公司对员工的表彰决定.docx

公司对员工的表彰决定公司对员工的表彰确定（精选5篇） 公司对员工的表彰确定 篇1 总部各部门、各公司：20xx年是*地产企业发展史上不平凡的一年。在外围经济环境持续下滑，房地产行业深度调控不断深化的大环境下，*地产遵循稳中求进，突破创新;专注品质，强化考核，塑造*地产核心竞争力的年度工作指导方针，仔细探讨经济形势，主动应对市场改变，依靠集团的强大战略支撑，推动产业升级，狠抓市场营销和企业管理，努力提高工作效率，在各个业务方面取得了长足的进步。全体员工在总经理和管理团队的正确领导下，充分发挥主动性和能动性，拼搏进取、努力工作，涌现出一批为企业发展不辞辛苦、无私奉献的优秀员工，同时，也涌现出一批长期在营销一线工作，销售业绩突出的销售明星。为激励先进、弘扬典型、进一步激发广阔员工的主动性和创建性，依据20xx年4月发布的总经理嘉奖基金管理方法，经过总部各部门、各子公司审慎举荐，并经20xx年1月8日总经理办公会议严格评议，确定对等四位优秀员工等三位销售明星予以表彰。希望受表彰的优秀员工、销售明星戒骄戒躁、不断鞭策自己，以更饱满的热忱投入到工作中去。同时也希望公司全体员工以受表彰的优秀员工、销售明星为榜样，争创先进，不断为企业发展做出更大的贡献。此确定。*房地产发展有限公司年1月10日 公司对员工的表彰确定 篇2 物业公司各部门、属下各客户服务中心：为全力协作及支持君华•硅谷样板房开放，xx年x月x日-3月8日，中山客服中心环境卫生部全体员工不辞辛苦、加班加点对样板房进行开荒清洁，利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路途进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠，始终保持主动乐观、任劳任怨的工作看法，最终圆满完成样板房开荒清洁工作，使得君华•硅谷样板房如期开放。上述事务反映出中山客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风，为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进，树立楷模，经公司探讨确定：赐予中山环境卫生部全体员工通报表扬。希望全体员工以中山客服中心环境卫生部为榜样，爱岗敬业，团结协作，勇于拼搏，为公司奉献自己的力气。年月日 公司对员工的表彰确定 篇3 各位员工：本年度在各位员工的共同努力下，研发工作有了很大的突破。为了再创佳绩，经公司探讨，确定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报嘉奖，表彰他们发扬主子翁的精神，以企业发展为前提，以提高经济效益为目标，在各自的岗位上勤奋工作、主动进取的精神。希望收到表彰的员工在今后的工作中再接再厉，取得更好的成果。年月日 公司对员工的表彰确定 篇4 在过去的一年里，在老师们的辛勤教化下，全体同学努力学习、刻苦钻研、勤奋踏实、追求进步、勇创佳绩，呈现了我校良好的学风和校风。一大批优秀学生全面发展，敢于争先，脱颖而出。为了弘扬勤奋好学、主动进取的优良校风，充分发挥优秀学生的模范带头作用，激励学生努力向上、不断追求进步。经学校探讨，确定表彰一批学习勤奋，看法端正，全面发展的学习标兵和学习进步明星。经各班选举、年级举荐，现授予等54位同学学习标兵的光荣称号， 对等103位同学授予学习进步明星的光荣称号。希望受表彰的同学能戒骄戒躁，再接再厉，在下阶段的学习和工作中接着发挥模范带头作用。也希望全体同学向获奖的同学学习，发扬一中人光荣的传统和作风，志存高远，立志成才，不甘落后，奋起直追，在将来的日子里，不断提升自身的综合素养，努力使自己成为社会有用的人才。表彰名单如下：附：表彰学生名单一中x年2月 公司对员工的表彰确定 篇5 党的以来，我县涌现出一大批立足岗位、建功立业的先进集体和先进个人，呈现了当代妇女奋勉有为、昂扬向上、拼搏进取、勇于奉献的崇高品行和精神风貌，在提升群体素养、推动行业发展、提高经济发展质量和效益中彰显巾帼力气。为表彰先进、树立典型，内蒙古自治区妇女联合会确定，授予110名同志为自治区巾帼建功标兵荣誉称号。其中包括我县民政局婚姻登记处主任徐贇。希望广阔妇女以先进典型为榜样,学习她们爱岗敬业、恪尽职守的高尚情操,学习她们敢为人先、创业致富的精神风范,学习她们为民服务、追求卓越的优秀品质,奋勉有为、开拓创新，主动适应经济发展新常态，不断增加法治思维，充分发挥女性在经济社会生活中的半边天作用，特殊是在弘扬社会主义核心价值观方面的独特作用，以孝敬亲情和谐家庭，以明礼贤德教化子女，以诚信友善融洽邻里，以良好家风沁润社会，主动投身实现中国梦的生动实践，为把我县建设得更加旺盛富有和谐美妙贡献力气。