关于反腐倡廉建设工作落实情况的自查报告.docx

关于反腐倡廉建设工作落实情况的自查报告 本文作者：李青松 丰都县市政管理局关于2023年反腐倡廉建设工作落实状况的自查报告县纪委:一年来，市政局党组严格贯彻执行党风廉政建设责任制，通过强化班子建设，转变工作作风，提高工作效率，纯净干部队伍等措施，各个方面均取得了良好的效果。现结合丰都县纪委、监察局关于转发<中共重庆市委组织部关于仔细落实科学发展观严格遵守廉洁自律制止侈奢奢侈行为等规定的通知的通知（丰纪发202329号）,将2023年加强廉洁自律重点工作落实状况报告如下：一、加强学习，思想重视一是学习相关文件精神。利用党组会、局长办公会、职工会等形式，组织讲解和层层传达中、市、县党风廉洁自律的相关规定和文件精神。进一步深化志向信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教化。做到了早打招呼、早敲警钟，预防为主，督促广阔党员干部保持清廉从政、执政为民的公仆本色。二是充分利用报纸、广播、电视、互联网等新闻媒体和廉政公益广告等载体，加强舆论引导，营造以廉为荣、以贪为耻的社会氛围。三是学用结合。注意将理论、业务学问用于指导日常的思想、工作和生活，不断地思索新问题，树立新观念，让思想和行为跟上时代发展的步伐和适应党风廉政建设的详细要求。四是党组书记李绍平同志常常深化到下属单位和部门，通过座谈、听取汇报等形式，开展党风廉政建设教化，全面驾驭基层廉政建设状况，并依据实际，制定工作方案，狠抓责任追究，有力推动了行政系统的反腐倡廉工作。五是树立典型，强化自勉。常常以反面典型事例，提示和教化班子成员，以高度负责的看法，严格执行中心和省、地关于领导干部廉洁自律的各项规定，做到自省、自重、自警、自励。班子成员都坚持从自身做起，从点滴做起，严格执行廉洁自律的有关规定，努力筑牢思想防线，使班子的廉洁自律意识明显增加。二、完善制度，落实责任一是健全完善规章制度。逐步完善“岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制、效能考评制、责任追究制”等规章制度。二是接着坚持把党风廉政建设责任制工作与城市管理工作紧密结合起来，在党组统一领导下，动员方方面面的力气共同参加，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，一起奖惩，进一步促进了“一岗双责”、齐抓共管的良好局面。三是仔细做好党风廉政建设责任制各项任务的分解、细化工作。年初制定下发了2023年市政系统党风廉政建设和反腐败工作实施看法、2023市政系统党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解表，细化了措施，明晰了一把手、分管领导和科室的职责，促使我局的廉洁自律和反腐败工作部署纵究竟、横到边，落实到基层。使广阔干部有令可行、有禁可止，规范约束了干部的行为，杜绝“吃、拿、卡、要”等不正之风。四是民主决策，凝合力气。局党组始终坚持贯彻民主集中制，实行集体领导、集体决策，从不主观臆断，搞“一言堂”和自己说了算，时时到处自觉维护班子的团结。同时，坚持把开好民主生活会作为沟通沟通思想、增进班子成员团结信任、增加班子凝合力和向心力的有效方式，会前仔细征求看法，会上能够开诚布公，实事求是地总结回顾，仔细开展指责与自我指责，勇于担当责任，促进了班子团结。五是坚持实行外出考察学习审批制度，并组织召开外出考察学习阅历汇报会，实行结果满足度测评。三、加强措施，强化监督（一）严格执行中心纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正值利益的若干规定、廉洁从政“五个不许”等廉洁自律相关规定。本单位领导干部做到了不以过节或争取项目、资金等为由向上级党政机关及其工作人员送钱送物，做到了春节不违反规范公务员津补贴政策滥发钱物，做到了领导干部不利用婚丧嫁娶等事宜大操大办、收钱敛财，做到了党员、干部不参加赌博，不擅自驾驶公车和公车私用。（二）坚决落实中心和我市有关厉行节约、制止奢侈奢侈的要求，坚固树立过紧日子的观念，大力发扬勤俭节约、艰苦奋斗的良好作风，禁止各种奢侈奢侈行为。做到了领导干部到基层调研、检查工作从简接待。春节期间坚决杜绝公款搞相互走访、相互送礼、相互宴请等拜年活动及节假日期间利用工作关系进行公款支付的游玩消遣活动。（三）优化行政审批程序。对广告、摊点、道路开挖等方面的行政许可进行规范和优化，在办公室显著位置设立公开举报箱和举报电话，广泛接受人民群众监督。实行多种形式，利用电视、广播新闻媒体等各种方式，大力宣扬市政管理的法律法规、政策规定，杜绝领导干部“吃、拿、卡、要”等不正之风。（四）强化纪律勤政建设。直属单位人事任免、聘用问题，必需以局党组会探讨确定为准，凭市政局介绍信接收安置工作；直属单位负责人外出县境必需经主要领导同意，并告知分管领导，实行外出登记制；加大对专项经费督促检查，纪检组每半年邀请审计、财政对专项用款单位进行督促检查，另外局党组对直属单位各项工作责任分解落实状况进行跟踪督查，确保工作落实到位。（五）领导干部严格遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，牢记党的宗旨，一心一意抓好本系统工作，为基层服务。在大探讨.推动年活动中，有机结合优化发展环境暨作风建设年活动，县局向社会公开作出“简化办事程序、提高办事效率、供应便利条件、讲求廉礼服务”的服务承诺。(六）严格款待费的管理。一是严格限制接待标准，分别明确了市县级接待标准，严禁公款到高消费的消遣场所进行消费。二是严格限制接待范围，严禁用公款随意支付消费费用。三是明确出差住宿标准，出台财务管理方法明确干部职工出差住宿标准，从而严格限制了公款奢侈，达到了建设节约型机关的目的。四、立足实际，查找问题2023年以来，我局反腐倡廉建设重点工作虽然取得了一些成果，但还存在一些不足：一是职工学习氛围不浓。主要表现在学习持续性较差，因事务性工作繁多，不能按安排组织学习的现象时有发生；学习内容的系统性不强，学习方式比较单一。二是应加强对反腐倡廉工作特点、规律的探讨，增加工作的预见性、创新性和有效性，通过预防削减不廉洁现象的发生。三是执行纪律不严，主要表现在对局机关职工和下属单位的管理中，重指责教化，轻严管重处。在以后的工作中我们将仔细整改存在的问题，力求把工作做到最好。二九年二月三日