2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库评估300题含答案(吉林省专用).docx

国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、TSP是指悬浮在空气中，()直径100m的颗粒物。A.几何当量B.阻力学当量C.自由沉降当量D.空气动力学当量【答案】 DCP10V6U6Y10H9O10L5HE8C4L8S1G5W8G4ZX1T5W5C2W3R9Y22、CU试验是指（ ）。A.直剪慢剪试验B.直剪固结快剪试验C.三轴固结排水D.三轴固结不排水剪切试验【答案】 DCS6U3M7Q9B1B4C2HW2H2U1A1Y8U1B10ZB1H9W8R4M9G6V93、分析企业培训成本收益的方法不包括（ ）。A.精确计算培训成本，衡量其是否符合收支平衡略有盈余的原则B.在企业大规模投入资源之前，通过实验性培训，评价一部分受训者所获得的收益C.可以运用专业技术的研究成果、生产实践活动的变化证实培训计划所取得的收益D.通过对成功的工作者的观察，可帮助企业确定成功与不成功的工作者的绩效差别【答案】 ACX7S6A9H2Y10A10U4HA4D10I2R6G7H10B7ZG1P3Q8V7T9H4K24、在劳动关系理论中，雇主的义务包括（ ）。A.给劳动力加薪B.尽量不裁员C.给劳动者发放生活补助D.保证劳动者休息休假【答案】 DCO4L1B10H7H4M5Y4HJ7Y1U5G10V7M5F4ZF4R8G5Z4N7I10Q15、关于打造品牌，正确的说法是（ ）。A.只要掌握了高新技术，就能打造品牌B.打造品牌，核心任务是加强广告等媒体宣传工作的力度C.员工具有敬业精神和强烈的社会责任感是打造企业品牌的内在力量D.只有价高才能打造品牌【答案】 CCM1I6U10W5K7C7H7HI7G5Y10P10R5X10K10ZG9H8Z10T10U8R10V26、下列不属于产品保持或成熟期财务指标的是（ ）。A.市场占有率B.产品类别利润率C.投资周转率D.销售报酬率【答案】 CCR7I3M10S7H5C4B5HZ8P6Z4O3C4A7A8ZY2V8O5X5H8E9R27、设备工程项目合同变更后监理工程师的管理工作包括( )。A.登记合同变更文件并向有关组织和人员传递B.发出变更通知书并对变更内容交底C.编制变更文件D.跟踪检查见证E.审核变更报告【答案】 ACX2B2L10H9X7C9Z10HF8N6M7X10Z2J8W2ZE9S3F5L2M1P2U108、下列关于建筑桩基技术规范（JGJ 942008）中桩基等效沉降系数e的各种叙述中，哪项是正确的？（）A.按Mindlin解计算沉降量与实测沉降量之比B.按Boussinesq解计算沉降量与实测沉降量之比C.按Mindlin解计算沉降量与按Boussinesq解计算沉降量之比D.非软土地区桩基等效沉降系数取1【答案】 CCT9B5D6G2H10J2G7HM5C7K8V4Z8O4C3ZN4K7R4D10V4H4R19、编制调查报告需对项目建设造成的实际环境影响、环境保护措施的落实情况进行论证分析，针对()的各类环境保护问题，提出整改与补救措施，明确验收调查结论，编制验收调查报告文本。A.尚未达到环境标准B.尚未达到环境保护验收要求C.尚未达到环境影响评价审批文件要求D.尚未达到初步设计文件提出的要求【答案】 BCO8S9Z9I1C1G8D4HD1X3Y10N5T6U5J8ZC4J3C8N7P9H7C810、在一些大的公司中，低层次的一般员工通常采用下列哪一个为对象的考评方法？（ ）A.行为或品质特征B.关键事件C.结果D.实际产出结果【答案】 ACN7I6Y9V6K10C2O1HP5F8Z3K1V7S4Z8ZR10S1B5Q4B3N3F811、已知第一组数据的均值为5，标准差为1.58；第二组数据均值为125，标准差为2.58，则（ ）。A.第一组数据离散程度小于第二组数据B.第一组数据离散程度等于第二组数据C.第一组数据离散程度大于第二组数据D.以上都不对【答案】 CCV9G3S10T9V3H6L10HP6M6J6E2N8N7S9ZZ2V1V4L4S7T2U1012、用人单位应当什么时候为其职工向社会保险经办机构申请社会保险登记（ ）。A.自用工之日起15日内B.自书面劳动合同订立之日起15日内C.自书面劳动合同订立之日起30日内D.自用工之日起30日内【答案】 DCY2J1I10E10G1H2T8HJ8P8O3Q8A4A7O2ZT5Y9F6K8O10P2V913、水浒传中的李逵就是（ ）的代表。A.多血质B.黏液质C.胆汁质D.神经质【答案】 CCE8G4Z5D8V8U4C1HX4R8F8Z3G2M3A1ZP2B8J2S8F1S4F1014、不属于学习与成长绩效指标的是（ ）。A.评价员工能力的指标B.评价员工培训成绩的指标C.评价企业信息能力的指标D.评价激励、授权与协作的指标【答案】 BCU3N1X4T9K4Y3M4HD1I1G5E5J3U10H1ZL4A9L4R6F9E5K715、下列废物可以直接进入生活垃圾填埋场填埋处置的是()。A.不经处理的餐饮废物B.不经处理的粪便C.服装加工、食品加工以及其他城市生活服务行业产生的性质与生活垃圾相近的一般工业固体废物D.禽畜养殖废物【答案】 CCB1W8G5D9U4S10B3HM5Q9C1Y1I6W8G1ZJ7H3Z8L1W6R2V616、概念技能是指综观全局、洞察（ ）相互影响的复杂性的能力，具体包括理解事物的相互关联性从而找出关键影响因素的能力、确定和协调各方面关系的能力、权衡不同方案优劣和内在风险的能力、认清为什么要做某事的能力等。A.人员与组织B.组织与环境C.产品与客户D.战略与策略【答案】 BCS7Y8Y3K9K6K1Y10HU10T8N5W3L10K1P8ZV3X7U9F5M9C6V517、在水文频率计算中，我国一般选配皮尔逊型分布曲线，这是因为（ ）。A.已从理论上证明它符合水文统计规律B.已制成该线型的值表供查用，使用方便C.已制成该线型的KP值表供查阅，使用方便D.经验表明该线型能与我国大多数地区水文变量的频率分布配合良好【答案】 DCB10F9Q2M9N10D6L10HT10B3Z6J2J8S7U4ZT2E8I3K6R6U1O918、可以在快、准、全三个方面满足客户要求的薪酬调查方式是（ ）。A.企业之间相互调查B.问卷调查C.访谈调查D.委托中介调查【答案】 DCA8G1R1O6U2X2T2HU5G3X2X10L7V3C2ZP4H1V4N1S7I5D819、在人们的心理上存在着一种自然的倾向，即向对象索取完善性，要求对象始终处在“十全十美”、“万无一失”的状态之中。这就是影响组织改革顺利进行的（ ）A.安全性心理B.求稳性心理C.求全性心理D.习惯性心理【答案】 CCP9C1E5F3V10V5Y3HR1Q10V2K8X2H8E7ZB1M3O5Y5C6K2G920、通用水泥基本组成不包括（ ）。A.混合材料B.熟料C.外加剂D.石膏【答案】 CCI10B10K9F10I2S7F4HW5Z4I2R1R8Q9H1ZI9F10C7I6Q1I6I121、为保证有效沟通，应贯彻的原则有( )。A.经济性原则B.及时性原则C.保密性原则D.内部沟通与外部沟通相结合的原则E.正式沟通与非正式沟通相结合的原则【答案】 BCP4L2W1K3R6U6S7HR7W10N2W8P6B8I4ZH5O7W4W6D9P6R322、材料在自然状态下（不含开孔空隙）单位体积的质量是（ ）。A.体积密度B.表观密度C.密度D.堆积密度【答案】 BCC6G3O4J1W6B7C4HL4W8E1X4W8V5C3ZN10K9W9H3B9Q6B123、设备工程监理服务质量指数包括( )。A.绩效指数B.能力指数C.条件指数D.过程指数E.结果指数【答案】 ACN6O4R2Y1W5Z3K7HT8C7M5X8K2X10I5ZC7W2S5Z6T3R5O224、组织行为学的多层次相交切性主要表现为（ ）A.三层B.四层C.五层D.六层【答案】 BCQ8F2G6M10F3J10A1HF7G4P6D4B8M9F9ZR2S3Q5W3V1N10P625、下列哪项不属于静态的组织设计理论的研究内容？（ ）A.管理行为规范B.组织信息控制C.权、责结构D.部门划分的形式和结构【答案】 BCQ4T3T5V4J9J5Z3HD6T8F1G2A9P7A4ZR5D5V6V10D4N6Q726、（ ）是组织的核心功能。A.凝聚功能B.整合功能C.管理功能D.服务功能【答案】 BCL9B1D3W7P1D7N7HH1N3F6Y8Y2H6P4ZT1O4D3B2U8V1W427、在公司制企业中，总经理的职责被界定为执行董事会制定的政策。对总经理这样的管理者，下列何种说法最恰当？（ ）A.这样的管理者一定不拥有公司的股票B.这样的管理者只负责操作性的作业工作，不作任何决策C.这样的管理者主要负责管理决策D.这样的管理者负责公司所有经营管理问题的决策，但职工思想政治工作除外【答案】 CCO5G3S2M2N1R6N1HK10C4A5Q5F5X3S6ZZ5E9T10Z9W4K2Y728、总供给等于下列哪一项之和？（ ）。A.消费+收入B.投资+储蓄C.投资+收入D.消费+储蓄【答案】 DCT7J9C4L5O7B8W1HH8B7D2F9W3D7G6ZI9X1N9L10I6R1A529、工作岗位调查在面谈中应当注意避免（ ）。A.尊重被调查人B.根据调查目的布置面谈环境C.允许被调查人长篇大论，直到他自己无话可说为止D.发表个人的观点和看法，采取命令式提问【答案】 DCU4T4E2C7A10Q3B2HV4Z10M1J9U8K6H8ZX2F8X5P7G1I9S130、下列哪项是指预定的战略目标或标准，是战略控制的依据（ ）。A.战略测评标准B.战略实施标准C.战略计划标准D.战略评价标准【答案】 DCL10H5X7F9Z4S10V8HW3X9U8S1K1Q3E10ZF6Y9B2M3F10L3G531、 某建设项目地下水评价工作等级为二级，评价区域水文地质条件复杂，根据环境影响评价技术导则地下水环境，该建设项目地下水环境影响预测应采用的方法是（）。A.数值法B.解析法C.均衡法D.类比分析法【答案】 ACZ9M9M6U5R2O7P5HT3V1O10M7P6X5V7ZP9J4Y7N7M9L9E332、设备监理工程师应当( )。A.保守被监理方的技术秘密B.忠实地履行职责，并承担相应责任C.为被监理方提供约定的监理服务D.保守被监理方的商业秘密E.保障委托方的各种经济效益【答案】 ACB3O10R3Y6I1G8A8HT6O6Q7X2L5I6S9ZO5T10A8F8X7A10U933、私有制社会不平等现象的主要表现形式是（ ）。A.阶级存在B.阶级地位C.阶级斗争D.社会革命【答案】 ACY3E7X5K8M5R6E1HD6W3R6D6O1S9P2ZZ1W9A1F8C2X3O934、以下哪项措施对提高地基的极限承载力无效？（ ）A.增加基础材料的强度B.增加基础的埋深C.降低过高的地下水位D.增加基础的高度【答案】 ACQ10N8X2F3M3R9S8HB10Z2H2G8E3P6A3ZL7P1Q6O2T4L7H1035、塑性指数Ip为8的土，应定名为（ ）。A.砂土B.粉土C.粉质黏土D.黏土【答案】 BCW2U3O9L7I10O2R3HY10F8S2Z3Q7S2X5ZP10F1T8F4X8L4P336、薪酬管理的基本原则不包括（ ）。A.对外具有竞争力原则B.对内具有公正性原则C.合理有效原则D.对员工具有激励原则【答案】 CCG9T10F2K5R10Y5Y9HM3B10K1G1U10P4Y5ZT1B4V9Y6Y2D1K937、企业内部劳动规则所调整的行为是作为劳动过程组成部分的（ ）。A.用工行为B.劳动行为C.劳动行为和用工行为D.管理行为【答案】 CCX6U2X3W8L5T1O5HR10W6L10Q2K10C9C7ZG2F3S2O9Y9T8D1038、在素质测评标准体系的设计中，下列哪项是将需要测评的员工素质的要素分解，并列出相应的项目？（ ）A.平面结构B.立体结构C.纵向结构D.横向结构【答案】 DCG7O10Q9P3O6X3I10HY1T4V5X1N8J7W2ZG2I3S10F7E9Q8F239、某项目评价范围内主要评价因子环境质量现状超过标准，其评价等级判定一般()。A.根据采用估算模式计算各污染物的PB.不低于一级C.不低于二级D.不高于二级【答案】 CCC6K1R3S10Z3I1Z9HA3P2I6Y5N6J3P8ZK1T4C10Y10J9J8D1040、下列关于员工激励的说法，不正确的是（ ）。A.任何一种激励方法都不是万能的B.员工不一定适合你常用的激励方法C.对员工的激励一定会产生直接反应D.通常员工无法迅速对激励做出反应【答案】 CCU3O1X3Y1G10M3P8HF1H2K9M1B9A2W1ZJ4H5Y5W1D1N6L941、没有绝对的零点，只能作加减运算，不好作乘除运算的绩效考评方法是（ ）。A.比例量表B.等级量表C.等距量表D.名称量表【答案】 CCG2N5P4K2U9V8Y2HB6M9M5M8E2G3Z9ZQ3Z5R7G9Y3K10A342、根据环境影响评价技术导则生态影响，下列评价内容中，不属于生态现状评价内容的是（）。A.分析和评价生态系统受影响的范围、强度和持续时间B.分析和评价影响区域内动、植物等生态因子的现状组成、分布C.在阐明生态系统现状的基础上，分析影响区域内生态系统状况的主要原因D.评价生态系统的结构与功能状况、生态系统面临压力和存在的问题、生态系统的总体变化趋势等【答案】 ACG7A7J5B2M6N4C7HL10K4L5O2A3I4Y7ZG5G1S7A3Z8Y5E343、根据组织变革的力场分析方法，为了开创变革的局面，管理者可以采用的方法是（ ）A.降低变革压力的强度B.降低变革阻力的强度或稳定性C.增大变革阻力的强度D.变变革的压力为变革的阻力【答案】 BCS10X3U10H9D8O2T2HP4R4K1B8F8P8S3ZP10O2P10S2V2C10E444、产品质量跟踪控制体现的是控制工作的（ ）特点。A.人本性B.整体性C.目的性D.动态性【答案】 DCK7W1S3I5G3G9P3HV10Q5E2F2M5V1I5ZK8G4W6F9D9V2G445、人的行为总是由一定的动机引起的，对人的行为起支配作用的则是（ ）。A.主导需要B.优势动机C.需要D.动机【答案】 BCX2B5L6V2V10I6C6HW3F3D10U10M4Q6Z3ZD5M5I4E3E4J6O946、某建设项目位于2类声环境功能区，项目建设前后厂界噪声级增量在5dB（A）以上，敏感目标处噪声级增量为3dB（A），且受噪声影响人口数量增加较多，根据环境影响评价技术导则声环境，该项目声环境影响评价工作等级应为（）。A.一级B.二级C.三级D.不定级，进行相关分析【答案】 BCN10F5T1S3G6P6M3HR6C4M8G9T7Z8B4ZE6M6O8N8P7G7H347、根据环境影响评价技术导则生态影响，生态背景调查时应逐个说明其类型、分布、保护要求的敏感目标有（）。A.森林公园B.经济林地C.重要湿地D.天然渔场【答案】 ACX7R10C10Y10T2U2F1HM4B7H2U10W1U7E10ZN2C7S6F6C8G9W148、以下关于培训评估对象说法不正确的是（ ）。A.受培训成本的限制，无须对所有培训活动进行评估B.新开发的课程应着重于课程设计、应用效果等方面C.新教员的教程应着重于教学方法、质量等综合方面D.新的培训方式应着重于培训目标、受训人员等方面【答案】 DCT10S2L1M10D2Q7X3HV5J2T10J7O2N8J10ZC7U10E9J9N10P8S749、假设检验主要是对（ ）进行检验。A.总体参数B.样本参数C.统计量D.样本分布【答案】 ACH3R3G8E9Z9G5J9HB6B10S6Y7S6X3E6ZO4L10O2J4K4C9E650、（ ）是指向企业的档案管理部门或档案管理人员了解组织过去的建设、运行状况以及关于重大事件或决策的档案记录的方法。A.调查研究法B.当面调查法C.行为记录法D.档案记录法【答案】 DCJ8Y6E9M6L4D8F5HL5Y4N7Q1X9D2H7ZU2U10X2M10U6H8G851、非确定型决策与风险型决策的区别是（ ）。A.决策条件不同B.非确定型决策不能预测未来自然状态出现的概率C.风险型决策面临的是多种可能的自然状态D.风险型决策不能预测未来自然状态出现的概率【答案】 BCQ10L6L4M9X5K1X5HE3X9V10J5S4Q1D7ZY8G3Z7N5Z8J4J1052、危险废物焚烧污染控制标准(GB184842001)适用于除()以外的危险废物焚烧设施的设计、环境影响评价、竣工验收以及运行过程中的污染控制管理。A.生活垃圾期工程B.一般工业固体废弃物C.易爆和具有放射性D.餐饮垃圾【答案】 CCZ8J1J10G1C4S7U5HO6B2H2N1W3K5Y4ZF5A1D8J4H6K1V353、决策民主化的先决条件是（ ）A.决策科学化B.决策法制化C.决策公开化D.决策合理化【答案】 BCC8Q8I5F8A6Z8J10HO4L4L5K3T10G1G10ZL1C5A8X10C7A3Z654、EVA是一项（ ）类绩效评价指标。A.财务B.客户关系C.内部管理D.人力资本【答案】 ACH9N6U2D2B7I2A3HX7A5C2O4Y10A2T1ZF5U6P8G1Z7G3H555、在选择决策方案过程中，认为决策者的行为要符合国家法律对人的基本的自由和权利规定的决策道德标准是（ ）A.功利主义标准B.人权标准C.公正标准D.理性标准【答案】 BCB7K7P10C6O9K9V8HS9G8X9K7K3W1Y5ZB1E3U10J2V2F10O756、员工素质测评结果的文字描述的主要内容不包括（ ）。A.基本素质B.技术水平C.健康状况D.业务能力【答案】 CCQ7O1I5A2B6G4B8HG5F6Q6C10K9Z8T3ZJ6M7M1Z8Q8M7X557、目前我国事业单位中，国有事业单位占（ ）以上。A.60%B.70%C.80%D.90%【答案】 DCK5T1T7V3B6N8X9HM10W7T3N3Z8N6V3ZJ8U9X2V4R9N3J1058、不过分依赖复杂的数学模式及技术，而在于找出关键问题的决策是（ ）。A.战略决策B.管理决策C.业务决策D.以上三种都不是【答案】 ACK10J3L2S2R8Y4C9HP6I5C6F3A2G6L2ZJ4T5S9F10O1Z9U859、下列哪一项是以及时处理事故，采取预防措施。总结经验，防止类似事件再次发生为目的制定的劳动安全卫生管理制度？（ ）A.安全生产责任制度B.重大事故隐患管理制度C.伤亡事故报告和处理制度D.安全卫生认证制度【答案】 CCU8E9P5J5W1X8K7HL8J9L4X6D5V3M6ZW1K10A6O2K3I3L760、根据不同的决策条件而采用相应决策方法的一种决策思路是（ ）A.满意模型B.理性模型C.权变模型D.优化模型【答案】 CCI7L3P4O1H9Z8B10HI3I1Q8D2P7H2D8ZK5S8H6H3Q10W3U561、不受意识主体支配的想象是（ ）。A.无意想象B.再造型想象C.创造性想象D.幻想性想象【答案】 ACD4R8J7G5V3H10N6HV3X2K4I7W7Z3R8ZA1N7M7U2W6C7G562、根据归因理论，通常被看作内因的原因是（ ）A.努力程度B.任务难度C.运气D.机遇【答案】 ACC1I1O5A10X4X7O9HZ6W5S6R4F6F1V5ZL9Y4N10E5Y9W2T463、领导者沟通协调的目的是为了（ ）A.提高被领导者的行为效率，实现组织目标B.建立科学有效的管理，协调各种内部关系C.合理配置各种资源，以人尽其才物尽其用D.结合组织内外部环境条件，制定组织目标【答案】 ACR6P8L2V1S2R3L7HC7D2H2A6T5Z3U8ZY10U4Z6R7I8O9N664、根据环境影响评价技术导则生态影响，关于生态现状调查要求的说法，错误的是（）。A.三级评价可充分借鉴已有资料进行说明B.特殊生态敏感区的生态现状调查应做专题调查C.生态现状调查的范围应不小于评价工作范围D.一级评价的生物量和生物多样性调查可依据已有资料推断【答案】 DCI4D10P7P1O7B4P8HN6V6U4D5V5K7R8ZJ3F9L10F2J5B7J765、对于一个大型的设备工程，相关人员在合同文件编制完成后，需对此文件进行评估，并最终得到( )的审查认可。A.业主B.承包商C.设备监理工程师D.总监理工程师【答案】 ACV3C4J6Z10H10P8D9HY7A7U8I3X10E2G5ZM10B9E8H10Y1N9X266、根据国家的有关规定，（ ）的费用应列入工资总额中。A.出差伙食补助费B.稿费、讲课费及其专门工作报酬C.支付给参加企业劳动的在校学生的补贴D.保健性和技术性津贴【答案】 DCH4B7Q7B6B3L1N2HR4O7G9G3F2P4H6ZC4Z7S2D2U6K1Q767、按照环境影响评价技术导则生态影响(HJ192011)，生态影响评价时工程分析时段应涵盖勘察期、施工期、运营期和退役期，以()为调查分析的重点。A.勘察期和施工期B.施工期和运营期C.运营期和退役期D.退役期和勘察期【答案】 BCW3I3F8W6E9V5B1HC1C9X6E5T3F3J6ZX7J7D10G3Z7O9T968、对于管理性组织和服务性组织的绩效考评，一般不采用的指标是（ ）。A.出勤率B.组织气氛C.工作总量D.工作方式【答案】 CCT2X7H7I1Z9P10U2HA3K9E9V4N8S3C1ZT7E10S6C9M10M4K669、对发生法律效力的仲裁裁定，一方当事人不履行，另一方当事人可以向下列哪个部门申请强制执行？（ ）A.劳动保障行政部门B.劳动保障监察大队C.人民法院D.劳动争议种裁委员会【答案】 CCY3Z8W5X1W7R3N7HM3K9S3J7S6T1C1ZO2X5R10P5E7P5N670、土越密实，则其内摩擦角（ ）。A.越小B.不变C.越大D.不能确定【答案】 CCJ6E6E2V8T10H10P1HT6D4E6T8O9F3J9ZN5C2I10Z4K4G3V371、根据环境影响评价技术导则声环境，下列要求中，不符合噪声防治措施制定原则的是（）。A.工业建设项目应针对投产后噪声影响最大预测值制定噪声防治措施B.城市轨道交通项目应根据铁路边界噪声排放限值制定噪声防治措施C.公路项目应针对运营近、中、远期对噪声影响预测值分期制定噪声防治措施D.应从声源降噪、传播途径降噪和敏感目标自身防护等角度制定噪声防治措施【答案】 DCV7W7K7L10D8U8Q7HD5T4L8Q10W6Q8O4ZX2Z7H6H6I9L4A172、（2015年）某商住楼12层为大型超市，3层上上为住宅。超市内大型货梯运行时对3层以上住宅内产生噪声污染。关于该商住楼住宅室内噪声污染执行标准和限值的说法，正确的是（）。A.应执行工业企业厂界环境噪声排放标准中的厂界环境噪声排放限值B.应执行工业企业厂界环境噪声排放标准中的结构传播固定设备室内噪声排放限值C.应执行社会生活环境噪声排放标准中的边界噪声排放限值D.应执行社会生活环境噪声排放标准中的结构传播固定设备室内噪声排放限值【答案】 DCO10A6K4B3T5O8Z9HK7W9R10P4C8D2J1ZH1U3B3I1Q7M4E473、按照行政层级划分的事业单位中占事业单位总人数的比例最大的是（ ）。A.直接隶属中央国家机关的B.地、州、盟市所属事业单位C.乡、镇事业单位D.县、旗、市所属事业单位【答案】 CCZ7H10E9S10T7L8S7HS3G5E1W2Z3O1G10ZW8Y3J9A2N1I9B174、河流水文调查与水文测量的内容应根据()决定。A.河流水质要求B.评价等级C.河流规模D.污染物排放量【答案】 BCU3J8A2R6J1M10H7HN6Q4F3F8H9D8M8ZM3I3L4H1J2M1O1075、控制的必要性包括（ ）。A.组织人员的流动性B.组织目标的多变性C.管理层的不稳定性D.管理失误的不可避免性【答案】 DCU5B7V2O8W5H4F2HX6X5B9S6Y1G7I2ZN4M7Q5T7N7F5L176、编制人力资源管理费用预算的原则不包括（ ）。A.节约能耗B.总体控制C.个案执行D.分头预算【答案】 ACT6P6S9E5D3T6F7HL1U8X8C8B2R5D9ZS7B3L9F10E5M6O777、 根据环境影响评价技术导则地下水环境，关于地下水环境现状监测频率要求的说法，正确的有（）。A.评价工作等级为二级的建设项目，若掌握近3年内至少一个连续水文年的枯、丰水期地下水水位动态监测资料，评价期内可不再开展地下水水位现状监测B.在包气带厚度超过100m的评价区，若掌握近3年内至少一期的监测资料，评价期内可不进行地下水水位、水质现状监测C.评价工作等级为三级的建设项目，若掌握3年内至少一期的水位监测资料，评价期内可不再进行地下水水位现状监测D.在评价期内应至少开展一期地下水环境中特征因子的质量现状监测【答案】 ACR6G1P5B4H8D6K10HU6J4P2C10G8C5M4ZQ8F4D2I7M1R9W278、 下列炉窑中，其污染物排放适用工业炉窑大气污染物排放标准的是（）。A.电石炉B.炼焦炉C.废物焚烧炉D.水泥回转窑【答案】 ACH5K1D7F10J9M7Y8HF9C6E6U4R3O3I10ZM6K3V9O7R7S2S979、（2015年）根据大气污染物综合排放标准，关于排放速率标准分级，错误的是（）。A.一类区禁止新建、扩建污染源B.一类区现有污染源改建时执行现有污染源一级标准C.二类区新污染源执行新污染源二级标准D.二类区现有污染源改建时执行现有污染源二级标准【答案】 DCH2G1P1K8T10B4A6HB10X1I3Y9X2G6Z5ZF7S8B6X9K7U5E380、下列关于职业道德的说法中，正确的是（ ）。A.社会分工和专业化程度的增强，对职业道德提出了更高要求B.职业道德的稳定性特征，说明职业道德是稳定而不变化的C.职业选择属于个人权利的范畴，不属于职业道德的范畴D.职业道德与法律分属不同领域，二者没有关联性【答案】 ACV1W7L7Y2D4V8W8HB1E6Q2X1L3O10I4ZD5E6L4W5U10V5H681、根据不同的决策条件而采用相应决策方法的一种决策思路是（ ）A.满意模型B.理性模型C.权变模型D.优化模型【答案】 CCH6D8X10O5L3J10K4HI3C7Z9O4W4Z6S2ZC8U2V7C2T5A7E682、沙赫特实验有关凝聚力与生产率关系的条件结果说明，无论凝聚力高低，积极诱导都提高了生产率，而且高凝聚力组的生产率相对更高。而消极诱导则明显降低了生产率，高凝聚力组的生产率（ ）。A.更高B.无变化C.不确定D.更低【答案】 DCC6K10G3D10A6Q10K9HP8D3N7D5G4J4M6ZB3S2R5K2S10A2K483、下列属于大气一级评价项目面源调查的统计内容的是()。A.起始点坐标及所在位置的海拔高度B.排气筒烟气温度C.排气筒烟气速度D.面源初始排放高度【答案】 ACO10K4M2P1S7Y9V8HF2B9U4Q3F8J7C8ZB2G3N3B1Z2I6O784、关于柔性管理的优缺点的理解，以下正确的是（ ）。A.柔性管理缺乏严格的工作职责分工，容易形成冲突B.柔性管理中工作绩效易考核、评估C.柔性管理降低组织活动的灵活性，影响组织与外部环境的协调D.柔性管理中员工缺乏主动参与管理、参与决策的意识，自律白控能力低，限制了其积极性和创造性【答案】 ACY6O3J3X1C5D4S10HU4A2M5A1S5Q9X10ZU9H2X2E2K9I10O885、居民、文教区执行城市区域铅垂向Z振级昼夜标准值分别是()。A.70dB,67dB.75dB,65dBC.75dB,72dBD.80dB,80dB【答案】 ACT7C8S3N6I1C9Q8HV2M3I9C1O2X8C6ZS10Z9W6O2X4L8T186、以下关于人力资源预测方法的说法，错误的是（ ）。A.趋势外推法最为简单，其自变量只有一个B.马尔可夫法可以预测企业人力资源供给的情况C.经济计量模型法不需考虑不同的自变量之间的影响D.马尔可夫法可以预测企业人力资源需求的情况【答案】 CCG9T6M10B9D6U1W10HF6S7P5R3H5J1P8ZX3X5I6Z3H1H3A287、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列分析内容中，不属于规划分析的是（）。A.规划概述B.规划的协调性分析C.规划的开发强度分析D.规划的不确定性分析【答案】 CCT4M7O8G7L1M5X1HW5B9W6M4T1A10J10ZN2C10S3L1F5X4M988、依据环境影响评价技术导则总纲(HJ2.12011)，各环境要素专项评价工作等级按()、相关法律法规、标准及规划、环境功能区划等因素进行划分。A.建设项目类型、所在地区的环境特征B.建设项目类型、所在地区的环境现状C.建设项目特点、所在地区的环境现状D.建设项目特点、所在地区的环境特征【答案】 DCO3S1G1E9Z4Z7R1HK7C10C6Z2F7H6O1ZJ4S4J6S10W2B9F589、在经营者期股的S、B、J模式中，对经理期股激励的主体是（ ）。A.公司股东会B.全体员工C.公司董事会D.经理本身【答案】 CCQ1T2B6Z4O7W7V4HS9Q1O7L1M6X3L7ZV1T10S4W3N9V8V590、在制订风险防范措施时，厂区总平面布置要符合防范事故要求，有()。A.应急救援设施B.应急救援通道C.应急疏散D.应急避难所【答案】 ACR1T6U2N6T5A5H4HZ2E7C1B2M1G10Y10ZF4F9N10N6Y9F1N591、管理的最终目的是（ ）。A.实现人与人之间关系的协调B.有效实现预定目标C.以最少的投入获得最大的产出D.制定组织目标【答案】 BCU10C8O4L4K3O2M3HE2H7M8S8A10L10H4ZU1P3K10T3M5I10A992、城市区域环境振动标准中的“交通干线道路两侧”是指车流量()的道路两侧。A.100辆/hB.100辆/dC.100辆/hD.100辆/d【答案】 CCF1M10Y2B9U10X8Z10HG2H7I1Z4U8F2S2ZE5K5R4Y5I4L4B993、下列哪一项是企业及其员工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度？（ ）A.企业公积金B.企业年薪C.企业附加福利D.企业年金【答案】 DCN3L9N4H10R3T10T5HT7M10M9F6Q6S5P8ZP10O4Y10G4N6U3B294、在人力资源需求预测的定量方法中，下列哪项是先将公司的员工需求量与影响需求量主要因素之间的关系用数学模型表示出来，依此模型及主要因素变量，来预测公司的员工需求？（ ）A.计算机模拟法B.马尔可夫分析法C.经济计量模型法D.定员定额分析法【答案】 CCA4T4I9D6J5S4F8HI6C3L5L4M9Z2M1ZW1E3I10T6W10U4C295、在时间、空间上接近的对象，有被知觉为同类的倾向是因为（ ）。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 BCP1L8Y4J2I5L9F5HC3Q7Q6M6Q9Y8U7ZA3B8B8J4A4X1E196、培训的五大类成果中，下列哪项的评估标准是缺勤率、劳动效率、专利项数和事故发生率？（ ）A.绩效成果B.情感成果C.认知成果D.技能成果【答案】 ACS1E5P3L6R10H9R1HR6O8Z5Y9R4P7V7ZO2C3K4L6U2U9Z697、资源开发和利用活动可分成两大类，即基本活动和（ ）。A.企业战略活动B.支持活动C.最终产品的活动D.企业行业活动【答案】 BCM4D9B6T6V10B4O8HW5C3O1A4W9M1T10ZT9K8D10Y1O7B5R398、根据我国法律的最新规定，劳动争议的仲裁时效是（ ）。A.3个月B.半年C.9个月D.一年【答案】 DCG6I6Y7N5F3Q3A5HF7N6W3Y5K9A7Q10ZT10Z3Z6J2N1I4P7