“改革创新、奋发有为”专题组织生活会个人对照检查材料1230字稿.docx
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“改革创新、奋发有为”专题组织生活会个人对照检查材料1230字稿.docx
“改革创新、奋发有为改革创新、奋发有为”专题组织生活会个人对照检专题组织生活会个人对照检查材料查材料 1230 字稿字稿按照市政府办公室党总支统一部署和要求,紧紧围绕“改革创新、奋发有为”主题,我支部集中学习了习近平总书记在庆祝改革开放 40 周年大会上的讲话和视察山西重要讲话精神,认真学习了省委书记、市委书记分别在全省全市“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会上的重要讲话,准确掌握有关重要讲话的核心内涵,充分认识“改革创新、奋发有为”大讨论活动的目的以及对我市转型发展的特殊意义,对照一流标准,围绕“六个破除、六个着力、六个坚持” ,结合办事处及个人实际情况,深入查找了自身存在的主要问题和具体表现及原因,现汇报如下:一、存在的问题市场观念不浓问题。结合实际,突出表现为服务经济的意识不强,在服务招商引资中存在积极主动性不到位,总是依赖已有的资源,不能够拓展新的发展方向。对照随遇而安,工作标杆不高问题。主要问题是争先进位精神不足,满足于工作说得过去,大错不犯,小过不算的思想,自加压力、负重奋进的意识不强,目标定位不高,工作中缺少敢想敢干的闯劲,缺少敢为人先的气魄和干劲,没有向优秀的、先进的基层党组织看齐的思想,自我降低标准。对照慵懒散漫,作风不实问题。工作被动落实多,主动超前少,工作中经常是奉命行事、落实任务,不能做到超前思考、提前预测,工作的全局性、前瞻性、创新性不够,工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,缺少积极进取的干劲。二、存在问题的主要原因(一)宗旨观念不强,自身定位不准。作为一名党支部书记,没有按照领导干部的标准严格要求自己,在一些事情上等同于普通群众,自我要求不够严格,无论是思想意识还是学习工作,有时思考问题不够严谨,不讲究精益求精,有时觉得造成自己工作被动的原因是不想得罪人,怕影响团结,经常当“老好人” 。(二)放松学习导致能力危机。总认为接待和服务工作压力大,没有时间认真学习,没有从主观上认识到学习的重要性,在理论学习上应付多,思考少,用理论指导实际工作时捉襟见肘,具体到工作中表现为能力欠缺,总是安于现状;工作中缺乏开拓精神,经常有畏难的情绪和怕麻烦的思想,工作中遇到问题不是沉下心解决,而是存在“等、靠、拖”的思想,放松对自身的更高要求,没有考虑到应该提高自身综合素质。三、今后努力方向和改进措施针对自己在工作中存在的种种问题,我将在以后的工作中认真反思,加以改善,时时刻刻以领导干部的高标准严格要求自己,用“六个破除、六个着力、六个坚持”标准来指导工作中,具体做到:一是加强自我改造,提高综合素质。加强政治理论学习,树牢“四个意识” ,坚定 “四个自信” ,坚决做到“两个维护” ,坚持目标导向、问题导向、实践导向,切实用习近平总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,以科学理论指导解放思想,以正确政治方向引领解放思想,以思想解放进一步坚定信心、激发干事创业的内生动力。加强综合素质学习,提高对学习知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦钻研各种知识,努力提升自己的综合素养。