关于2023岗位竞聘讲话稿简短五篇范文(优选).docx

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岗位竞聘讲话稿二 敬重的各位领导、同事们： 大家好! 一条好的渠道，会引来一池活水;一个好的用人机制，能使多数人才脱颖而出。今日，我本着参加、熬炼、提高进而推动事业发展的目的，参与这次竞聘。站在这里，我的心情特别激烈，感谢领导和同志们对我的信任，给了我这次难得的展示自我、检验自我的机会。我演讲的题目是：勇挑重担、竭诚奉献。 下面我对自己的基本状况向各位做一简洁的介绍： 我叫_，今年_岁，专科文化程度，_年_月到宝鸡烟草物流中心参与工作，现从事资金结算工作。 回顾往昔，岁月如梭，不知不觉中我已工作10年。亲眼见证了单位从当时的码垛式仓储变为自动化的立体式仓储模式。从当时的手工分拣货物到现在的半自动化分拣，配送实力也由固定的市区扩大到涵盖十个县区的规模。可以说，单位天翻地覆的变换，我看在眼里，乐在心里。因为，我是其中的建设者，也是单位发展历史的见证者。如今，我不仅仅把这里当做是我工作的地方，更是一个暖和的大家庭。我情愿为单位的发展壮大贡献自己的力气。 面对这次出纳员竞聘，我想自身具有如下优势： 一、坚持学习，不断提高工作水平 参与工作以来，我始终不忘充溢自己，坚持干中学、学中干，完善自我，提高自我，无论哪个岗位的工作都是靠着扎实的学问做好，圆满的完成上级领导下达的任务。经常利用空余时间学习物流方面的专业学问，并获得了高级物流师、中级经济师的职称，还取得了西南交大物流专科毕业证书。 二、具备丰富的工作阅历 我在仓储部工作多年，主要负责账务与实物方面的管理工作，现在的资金结算工作主要负责物流中心卷烟货款接算、以及票据管理、银行对账等财务方面的工作。因此，我熟识财务工作流程和相关的规章制度，娴熟操作电脑，总结出了一套自己的工作方式，以确保工作快速、精确。并且，我已经在出纳岗位上工作，日常的出纳工作也比较熟识，竞聘上岗后能够快速开展工作。 三、具有严谨的工作作风和高度的责任感 物流工作是与资金和货物打交道的。因此，我严格要求自己要当心、谨慎、精确。不允许工作出半点差错。我始终把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。对任何工作都一丝不苟、任劳任怨，别人不愿做的事我做，要求别人做到的事，自己先做到，从不揽工诿过。 假如这次竞聘胜利，我将从以下几个方面着手，仔细履行岗位职责： 一、抓好自身建设，全面提高素养 出纳工作，责任重大，任务繁重，我将努力根据政治强、业务精、善管理的复合型高素养的要求对待自己，加强业务学问学习，做到业务素养和服务水平齐头并进，努力争当一名合格的出纳员，做到爱岗敬业、履行职责，吃苦在前，享乐在后，全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神。 二、提升工作质量，做好出纳各项工作 我会坚持干一行，爱一行，专一行，脚踏实地地干好本职工作。要依据单位业务的须要，把握工作重点，利用空余时间多学习会计学问和相关软件的运用学问，努力提高工作质量。同时，牢记树立风险意识，做到勤对账和日清月结，在工作繁忙的时候，更要当心谨慎，避开出现差错。 三、强化服务，做好协调沟通工作 我会以服务单位经营发展为己任，进一步强化服务意识，在做好本职工作的同时，加强与其他各部门及工作人员的协调、沟通，帮助会计人员，做好单位的财务工作。 各位评委、今日我的演讲，很一般、很平常，没有豪言壮语，但我向大家展示了自己一颗赤诚的心，表明白自己的看法和意志，愿把自己的聪慧和才智、辛勤和汗水融进出纳的实际工作中，争取干出一流业绩，决不辜负大家对我的厚望。最终，我向大家表个态：无论我这次竞聘胜利与否，我都将一如既往地接着做好我应做的工作，为我们宝鸡烟草物流中心发展作出自己应有努力与贡献。 我的演讲完了，感谢大家! 岗位竞聘讲话稿三 敬重的各位领导、各位评委： 你们好!我叫_，男，现年_岁，中共党员，大专文化，助理经济师。19_年6月入行，先后在_储蓄所、支行营业部、会计科电子汇兑、存款科、会计出纳科、支行营业室等部门工作，_年任会计检查辅导员，起先走上管理岗位，_年以来，我先后在支行计财部、营业室全面负责，现任支行营业室主任。1985年至1989年连续五年，被支行评为先进工作者。_年被支行评为“十佳服务员”。_年被支行评为先进工作者。1996年被评为_市分行“优秀会计检查员”，在1998年至_年我任会计科长期间，连续3年实现平安无事故。在_年综合业务系统对公版的投产工作中，我和同志们一起努力工作，获得市分行投产工作一等奖。_年我被支行评为先进工作者，_年被市分行评为“优秀党员”。 今日，我竞聘的职位是支行营业室主任。首先，我向各位介绍我参与竞聘的目的： 1、自觉接受组织的选择，主动拥护和支持支行的干部人事制度改革。 2、通过参加竞聘，充分体现支行“公开、公允、公正”、“能上能下”的用人机制，调动全行员工的主动性、创建性，实现人力资源优化配置，完成支行各项工作目标，最终实现市分行党委提出的“_大目标”。 3、作为目前的营业室负责人，我有充分的信念参加这次竞聘。为此，我提出如下目标：_年，两项存款净增_万元，其中，储蓄存款净增_万元，对公存款_万元;实现中间业务收入_万元;确保全年平安无事故，内控管理实现“双零”目标。我之所以有信念竞聘支行营业室主任一职，是因为我具有如下优势： 1、具备担当营业室主任的政治素养。首先，我党性较强，坚持四项基本原则，对党忠诚醇厚，有模范执行党和国家的各项金融方针政策和上级行规章制度的自觉性，坚持原则，秉公办事，实事求是，客观公正，不循私情，廉洁奉公、为人正直、爱岗敬业、诚恳做事。 2、具备担当营业室主任的业务素养。多年来，我不断学习，熟识国家的有关金融法律法规，主动投身于历次会计核算制度改革，驾驭了我行的主要业务学问和主要专业的核算过程，同时还具备肯定的组织、推断、分析和文字综合表达实力。有较强的综合业务基础和业务技能。自到银行工作以来，我始终不忘学习、勤钻研、勤思索、多探讨、不断丰富自己、提高自己，在各个岗位上均表现良好，圆满完成各项目标任务。 3、有较强的事业心和高度的责任感，有吃苦耐劳的精神和开拓创新的意识，具有较强的心理素养和分析解决困难问题的实力，能够适应千头万绪、繁杂细小的一线工作。 4、连续多年，以较好的工作业绩，精彩完成各级领导交办的任务：_年，营业室两项存款净增_万元，完成全年任务的255%，位居全行第一。其中：储蓄存款净增_万元，完成全年任务的194%，任务完成率居全行第一;对公存款净增_万元，完成全年任务的433%，任务完成率居全行第一。_年，两项存款净增_万元，完成全年任务的234%，位居全行第一。其中，储蓄存款净增_万元，完成全年任务的254%，对公存款净增_万元，完成全年任务的178%，任务完成率均居全行第一。实现中间业务收入_万元，完成全年任务的134%，居全行各网点第一，其中，代收移动话费金额连续3个季度位居全区各网点第一。 5、敬重领导、团结同事。有维护领导形象和同事关系的阅历和实力;群众基础较好，在带队伍、优化人力资源方面有自己的特长，能够较精彩地完成各项工作任务。 6、具有较丰富的工作阅历、社会阅历;身体健康，精力充足;敬业精神强，爱岗意识浓，能够全身心地投入到自己所酷爱的工作中去。所以，无论是在思想上、学习上、工作上、管理上、职业道德修养上、从业观念上、法律法规意识上，还是在政治素养和业务素养及精神状态上都较适合从事营业室主任职务。假如竞聘胜利，我将在支行党总支的领导下，强管理、严纪律，重团结、勤工作，尽职责： 一是解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，讲学习、讲政治、讲正气、讲纪律;靠_引路、靠_立足、靠_护航、靠_增收;切实根据“五变”、“五论”的要求，仔细实行新型目标管理方法。 二是以人为本，整体联动，全员参加，形成合力。将营业室全体人员拧成一股绳，统一到全力开拓营销业务上来;发挥人多面广的优势，充分利用“三缘”(人缘、地缘、血缘)关系，广泛搜集客户信息，主动开展“人包门店、室包社区”的争户揽存活动;进一步加大“二次安排”考核力度，将各项业务指标细化到人，严格奖惩制度;对完成进度任务的，进行嘉奖，对未完成任务的，一方面进行惩罚，另一方面主动引导、督促完成任务，确保人人按进度完成任务。 三是以打工经济为载体，全面推动发卡工程，实现存款和中间业务的双丰收。首先，要走出去，进行批量发卡，抓住东北大量民工返乡之际，利用去年到北京、东北与建筑工程老总联系胜利发卡的阅历，再次进行批量发卡;其次，下农村发卡，支配个人客户经理到各乡、镇、派出所，摸清外出务工人员状况，与务工人员家属联系进行发卡。第三，依托代发教委工资之优势，大力宣扬教化储蓄，力推_卡，促存款和发卡同步增长。 四是主动拓宽营销渠道，想方设法找寻新的存款增长点。_在我市开业在即，为了抓住契机，我主动上门公关，已于1月5日到其总部探望并达成初步业务意向;利用我行长期与烟草公司业务往来合作的优势，做好烟草公司的稳存增存工作，切实做好营业室对公存款工作。 五是扩大中间业务收费领域，努力增加中间业务收入。做好烟草公司财产保险落户我行工作;接着扩大代发工资收费面，预料再突破3-5个单位，增加中间业务收入_万元左右。 六是强化内控管理，实现全年平安无事故。在_年中，我将坚决落实“_”的思想，充分发挥市分行委派总会计把关守口作用，提升全员综合业务素养，促进营业室各项业务的健康、持续、稳定发展。 七是做好柜面服务工作。首先，要发挥好大堂经理的作用，做好业务推介营销和说明引导工作。其次，是要求柜员严格执行市分行“八要九不十做到”的规定，严格根据员工守则，向客户供应标准化的服务。在日常工作中，我将带头搞好营业室的卫生工作，给客户供应一个良好舒适的环境，维护我行良好的声誉和社会形象。 各位领导、评委、同志们，尽管我的经验不多，学位不高，阅历不深，但凭我具有的政治素养、业务素养、工作实力及良好的群众基础，加上我对事业的满腔热忱，我信任，有在座各位的支持和激励，在支行党总支的正确领导下，通过自身的奋斗、努力和发挥团队作用，我肯定能够胜任支行营业室主任这一职务。 请大家信任，我做的会比说的更好! 感谢大家! 岗位竞聘讲话稿四 敬重的各位领导、各位同事： 大家好! 今日，院党组给我们供应了珍贵的公务员竞聘机会，我依据本人的自身条件和和几年的公诉工作阅历，特申报竞争公诉一处副处长的职位，下面我就竞争此职位所具备的优势向大家作一个简要的汇报： 当然，我深知作为一个中层干部，仅有良好的业务技能市远远不够的，还须要具备肯定的领导实力、协调实力，擅长团结同志，以实干增加部门的凝合力，才可以胜任这一职位。为此，我要克服以往对工作中的感性阅历缺乏理性总结、归纳的不足，加强学习，提高思想道德素养和科学文化素养，勇于开拓，主动进取，在工作中起到先锋模范作用。 假如我能公务员竞聘上岗胜利，我将做好以下的工作： 一、严格执行院党组的决议，主动帮助处长增加公诉一处的凝合力 作为一名副处长，首先要摆正自己的位置，做好上传下达的工作，树立全院、全处一盘棋的思想，帮助处长抓思想建设、作风建设，在加大理论学习力度的同时，关切同志的学习、生活，亲密联系群众，增加部门的凝合力，使公诉一处的工作更上一个台阶。 二、全方位加强业务学习，帮助处长做好案件审查 首先，当前的庭审模式使庭审活动具有对抗性，公开性和公正性，这给予了公诉工作更多的机遇和挑战。要想以出庭公诉工作为龙头，充分履行公诉职能，就必需具备坚实的法律功底，因此，作为公诉处的副职，要主动帮助处长整理新出台的立法说明、司法说明并组织定期学习，将司法实践中遇到的难点和疑点问题刚好会同调研部门向有关专家询问，开拓办案思路，依法处理案件。其次，作为公诉处的副职，应将审理案件中出现的问题刚好予以总结、归纳，并向处长汇报，保证高质、高效地完成工作要重视出庭中问题的探讨和出庭工作阅历的总结，与同志们一道提高庭审质量。第三，针对公诉一处的案件性质、人员结构，帮助处长注意日常工作的总结，科学支配办案力气，在确保案件质量的前提下，高效率地审结案件，以深化严打成果。第四，在未成年办案组已取得成果的基础上，注意学习兄弟院办理未成年人犯罪的办案阅历，针对本辖区的未成年人的特点，探究出办理未成年人犯罪案件的新思路，使未成年人的维权工作更上一台阶。 三、充分履行刑事诉讼监督职能，明确重点，构筑强有力的监督体系 根据北京市检察工作会议的精神，以强化监督、公正执法为主题，帮助处长针对侦查机关的侦查活动的各环节以及刑事审判各环节加以探讨，找到本辖区可能出现违法问题的环节，集中力气，抓住重点开展各种形式的监督，并将发觉的问题刚好移送有关部门查处，切实保证司法公正和法制统一。 四、加强自身修养，做好表率 今后，我要更加严格要求自己，在工作中，虚心听取同志们的看法，努力学习他们的特长，以一个共产党员的胸怀把群众的利益放在第一位，吃苦在前，享受在后，恪尽职守，领先垂范，当好排头兵。 总之，响应院党组的号召，主动竞岗是我的选择，但无论结果如何，我将一如既往、脚踏实地地听从支配，做好本职工作。 岗位竞聘讲话稿五 敬重的各位领导，同事： 大家好! 首先感谢公司给我这个平台，展示我个人风采、个人才华，得到熬炼、走向成熟的机会，我竞聘的岗位是公司副经理职位，或许有人会问，你能胜任吗?我会坚决不移，义正词严的回答，我能胜任，因为我酷爱公交运输事业，我有一颗为事业贡献力气，挑战自我、追求上进的雄心，我将在岗位上燃文明之火，铸奉献楷模。 我叫_，现年_岁，_族，_文化，20_年_月_日进入该公司工作，工作中能吃苦耐劳，在技能操作中能擅长探究和探讨总结，业务上勤学好问、精益求精、追求上进，公司领导支配的事能主动完成，当然，好的成果已将过去，从现在起不断创建成果才是我每一天崭新的起先和起点。 一、竞聘的理由及个人优势 我身体素养较好，性格亲善，有一颗爱岗敬业、乐于奉献、对事业执着追求的信念和决心，敬重上级，团结同事能助人为乐，并具有肯定的写作基础和较强的综合协调实力，踏踏实实做人、勤勤恳恳做事是我生活工作的宗旨。遇事能冷静、勤思索、勇于挑担子，敢于负责任;进入公司近两年来，在公司正确领导下、在同事的大力支持下，通过多次参与县上各部门的会议及负责公司平安生产管理工作，也不断积累了如何在管理层中履行职责的阅历，成熟的脚步在向我一步一步迈进，比照“德、能、勤、绩”领导层考核标准，我完全可以担当和扮演我公司副经理岗位角色，并且能演好，演出特色。 二、对所竞争职位职责的相识 公交运输工作的性质是公益与利益相结合。工作任务是“平安生产、优质服务”，工作特点是“起早贪黑，事情杂，任务重”。所以我们的工作是一项与一般货运运输迥然不同，是不能只顾开车，不求服务，是一项使命性较强的工作，所以，完善管理，健全制度，是公司一基本准则，驾驶人员思想作风过硬，组织纪律严密，服务理念更新，身体技能优良是我们的基本标准，只有具备这些条件，我们才能履行好我们的职责，才能体现公交运输效能和战斗力，才能圆满完成全县人民交给我们的工作任务。现在是经济高速发展、人财物和信息大流通时代，城乡之间、区域之间接触与沟通日益亲密，特殊是私家车逐增，加之人民群众对公交车的运用相识不足，所以，推动公交运输扎实、有效、正规化建设是当前对我公司发展的必定要求，我作为一名公司职员，就必需充分相识，要怎样做有用的员，怎样增值自己，我记得董事长在会上讲过，良好的心态是高效工作的基石;完善的品行是和谐工作的先节条件，敬业奉献是优秀员工的职业基准，专业技能是实现价值的实力;做好定位才能酷爱自己的岗位，经营职业生涯是稳步发展的源动力，虽然我记得不完整，但我觉得几句话对我感悟很深，记忆犹新，的确只有这样，我们才能把每件事做好，才能履行好自己的职责。 三、上岗后的工作思路 我假如能竞聘成为一名副经理，我会努力学习公交运输专业学问，不断提高自身素养，工作中做到身先士卒，领先垂范，生活中廉洁自律，勤俭持家，敬重上级，爱戴下级，听从领导，听从分工，做到政令畅通，协调好多方关系，同时凝合全体员工，使之成为团结、和谐、心往一处想、劲往一处使，作风过硬、战斗力强的队伍，并按以下思路开展工作： 1、严抓员工思想作风建设 坚持过硬的政治纪律是队伍正规化建设的前提和保障，公交运输是一支纪律性严、人性化强的工作，每个驾驶员必需具备良好的思想情操，从我做起，严格管理、严明纪律、才是打牢全体员工仔细履职的工作基石。 2、管理制度规范化 俗话说得好：“家有家规，国有国法，没有规则不成方圆”，管理制度是队伍建设的核心内容，要确保公司工作的正常运行，就必需一套行之有效的制度作为保障，完善一系列规章制度，目的就是把人管人变为制度管人，坚持制度管理队伍，规范公司职工行为，不断推动公司的正规化建设，努力提高公司的政治效益和经济效益。 3、内务管理规范化 内务规范化工作应以公司办公环境卫生，办公用品摆放，来往顾客接待等小事做起，同时加大员工言行举止、服务质量、车辆报修报捡制度，加强业务学习，提高驾驶人员的平安意识，使之达到内务支配合理化，办公设施，着装仪表整齐化，突发事务处理刚好化，制度落实规范化，做到行动统一、步调一样，工作环境美丽，工作秩序良好，成本投入削减，工作效益提高，事故频率降低的工作局面。 综合上述，如我今日的竞聘胜利，我会在副经理岗位上兢兢业业履行我今日的诺言，也恳切接受上级和员工对我监督，若竞聘失败，我也不会气馁，我会一如继往地在本职岗位上奋勉努力工作，请大家信任我，我的信念和决心是永恒的。 2023最新岗位竞聘讲话稿简短