转正工作总结4篇(工作转正总结个人总结).docx

转正工作总结4篇(工作转正总结个人总结)一段时间的工作已经结束了，这段时间里，信任大家面临着很多挑战，也收获了很多成长，好好地做个梳理并写一份工作总结吧。下面是我共享的转正工作总结4篇(工作转正总结个人总结)，供大家阅读。转正工作总结120xx年x月xx日，我进入了xx集团，起先了毕业后的第一份工作。工作的时间总是过得特殊快，转瞬间，已过了试用期三个月。在这三个月里，随着每天发生的一点一滴，总是不断的让我感受到大翔是一个敬重理解的团体，是一个暖和和谐的大家庭。就从面试说起吧，那天不当心闯入了二楼生产车间，隔着玻璃窗看到里面每个人都戴着帽子口罩，用心致志的工作。上到四楼，前台特别礼貌热忱，走廊、办公室里看到大家相互间遇到都会点头微笑，每个人脸上都挂着和谐的笑容。特殊是孙总的笑容，还有柔软的语气，是那么的亲善可亲。忽然，我在心里就认定这肯定是个好领导，这家公司肯定是个好公司。刚起先上班，就赶上公司的一次大型活动产学研基地揭牌仪式，我们又是打算会议物资，又是布置场景，同时还穿上美丽喜庆的礼服担当礼仪。为了其次天的会议活动，我们中心的人个个都自愿留下来加班，忙得不亦乐乎，这正是体现了大翔人的工作作风，敬业忠诚才能高效。廖主管说这样的活动还不是最忙的时候，这让我感受到了公司强大的综合实力，也第一次体会到工作带来的充溢感。每天早上按时起床，去食堂吃早餐，然后在操场排队做集团晨操，通过晨操可以激昂一下精神尔后起先一天的工作。忙完了一天的工作，傍晚时分，跟同事一起漫步，听着球场上传来拍打篮球的声音，仿佛置身在校内里。在大翔工作很快乐，每当自己投入了时间跟精力完成了一样工作时都会充溢成就感，就像整理装饰完“工友和谐家园”，复原了明窗净几的借阅环境，每次进入图书室都觉得格外温馨。当然间或也会有不顺心的事，比如不喜爱去杂物间，因为里面物品一塌糊涂的而且特殊热，他们都称之为桑拿房。每次去里面找东西是比较无奈的事，因为物品摆放很杂乱，所以很难找，找不到又心急。直到有一天最终下定决心去进行整理，现在里面也变得豁然开朗了很多。最重要的是通过自己整理了一遍，便清晰了里面有哪些物资，放在哪个位置。在快乐之余，心里也由生出几分愧疚，管理和熟识公司的活动物质是作为企业文化文员最基础最本质的工作，不应当因为之前很乱就不去整理，不去整理怎么能清楚的知道有哪些物品以及摆放在哪呢？又怎么能在急须要用的时候立即拿出呢？纵使呆在里面很难过，只要下定决心，一鼓作气，很快就能完成。以后在工作里肯定不能偷懒，不能怕苦存侥幸心理，这是对工作极不负责的表现，也降低了自己的工作效率和质量。当然，在个三个月以来，我发觉自己工作方面也存在许多不足之处，不擅长去总结阅历，不擅长从错误中去吸取教训，不懂得去找寻更加便捷的解决问题的方法，不懂得去追求效率······所以，希望今后的日子，在自己的努力和大家的帮助下，可以渐渐提升自己。在此，我也跟孙总汇报一下三个月以来的工作内容如下：一、负责相关费用的申报。部门或公司活动的费用产生须要填写费用单冲账或预支单预取，将其相关明细附费用单后面上交给财务。费用报销的形式分现金、汇款、冲账。这些须要在备注栏里注明。附于后面的明细分为发票、收据、证明，发票和收据不能放在同一费用单后，要分开填写。全部上交的费用单都须要在账目本上做具体的登记，费用报销下来以后也须要在账目本上做相应的注明。填写费用单须要细心，做好登记。二、相关集团行文的归档及部门行文的张贴，宣扬栏的日常维护，刚好更新宣扬内容。每一期的翔报要第一时间贴上去，直到更换下一期的翔报，活动公告一般在活动结束后撕掉，一般行文三天后撕掉，表扬信及提倡方面的可以贴一个星期。三、每期翔报的发行及存档。首先，打印翔报寄送信封。翔报是大翔与客户们进行沟通的重要方式之一，每一次寄发翔报，都须要一系列的打算工作。首先是打印寄送的信封。每一次我都会在打印之前与各部门进行电话沟通，确定是否须要更新数据，心得体会调整寄送名单；再将寄送数据进行链接，做好相应的信封打算工作。接下来，就是工作的重点之一做好翔报的封装工作，并对不同区域的寄送信封进行分类并统计数量。根据不同的寄送地区进行分类，并登记。一般须要划分的区域有广州市、番禺区、从化区、花都区、省内其它市和省外。四、员工生日贺金、结婚贺金、生育金、抚恤金的贺卡制作、打印及发放要做好名单的确认及签收。五、负责支配企业各类会议，并通知会议工作相关部门调试设备及欢迎词播放，会议室日常运用管理及日常检查与摆位。除临时会议外，都需提前一天做好全部的打算。六、“工友和谐家园”的布置及做好相关的图书借阅管理工作。七、企业文化活动方案的管理、文化室的管理八、每月集团显示屏内容收集及更新，我的工作主要是收集与公司文化相适应的励志语句。九、集团宣扬品、活动物质的打算与帮助。十、相关传真的转交十一、重要会务、活动的接待及礼仪工作十二、做好每一期培训档案的归档与数据的更新。十三、完成廖主管支配的临时性工作转正工作总结2在阅历过网上求职、初步口试、老总口试之后，我有幸于20xx年1月1日，加入到月星家居团体这个人人庭。在大同市月星家居广场有限公司任职工程部司理，负责月星家居广场全部设施设备的运行运用与维护颐养工作。加入月星家居已近两个月，无时无刻不在感想感染着公司对员工无微不至的人文关切；公司浓郁的学习气氛、轻松的工作状况。同事主动仔细的工作看法、吃苦刻苦的敬业精神；公司领导严谨的工作风格、对风雅完备的不懈追求。无不在冲动着我、沾染着我、煽动着我。一、试用期工作总结1、熟识月星家居企业文化阅历在月星家居的这段光阴，使我更了解企业的文化纲要。核心代价：办事理念：我对月星家居企业文化的相识、认知、认同，不是滥觞于书本，而是滥觞日常生活中的点点滴滴。我在居心感想感染着月星人做人的真诚、与人为善；服务的仔细看法、对完备的不懈追求。月星家居在注意意细微环节、最求完备的根基上，还有安排、有针对性的组织培训，对我们专业技巧才能、个人处事才能都有很大晋升。正如月星家居本身所说的，月星家居是一所学校，工作便是理论的实践，月星家居的第一产品是培育的人才。月星人真诚待人、严于律己，月星人乐于共享、擅长学习，月星人在前进中总结，总结、反思中大踏步前进。2、近期主要完成了以下工作：（1）增加学习，在进步自身素养的环境下，为员工组织培训。我特地对装饰行业有关的学问进行学习，先后阅读探讨了室内设计原理装饰资料与施工工艺、工程验收标准等册本。在向书本学习的同时，我还虚心地向四周业务程度高的同事学习，做到不懂就问、点滴积累、按部就班，逐步地进步了本身的理论和业务程度，现在已基础融入到工作傍边。（2）普遍鼓吹，建立公司形象。我借助曾经与外界打仗普遍的优势，每到一处工地，每遇到一个挚友，甚至在微信挚友圈里，我都向对方介绍公司实力、人员素养、公司实惠政策和公司的成长趋势，尽量使他们能对公司有一个全面的了解，为公司的品牌升值做出微博之力。在担负工程部司理期间，我从严格自律做起，要求部属和施工人员时刻留意本身的形象，提示他们，每个人的一言一行都代表着公司，不能以牺牲公司利益为价值博得个人利益，即使受到了委屈，也要忍耐，必定经心全力做好后勤保障工作。通过一系列工作，维护了公司的优越形象，为客户留下了深刻的印象。（3）完善制度，强化员工治理。没有规则，不成方圆，针对本部门制度上的细微环节还不完善，我颠末过细的查询访问探讨，先后订定了巡检明细和资料储存与治理。当然，打铁还需自身硬，我始终坚持要求别人做到的，本身要首先做到，例如每天我都抽空在阛阓与工地巡检，针对发生的问题或者平安隐患，实时做出妥当的支配和处置惩处，为下一步工作供应了光阴和空间。而对本部门工作中表现好的员工，我都邑进行表扬和嘉奖，对不相符规范，坚决禁止，并耐性地教化他们，从而匆忙使工人养成了优越的工作习惯，自觉遵守各项规章，进步工作标准，全面完成本身的工作任务。（4）主动参与公司组织的各种培训，勇于思索、实时总结。（5）主动完成领导交给的各项临时性任务，共同、帮忙同事开展相关工作。在月星家居这两个月来，我独创一个精良传统。假如你的专业技巧不敷精湛，公司有大量的资源让你去学习、去晋升；假如你工作阅历不够，可以向兄弟项目公司、公司领导、同事，请教、学习；假如你不熟识绿城相关做事流程、标准，公司领导、同事可以手把手教你。这样，假如你的工作还做欠好，是没有来由、没有托言的。只能阐明本身不敷居心。这便是我的工作体会。二、将来在接下来的日子里，我还必要继承正直本身的工作看法，诚意切恳地工作，合理支配工作进度安排。在做好本职工作的同时，主动共同其他部门，把月星家居做到极致。下阶段工作重点：1、完成阛阓春节期间灯光装饰工程的部署与监理，以及节沐日的正常运行与值班任务。2、针对本阛阓逐步的开业，人员配置与培训向行政人事部提出看法。3、对阛阓全部设施设备的维护颐养做出安排。三、感悟及展望月星家居的xx馆还没有开业，四周小区的入住率还不是很高，市区居民的花费习惯正在逐步变更，对我公司的业绩有必定的影响。将来的工作肯定充溢荆棘、充溢艰辛、充溢汗水，那么拿什么来支撑我们的精神和肉体？唯有坚决不移的信念，因为我们有一个协调且富有激情的团队，我们有合理有效的分工，我们有机动的工作措施。生命对人来说只有一次。人的一生该当这样度过当回忆往事的时候，他不会因为虚度年华而痛恨，也不会因为凑数其间而惭愧。我们必定服膺“做优、做强、做大”是月星坚决不移的前行目标；我们必定服膺“永葆基业长青，成果“百大哥店”是月星的使命。全体月星人将一如继往死守理想，勇于立异，肩负时代责任，以更大的志气和才智，欢迎新发展、幻想再启航！正如在20xx年中国家居行业蝉联会长的月星团体董本家儿席丁佐宏所讲，在党中心“新常态”思维指导下，我们的企业会有更好的状况，我们也将承袭月星家居企业一贯的办事立异精神，相识新常态，适应新常态，引领新常态，结合新的形势，注意品牌立异、结合互联网利用，用新模式引领花费需求，实力构建将来行业新的格局。我已经做好了欢迎更大挑战的筹备，特向组织提出转正申请，希望公司领导予以批准。转正工作总结3回顾这一年的工作，在公司领导及各部门同事的协作帮助下，严格要求自己，紧紧围绕厂内领导指定的工作思路扎实工作，改进工作方法，提高部门员工工作效率，较好地完成了各项工作任务。现将一年以来的工作状况总结如下：一、完成的工作1、完善选购制度，严格审核选购安排，降低选购成本。本年度对部门选购人员进行了选购流程及制度的相关培训，重点加强选购人员对选购业务工作流程的管理，提高选购业务质量和工作效益，降低选购成本；针对各部门提出的选购安排进行严格把关，无相关领导批示的选购安排一律不予选购。部门人员依据库存量和生产安排支配制定的生产选购安排严格审核，避开出现重复选购及选购量过大增加库存压力及降低库存周转率等状况。2、培育部门人员加强完善选购合同执行力度。日常工作中刚好解决员工在选购合同执行中出现的各种问题，紧缺物料屡催不来的究其真正缘由，亲自去供方实地考察沟通解决。3、加强库房5S管理，确保库房物料帐卡物一样。4、主动开发新的可替代的供应商并维护现有供应商，建立并保持良好关系。本年初针对有机玻璃出现的缺货问题，主动找寻供方，我部门人员屡次协作技术部和质检部去厂商实地考察，几近周折最终圆满确认了供货方；本年度部分注塑件产品期间出现过大规模不合格品现象，针对此种状况数次去供方生产基地查看并指导相应生产，顺当完成生产任务所需；20xx年xx月份供应部进一步加强了对供应商系统管理，重新更新了合格供方名录，对新供应商进行了供方调查分析和评价，确保每一个合格的供应商资料完整齐全。依据厂内经营理念，和供应商逐步建立为真正意义上的战略合作伙伴关系，以助于提高公司成本核心竞争力。5、主动协作各部门相关工作业务，团结同事，实现主动有效沟通，更好的完成工作任务。工作中团结同事，正确处理好与领导同事之间的关系，充分发挥岗位职能，仔细完成各项工作任务。严格根据技术质检部质量标准要求，刚好与相关供应商协调沟通，为我厂供应质量合格的物料。二、工作中存在的不足及弥补措施选购订单执行力度欠佳，部分供方未能严格根据选购合同去执行，某些物料在交期方面存在不足，间或出现影响生产部门正常运作的状况。我部门在明年会着重加强供方在交期方面的'惩罚力度，不断完善选购合同的执行状况，努力把工作做得更好；目前有部分供应商刚起先合作，短期内无法形成真正意义的战略合作伙伴关系；部门与部门之间的沟通未能达到预料志向效果，将来一年中需加强各部门员工的工作责任感，真正实现志向沟通效果。我于今年x月x日到公司工作，依据公司的须要，目前在选购部担当选购业务员，负责公司化工原料的选购。本人工作仔细负责且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作实力；责任感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作；主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步。在过去的4个多月的日子里，我从零学起，收获颇丰。我从原来对选购的一窍不通到能娴熟地处理好日常的选购工作，四个多月的学习和工作也使我懂得了很多道理，积累了一些过去从来没有的阅历。驾驭了选购物料的基本流程，从怎么签订合同，怎么办款，到怎么收货，我对物料的选购流程已能娴熟操作。除此之外，我还了解到一个选购人员所具备的最基本素养就是要在具备良好的职业道德基础上，保持对企业的忠诚；不带个人偏见，在考虑全部因素的基础上，从供应最佳价值的供应商处选购；坚持以诚信作为工作和行为的基础；规避一切可能危害商业交易的供应商，以及其他与自己有生意来往的对象；不断努力提高自己在选购工作的作业流程上的学问；在交易中采纳和坚持良好的商业准则等。在本部门的工作中，我始终严格要求自己，仔细刚好做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充溢自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经验也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。除了在选购部的技能学习外，我还参与了公司的培训，在x总的讲解下对gmP有了粗略的了解，下班后也勤勉不懈地学习英语。还参与了公司团委组织的xx瀑布秋游活动、物流部超然派大峡谷野游和党小组活动九屋一日游，让我相识了许多新挚友，对公司有了更深的相识。我还有幸到xx、xx、xx等城市出差，参观了一些原料的生产工艺及流程，面对面地与客户进行了沟通，为今后与客户的业务往来打好了基础，学习了与客户的相处之道。我自加入公司以来就始终在选购部工作，xx月xx日起正式独立负责公司化工原料的选购，因此，我对公司这个岗位的工作已能胜任，在很短的时间内熟识了公司以及有关工作的基本状况，进入了工作状态。转正工作总结4一转瞬我也立刻就要转正了，我想对于我来说这是很值得兴奋的，这说明白我的努力都是值得的，领导都是看在了眼里。在刚刚来到公司的时候心里还有些惶恐，胆怯自己不能做好一名行政文员应当做的事情，因此也是始终在刚刚来到公司的时候心惊胆战，留意着自己的行为不做出我不应当做出的事情。但时间久了之后也是对公司有了肯定的了解，也渐渐的对同事混熟了，也不再像一起先那样那么拘谨了。我想这对于我来说是一个很大的进步，而同事们对我的照看也让我感到特别的感谢，假如不是他们我想我是不会那么简单的融入这么好的一个大家庭。在这里工作的这段时间我是真正的感受到了公司的好，有着好的工作氛围，严谨的规章制度，也正是因为这些让我们在工作时有着更大的动力让我们更有激情的工作回报公司。虽然来到公司也只有短短的三个月，但是我也是在这段时间里真的爱上了这份工作和这里的伙伴们。在这三个月里我感觉到了真正工作是什么感觉，也明白了作为一名行政员工应当做到的是什么。还记得刚刚来到这里的时候领导您对于我们这些新进员工进行了三天的培训，虽然只是三天的时间，但也正是哪三个月让我真正的了解了一名行政员工的主要职责，也让我在初期能够坚持下来。而我也正是在初期的时候努力学习，让自己积累下来了足够的业务学问，让我能够走得更加顺畅。而在一起先的时候我也遇到了许多的困难，在工作的时候也常常遇到了许多我没有方法解决的事情，幸好同事们都对我伸出了援手，让我在困难时没有被打倒，坚持了过来。所以我也是充溢了无尽的感谢，特别的感谢大家对我伸出的救济之手。到了后来我渐渐的熟识了业务之后，也能够娴熟的处理自己的问题，遇到意外的事情也能够处理大部分。在我之后有新员工进入公司我也会伸出我的援手，帮助他们度过刚刚进来的那段困难时期。终归我自己也是这么过来的，希望公司能够有一个好的传承，让每位新来到公司的员工有着回到家一样的温馨感觉。虽然我的试用期立刻就要结束，转成一个正式的员工，但我也不会松懈下来，会接着保持自己在试用期时的努力，那样端正的心态。让自己在将来的公司里能够接着好好的工作，为公司做出更大的回报和贡献。