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    公司行政后勤年度工作总结.docx

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    公司行政后勤年度工作总结.docx

    公司行政后勤年度工作总结公司的工作气氛让我感受颇深,领导平易近人,犹如长辈一样和气可亲;同事们和善朴实,无微不至地给我关怀。下面是我为大家整理的公司行政后勤年度工作总结,欢迎大家阅读。公司行政后勤年度工作总结【一】参与工作将近一年,回首过往好像去年来公司报到的场景就在昨天,感叹时间的飞逝,让自己的脚步显得如此匆忙。可细细品味,却也觉察自己在不轻易间成熟了很多。回首这走来的一年,我已经初步完成了学生到企业职员的转变,思想上、学习上、工作能力上都有了提高。特别感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,渐渐的提升自身的素养与才能,进步的同时,我心里装满了感恩,是领导的亲切关心、同事们的无私关心激励了我的成长,在人生转轨的关键时期所受的这些鼓舞将会让我受益终生。 进公司以来我主要在综合部门工作,综合部门要处理各类文件的编制、行政事务的落实、员工学习培训、后勤的保障、办公室物资管理、人事以及一系列临时的、突发的交办事项或任务,千头万绪,繁杂琐碎。在过去一年里除了办公室日常工作外,我还参与了公司国际工程项目相关文件的翻译,翻译这些文件让我对工程方面的学问有了一些了解,同时也加强了英语专业词汇的学习。期间还参与了国际公司组织的培训课程,主要课程有情商的培育,市场开拓的方法与技巧,国际项目管理等等,让我受益匪浅。此外我还接手处理了部分财务方面的工作,项目部出国人员的护照和签证的办理工作,项目投标文件资格审预审资料整理和标书成册,还有跟随领导赴上海考察劳务和物流公司。总的来说工作很充实,从中我也学会了许多东西,了解了公司的各项规章管理制度和各种事物处理程序,初步了解了投标文件的制作,把握了赴尼日利亚签证工作的办理流程等等。 公司的工作气氛让我感受颇深,领导平易近人,犹如长辈一样和气可亲;同事们和善朴实,无微不至地给我关怀。像对待徒弟一样传授我技能,像对待孩子一样包涵我的缺点。我庆幸自己能溶入这样一个团结战斗的集体、这样一个暖和的大家庭。 过去工作中让我明白自己还有许多方面的能力要培育和提高,有许多做的不好的地方,这需要通过不断提高各方面的能力,加强专业学问的学习与积累,坚持仔细负责耐烦的看法慢慢去改良和完善。综合部门要应对的事情繁多,如办事议事、会议记录、学习培训、公文处理、档案工作、文印管理、综合治理、财务管理、后勤服务等,要处理好这些事情,必需树立“无小事的服务观念,坚持遇事远虑领先一步。要讲究求真务实,要注重效率效果;要仔细做好每一件大事小事、琐事烦事、易事难事,甚至吃力不讨好的事和得罪人的事;要做到事事耐烦、细心、当心、尽心,以提高办公室工作的办事效率和实际效果。接听电话、收发文件、编发信息等,这些工作看起来是小事,耽搁了就是大事。为此,在日后的工作中我必需力求做到主动主动,一丝不苟地进行缜密处理,确保了办公室日常工作的顺利进行;同时还要正确把握好繁杂事务与管理职能的关系,做到忙而不乱,有条不紊;疏而不漏,有理有章,实现日常工作与管理有序的最正确结合。办公室工作小到配一把钥匙,大到协作做好“三讲活动,事无巨细,零零碎碎,尤如乱麻,如何在零碎乱麻中理清头绪,管理服务职能是贯穿其中的一条主线,面对各类文件的编制、行政事务的落实、组织人事的办理、公务员的培训、后勤的保障、电脑的管理以及一系列临时的、突发的交办事项或任务,分清主重次要,轻重缓急,把握得当至关重要;把握时间性的准时,政策性的贴切,处理得法,尤为关键。管理职能犹如钢琴,繁杂事务犹如琴键,拨动琴键的指法是管理服务的艺术,擅长弹拨琴键,把握音色,掌握节奏,抑扬顿挫,才能弹奏出美妙的乐曲。联系到办公室工作的实际,就是要理清好思路,把握好要令,把握好尺度,运用好方法,做到忙而不乱,有条不紊;疏而不漏,有理有章,才能实现日常工作与管理有序的最正确结合。 作为工程行业的一名职工,我深深地感觉到了学习的紧迫性。所谓学海无涯,在学问爆炸的年月,现有的学问水平是远远不够的。随着企业不断深入的进展,只有不断学习、不断积累,才能满足企业进展的需求。 公司行政后勤年度工作总结【二】一年来,后勤服务总公司在院党委和主管院长的领导下,经过后勤全体职工的共同努力,比较圆满地完成了院党委和院行政给予后勤的工作任务,这些工作概括起来,主要有以下几个方面:一、基本上完成了后勤服务总公司作为学校办学的职能部门应有的工作任务后勤服务总公司是学校的职能部门,担负着办好学校的后勤保障工作,它关系着全校师生的吃、注行以及与此相联系的管理和服务。在吃的方面,后勤为18000余名就餐者,提供着一日三餐的可口饭菜,在食品安全隐患重重、市场原材料价格飞涨的这一年里,我们保证了我校伙食工作的安全和稳定。在住的方面,我们不仅克服了学校办学空间狭小的缺乏,比较圆满地支配了全校15000余名在校生的住宿,而且,还义无反顾地承当了我院家属区的牧业管理任务和与住有关的延长服务等。在行的方面,全年安全行车54万余公里,基本上保证了学校的各类公务用车和应急用车。同时,还担负了接送教职工小孩上学、入托等的其它服务,最大限度地解决了广大教职员工的后顾之忧。在通信服务方面,后勤担负着全校3000余门内外线电话的安装和维护服务,动用了后勤优势的人际关系资源,保证了高质量的通讯线路畅通。在环境卫生、水、电、气、暖等的管理和后勤修理方面,我们基本上做到了人人有事干、事事有人干,目标任务明确,岗位责任落实的规范互动状态和*进展局面,最大限度地为学校的教学、科研和广大教职工生的生活、学习提供了优美洁净的校内环境和强有力的后勤保障服务。比较圆满地完成了学校给予后勤的职能任务。 二、克服急、难、险、重,完成了学校交办的涉及校内稳定进展的大事 1.西校区学生的回迁安置工作。我们大家都知道,随着学校的连年扩招,校本部的住宿条件已经到达饱和状态,但20××年9月,从荥阳校区回迁的4386名新生和190名硕士生,又必需在校本部妥当安置,这真是又急又难的大问题。但是,后勤并没有在急难问题上退缩,而是急流勇进,迎难而上,最终在院领导的关怀和学生部门的协作下,内补空缺,外找房源源,不仅妥当安置了回迁学生的住宿,而且,还经过艰苦的努力和B区住宿楼的业主、西区机电学校校方和农培中心签订了继续承租合同,最大限度地保证了校内的安全和稳定。2.南院家属住房的房产证办理工作。97年房改以后,南院140套家属住房均以房改价出售给了教职工,但是,由于历史遗留问题无法解决,所以南院房产证始终未能办理胜利。对此,南院教职工始终无法稳定,并多次找校领导、教育厅领导和省直房改办,要求妥当解决问题,但近十年里始终未果。可就在2006年里,郑州市出台了遗留问题解决方案,我们后勤准时抓住这一时机,实行特别措施,绕过有关环节,动用特别关系,快速推动房改房产证的办理工作。目前,该项工作的前期预备工作已经基本就绪,外部预备工作正有条不紊地进行着。 3.博士楼的天燃气安装工作。学校为引进人才需要,新建了一栋家属住宅楼,即博士楼,但是,天燃气安装工程和基建工作是分开的。楼房竣工后,由于天燃气不通,所以,迟迟无法投入使用。直至今年9月,在有关领导的协调下,后勤接管该项工作,并通过多次和天燃气公司连络,最终使天燃气公司在总量缺乏的状况下,进展了博士楼天燃气用户,为学校引进人才起到了后勤应有的作用。 三、改良和完善了后勤管理体制和运行机制。增添了后勤内部的监掌握约能力1.成立了后勤修理服务中心。在原来的后勤修理服务管理中,各项修理都以分块管理,水电暖修理,归水电科负责,门窗修理,归房产科负责,电话通讯修理,归后勤办公室负责,其它项目修理,归修理科负责。这样,使后勤修理服务相对分散,既不便于统一管理,又不利于互相协作。对此,我们于06年9月份,成立了后勤修理服务中心,统一提供全院师生的后勤修理服务工作,并广泛宣扬,对外公布24小时报修服务热线,使全部后勤修理服务工作能得到准时有效的改善,这不仅大大提高了后勤服务工作效率,也受到了广大师生员工的一致好评。 2.成立了后勤专项工作招标领导小组。依据工作需要,后勤往往担负着学校的专项工程工作,根据学校的有关规定,学校成立了特地的招投标领导小组,特地负责专项工作的招标事宜,后勤只是负责监工和服务。但是,今年下半年,院纪委开展反商业贿赂以后,对我们的工作也有了很大的促进,我们依据实际工作需要,也成立了后勤内部小项工程的招投标领导小组,进一步规范了小额专项工程及超过千元以上的修理项目的操作原则,从经济活动的源头乃至整个过程都增加了监掌握约能力。 当然,回顾这一年的工作,我们觉得还有缺乏之处:尽管说,依靠院党委和院行政的正确领导,后勤班子成员间的团结协作,使我们完成了职责范围内的一系列工作,但是,我们的后勤服务意识,自然需要进一步提高,后勤服务工作的定位,仍旧需要进一步的把握,以便把各方面的主动性、创造性凝聚到一起,形成推动后勤工作健康进展的合力。 以上报告,请领导和同志们评议,欢迎对我们的工作多提珍贵意见,并借此机会,向关怀、支持和关心我们的各位领导和同志们表示真诚的谢意。 公司行政后勤年度工作总结【三】这一年在眨眼之间又过去了,作为一名行政主管,我的工作位置是要充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用。行政工作无小事,每一件细小的工作都可能牵一发而动全身,从而影响到公司的形象。鉴于行政工作的重要性,我们行政人员都要养成遇事三思而后行,从不同的角度来考虑问题,处理问题。并在工作中饱含热情。回顾这一年来的工作和学习状况,每天虽然也忙劳碌碌,可的确没有做出令人傲慢的成果,下面我把这一年的工作向关心和支持我的领导们、同事们做汇报如下:一、办公室的日常管理工作 1、帮助办公室主任做好综合、协调各部门工作和处理日常事务; 2、厨房的日常事务:负责催促厨房中近百人工作餐,如今用餐人员包括项目部、售楼处、监理公司人员、拆迁公司人员及不定人数、不定期外来办事人员。催促厨房统计每天的晚上加班人数和需要用餐状况,负责厨房用食品、各类调料的购进工作。催促厨房每周五进行卫生大扫除,把消毒做彻底,把厨房卫生作为要事来抓。工作时统一着装,要求他们每天着装上岗并保证工作服的干净,给用餐领导和员工以干净、统一的工作形象。3、负责领导及各部门的对外接待工作:监督厨房制定出接待标准,在这一年中我们办公室胜利对外接待数次。无论是晚上还是中午的接待,无论是领导的客人还是各地来的合作单位的客人,我们都报以十二分的热情,力争把接待服务工作做完善。 4、办公区保洁的日常事务工作:统一保洁人员工装,着工装上岗。在8:30前,把公共区域和各科室进行常规性卫生清扫,还要定期进行接待室的卫生大扫除,必需保证我们工作环境的干净。并负责清洁用品、用具的购进工作。 5、办公用品的购进和发放工作:每月28号前进行各办公室所缺办公用品的收集,汇总后统一购进,在每月5号前进行各办公室的派发,以保证工作人员的正常使用。6、保安员的日常管理:负责项目办公区保安员的日常工作,在岗状况,随时指出他们在工作中的漏洞,提出对他们每天的工作要求,以确保下班以后办公区的安全。7、负责售楼处保洁人员所用保洁用品的购置和领用工作。8、负责了新售楼处使用前的预备工作,进行新售楼处、新样板间卫生及所需办公用品、物品的购置,在4月20日联系人员帮助销售部搬入新售楼处。帮助销售部进行了清理。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页

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