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    2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库通关300题及答案参考(河南省专用).docx

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    2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库通关300题及答案参考(河南省专用).docx

    国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题,每题1分,选项中,只有一个符合题意)1、Selye提出了一般适应症候群的压力反应模式,他认为人面临压力的反应阶段不包括( )。A.预警反应阶段B.报警反应阶段C.抵抗阶段D.消耗阶段【答案】 ACH7C6Y2J9Y1N6P10HQ10A9Y7K4Y4Q8B5ZW4I10H8I10K2M8R12、设备监理工程师应当( )。A.保守被监理方的技术秘密B.忠实地履行职责,并承担相应责任C.为被监理方提供约定的监理服务D.保守被监理方的商业秘密E.保障委托方的各种经济效益【答案】 ACI5S3G3X6Q6U8V5HN4T2F9Z6S3Q9Z5ZZ5A8N5B4Y5W4S73、( )是选择管理方式的根本标准。A.产权制度B.管理效率C.管理环境D.管理者【答案】 BCT8B8U5B4R7W9O1HG7X7S2D3Y9P3D7ZY4N6M2G7S8T7E34、河流水环境现状调查的范围,需要考虑()来确定排放口下游应调查的河段长度。A.建设项目排污口附近河段多年平均流量B.污水排放量C.建设项目排污口附近河段平水期平均流量D.河流规模【答案】 BCS6H9V10L6X10S4V4HO5U7F10O7W6U3U3ZH7L2G7R9V2G6B15、绩效指标体系中,不属于按照重要性的大小进行分类的是( )。A.企业指标B.关键绩效指标C.工作态度指标D.岗位胜任特征指标【答案】 ACX5O8T4N9K7L5C7HE3Y10V8A8Y9R1R9ZS1I3J9L5T10F8C106、 某类建设项目位于区域地下水水位降落漏斗区。根据环境影响评价技术导则地下水环境,该项目环境水文地质问题的分析应叙述()。A.单井出水量的变化情况B.含水层疏干面积C.漏斗中心水位下降幅度D.土地荒漠化变化情况【答案】 ACZ7H10X6C3P10D6G6HE4E8O3Q5X6O7E2ZP5C3X9N2F4Z6O87、激发行为并给它以方向性的心理因素是( )A.需要B.动机C.态度D.信念【答案】 BCC1O7F10H7E6L4B9HX10U1Y2D6U2S2G1ZF3M8Z1Q7D4E1W48、( )在1957年发表了个性与组织一书,公开对人际关系学派进行了抨击。A.阿吉雷斯B.威廉大内C.西蒙D.麦格雷戈【答案】 ACN7V7M9R10F3C5I2HR3A6V9L7X7E10N8ZM7P2N3Z6H7K4T89、二级评价项目大气环境监测点布置以监测期间所处季节的主导风向为轴向,取上风向为0°,至少在约0°、()、()、270°方向上各设置1个监测点,主导风向下风向应加密布点。A.60°,240°B.120°,240°C.60°,180°D.90°,180°【答案】 DCM4V3M2M2J3Q10K3HL4K10Z7R6X1H3B2ZQ2B3F2B10O8Z5H810、参数估计是依据样本信息推断未知的( )。A.总体参数B.样本参数C.统计量D.样本分布【答案】 ACT10C1H8I9R10L9U6HC9S9A3R2N5W7N3ZC1L8Z4N6I2C6S711、某设备工程公开招标时,下列关于合格的投标人的描述,正确的有( )。A.能够提供合理报价B.具有完善的质量保证体系C.具有独立订立合同的权利D.具有良好的银行资信和商誉E.提供了足够的担保【答案】 BCS9R9R9B10D3X6R2HA7A3I4H10N9P4C9ZR6L5P6N10C7S9V1012、对发生法律效力的仲裁裁定,一方当事人不履行,另一方当事人可以向下列哪个部门申请强制执行?( )A.劳动保障行政部门B.劳动保障监察大队C.人民法院D.劳动争议种裁委员会【答案】 CCN2C6S5R2Q9K6B9HK3V9L8R10D6H5V1ZO7Z8E6M7F6Q10M313、以下不属于企业人员配置计划的内容的是( )。A.人员的职务变动情况B.企业每个岗位的人员素质C.企业每个岗位的人员数量D.职务空缺的数量及填补方法【答案】 BCT5T9W1Z2H10I7D2HU4H6C2U4O8Z8V9ZR8W6M10E10Q3U5F614、下列哪一项是员工工资的组成项目及各自所占比例?( )A.工资水平B.工资级差C.工资结构D.工资等级【答案】 CCS5Y8G9K9X5A2L4HV4E8T5D10Z9D2C2ZQ3Z9F3Z2D2N10R315、能提高士气的沟通方式是( )。A.Y式B.轮式C.圆周式D.全通道式【答案】 CCN4J9Y8R2F2K7J4HY7W9N10I8A8O6Z3ZX5P2R3U7D9V9Y116、下列主要用于高层管理人员晋升选拔的方法是( )。A.配对比较法B.升等考试法C.综合选拔法D.主管评定法【答案】 CCN3U1S1S6T5F7S8HB5Z2F1S7A3Y5S2ZF2Q3D2D5C3P2D717、正式组织与非正式组织的运作基础不同,正式组织的运作基础是( )。A.兴趣、爱好B.组织、领导C.制度、规范D.法律、法规【答案】 CCO1L10I8A2L9W7Y6HS9G6J2N4E6K9C7ZE1M3F3J6Q1H2E1018、下列哪一项不属于前馈控制的情况?( )A.猎人把瞄准点定在飞奔的野兔的前方B.企业根据现有产品销售不畅的情况,决定改变产品结构C.汽车在上坡时,驾驶员要提前做好准备,以防止溜车D.根据虫情预报,农业物资供应公司做好农药储备【答案】 BCG1Z3N4Y2W4W4C2HV8F7D10G2V10X3I10ZJ5J1P9G3I4G3S619、相对于内部招聘而言,外部招聘有利于( )。A.招聘到高质量人才B.促进团结、消除矛盾C.培养员工的忠诚度D.激励员工、鼓舞士气【答案】 ACW2M1U6Q5W3V7F3HX7D6B8A2Z8M5T2ZT6B6E6D9V3J6Z320、渗流模型流速与真实渗流流速的关系是( )。A.模型流速大于真实流速B.模型流速等于真实流速C.无法判断D.模型流速小于真实流速【答案】 DCC9K1K7J2U1T3W9HC3K8D6F2O10T6R10ZV7H7A9V10P1R4A221、企业生产过程的基本要素不包含( )。A.劳动对象B.劳动环境C.劳动者D.劳动关系【答案】 DCI3N4S2S10K6T6Z8HO10V7F4T3P6I5Y4ZS2G1X2Y4D5X8U722、地下水环境预测原则下列说法正确的是()。A.建设项目地下水环境影响预测应考虑到地下水环境污染的隐蔽性和难恢复性,还应遵循环境安全性原则,预测应为评价各方案的环境安全和环境保护措施的合理性提供依据B.预测的范围、时段、内容和方法均应根据评价工作等级、工程特征与环境特征,结合当地地下水环境现状确定,应以拟建项目对地下水水质、水位、水量动态变化的影响及由此而产生的主要环境水文地质问题为重点C.类建设项目,对工程可行性研究和评价中提出的不同选址(选线)方案、或多个排污方案等所引起的地下水环境质量变化应分别进行预测,同时给出污染物正常排放的预测结果D.类建设项目,对工程可行性研究和评价中提出的不同选址(选线)方案、或多个排污方案等所引起的地下水环境质量变化应分别进行预测,同时给出污染物正常排放或事故排放工况下的预测结果。E:类建设项目,应遵循保护地下水资源与环境的原则,对工程可行性研究中提出的不同选址方案、或不同开采方案等所引起的水位变化及其影响范围应分别进行预测【答案】 ACC7A1F2P5D3S8C4HZ8V7A8A5Y7S2V8ZV4C7F7S4O5R9C923、(2015年)根据社会生活环境噪声排放标准,关于受稳态噪声源影响的边界噪声测量的说法,正确的是()。A.必须测量昼间最大A声级B.必须测量夜间最大A声级C.必须测量昼夜等效声级D.只需测量昼间.夜间1min的等效声级【答案】 DCR2B1F7V5R10S1F10HY10K7L8X10P8O1A5ZJ8M7Q8U8U2O7W924、只发展几种核心业务,如只负责产品的设计和销售,而让外部的协作厂家负责制造等,从而形成一个个独立的业务单元,可以根据市场竞争的需要,随时添加或去除,而不必背上众多工厂、车间和其他机构的包袱的管理模式是( )A.扁平化管理B.模块化管理C.集中式管理D.强化式管理【答案】 BCO8B8P5S5D1I10Y1HL4F1U10A8B1N6Q6ZL4Q9C6I3Q5S3L525、老师连续提问两个学生都不能回答某个问题,而第三个学生则对问题进行了分析和解释,尽管他的回答并不完全正确,可是教师还是会认为第三个学生更出色些。这种现象被称之为( )。A.对比效应B.光环效应C.首因效应D.投射效应【答案】 ACN9F6L9L1D5F9K10HU7R7M4F10S8R3S5ZU7P9M10C8O3A1J326、管理过程学派的创始人应是( )。A.泰勒B.孔茨C.法约尔D.戴尔【答案】 CCF7X4U2C2I4H9E5HG2B1K1S3D8O1H1ZQ8Y2K4U5I2W10W927、根据规划环境影响评价技术导则总纲,下列内容中,可不纳入规划环境影响评价结论的是()。A.跟踪评价的要求B.环境监理的要求C.规划的协调性分析结论D.规划的环境影响减缓对策和措施【答案】 BCM4N7G7W10P3F8J6HO3F7T7L1V10J10C3ZM2W1E6P2Y10U9W328、领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色,以完成组织目标的是( )。A.结构维度B.认可维度C.关怀维度D.尊重维度【答案】 ACI10D6H4R4X5R8Q10HK5B9T1T1T9P9X9ZN2T2B3N10M2X3Y529、以下能改善混凝土拌合物流变性能的外加剂是( )。A.减水剂B.缓凝剂C.膨胀剂D.着色剂【答案】 ACA4V7A6K1K4T3X9HI10W6T7Q1D7N6X10ZP7Y5Q3Y7C9K4Y130、人力资源管理对企业中的人力和组织资源(如组织结构、组织制度、组织内外的社会关系)产生巨大的影响,人力资源管理是获得企业竞争优势的主要工具的观点来自于( )。A.资源基础理论B.行为角色理论C.人力资本理论D.交易成本理论【答案】 ACA8U6S8R4N5K6G2HM7V6C8R4F7W2O5ZW2M10B1J2A4S1F331、劳动争议仲裁的原则不包括( )。A.合议原则B.强制原则C.提证原则D.回避原则【答案】 CCR9J7O1E1W6V5T4HD9N2N8F8Q8H5A7ZK3I9F2F9T3Q7T732、我国的一些高等院校除了正常的教学任务外,每年要举办许多短期的进修班或研讨会,以帮助各种企业的管理者学习新知识,解决工作中出现的问题。对参加培训的企业而言,这体现的是人员配备中的( )。A.公开竞争原则B.激励原则C.责权利一致原则D.开发原则【答案】 DCC6J2E7D4U3T1N8HB10A2S6S6V6B9N1ZR9I7N2Y6U5W6P133、下列哪项是将被考评者放在一个模拟管理岗位,让其在一段时间内参与文书的起草,并解决工作中出现的各种问题的技术?( )A.个人报告B.实务作业C.管理游戏D.个人测验【答案】 BCV7Q9I3C2Y3C10A2HK8E2L1F1V5B9X4ZE1D6I5T10S3J8L634、管理群体间互动有许多办法,其中功能性最强,但代价最高的办法是( )A.设计联络员角色B.建立工作团队C.成立特别工作组D.构建综合部门【答案】 DCK3I5E10Z8G7M4X5HU3L3K4Z7O1K3C2ZG8B2Z2O1R5T4E135、下列哪一项是指企业在一定地区、一定时间内只选择一家中间商经销或代理其产品?( )A.广泛性分销B.独家性分销C.选择性分销D.密集性分销【答案】 BCL10P5B2P10S2T3Y9HP2X7B10M7I3F3R9ZB4O8U10U7O4H4Y936、黏性土的特征之一是( )。A.塑性指数Ip10B.孔隙比e0.8C.灵敏度较低D.黏聚力c0【答案】 ACS9W6C6B4U4W2W2HY8W5U5Y5A6A1B9ZM4T6V8J4B7Q10B737、根据规划环境影响评价技术导则总纲,下列措施中,不属于环境修复补救措施的是()。A.生态补偿B.生态修复与建设C.清洁能源资源替代D.建立环境风险防范与应急预案【答案】 DCB8F6R1R3I7V4H1HI7C2V10F1S2Q4J3ZD1Z2J6D7F7V6M438、企业在较大的或多样化的市场上提供单一的或密切相关的产品,其组织结构通常的类型是( )。A.矩阵结构B.职能制结构或事业部制结构C.事业部制结构或矩阵结构D.事业部制结构或战略经营网络型结构【答案】 BCI9P1F10R5B3F4C4HC9Z7A6D6D8C7G7ZQ1Y6Q6V9J5L10C439、产品产量与单件成本的相关系数是-0.80,单位成本与利润率的相关系数是-0.94,产量与利润率之间的相关系数是0.89,因此( )。A.产量与利润率的相关程度最高B.单位成本与利润率的相关程度最高C.产量与单位成本的相关程度最高D.反映不出哪对变量的相关程度最高【答案】 BCV3M2J9Y10V9F10H5HV10V5O7H2E10P4A3ZV1A1Q2F2L7V3T340、对于管理性组织和服务性组织的绩效考评,一般不采用的指标是( )。A.出勤率B.组织气氛C.工作总量D.工作方式【答案】 CCN5O2G4B7N5M7P2HB2N8P4E10V1L6R8ZB9N5E1S6H9B10X741、主张采用“胡萝卜加大棒”的方法进行管理的是( )假设。A.社会人B.经济人C.自我实现人D.复杂人【答案】 BCR9Z4R4J3Z4J3U5HX4A4R8B6P10H3R7ZZ4P1O7M6B8U9T1042、劳动力供给是指在一定的市场工资率的条件下,劳动力供给的决策主体(家庭或个人)愿意并且能够提供的( )。A.劳动总量B.劳动时间C.劳动力总量D.劳动力程度【答案】 BCA8E6W4U2Z1E3J4HF8G7Y6D7I8J1J6ZY2X3Z2N2Y7X5V343、根据环境影响评价技术导则生态影响,关于生态影响评价工作范围的说法,正确的是()。A.评价范围为项目的占地区域B.评价范围为项目的间接影响区域C.评价范围为项目的直接影响区域D.评价范围涵盖项目全部活动的直接影响区域和间接影响区域【答案】 DCB2V6K1X8P8Z3A1HW6D1D6L4D6B9J10ZF2L2I8D1H1O10D744、在制定培训规划时,工作岗位说明的目标是( )。A.收集有关新岗位和现在岗位要求的数据B.明确员工现有技能与理想状态之间的差距C.明确培训的要求,预测培训的潜在困难D.选择测评工具,明确评估指标和标准【答案】 ACS5Z2L8U5K1O2W4HC9S3O6Y2H1B6J1ZX4D9R10Y8Q4S6L345、对照标准衡量实际工作成效是控制过程的( )。A.第一步B.第二步C.第三步D.目的【答案】 BCP2M2Z10V3Y4I6V3HK10A5H1X3V8L9H3ZG1Y4X10K8H2L9G746、企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容。在创业发展期,企业应集中力量进行( )培训内容。A.扩张经营范围B.提高中层管理人员的管理能力C.建设企业文化D.提高创业者的营销公关能力、客户沟通能力【答案】 BCT7I9K2Z5Z4B4V3HP6Q2H1S1G9Q4A6ZN1F7U5S3Z7I5T1047、河流水环境现状调查的范围,需要考虑()来确定排放口下游应调查的河段长度。A.建设项目排污口附近河段多年平均流量B.污水排放量C.建设项目排污口附近河段平水期平均流量D.河流规模【答案】 BCB2Q6P2G2O5O5X3HH9A4M8J4R2F9L1ZY1S2I2Z1S5R4R448、(2015年)某商住楼12层为大型超市,3层上上为住宅。超市内大型货梯运行时对3层以上住宅内产生噪声污染。关于该商住楼住宅室内噪声污染执行标准和限值的说法,正确的是()。A.应执行工业企业厂界环境噪声排放标准中的厂界环境噪声排放限值B.应执行工业企业厂界环境噪声排放标准中的结构传播固定设备室内噪声排放限值C.应执行社会生活环境噪声排放标准中的边界噪声排放限值D.应执行社会生活环境噪声排放标准中的结构传播固定设备室内噪声排放限值【答案】 DCH1F3H10Q2Y4G9V7HJ8T6J9H7E3V5K9ZP7L3G1U2H6S5Q449、污水综合排放标准(GB89781996)中,关于新建、改建、扩建项目按年限执行不同污染物最高允许排放浓度限值的有关规定正确的说法是()。A.以1997年12月31日之前和1998年1月1日起为时限B.对第一类污染物、第二类污染物最高允许排放浓度和部分行业最高允许排放浓度规定了不同的限值C.对第一类、第二类污染物最高允许排放浓度和部分行业最高允许排放量规定了不同的限值D.建设(包括改扩建)单位的建设时间,以环境影响评价报告书(表)批准日期为准划分【答案】 ACN10C3W2T2Y2I2L1HI8S2S4W1X9F8I3ZW10N5P10A9L8Z8U1050、上级与下级的沟通中,如果上级发问:“你有意见吗?你明白吗?”这说明领导者在沟通中( )。A.善于积极倾听B.比较谦虚C.态度积极友好D.善于运用反馈【答案】 DCF8R4M6I8P6W10P3HW5H1R1X6B7U3E5ZX6I9Q2G5Z8D6J1051、身体转向活动的正常水平并且阻抗继续增加的阶段是( )。A.报警反应阶段B.应激阶段C.抵抗阶段D.消耗阶段【答案】 CCW7E1Z9A7B4N5Y5HI3H9G10G9Y1K1W7ZF5E9O10J10P10M10S852、群体规范可以规划一个人在群体中的行为方式,这是群体规范的( )A.标准功能B.导向功能C.评价功能D.动力功能【答案】 BCN10Z6E4A1Z2M9J5HR1N9K3O6R6I9E6ZX10A6N3N1Z4L3M253、全方位激励的理论基础是( )A.过程型激励理论B.行为改造激励理论C.公平型激励理论D.内容型激励理论【答案】 DCB9Y10Z8D8X2U2J9HY5X3B8U2G3C5T6ZC7W3V4S8R6U5U854、物质层文化是组织文化的表层,它包括组织名称、( )等。A.责任制度B.组织风气C.文化设施D.组织风俗【答案】 CCI4S9E2M6B9R9X2HU7U6R3Q10J5L5J3ZL10U10L8Y9T5R9Z1055、下列方法属于环境现状调查与评价的方法的是()。A.类比分析法B.收集资料法C.专业判断法D.现场调查法【答案】 BCP4X3G9C5F9Z10G9HG9H10H7W9E5Y10G9ZA1O3C3Q6I10P8A356、地下水环境影响评价工作分级划分原则,()根据其对地下水环境的影响类型、建设项目所处区域的环境特征及其环境影响程度划定评价工作等级。A.类和类建设项目B.类和类建设项目C.类和类建设项目D.类建设项目【答案】 ACL1U8N5H8R6T5A2HN2D8X8K3L8O10S9ZM4N1Y9L3S3T5J457、某员工在项目开展的过程中不断进行自我批评、信息反馈和调整,这反映了学习型组织( )的特点。A.员工个人终身学习B.全员学习C.工作学习化D.团队学习【答案】 CCU9H10Z8I5H4M2G8HT2V8T7R2C3U4J6ZB9F1P5S3D7M3Z658、培训的印刷材料中,工作任务表的作用不包括( )。A.强调课程重点B.提高学习效果C.节约培训时间D.关注信息反馈【答案】 CCO10N7J7V2U6Z9J8HL6B10H5Q4K7M7J10ZX3F7E7P8R6Y1L859、下列各项属于内部培训师开发途径的是( )。A.从大中专院校聘请教师B.从顾问公司聘请培训顾问C.从集团公司总部聘请教师D.在网络上寻找并联系培训教师【答案】 CCA1N10C6B7D3C1V5HQ4E8L8O5A2P9F10ZO9F2L1G4F2F2Y260、对于大气环境二级评价项目,现状监测点不应少于()。A.6个B.8个C.10个D.12个【答案】 ACQ9F3J4W6Z9T5T3HI1W8B6Z5L9M7J10ZE4M5A9N4C7T1B761、工资分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的工资制度是( )。A.一岗一薪制B.提成工资制C.一岗多薪制D.薪点工资制【答案】 DCX2T2A7P4L8U8R9HG4Z1M10K7N2Z6A5ZF8N7A10L10X4R7R462、根据大气污染物综合排放标准,对于排放时间小于1小时的间断性排放源,下列关于采样时间和频次的说法,正确的有()。A.连续采样1小时B.在排放时段连续采样C.在排放时段内随机采集24个样品D.在排放时段内等时间间隔采集24个样品【答案】 BCD1E8H7B6S9G8L10HA7J3A4M6H7B5Z7ZU6O5I1H9W3G10Q263、沙盘推演测评法适于测评和选拔( )。A.保安员B.技术开发人员C.销售策划D.财务总监【答案】 DCZ5U1P4Y10B10P1H4HM2J3L4A6A9I4V8ZD5R7V5U5O6P4K464、( )在国家的法律体系中具有最高法律效力。A.劳动法B.宪法C.国务院劳动行政法规D.劳动规章【答案】 BCB8N3K1Z3O6L10O9HT3T4N3U8R7A8Q4ZD6X7F2W4E1Y1X465、两家企业合并属于企业组织结构变革的什么变革方式?( )A.爆破式B.渐进式C.计划式D.改良式【答案】 ACO9L3I4R8U7U5V3HH3G5Q7W9F1M7S2ZG1A8N1L10V5B1A666、一般来说,某一组织中的岗位设置是由该组织的( )决定的。A.领导B.群众C.总任务D.领导集体【答案】 CCK2V9T3X4N10D8H9HV8K6J9Z9L9T10Y4ZQ4J4T7C8W9M4S867、奥尔德弗的ERG理论认为人的需要是由三个层次组成,这三个层次是( )A.成就、权力和情谊B.生存、关系和谐与成长C.生理、安全和自尊D.成就、成长和生存【答案】 BCU3K10W3N10F4C9X7HN2L3B3R1H5U8V4ZB1K3L10Y9A5B9M1068、动机会由于良好的行为结果而加强,使该行为重复出现,这是动机的( )A.始发功能B.选择机能C.强化机能D.导向功能【答案】 CCM1I4C10Z7O4S2C7HX10O7B2V3G6J6B6ZI9B3K5K3L5C2P869、概念技能是指综观全局、洞察( )相互影响的复杂性的能力,具体包括理解事物的相互关联性从而找出关键影响因素的能力、确定和协调各方面关系的能力、权衡不同方案优劣和内在风险的能力、认清为什么要做某事的能力等。A.人员与组织B.组织与环境C.产品与客户D.战略与策略【答案】 BCA6M7J1H10Y4N10X6HX8G6J1D7F6K2U10ZV9A8U7W5V3W9E570、-家公司在某年年初的工作会议上提出,力争在本年度实现利润2亿元。如果从计划工作的表现形式看,此计划是( )。A.战略B.宗旨C.使命D.目标【答案】 DCR9O3Q9Y1V2K6U5HX2G8D1K2L8R9X1ZG8P9I4N8B2H2S171、内部公平主要是指( )。A.与其他岗位相比,员工的薪酬与其所在岗位工作价值大体相当B.员工薪酬在分配程序上的公正合理C.员工的薪酬与自己所在部门的绩效相当D.员工薪酬与市场水平大体相当【答案】 ACE3D1G3J5S1O8B9HM8L4O10O8S4C2C5ZB2M4I2I4V10H8A672、( )是指使用某一专业领域内有关的工作程序、技术和知识完成组织任务的能力。A.技术技能B.概念技能C.人际技能D.管理技能【答案】 ACB6I5U3G2H1V6H7HA3K5R4W9P1C9S8ZH9G2Z2N9M10D8R173、下列哪项是指对培训项目所取得的成效进行测试时,其测量结果的长期稳定程度?( )A.信度B.相关度C.区分度D.效度【答案】 ACD3X2S6Y2N6U1X9HE8D9A1D7E9D3Q9ZS10Y3U3J9S7H8B274、企业在成立初期,培训力量应集中于( )。A.提高创业者的营销公关能力B.组建管理团队C.提高员工对企业的认同感D.提高中层管理人员管理能力【答案】 ACT8E8G8Q7U3H3D6HV9K5A2N1A4I5B3ZW10H5I5Q8J10P7N575、组织中的管理人员可以分为两种类型,即( )。A.行政管理人员和业务管理人员B.组织指挥人员和直线管理人员C.直线管理人员和参谋人员D.国家公务人员和专业技术人员【答案】 CCA8E2P6T7G7V10U9HX8I2Q5A1J7D2M7ZY10U4O10S10M7C2B776、进行组织结构设计时,要选择不同的部门结构模式。以下不属于部门结构模式的是( )。A.直线职能制B.事业部制C.超事业部制D.常设机构【答案】 DCI8L7B3O7O5I7S7HO10S10C8R3O6V4G3ZI5P7D9J7E3N1I477、下列各项属于人力资源供给预测的方法是( )。A.主观判断法和定量分析法B.定量分析法和人员继承法C.管理人员接替模型和马尔可夫转移矩阵法D.马尔可夫转移矩阵法和定量分析法【答案】 CCU1G10R5C3L2N8W8HU3Z7T9A10L5N10L9ZW5B9U6W7W8V9J578、组织文化也称( ),是组织或企业在长期的经营过程中逐步形成的共同的文化观念,是由领导者倡导、为员工所认同的本组织或本企业的群体和行为准则。A.企业文化B.行政文化C.团队文化D.领导文化【答案】 ACE1T4Y5Q8I1F3L2HH6R7U9M6N5C3O9ZP2O8A9A4Z8F3W879、( )用来自评价中心的信息确认潜在的新领导候选人。A.辅导者B.加速站C.培训者D.领导技能【答案】 BCE1R4M3Y10S10E1X10HM10Q9A5J10N9C8U10ZY9B8B2L8X8X10Q880、“环境噪声现状评价”工作应在()环节的基础上进行。A.噪声源调查B.受影响人口调查C.明确噪声管理法规和标准D.环境噪声现状调查与测量【答案】 ACV1O2H10X5M10G2X9HH9F8S1Y2P4X2K5ZD8T3A5U1M1Q9Z1081、群体规范可以规划一个人在群体中的行为方式,这是群体规范的( )A.标准功能B.导向功能C.评价功能D.动力功能【答案】 BCE5C5P5T8H3E3A2HU2M1C9W3A6A3V9ZD10I2L4U7U1A6H482、若某企业上一年度月平均工资为1000元,最高工资为2500元,某员工上一年度月平均工资为1500元,其最低工资为1200元,住房公积金缴存比例为5%,则其员工的月缴存额为( )。A.1000×5%B.1200×5%C.1500×5%D.2500×5%【答案】 CCN7S9I8F10O9C2A4HY1J9G10H5A4V2Q1ZQ6A2I8C9B1N7D583、( )的职业路径以族为单位进行职业生涯设计。A.传统B.网状C.横向D.双重【答案】 BCE3I1G3R10M3E1E8HA8I4M7B10N8P5J5ZI10S2X2E5Y5I10Y184、培训过程中,哪项可作为培训项目改进的依据?( )A.非正式评估B.正式评估C.总结性评估D.建设性评估【答案】 DCT4N2A6J3L10X8V1HC4B5G1V8E6B4J3ZT4E9A3V10X9Y3H385、人力资本投资支出的形式不包括( )。A.教育支出B.流动支出C.培训支出D.管理费用【答案】 DCC1C5C10J5I2A7B10HG5P9R9W10M7C4K3ZO8A5M3I1V2Z2K886、进行地下水一级评价的类建设项目,地下水环境现状调查与评价的范围是()。A.50kmB.50kmC.20kmD.20km【答案】 ACD8M10K2L7W1S8A4HD5E1N2B10J8I4J7ZR1X3U7A3B8E7G987、我国由于技术和创新上的落后,卖8亿件衬衫才能换一架A380空客;100%的光纤制造装备、80%以上的集成电路芯片、70%的轿车制造设备都要依赖进口;电视机、手机、DVD的“心脏”全是别人的。我国虽然是出口大国、制造大国,但获取的利润却是十分微薄的,大量利润都被拥有核心技术的国外公司获取。所以说( )。A.创新是组织生存和发展的根本之道B.创新是提高效率之途C.创新是获得高效益之法D.创新是国家、民族兴旺发达之本【答案】 CCM8W8F4I1Y1F3R2HX3I10F9Q8Z5M1J2ZK8G6I7Y9K1M7H1088、根据规划环境影响评价技术导则总纲,关于对规划要素提出优化调整建议的说法,错误的是()。A.规划的目标、发展定位与国家级、省级主体功能区规划不符时,应提出明确的优化调整建议B.规划包含的具体建设项目属于国家明令禁止类型或不符合国家产业政策、环境保护政策时,应提出明确的优化调整建议C.规划布局和规划包含的具体建设项目选址、选线与主体功能区划、生态功能区划、环境敏感区的保护要求发生严重冲突时,应提出明确的优化调整建议D.规划方案中有依据现有知识水平和技术条件,无法或难以对其产生的不良环境影响程度或范围作出科学、准确判断的内容时,可不提出规划的优化调整建议【答案】 DCI9D3P9J7O7P6M9HS5G4L10Q1G8X4B3ZG10U9N4F3E5Z6E689、某项目有两个二甲苯废气排气筒,高度均为20m,间距为25m,排放速率分别为0.6kg/h和0.8kg/h。根据大气污染物综合排放标准,其等效排气筒的高度和二甲苯排放速率分别为()。A.20m和0.7kg/hB.40m和0.7kg/hC.20m和1.4kg/hD.40m和1.4kg/h【答案】 CCU8T1S1H2D10O3B6HG10O4B6N9F3W7M6ZE1S2I4D3U9B9J690、某公司为了填补营销总监的空缺,对营销部人员做了一次素质测评,这属于下列哪项素质测评?( )A.选拔性B.诊断性C.开发性D.考核性【答案】 ACY10R8C9G9Z1W7W1HS6L5M9J9X6V7Y6ZN3R9B4W1B2D7D991、制定绩效管理制度的基本原则不包括( )。A.公开与开放B.反馈与修改C.定期化与制度化D.自主性与协调性【答案】 DCZ9E9J8M1J9C10G7HZ10X5V1Q7Z2J4D1ZT9L5N7K1E1E10B492、下列是大气环境质量现状监测结果统计分析的要点的是()。A.主要污染物浓度范围B.浓度与地面风向、风速的相关特点C.浓度季节变化规律D.日均值超标率【答案】 ACC8R7R2G9N4T8N10HY4N4Z1G5Q3V7B1ZK1T1E8E4T2T1V893、(2015年)根据社会生活环境噪声排放标准,关于受稳态噪声源影响的边界噪声测量的说法,正确的是()。A.必须测量昼间最大A声级B.必须测量夜间最大A声级C.必须测量昼夜等效声级D.只需测量昼间.夜间1min的等效声级【答案】 DCY2J7U4F9K8J10E5HD6Q10G5B10B10S5A2ZQ5W10T5N6K3Z4J794、把实验对象的一些关键性变量,都放在特定的实验室范围内进行,研究人员能够严密控制,能够随时观察它们的变化。这种研究方法是( )A.实验室实验法实验室实验法B.现场实验法C.准实验法D.观察实验法【答案】 ACB10Y2K6T5H9Q8Z9HR5S10N3I6E3Z2Z5ZX1A4Y1D5D10W4E895、预测环境影响时应尽量选用通用、成熟、简便并能满足准确度要求的方法。目前使用较多的预测方法有数学模式法、物理模型法、()和专业判断法等。A.收集资料B.类比调查法C.矩阵分析法D.类比分析法【答案】 BCE8S7Z3S6A7Z9N2HK9R1S10V7R6E9S6ZF1M2A4S1S9Y4F796、在设备工程合同的索赔争议提起仲裁或诉讼时,设备监理工程师处于( )地位。A.原告B.第三人C.证人D.被告【答案】 CCO1C9X1B9J7M9W9HJ4D6R7T6M6P5F7ZF7D2F4H6R10S3L697、下列哪一项包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等?( )A.促进就业法律制度B.职业培训制度C.劳动标准制度D.社会保险和福利制度【答案】 CCL10T6Q6G2A9W2W3HH8T1K1Z9J6H4W7ZO3L6F10U4V8Y7X898、有效领导的基础是( )A.领导的权威B.领导的素质

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