雇佣合同范文集锦8篇.docx

雇佣合同范文集锦8篇雇佣合同范文集锦8篇现今社会公众的法律意识不断增加，合同出现的次数越来越多，合同协调着人与人，人与事之间的关系。那么制定合同书有什么须要留意的呢？下面是我收集整理的雇佣合同8篇，希望对大家有所帮助。雇佣合同 篇1甲方： 身份证号码：乙方： 身份证号码：因工作须要，甲方聘用乙方从事种植养殖一体化生产劳务，依据有关规定，甲乙双方在同等自愿、协商一样的基础上订立本合同，共同执行。一、合同期限:本合同有效期限自 年月日起至 年月日止;二、用工约定:1、劳务用工合同期满,如甲方接着留用乙方,可续签合同。甲方不再留用,劳务用工合同即终止;2、劳务合同期内乙方要求辞职,应提前十五日以书面或口头形式通知甲方。三、工作职责:1、乙方要听从甲方的工作支配,听从安排,按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作;2、乙方要自觉遵守甲方的各项规章制度和规定。做到遵章守纪保证出勤;3、乙方要仔细执行岗位责任制度、平安操作规程、杜绝各类事故发生；4、乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方必需担当全部责任；四、工作时间:1、乙方在甲方工作期间,执行每日8小时工作制。需加班的,甲方将按劳动法的规定予以支付相应酬劳；2、乙方必需在规定的劳动日数出满勤,缺勤者必需提前一天以书面或口头形式向甲方请假,否则按旷工处理（旷工者每个工作日扣发20元工资）；3、凡缺勤者均扣发当日工资,但缺勤休假不得超过天,凡超过者,按不胜任岗位工作予以解除劳务协议；五、劳动爱护和劳动条件:1、 甲方应依据工作须要,向乙方供应必要的劳动工具和劳保用品,乙方调出时需将劳动工具归还甲方；2、甲方不得无理或以不正值理由解聘乙方；3、甲方在此期间应主动对乙方进行技术培训和指导；4、甲方应对此期间乙方的工伤事务负相应的责任；六、劳动酬劳:1、甲方的工资安排应遵循按劳安排的原则;2、执行定时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月1200元人民币支付给乙方；七、有下列情形之一,甲方可解除本协议1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的；2、因乙方失职,给甲方利造成损失的；3、不听从安排,有违法、有严峻违纪行为的；4、不执行岗位责任制度、平安操作规程的；5、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的；6、乙方有违反安排生育政策的；7、甲方宣告解散的；九、其它:1、双方必需严格遵守履行本合同,任何一方不履行合同,依据状况赐予经济补偿;2、本合同经甲、乙双方签字后生效;3、本合同未尽事宜,经甲、乙双方协商一样后,进行修订和补充;4、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方签字：乙方签字：201×年 月日雇佣合同 篇2一、合同期限甲方聘用乙方在甲方 （部门）担当临时岗位工作。合同期限为一年，自 年 月 日至 年 月 日。二、乙方工作内容(需填写)三、甲方的权利与义务（一）负责乙方的日常人事管理；（二）负责支付乙方工资，每日 元。（三）其它；四、乙方的权利与义务（一）接受甲方的管理，并按合同要求仔细履行岗位职责，听从工作岗位支配或调整，遵纪遵守法律，圆满完成工作任务；（二）享受合同规定的工资待遇；（三）在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定；（四）其他五、聘用合同的变更、解除、终止（一）乙方有下列状况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：1履行合同差、完不成工作任务、考核不合格；2甲方撤并或减缩编制须要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的；3患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的；4订立合同的客观状况发生重大改变，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。（二）乙方有下列状况之一，甲方可以随时解除合同：1严峻违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严峻后果以及严峻违反职业道德，给单位造成极坏影响的；2连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的；3无理取闹、打架斗殴、恐吓威逼单位领导、严峻影响工作秩序和社会秩序的；4贪污、盗窃、赌博、假公济私情节严峻的；5违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严峻经济损失的；6伪造成果单、学历、健康证明及用其他不正值手段欺瞒甲方的；7被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的；8其它违反国家、学校、甲方规定的。（三）乙方有下列状况之一，甲方不得与乙方解除合同：1患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内的；2因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丢失工作实力的；3实行安排生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的；4符合国家规定其它条件的。对上述人员，可依据业务发展须要调整适当的岗位，待遇随岗而定。（四）合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。（五）有下列状况之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同：1甲方未按规定支付劳动酬劳的；2甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。（六）有下列状况之一，本合同自行终止：1合同期限届满；2合同期内乙方死亡；3乙方按国家规定应征入伍的；4法律、法规规定的其它状况。六、违反合同的责任和争议解决合同一经签订具有法律效力。合同期未满，又不符合解除合同条件单方解除合同的，要担当违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。七、其他本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。甲 方（盖章）乙 方（签名）年 月 日 年 月 日雇佣合同 篇3甲方（聘用单位）名称 带河二小乙方（受聘人员）姓名 何白涛 性别_男 诞生日期 19xx 年 2 月_9_日家庭通讯地址： 带河居民段第一条 岗位聘用合同期限本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自 20xx年 5 月 12 日至 20xx年 7 月 11 日止。其次条 工作任务与目标1乙方必需依据带河二小门卫制度和带河二小门卫岗位职责的要求，仔细履行带河二小20xx年门卫平安工作目标管理责任书。2. 乙方情愿根据本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。第三条 工作条件甲方支持乙方履行岗位职责，在国家法律、法规、规章和学校实力允许的前提下，为乙方供应岗位必要的工作条件。第四条 岗位待遇1.门卫实行聘任制，在聘任期间学校按月对其工作进行考核，以每月人民币50元作为工作考核津贴。2.门卫工资实行包干，乙方完成甲方规定的工作任务，每月工资300元（大写：人民币叁佰元整），按月发放，不享受其它福利待遇，几种保险150元，依据本人申请发放给乙方，由乙方自己交付。3.门卫生病药费自理，因病、因事不能到岗必需向分管副校长请假。因个人缘由造成的平安责任事故应由其本人负责。4.门卫对学校管理如不能遵守，或有特别状况需解除本合同，可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任，完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，学校有权刚好终止合同。5.合同期满后，学校依据门卫职业道德、工作实力、工作看法等状况进行聘任期间综合考核，成果突出将接着聘用。否则解除合同。第五条 乙方的职责和义务1. 门卫必需听从学校的支配。 遵纪遵守法律，礼貌待人，热忱服务, 坚持原则, 恪尽职守, 细心工作,不得擅自离岗，不得随意请人代班，不迟到，不早退。2. 校内平安无小事，责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大平安事故的将依法追究其经济及法律责任。3. 学校实行封闭管理，门卫必需坚守岗位。特别状况可请假（事假一天25元，病假一天20元）。其他节假日学校工作须要，可视为加班并赐予补助。校门必需定时关闭，非特别状况不得随意开门。4.门卫必需做好工作记录，来人来客必需登记。接待来客要热忱、大方、礼貌，并问清来意，向学校领导报告。家长来访要问清状况，报经学校领导或老师同意方可入内。5.学生在校期间一律不准外出，特别状况必需持班主任亲自签字的请假条，经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校，周五下午放学；走读生严格凭证出入，若有证件遗失，门卫有权要求学生补办，并做好登记，刚好报告平安领导小组。严禁社会人员无故把学生带出校内，如有特别状况需带出大门，必需有班主任的亲笔签名，方可放行。6.无特别状况外来车辆一律不准进入校内。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校内。7.负责门卫室和校门口公共卫生，负责校门开关等日常事务。8.遇到学校重大活动或临时性活动，必需听从学校统一支配和调遣。帮助平安领导小组做好突击检查，做好服务老师的'工作。9.发觉异样状况或可疑行为要刚好向班主任或学校报告, 发觉不文明行为要刚好制。10.物品出入须有学校证明并做好登记，发觉可疑状况可扣其物品和运输工具，刚好报学校处理。第六条 岗位待遇减发、停发及合同解除1乙方因工作实力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果，要担当相应责任。依据带河二小门卫制度、带河二小门卫岗位职责和带河二小20xx年门卫平安工作目标管理责任书的规定进行考核，减发或停发有关酬劳。2乙方不能仔细履行职责和义务的，甲方有权解除合同；3乙方严峻违纪受到刑事追究者，本合同自行解除；第七条 违约责任本合同一经签订，双方必需严格履行。任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应当担当赔偿责任。第八条 本合同经甲乙双方签章后生效，一式三份，甲乙双方各执一份，学校平安领导小组备案存档一份。甲方（负责人签字、单位盖章） 乙方（签字）日期： 日期：雇佣合同 篇4甲方：乙方： 身份证号码:现应甲方需求，乙方申请，乙方承诺为甲方供应家政服务。为了明确双方权利义务，特订立如下合同，供双方共同遵守：一、双方约定事项：1、服务内容：乙方须要完成甲方家日常家务一日三餐，照看老人，每星期清洗衣物、生活用品及床上用品等，保持房屋内外清洁卫生。2、工作地点：桓仁县黑沟乡大川村3、服务期限： 年 月 日起至 年 月 日止。如需续签请于本合同期满前一周，有甲乙双方协定续签事宜。4、服务费用：甲方每月支付给乙方人民币1200元，每月10号支付。5、休息时间：甲方承诺乙方每月可以休息两天，必需是在甲方的双休日期间，国庆，五一和过年等节假日的支配则视详细状况而定。6、嘉奖：若乙方在服务期间内表现良好，甲方承诺：年终赐予肯定现金或适当物资嘉奖。二、乙方应遵守事项：1、乙方必需照实供应家庭状况，并在正式工作之前办理好健康证。2、供应身份证复印件一份.3、乙方合同期未满，如要终止合同需在一个月前通知甲方。4、乙方无故终止合同甲方可以不支付当月工资。三、其他责任：1、甲方不担当乙方合同期内意外损害责任。2、乙方须自行购买意外损害保险。3、乙方在甲方家中服务期间，若出现大的违规行为，甲方有权对乙方进行必要的罚款处理，详细金额视状况而定。四、本合同自甲乙双方签字，乙方向甲方提交身份证复印件,健康证后生效。本合同一式二份甲乙双方各执一份。甲方(盖章)：_ 乙方：_代表人(签字)：_ 身份证号码：_年_月_日 _年_月_日雇佣合同 篇5签订日期：_年_月_日甲方：_有限公司乙方：_性别：_居民身份证号码：_诞生日期：_年_月_日在甲方工作起始时间：_年_月_日家庭住址：_邮政编码：_鉴于甲方业务发展的须要，雇佣乙方为_有限公司供应劳务服务，经双方协商订立正式劳务雇佣合同书如下：一、合同期限第一条 本合同于_年_月_日生效，期限_年，其中试用期至_年_月_日止。如双方须要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。二、甲、乙双方的义务和责任其次条 乙方同意依据甲方工作须要，担当_岗位（工种）工作。第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特殊规定（详见岗位责任书）的标准。第四条 乙方每周工作时间为_天，每天工作_小时；乙方应根据工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。第六条 未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。第七条 甲方应向乙方供应乙方所担当工作中必需的工作条件。第八条 按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。第九条 乙方应严格遵守本合同的附加条款。三、劳务酬劳第十条 甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务酬劳，标准为_元/月或按董事会拟定的标准额执行。乙方在试用期间的劳务酬劳为转正后的80%-90%或双方约定 .甲乙双方对劳务酬劳的其他约定_.甲方在以下状况有权扣除乙方相应额度的劳务酬劳：1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的；2.乙方违反公司管理制度的；3.双方约定的其他状况。四、合同的终止与解除第十一条 合同期满如未续签，则视为劳务雇佣合同书自行终止，双方应刚好办理相关手续。第十二条 经甲乙双方协商一样，本合同可以解除。第十三条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严峻违反甲方有关规定及根据本合同约定可以解除劳务合同的；（三）严峻失职，假公济私，对甲方利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。五、双方约定的其他内容第十四条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：（一） 乙方有义务向甲方供应真实的个人信息与相关证明，并照实填写劳务人员登记表，否则甲方有权随时解除本合同，并且不赐予经济补偿。（二） 甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。（三） 甲方可以在合同有效期内，依据须要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务酬劳等事项也将做出相应调整。乙方情愿听从甲方的支配。（四） 乙方在合同期内担当的甲方工程项目中的工作及责任的，在该项目未结束前，乙方不得未经甲方同意擅自离职。（五） 甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止本合同。（六） 本合同到解除日期时，乙方应根据_有限公司员工手册中的离职制度办理离职手续，否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务酬劳。第十五条 本合同的附件如下：附件一 保密协议；附件二 岗位职责书；附件三 甲方制定的员工手册及有关规定。第十六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：_法人或托付代理人签字或盖章：_乙方（签字）：_签订日期：_雇佣合同 篇6甲方：乙方：甲方为了使老人晚年过的欢乐华蜜，聘请乙方为甲方供应家政服务。经双方协商达成如下协议：一、共同约定1、家政服务包括：照看老人的起居生活（包括日常护理、洗衣、洗澡、平安监护等）、做饭、打扫卫生、确保甲方男女主子不在家时的平安。2、甲方以每月支付乙方人民币元（大写：元）作为支付乙方的劳务酬劳，（工资支付应在乙方服务满月后十日内发放上月劳务酬劳）3、甲方情愿接受乙方供应家政服务，并履行下列（二）的承诺；乙方自愿接受甲方的聘请，为甲方供应家政服务，并履行下列（三）的承诺。4、甲方不履行本协议，乙方可以提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉讼；乙方不履行本协议，甲方可以辞退乙方。乙方因人为缘由给甲方造成重大损失，甲方享有诉讼权利。二、甲方的权利、责任和义务1、甲方以支付劳务酬劳的形式，聘任乙方为甲方供应家政服务。2、甲方在家时可主动减轻乙方的劳务，如做饭、打扫卫生、洗衣服等。3、甲方应以同等、亲善、宽厚的看法对待乙方。4、甲方应刚好支付乙方的劳务酬劳，乙方劳务酬劳的计算按公历月为计算单位。5、甲方应为乙方供应服务所需必要的基本条件并担当乙方的食宿。6、甲方不担当乙方为甲方服务期间的任何人身意外损害和健康医疗费用。7、甲方对乙方提出的合理化建议和正值的要求应当予以考虑，并协商解决。8、甲方（包括老人）认为乙方没有按约定的事项例行职责，要求乙方改正无效时，有权辞退乙方。9、甲方依据实际状况或者不须要供应家政服务时，可辞退乙方，终止服务、解除协议。三、乙方的权利、责任和义务1、乙方以接受甲方劳务酬劳为前提，自愿为甲方供应家政服务。2、乙方应尽职尽责做好本职工作，为甲方供应优质的服务。尽量做到使老人满足、环境卫生干净整齐、饭菜可口（除主子特殊支配外由乙方合理支配调剂）。3、乙方在尽职尽责照看老人时，非人为因素造成老人发生意外，甲方不得追究乙方的责任。4、乙方必需听从甲方的领导，明确主子与服务的关系，对甲方提出正常的指责看法和改进看法，应自觉接受和改进。5、乙方对甲方的老人言语过激和不讲道理的行为应赐予谅解。6、乙方为甲方供应家政服务属临时用工，在服务期间不得按国家工作人员的标准提出休假，但甲方应为乙方每月供应一到两天探亲假期，探亲来回车费乙方自行担当，假期可以累计运用。不得找借口向甲方提出不合理的要求和健康医疗保险与养老保险补偿的要求。7、乙方以搞好为甲方服务为前提，不得干涉或在外宣扬主子家庭涉及家政服务之外的任何事情。乙方未经甲方主子允许，不得将闲杂人员和生疏人带入家中。8、乙方在服务期间享有人格敬重、人身自由、*同等的基本权利。对于要求甲方合理改进和必需完善的事项，享有充分的建议权，甲方应刚好赐予答复。9、乙方家中有事须要回家，应刚好向甲方请假。特别状况甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职，但在提出辞职时应至少提前一周通知甲方，并简要说明辞职理由；乙方辞职、协议终止。四、附则1、协议之外须要约定的事项由双方协商，发生异议时以本协议为准。2、本协议一式两份，双方签字即生效。甲方代表签字：乙方签字：中介人签字：年月日雇佣合同 篇7雇用(甲方)：_身份证号码：_月嫂(乙方)：_身份证号码：_由于_(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求，_(乙方)情愿为甲方供应“月嫂”服务，并承诺为甲方供应专业、优质、平安的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务，经同等协商，特订立如下合同，双方共同遵守：一、甲乙双方约定事项1.服务期限：(1)_年_月_日起至_年_月_日止，共计_天。(2)由于乙方工作性质特别，需24小时对母婴进行护理，为乙方健康，甲方应支配乙方休息_天。2.服务费用：甲方向乙方支付服务费，支付的时间为服务期终止日：_年_月_日，3.服务内容：(1)产妇：a.科学、合理支配产妇膳食，平衡养分，促进产后康复及乳汁分泌;b.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;c.指导产妇进行*按摩与护理，防止*下垂、松驰;指导产妇产后运动;d.帮助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护理，防止细菌感染;e.舒解产妇产后焦虑、烦躁等心情，减轻产妇操劳，尽快复原健康;f.随时对产妇的身体状况视察、记录。(2)婴儿：a.科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的养分须要;b.安抚哭闹婴儿，呵护入眠等;c.为婴儿洗澡、按摩、抚触，增加与bb的情感沟通，促进婴儿健康发育，刚好为婴儿更换衣物、尿布等;d.做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染;e.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)视察记录。f.培育婴儿良好的生活习惯。(3)其他：洗衣、买菜、煮饭、打扫卫生等日常家务。二、甲乙双方的权利和义务1.甲方的权利(1)甲方可在服务内容的工作范围内，支配乙方工作;(2)甲方有权要求乙方体检，并供应有效的健康证明。2.甲方的义务(1)按时向乙方支付服务费;( 2)协作乙方做好月嫂工作，并供应合理的帮助;(3)为乙方供应与甲方基本相同的食宿条件。3.乙方的权利(1)甲方增加服务内容以外的工作，乙方有权要求增加适当的酬劳;(2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作支配。4.乙方的义务(1)严格按服务内容为甲方供应服务;(2)在工作时，乙方需爱惜甲方的财物，如因乙方的缘由，给甲方造成损失的，乙方赐予赔偿。三、在合同期内，乙方有下列状况之一时，甲方有权马上终止合同，并按工作天折算费用给乙方：1.违反国家法律、法规;2.不听从甲方合理工作支配的;3.未经甲方同意，乙方擅自离岗;4.被证明有偷盗行为的;5.不能胜任相应工作的;6.身体有病，不能接着从事月嫂工作的。四、在合同期内，甲方有下列状况之一时，乙方有权马上终止合同，并要求甲方按工作天折算费用：1.甲方的工作支配违反国家法律、法规;2.甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。五、其他约定：1.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的，由乙方担当相关责任，赔偿甲方损失。2.乙方在服务期间(包括路途中)，由于自身或第三方缘由造成自身损害的责任由乙方自行负责。3.若乙方在服务期间表现良好，甲方愿无偿为乙方供应客源。4.服务期结束后，如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方询问时，乙方应予以解答。六、因履行本合同发生争议的解决方法双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可向所属行政区人民法院提出诉讼。七、本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。甲方：_乙方：_常住地址：_常住地址：_联系电话：_联系电话：_日期：_日期：_雇佣合同 篇8甲方：身份证号：乙方：身份证号：家庭住址：鉴于甲方业务发展的须要，雇佣乙方为甲方供应劳务服务，经双方协商订立正式劳务雇佣合同书如下：一、合同期限：1、本合同于 年 月 日生效，期限为受雇方从事的有关工作和业务全部结束。二、工程项目和承包范围：1、工程名称：xx混凝土浇筑工程。2、工程地址：xx风景小区。3、承包范围：完成本工程结构图纸及建设单位全部主体结构变更混凝土工程，包括后浇带、施工缝的打凿和清理。三、工程质量要求：1、在浇筑混凝土时，乙方违规操作所产生的损失及人身损害由乙方自行担当。2、对结构缺陷(如蜂窝、麻面、振捣不匀称等)修被应刚好按要求进行修复。3、作业区内做到工完场清(包括地泵周边、结构地面上的落地灰)。4、刚好做好墙根部凿毛及楼梯半梁并清理干净。5、应支配专职人员进行楼层养生工作，浇筑混凝土前刚好做好模板下方堵石膏工作，拆模板后刚好铲除根部石膏。6、喝酒、打架造成的经济损失和人身平安由乙方自行担当。7、本工程的工程款按工作作业的混凝土的立数结算，每立混凝土为21元/立，工程款结算每月按所完成的工程的70%结算。全部工程完工半月内将结算全部工程款。8、因人为或施工不当被建筑单位逐出工地，乙方全部的工程款将全部扣除。9、甲方将不定期对乙方进行工作检查，若不合格，甲方有权解除或终止本合同。四、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方签字：乙方签字：年 月 日