欢迎来到淘文阁 - 分享文档赚钱的网站! | 帮助中心 好文档才是您的得力助手!
淘文阁 - 分享文档赚钱的网站
全部分类
  • 研究报告>
  • 管理文献>
  • 标准材料>
  • 技术资料>
  • 教育专区>
  • 应用文书>
  • 生活休闲>
  • 考试试题>
  • pptx模板>
  • 工商注册>
  • 期刊短文>
  • 图片设计>
  • ImageVerifierCode 换一换

    公务员面试真题及技巧分析(共3页).doc

    • 资源ID:6421785       资源大小:15.50KB        全文页数:3页
    • 资源格式: DOC        下载积分:20金币
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录   QQ登录  
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要20金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    公务员面试真题及技巧分析(共3页).doc

    精选优质文档-倾情为你奉上公务员面试真题及技巧分析      【试题类型】 计划组织类【此题考核核心】 计划组织能力【答题主线】 计划前+计划中+计划后【参考答案】 第一,制定计划,发出通知。计划通知内容:参加对象及各部门人员分配、训练彩排时间、经费预算、场地安排、奖励办法、落实要求等。第二,组织晚会训练彩排,必要时请指导人员。第三,晚会进行前的准备。晚会场地布置,主持人挑选,乐队、录音、录像准备,服务人员的安排等。第四,向有关领导汇报计划和准备情况,根据领导的指示,对计划和准备加以补充和完善。第五,组织晚会。发布公告,安排座位,组织观众入场,领导动员讲话,协调晚会中出现的问题,维护场内秩序,组织观众退场。第六,做好会后的善后工作,清理会场,物品归位。并做好晚会的工作简报和个人的总结。【专家点睛】 计划类的题目都是按照三部曲来进行,关键是根据不同的组织内容来安排,不能千篇一律,要有相应的变化才能体现异同来。2012年公务员联考笔试于4月21日举行,笔试结束后广大考生应积极投入到面试备考中。面试,对于大家来说都不陌生,无论是小学,还是大学,或是找工作我们都曾经历过。然而,对于广大的公务员考生却变成了难事。他们面临着这样一个问题:很多考生笔试成绩很优秀,同时也进入了面试,但在此过程中却没有发挥出好成绩,使得他们无缘最后的成功。那么,究竟怎样才能更好地适应面试,并在面试中取得好的成绩呢?下面91up专家通过历年经验总结出以下几点供考生参考,考生复习时可参考历年福建公务员考试面试真题!一、必须知道我们在面试前要做好哪些准备既然面试是一种特殊的考试活动,我们就必须在面试前做好应对准备。古人行军打仗讲究厉兵秣马,我们应当以此警示自己。从某种意义上说,我们的面试也是在打一场人生路上的一次特殊战役。所以,我们也要“厉”好我们的“兵”,“秣”好我们的“马”。我们可从如下几方面“厉兵秣马”:一是要在思想上高度重视。要知道,公务员考试是分两个阶段进行的,即先笔试,后面试。试想,在笔试上我们下了多少功夫啊!在几百人、几千人、几万人、几十万人中,我们打了第一阶段战役的胜仗。之所以会有这样的结果,除了我们十几年的知识积累,除了我们做了数不清的试题之外,可能还与我们思想上的高度重视分不开。而现在,又一次战役吹响了冲锋号,我们肯定不会松松懈懈地上阵吧?二是要多看一些面试试题。无论是各家出版社出的面试专着,还是网上不时下载的各地面试真题,我们都可以借鉴一下。俗话说,见多识广,只有见得多了,我们才能够从中发现规律性的东西。三是要参加一些模拟训练。如果条件允许,参加一些质量高、信誉好的专门培训机构组织的面试辅导班,效果应当是不错的;如果条件不允许,也要在当地向你信得过的有关专家请教一下。四是要掌握一些必要的应对方法。诸如临考前要做哪些准备?进入考场后要注意哪些事项?特别是针对考官的不同面试题型,要努力找出破解各类试题的应对方法。比如,有些试题需要我们联想,有些试题需要我们辩证思考,有些试题需要我们深挖主题。而这些,都需要我们在广见识、多练习的过程中去悟出其中规律性。二、必须知道招考单位可能要用什么方法考我们考官们了解考生的观察要点大多要借助面试全过程来加以落实。那么,我们就必须要知道,招考单位如何考我们?他们常用的面试类型有哪些?一般说来,常用的面试类型大致有三种:结构化面试、半结构化面试、非结构化面试。用通俗的语言来讲,结构化面试就是标准化、规范化面试,其他两种则是不十分标准、不十分规范的面试。而结构化面试最大的特点,就是在面试题目、实施程序、评价标准、考官构成等方面都有统一、明确的要求。2008年,许多招考单位在招考公告里都明确指出采用结构化面试的方式进行面试。鉴于此,就要对结构化面试的诸多题型给予格外的关注。一般说来,招考单位在进行结构化面试时,大多采用如下题型来考察考生:即问答法、情景模拟法、答辩法、演讲法、无领导小组讨论法、文件筐测验法、串词连句法等。在这些题型中,前五种是经常被招考单位用到的。三、必须知道招考单位要从面试中了解我们什么我们要时刻提醒自己:面试是一种特殊的考试活动,它的主要目的是测查和评价应试人员的能力和素质。借助这样的考试活动,考官们要为招考单位挑选最适合招考单位某一职位的相对优秀的人员。既然是这样,我们就必须要知道,我们在哪些方面表现突出,考官们才会欣赏我们,并会给我们打高分。而这就涉及到了考官们试图在较短的时间内了解我们的一个主要方式:设置观察要点。观察要点大致包括:举止仪表,求职动机与拟任职位的匹配性,自我情绪控制,人际交往的意识与技巧,计划、组织、协调能力,应变能力,言语理解与表达,综合分析等方面。而这些观察要点均有不同的权重与更细致的操作内容。正因为如此,我们就有必要在应试之前按这些观察要点来快速地修正我们的言行,提高我们的基本能力,尽量使我们的表现接近这些观察要点的要求。在此,我要特别提醒每一位考生:虽然观察要点的权重不同,但我们却哪一方面都不能忽视。“千里之堤,溃于蚁穴。”我们在许多大的方面都给考官们留下了深刻的印象,但却在某些小细节上出了纰漏,最终会令我们遗憾。所以,我们要针对每一个观察要点严格地、高强度地训练自己,哪怕是我们最司空见惯的一举手,一投足,一颦,一笑,都要从公务员的角度去认真地加以规范。专心-专注-专业

    注意事项

    本文(公务员面试真题及技巧分析(共3页).doc)为本站会员(飞****2)主动上传,淘文阁 - 分享文档赚钱的网站仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁 - 分享文档赚钱的网站(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于淘文阁 - 版权申诉 - 用户使用规则 - 积分规则 - 联系我们

    本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

    工信部备案号:黑ICP备15003705号 © 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁 

    收起
    展开