工工人开展展“三级”安全教教育培训训活动，把把全矿从从业人员员的安全全考核纳纳入重要要的管理理内容，积积极采取取各种有有效措施施，使矿矿山安全全生产管管理机构构有效地地开展各各项管理理工作。6、组织织特种作作业人员员进行安安全技术术培训，督督促特种种作业人人员持证证上岗，对对无证上上岗人员员有权按按规定给给予处罚罚。7、编制制矿山灾灾害的预预防和应应急计划划，在计计划、布布置、检检查、总总结和评评比生产产工作的的同时计计划、布布置、检检查、总总结和评评比安全全工作。8、狠抓抓火工材材料管理理，把好好火工材材料的领领取、运运输、保保管、使使用、退退库各环环节的安安全关，防防止火工工材料挪挪用、私私藏和被被盗。9、为全全体矿山山作业人人员办理理工伤社社会保险险。10、按按照设计计部门的的开发利利用方案案，结合合矿山地地质条件件的实际际情况，科科学合理理地安排排采矿工工作面进进行安全全生产。从从采矿技技术上，提提高矿山山生产的的安全性性，防止止事故的的发生。11、发发生事故故，立即即如实地地向公司司总经理理报告事事故情况况，并迅迅速地全全力以赴赴地组织织人员进进行救灾灾，积极极配合有有关部门门进行事事故调查查分析，按按“四不放放过”的原则则处理好好各类工工伤事故故。三、奖惩惩办法1、年内内将对以以上目标标进行考考核，达达到目标标要求的的，可获获得公司司年度绩绩效奖金金。2、工作作突出的的向总公公司推荐荐为安全全生产先先进管理理者。3、违反反有关规规定按公公司（矿矿）制度度进行处处罚。4、因管管理不力力、玩忽忽职守，工工作不负负责任或或者在生生产中因因瞎指挥挥而造成成一定后后果，或或因重大大安全隐隐患不及及时整改改造成安安全事故故的，给给予罚款款和报请请上级公公司给予予免职处处分，情情节严重重的依法法追究刑刑事责任任。 考核人人签字： 责任人人签字：签订日期期： 年年 月 日安全生产产副矿长长责任状状考核人：责任人：为认真贯贯彻落实实国家安安全生产产法律、法法规，加加强我矿矿安全生生产管理理，确保保公司财财产和生生产从业业人员生生产财产产安全，根根据雷波波县安全全生产监监督管理理局及总总部矿业业部有关关矿山安安全生产产的要求求，结合合本企业业实际，特特签订以以下安全全生产责责任状。一、工作作目标1、井口口软、硬硬件设施施均要达达到国家家安全标标准化标标准的二二级标准准。2、生产产中死亡亡事故为为零；工工伤事故故控制在在六次以以内，损损失金额额控制在在十万元元元以下下；百万万工时伤伤害率为为零；年年内职业业病发病病率为零零；隐患患整改率率1000%；全全员三级级安全教教育率为为1000%；环环保事故故为零。二、考核核人授予予责任人人下列权权限1、生产产调度权权。按月月下达各各井口采采掘计划划，对各各井口的的作业面面的施工工顺序，施施工与否否有决策策权。2、生产产现场安安全监督督检查和和处罚权权。有权权对公司司各硐井井（安全全管理区区域）进进行安全全检查、督督办并有有权根据据公司安安全奖惩惩制度对对各硐井井出现的的“三违”等违规规现象行行使处罚罚权。3、对安安全生产产有建议议和越级级汇报权权。对安安全生产产出现的的问题有有建议的的权利，出出现重大大安全隐隐患时可可向上一一级领导导汇报。4、事故故现场指指挥权。生生产现场场出现各各种大小小事故时时行使指指挥的权权利并按按规定要要求向上上汇报。5、安全全费用开开支权。凡凡涉及到到安全的的费用可可以先支支后批。三、责任任人的安安全生产产责任1、认真真贯彻执执行“安全第第一，预预防为主主，预防防为主”的安全全生产方方针，认认真落实实各级政政府和公公司有关关安全生生产工作作的指示示要求，及及时研究究部署本本矿的安安全生产产工作；2、协助助总经理理抓好安安全管理理工作，对对生产区区的安全全生产工工作负全全责。及及时汇报报安全生生中各种种情况，为为总经理理决策为为提供基基础依据据；3、负责责及时向向硐井传传达上级级、公司司安全生生产文件件和精神神并督促促实施；4、组织织制定各各项管理理制度和和操作规规程，建建立健全全各类人人员和职职能部门门的安全全生产责责任制。制制定考核核办法；5、建立立安全检检查、会会议记录录、隐患患整改和和设备运运行记录录等一整整套安全全管理档档案，及及时回收收各种生生产中的的原始记记录；6、负责责入井人人员的安安全教育育工作。开开展行之之有效的的安全生生产宣传传教育活活动，保保证管理理人员、职职工具有有必需的的安全生生产知识识；7、组织织制定本本部门年年、月度度工作计计划，并并对计划划执行情情况进行行落实和和监督、检检查；8、负责责全矿生生产调度度。组织织有计划划地进行行采掘生生产，对对不按计计划、不不按安全全方案和和冒险生生产的作作业点（面面）要及及时制止止，并下下达停产产、整改改通知，严严重的要要进行必必要的处处罚；9、加强强日常安安全检查查，经常常性的组组织硐井井进行全全面安全全隐患排排查，对对有关问问题及时时作出处处理意见见（方案案）；10、认认真执行行领导带带班下井井制度，完完成带班班下井规规定的工工作任务务，作为为总经理理的第一一代理人人负责代代替其不不在矿时时的下井井带班任任务；11、组组织矿山山的风险险控制、隐隐患治理理、危害害源辩识识等研究究工作；负责对对新开作作业点（面面）制定定作业安安全方案案并在施施工前组组织作业业人员，现现场安全全管理人人员进行行学习交交底；12、负负责组织织一年一一到二次次的事故故应急演演练，确确保在事事故发生生时工作作人员、施施工人员员职责分分明，方方法得当当，措施施得力，组组织有方方和保障障到位；13、搞搞好安全全生产协协调，正正确处理理安全与与生产任任务的冲冲突，确确保施工工队正常常生产；重点是是要加强强与公司司技术人人员和井井口负责责人的沟沟通与协协调；14、负负责组织织安全生生产工作作会议。每每周要召召开安全全例会，对对公司的的安全生生产工作作提出要要求并做做出部署署。对会会上提出出的安全全问题要要及时作作出处置置意见，不不能处置置的要向向上汇报报； 15、负负责事故故现场的的指挥和和处置工工作，按按规定上上报各种种安全事事故，参参与各类类事件、事事故的调调查及处处理工作作。四、奖惩惩办法1、年内内将对以以上目标标进行考考核，达达到目标标要求的的，可获获得公司司年度绩绩效奖金金。2、工作作突出的的向总公公司推荐荐为安全全生产先先进管理理者。3、违反反有关规规定按公公司（矿矿）制度度进行处处罚。4、因管管理不力力、玩忽忽职守，工工作不负负责任或或者在生生产中因因瞎指挥挥而造成成一定后后果，或或因重大大安全隐隐患不及及时整改改造成安安全事故故的，给给予罚款款和报请请上级公公司给予予免职处处分，情情节严重重的依法法追究刑刑事责任任。 考核核人签字字： 责任人人签字： 签字日日期： 年 月月 日后勤协调调副矿长长安全生生产责任任状考核人：责任人：为了促进进我矿安安全生产产，明确确本职工工作岗位位的职责责，提高高各层管管理人员员的安全全责任感感，杜绝绝安全事事故的发发生，实实现全矿矿安全工工作的根根本好转转，特制制定如下下责任状状：一、全矿矿安全目目标 1、全全年安全全生产无无重伤以以上事故故。 2、工工伤事故故控制在在六次以以内，损损失金额额控制在在十万元元元以下下。 3、井井下实现现无吸烟烟、无喝喝酒入井井、矿区区无打架架斗殴现现象。二、安全全生产职职责 1、负负责与当当地老百百姓沟通通关系，要要把各种种关系协协调好，确确保矿山山正常生生产; 2、管管理本矿矿货运车车辆，确确保生产产顺利进进行; 3、搞搞好职工工食堂、澡澡堂、职职工宿舍舍的工业业卫生，保保证职工工能够吃吃上可口口的饭菜菜，能够够洗上热热水澡； 4、协协助总经经理抓好好公司日日常管理理工作，确确保公司司的一切切经营活活动正常常进行； 5、参参与公司司重大目目标与规规划的制制定，认认真完成成具体分分管工作作的目标标任务； 6、对对分管部部门的工工作计划划完成情情况进行行督导、检检查和考考核； 7、积积极协调调处理公公司生产产经营过过程中发发生的一一切重大大事项并并及时向向总经理理汇报； 8、协协助总经经理抓好好公司队队伍建设设和文化化建设； 9、协协助安全全矿长组组织开展展安全宣宣传教育育活动和和全矿的的安全保保卫治安安工作和和事故处处理工作作； 10、在在总经理理授权下下，代表表公司参参与各种种活动及及业务的的谈判并并负责处处理相关关事宜。 11、完完成总经经理交办办的其它它各项任任务。三、考核核和奖惩惩1、年内内将对以以上目标标进行考考核，达达到目标标要求的的，可获获得公司司年度绩绩效奖金金。2、工作作突出的的向总公公司推荐荐为安全全生产先先进管理理者。3、违反反有关规规定按公公司（矿矿）制度度进行处处罚。4、因管管理不力力、玩忽忽职守，工工作不负负责任或或者在生生产中因因瞎指挥挥而造成成一定后后果，或或因重大大安全隐隐患不及及时整改改造成安安全事故故的，给给予罚款款和报请请上级公公司给予予免职处处分，情情节严重重的依法法追究刑刑事责任任。 考核人人签字： 责任人人签字： 签字字时日期期： 年 月 日日主管会计计安全生生产责任任状考核人：责任人：为了进一一步落实实安全生生产责任任制，做做到“责、权权、利”相结合合，根据据我矿220155年度安安全生产产目标的的内容，现现与主管管会计签签订如下下安全生生产目标标责任书书：一、目标标值：1、全年年人身死死亡事故故为零，重重伤事故故为零。2、现金金安全保保管，不不发生盗盗窃事故故。3、每月月足额提提取安全全生产费费用，保保障安全全生产投投入资金金的到位位。4、安全全培训合合格率为为1000%。二、本单单位安全全工作上上必须做做到以下下内容： 1、对本本单位的的安全管管理负直直接领导导责任，必必须规范范遵守公公司的各各项安全全管理制制度，不不发布与与公司安安全管理理制度相相抵触的的指令，严严格履行行本人的的安全职职责，确确保安全全责任制制在本单单位全面面落实，并并全力支支持安全全工作。 2、保证证公司各各项安全全管理制制度和管管理办法法在本单单位内全全面实施施，并自自觉接受受公司安安全部门门的监督督和管理理。 3、在确确保安全全的前提提下组织织生产，始始终把安安全工作作放在首首位。4、参加加安全生生产会议议时，首首先汇报报本单位位的安全全生产情情况和安安全问题题落实情情况；在在安排本本单位生生产任务务时，必必须安排排安全工工作内容容，并写写入记录录。 5、在公公司及政政府的安安全检查查中杜绝绝各类违违章现象象。 6、组织织本部门门积极参参加安全全检查，做做到有检检查、有有整改，有有记录。 7、以身身作则，不不违章指指挥、不不违章操操作。对对发现的的各类违违章现象象负有查查禁的责责任，同同时要予予以查处处。 8、虚心心接受员员工提出出的问题题，杜绝绝不接受受或盲目目指挥；9、发生生事故，应应立即报报告主管管领导，按按照“四不放放过”的原则则召开事事故分析析会，提提出整改改措施和和对责任任者的处处理意见见，并填填写事故故登记表表，严禁禁隐瞒不不报或降降低对责责任者的的处罚标标准。 10、必必须按规规定对单单位员工工进行培培训和新新员工上上岗教育育；11、严严格执行行公司安安全生产产各项禁禁令，保保证本单单位所有有人员不不违章作作业。 三、安全全奖惩： 1、对于于全年实实现安全全目标的的按照公公司生产产现场管管理规定定和工作作说明书书进行考考核奖励励；对于于未实现现安全目目标的按按照公司司规定进进行处罚罚。 2、接受受主管领领导指派派人员对对安全生生产责任任状的落落实情况况进行考考核。 3、发生生一起死死亡、重重伤、轻轻伤事故故，按照照考核规规定处罚罚和处理理。4、发生生事故，不不按规定定处理的的或隐瞒瞒不报，除除按照考考核规定定处罚外外按公司司相关安安全规定定进行处处理。5、公司司、政府府组织安安全检查查中每发发现一起起违章现现象，除除按照考考核规定定处罚外外，同时时按公司司相关安安全规定定进行处处理。6、安全全管理目目全部达达标，按按公司奖奖惩规定定进行奖奖励。四、本责责任状一一式二份份， 双双方各持持一份。五、本责责任状自自签字之之日起执执行，至至20115年112月331日止止。 考核核人签字字： 责任任人签字字： 签字字日期： 年 月月 日工程师安安全生产产责任状状考核人： 责任人：为加强公公司安全全生产管管理，认认真贯彻彻落实国国家安全全生产法法律、法法规，确确保生产产从业人人员和公公司财产产安全，根根据县安安全生产产监督管管理局及及总部矿矿业部有有关矿山山安全生生产要求求，结合合本企业业实际，特特签订以以下安全全生产责责任状。一、 工作目标标1、井口口软、硬硬件设施施均要达达到国家家安全标标准化标标准的二二级标准准。设计计图、施施工方案案均应达达到要求求。2、生产产中死亡亡事故为为零；工工伤事故故控制在在六次以以内，损损失金额额控制在在十万元元元以下下；百万万工时伤伤害率为为零；年年内职业业病发病病率为零零；隐患患整改率率1000%；全全员三级级安全教教育率为为1000%；环环保事故故为零。二、 考核方授授予责任任方的权权力1、 技术、施施工方案案编审和和决策权权。施工工过程必必须使用用责任工工程师审审签后的的安全技技术方案案和图纸纸。或者者经其口口头同意意的方案案。2、 生产现场场指挥权权。生产产现场的的指挥应应当按照照国家和和公司有有关规定定执行，不不得有违违反规定定的行为为。3、安全全生产检检查、督督办和处处罚权。有权对公司各硐井（安全管理区域）进行安全检查、督办并有权根据公司安全奖惩制度对各硐井出现的“三违”等违规现象行使处罚权。三、 责任人在在安全生生产管理理过程中中承担以以下责任任1、认真真贯彻执执行国家家和上级级有关矿矿山安全全生产的的方针政政策，法法律法规规，条例例决定及及本公司司的安全全生产管管理制度度，在确确保安全全的前提提下组织织矿山生生产。2、协助助公司总总经理做做好矿山山日常管管理工作作，负责责矿山日日常生产产制订合合理的生生产施工工计划并并组织实实行验收收、考核核。3、负责责矿山的的生产技技术工作作，根据据地质构构造设计计优良的的采掘方方案对井井下生产产设施、作作业现场场进行设设计管理理，制定定生产技技术实施施方案和和安全技技术施工工组织设设计，报报公司总总经理审审批，并并检查监监督，验验收考核核。4、做好好矿山日日常的技技术管理理工作，根根据实际际情况绘绘制井下下生产图图纸并保保留相关关测绘数数据，登登记建档档。5、经常常性地深深入工作作现场检检查、督督促，制制止“三违”现象，发发现安全全隐患及及时处理理。发生生伤亡事事故时应应及时采采取有效效措施和和做好技技术方案案处理现现场。防防止事故故扩大及及次生事事故的发发生，安安排专人人负责保保护现场场，立即即向上汇汇报。6、负责责每月一一次的安安全生产产大检查查活动，每每月定期期召开安安全生产产调度会会，总结结安全生生产先进进经验，及及时组织织推广。7、负责责制订年年度和每每月的安安全生产产工作计计划，对对计划的的实施进进行严格格监控，检检查督促促，组织织验收考考评。8、组织织人员制制定矿山山安全生生产规章章制度及及各项制制度的考考评办法法，报公公司总经经理审批批，组织织实施。9、协助助上级部部门和总总经理做做好矿山山事故的的调查处处理工作作。10、带带头遵守守矿山的的劳动纪纪律和安安全生产产管理制制度，认认真履行行矿级领领导井下下带班工工作。四、奖惩惩办法1、年内内将对以以上目标标进行考考核，达达到目标标要求的的，可获获得公司司年度绩绩效奖金金。2、工作作突出的的向总公公司推荐荐为安全全生产先先进管理理者。3、违反反有关规规定按公公司（矿矿）制度度进行处处罚。4、因管管理不力力、玩忽忽职守，工工作不负负责任或或者在生生产中因因瞎指挥挥而造成成一定后后果，或或因重大大安全隐隐患不及及时整改改造成安安全事故故的，给给予罚款款和报请请公司给给予免职职处分，情情节严重重的依法法追究刑刑事责任任。 考核人人签字： 责责任人签签字： 签字字日期： 年 月月 日安全管理理员安全全生产责责任状考核人：责任人：为加强公公司安全全生产管管理，认认真贯彻彻落实国国家安全全生产法法律、法法规，确确保生产产从业人人员和公公司财产产安全，根根据县安安全生产产监督管管理局及及总部矿矿业部有有关矿山山安全生生产要求求，结合合本企业业实际，特特签订以以下安全全生产责责任状。一、工作作目标1、井口口软、硬硬件设施施均要达达到国家家安全标标准化标标准的二二级标准准。2、生产产中死亡亡事故为为零；工工伤事故故控制在在六次以以内，损损失金额额控制在在十万元元元以下下；百万万工时伤伤害率为为零；年年内职业业病发病病率为零零；隐患患整改率率1000%；全全员三级级安全教教育率为为1000%；环环保事故故为零。 二二、考核核方授予予责任下下列权限限1、生产产现场安安全监督督检查和和处罚权权。有权权对公司司各硐井井（安全全管理区区域）进进行安全全检查、督督办并有有权根据据公司安安全奖惩惩制度对对各硐井井出现的的“三违”等违规规现象行行使处罚罚权。2、对安安全生产产有建议议和越级级汇报权权。对安安全生产产出现的的问题有有建议的的权利，出出现重大大安全隐隐患时可可向上一一级领导导汇报。 三、责责任方应应在安全全生产管管理过程程中承担担以下职职责1、按照照公司安安全生产产管理的的要求进进行带班班巡查。2、负责责及时向向硐井传传达上级级、公司司安全生生产文件件和精神神并督促促实施。3、带班班期间，按按照安全全生产管管理要求求和标准准对硐井井进行排排查。4、督促促硐井井井下从业业人员搞搞好劳保保穿戴，落落实各岗岗位（工工种）操操作规程程，制止止纠正安安全生产产中的“三违”现象。5、复核核硐井从从业人员员资格，确确保从业业人员三三级安全全教育率率、特种种作业人人员持证证上岗率率、办理理工伤保保险率及及体检率率百分之之百。6、查改改硐井隐隐患，指指导安全全生产，参参与硐井井安全事事故调查查处理。7、检查查、监督督爆破员员、安全全员按规规程进行行爆破作作业，确确保硐井井不出现现私藏和和流失火火工品及及违章操操作现象象。8、参与与公司和和硐井的的安全学学习、教教育、会会议等活活动。9、做好好安全检检查及带带班检查查记录，完完成分配配的其他他相关安安全管理理工作。10、及及时回收收各种软软件记录录资料并并归档。四、奖惩惩办法1、按月月考核以以上目标标工作，与与季度绩绩效工资资挂钩，按按完成任任务的比比率计算算季度、年年度绩效效工资。2、工作作突出的的向总公公司推荐荐为安全全生产先先进管理理者。3、因管管理不力力、玩忽忽职守，工工作不负负责任或或者在生生产中因因瞎指挥挥而造成成一定后后果，或或因重大大安全隐隐患不及及时整改改造成安安全事故故的，给给予罚款款和免职职处分，情情节严重重的依法法追究刑刑事责任任。考核人签签字： 责任人人签字： 签字日日期： 年 月月 日火工品库库管员安安全生产产责任状状考核人：责任人：为了加强强本矿山山的安全全生产管管理，杜杜绝火工工品的流流失，保保障人民民生命和和集体财财产不受受损失，促促进企业业发展。结结合矿山山实际，特特签订以以下安全全责任状状。一、考核核方职责责1、负责责给乙方方进行民民爆物品品安全管管理培训训，宣传传民爆物物品管理理政策及及上级有有关文件件精神和和法律、法法规及规规章制度度，对乙乙方管理理民爆物物品情况况进行监监督指导导。2、负责责给乙方方配备民民爆物品品的储存存仓库，购购置领取取、消耗耗、退库库登记分分账供乙乙方使用用。3、负责责给乙方方购置劳劳动保护护用品。二、责任任方职责责1、严格格履行火火工品出出入库检检查、验验证、登登记手续续，收存存和发放放爆破器器材时必必须认真真进行登登记，双双方经手手人签字字，做到到账账清清晰，帐帐物相符符。2、严禁禁无关人人员进入入库区，严严禁在库库区吸烟烟和用火火，严禁禁把易燃燃物品以以及带静静电物体体、手机机等带入入仓库，凡凡进入库房的人人员均应应办理登登记和收收存危险险物品。3、发现现爆破物物品丢失失、被盗盗必须及及时报告告所在地地公安机机关。4、火工工品库管管员必须须及时反反馈火工工品库房房内的情情况，如如防火、防防潮、防防盗、防防雷电情情况，发发现隐患患及时整整改，杜杜绝事故故发生，随随时保持持库房内内的环境境卫生整整洁。5、严格格按照公公安机关关及本单单位“火工品品管理制制度”要求搞搞好仓库库保管和和交接班班，按要要求向有有关部门门上报数数据，由由于本人人原因造造成罚款款的按责责任大小小承担。6、严格格执行火火工品的的领、用用、退制制度，对对未或不不退的爆爆破作业业人员实实行停发发或罚款款。7、使用用单位退退回的火火工品，要要认真检检查，上上交人签签字后入入库。8、乙方方不得将将火工品品私藏、转转移、变变卖、转转借。否否则发现现一次处处罚20000元元，并移移交公安安机关处处理，对对社会造造成危害害的，将将承担法法律责任任。9、此状状一式两两份，甲甲乙双方方各持一一份。10、此此状从双双方签字字之日起起生效，至至乙方辞辞退或调调离本单单位之日日终止。考核人签签字： 责责任人签签字： 签字日日期： 年 月月 日办公室主主任安全全生产责责任状考核人：责任人：为了进一一步落实实安全生生产责任任制，做做到“责、权权、利”相结合合，根据据公司220155年度安安全生产产目标的的内容，现现与办公公室主任任签订如如下安全全生产目目标：一、目标标值：1、建立立岗位责责任制，明明确职责责，提高高工作效效率。2、实施施安全标标准化，提提高公司司安全管管理水平平。3、无火火灾、无无爆炸、无无死亡、无无重大责责任事故故。4、负责责公司办办公室的的安全管管理工作作，确保保安全设设施完好好率1000%。5、协助助安全科科搞好对对员工安安全培训训和新员员工入矿矿安全教教育工作作，做好好员工的的调动登登记和安安全再教教育的管管理工作作。6、按时时做好各各项社会会保险交交纳工作作，确保保交纳率率1000%。7、做好好公司作作息时间间表，安安排节假假日放假假期间公公司领导导值班时时间表。8、做好好工伤事事故的调调查、申申报和处处理工作作。9、完成成领导交交办的临临时性安安全方面面的工作作。二、本单单位安全全工作上上必须做做到以下下内容： 1、对本本单位的的安全管管理负直直接领导导责任，必必须模范范遵守公公司的各各项安全全管理制制度，不不发布与与公司安安全管理理制度相相抵触的的指令，严严格履行行本人的的安全职职责，确确保安全全责任制制在本单单位全面面落实，并并全力支支持安全全工作。 2、保证证公司各各项安全全管理制制度和管管理办法法在本单单位内全全面实施施，并自自觉接受受公司安安全部门门的监督督和管理理。 3、在确确保安全全的前提提下组织织生产，始始终把安安全工作作放在首首位。4、参加加生产碰碰头会时时，首先先汇报本本单位的的安全生生产情况况和安全全问题落落实情况况；在安安排本单单位生产产任务时时，必须须安排安安全工作作内容，并并写入记记录。 5、在公公司及各各管理部部门的安安全检查查中杜绝绝各类违违章。6、组织织本部门门积极参参加安全全检查，做做到有检检查、有有整改，记记录全。 7、以身身作则，不不违章指指挥、不不违章操操作。对对发现的的各类违违章现象象负有查查禁的责责任，同同时要予予以查处处。 8、虚心心接受员员工提出出的问题题，杜绝绝不接受受或盲目目指挥；9、发生生事故，应应立即报报告主管管领导，按按照“四不放放过”的原则则召开事事故分析析会，提提出整改改措施和和对责任任者的处处理意见见，并填填写事故故登记表表，严禁禁隐瞒不不报或降降低对责责任者的的处罚标标准。 10、必必须按规规定协助助安全科科对单位位员工进进行培训训和新员员工上岗岗教育；11、严严格执行行公司安安全生产产各项禁禁令，保保证本单单位所有有人员不不违章作作业。 三、安全全奖惩： 1、对于于全年实实现安全全目标的的按照公公司生产产现场管管理规定定和工作作说明书书进行考考核奖励励；对于于未实现现安全目目标的按按照公司司规定进进行处罚罚。 2、每月月接受主主管领导导指派人人员对安安全生产产责任状状的落实实情况进进行考核核。 3、发生生安全责责任事故故除按照照考核规规定处罚罚外，同同时按公公司相关关安全规规定进行行处理。4、发生生事故，不不按规定定处理的的或隐瞒瞒不报、事事后补报报的，除除按照考考核规定定处罚外外，同时时按公司司相关安安全规定定进行处处理。5、公司司、管理理部门组组织安全全检查中中每发现现一起违违章现象象，除按按照考核核规定处处罚外，同同时按公公司相关关安全规规定进行行处理。8、安全全管理目目全部达达标，按按公司奖奖惩规定定进行奖奖励。四、本责责任状自自签字之之日起执执行，至至20115年112月331日止止。 考核人人签字： 责任任人签字字： 签字日日期： 年 月月 日测量员安安全生产产责任状状考核人：责任人：为加强公公司安全全生产管管理，认认真贯彻彻落实国国家安全全生产法法律、法法规，确确保生产产从业人人员和公公司财产产安全，根根据县安安全生产产监督管管理局及及总部矿矿业部有有关矿山山安全生生产要求求，结合合本企业业实际，特特签订以以下安全全生产责责任状。一、工作作目标1、井口口软、硬硬件设施施均要达达到国家家安全标标准化标标准的二二级标准准。设计计图、施施工方案案均应达达到要求求。2、生产产中死亡亡事故为为零；工工伤事故故控制在在六次以以内，损损失金额额控制在在十万元元元以下下；百万万工时伤伤害率为为零；年年内职业业病发病病率为零零；隐患患整改率率1000%；全全员三级级安全教教育率为为1000%；环环保事故故为零。3、测量量达到国国家及公公司制定定的各项项标准。 二、考考核方授授予责任任方下列列权力1、对公公司各硐硐井（安安全管理理区域）的的安全生生产检查查、督办办权利。2、根据据公司安安全奖惩惩制度对对各硐井井出现的的“三违”现象行行使处罚罚权。3、乙方方在安全全生产管管理方面面有建议议权，可可越级汇汇报，并并要求负负责任的的回复和和落实。4、代理理工程师师生产现现场指挥挥权，工工程师离离职时代代理行使使指挥权权。 三、责责任方应应在安全全生产管管理过程程中承担担以下职职责1、认真真贯