2023年企业年会领导讲话稿.docx

2023年企业年会领导讲话稿 演讲是一种社会活动，是用于公众场合的宣扬形式。它为了以思想、感情、事例和理论来晓喻听众，打好听众，“折服”群众，必需要有现实的针对性。下面我给大家带来企业年会领导讲话稿，希望大家喜爱! 企业年会领导讲话稿1 光临现场的各位领导、_集团全体员工们： 今日是我们_房产20_年度的年会之日，我本人非常荣幸地代表我们_房产公司管理层上台发言。感谢大家! 我是20_年中搭上我们_的班车的，在这一年半载间，我们走了许多弯路，遇到了许多钉子，遇到了许多难题，我是一一看在心里的，我也信任在座的每一位挚友都是或多或少的了解和感受到的：这中间有苦也有甜，有愁也有喜;这中间有人离开，也有人加入，也有人坚持;这中间，我们_有过改旗换面的那一天;这中间，我们_有过被外界恶性竞争，甚至诋毁打压的那一天，但是，我们信任，不经验风雨，是见不得彩虹的，任何风风雨雨都能促成我们越聚越大，今日我们五桌，明年就是五十桌!大家说，是不是? 当然，能一起走到今日，实属不易，这离不开我们在座的每一位挚友的付出和努力，我们有些人工作在电话营销一线，有些人工作在每一个项目现场，有些人快马加鞭地奔波在去开发商或分销商的路上，有些人又或办公室细心思索策划方方面面，但很明显，我们每一个工作都始终围围着做大做强_公司的核心，此时此刻，我看到每一位挚友的面孔，很亲切，我想说：难得有今日，难得有大家!感谢你们! 20_年是我们_发展的突破年，公司战略目标很是高远，须要更多的挚友加入和支撑起来。为此，我们一方面将不断引进管理人才和行业精英，不断培育后起之秀，另一方面，将完善公司各项规章制度，确保公司经营规范、科学和人性化相结合，届时还请大家把各自的想法与我们管理人员多多沟通，只有集思广益，才能做得尽善尽美。 企业年会领导讲话稿2 光临现场的各位领导、_集团全体员工们： 大家好! (第一部分介绍集团一年来的工作业绩或者成立以来的辉煌业绩) 首先，我要感谢_县委、县政府以及各部门领导对我们_房地产开发公司的亲切关怀和鼎力帮助!其次，感谢集团全体员工始终以来的辛勤劳动，感谢大家为公司发展所作的重要贡献!我们_房地产开发公司在各级领导的关切支持下、在咱们全体员工的共同努力下、在各界同仁的帮助下，坚持不懈努力，紧抓发展机遇，取得了肯定成果。在这里，我要诚心的对大家道一句：你们辛苦了!我代表公司对你们长期以来的辛勤工作和无私奉献表示诚心的感谢!并通过你们向你们的家人致以真诚的祝愿，祝你们阖家快乐，万事如意!(起立、鞠躬、落座) 一分耕耘，一分收获。公司自20_年成立以来，一路荆棘坎坷，我们兢兢业业、勤勤恳恳，最终赢得业界的一样确定，从公司创立之初的艰难，到如今流淌资金_亿元，从转包别人的工程，到自主开发商业街区，我们公司的事业逐步走向发展的快车道。特殊是20_3年，是公司成立以来发展最快的一年，同时也是压力与动力同在、挑战与机遇并存的一年。我们的汗水将换来丰收，我们的拼搏将换来喜悦，我们的付出将得到丰厚回报。一是_广场项目，为公司的发展供应了强力引擎，通过这个占地17万平方米，投资13亿元的第五代县级城市新型商业综合体建设项目，我公司的影响力将进一步加强，辐射实力进一步扩大，市场竞争力进一步提高;二是重点工程进展顺当，(介绍一下公司旗下其它工程项目);三是公司熬炼了一支团结务实、奋力拼搏的员工队伍，一批批新人强壮成长，为公司的发展奠定良好的人才基础。 (其次阶段阐述对本集团的文化经营，也就是通过梳理一个文化理念来提高集团层次水平) 一个企业，特殊是房地产企业，拥有了全城瞩目的开发项目、拥有了一支高水准的专业人才队伍，还缺什么呢?谁能告知我?看来没人知道，我告知你们，一个胜利的企业，还须要有自己的企业文化!企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力，其核心是企业的精神和价值观。建设良好的企业文化能够增加企业的凝合力，展示企业形象与风采，增加企业信誉与美誉，是企业管理的最重要内容。经过我近几年来苦心经营、刻意培育，我们祥瑞房地产开发公司已经初步形成了真诚、善意、精致、完备企业文化精髓，从而衍生出精致品质、稳健运营的经营理念;日事日毕，日清日高的管理理念;员工是公司的本体、是公司存在和发展理由和目的的人才理念;追求人与人、人与自然、人与自我的和谐，营造安定美妙的境界的开发理念。这是我们_集团区分与其它小房地产公司的显著特征，正是因为我们拥有先进的企业文化和科学的经营理念，伴随着公司的稳步发展，我们的员工形成了一种良好的工作风貌，这就是以“团结拼搏严谨求实大局意识大张旗鼓”为主要内容的企业作风。这“四大作风”是一个统一的整体，是我公司成就事业的基石和风帆。 今日跟大家探讨这个问题，我的本意就是想提高在座各位的文化素养，从而进一步丰富我们的企业文化。这里给大家举一个例子：二十多年前，海尔公司还是一个小电冰箱长的时候，他们的老总张瑞敏给他的员工订了这样一条规则：不许随地大小便。通过这条规则，也许可以看出当时的海尔员工是什么素养了吧。经过这么多年的积累，现在张瑞敏的要求已经变成了要求每个员工每个月都要看一本有价值的书。这就是坚持的成果啊。现在咱们在座各位，你们的素养要比二十年前海尔公司员工的素养高很多。所以我不要求大家不许随地大小便，我就干脆要求大家多读书，不算过分吧? (第三部分提出对本集团全体员工的要求、期望和祝愿) 这里，我想问大家一个问题：咱们_房地产开发公司是谁的?可能有的人会说，这个公司不就是我_的嘛!我告知你，你错了!公司是我注册的，但我只是公司的一员，和你们一样，靠公司的效益吃饭!甚至有的时候，我不赚钱的.时候，还得拿钱给大家开工资。在座的各位员工，你们有的是公司没有成立就跟着我_谋生路的老店员，有的是近几年来到公司工作的新挚友。我再问大家，你们有没有想过，做完_广场这个项目以后，我们还干点什么呢?是接着拼搏闯市场还是抱着赚到的钱睡大觉呢?答案很简洁，你们还会一如既往的跟着我_去拼搏、去创业、去体现更高的人生价值。为了我们将来能在更广袤的天空翱翔，我觉得我们的企业经营方向要定位于：以地产业为主，多元经营，立足白城，主动开拓省内乃至全国市场。 给大家简洁说明一下，这是我们公司以后发展的总体方向和指导思想。即以地产业为主导产业，突破经营领域的局限，实现产业多元化，向专业型、效益型、规模经济转变，以商业地产为主，以农业精品粮为辅，既有产业经营，又有资本经营，增加抵挡风险的实力，提高企业的市场竞争力，不断扩大企业的资本，把企业“做精、做大、做强”，以白城为依托，为基地，把经营的触角广泛延长，面对全省，走向全国，努力实现跨地区、跨省经营。要在三年之内，完成_五个市县的商业综合体开发项目。同时，努力打造农业产业的循环经济，打造吉林省知名的稻米品牌，将来五年打造国内知名稻米品牌，实现商业地产与农业互补。 有压力才能产生动力，有动力就能激发实力。目标前景我已经帮各位策划好了，详细的实施操作，就要仰仗各位了，在此，我也提出对各位的期望和要求。希望各位能够解放思想,转变观念,认清形势，精确定位好自己在公司的形象位臵。你们每一个人都是公司的形象代言人、主子翁。因此我希望你们应当从长远利益和整体利益动身,随时感觉到自己的一切行为都代表着公司，自觉地维护公司的声誉和利益，树立公司的骄傲感,产生公司的向心力。这样，我们心往一处想，劲往一处使，坚决信念，奋勉进取，团结协作，就能跨越前进道路上的任何障碍，我们的事业就能取得新的更加辉煌的成功。 风劲潮涌，自当扬帆破浪;任重道远，更需策马扬鞭。跟大家说这么多，就是希望大家都能够不断地不断地提升自己的素养，强化自己的责任心。不管你是否有独特、超凡的实力，你都是我们大家庭中的一员，我们须要你。让我们携起手来，共同创建属于我们的辉煌的明天!最终，我真诚的祝福各位身体健康，家庭华蜜!感谢大家! 企业年会领导讲话稿3 敬爱的工作伙伴们： 大家晚上好! 牛去虎来一年复始，春明日丽万象更新。值此新春佳节来临之际，在这辞旧迎新的美妙时刻，我谨代表公司董事会，向辛勤工作在各个岗位上的伙伴们及家属致以节日的问候和新春的祝愿! 20_年，是公司保持良好发展势头的一年，是市场拓展、队伍建设取得骄人成果的一年，是宏宝全体员工迎接挑战、经受考验、努力克服困难、精彩完成全年任务的一年。物流工程部高端体育用品商贸物流中心项目具体蓝图获批，各项工作紧锣密鼓进行;化工外贸部，更是斗志昂扬，销售额是直线上升，市场不断开拓疆土;集团形象更是更具国际化色调，写字楼办公面积翻倍，集团LOGO创新设计，更张扬大气，而公司的宣扬CD、具有宏宝特色的纸杯、小礼品等都在惊慌筹备进行中;公司规模的扩大，离不开规范的管理，而今行政部也在进行筹备公司新的规章薪酬体系，更加人文和效率;高效率的工作是我们业绩提升的保证，目前我们外贸部的远景系统也是筹备运行. 细数过去一年的种种，作为集团的创始人，感谢全部员工的付出和努力，宏宝今日这些成果的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水，宏宝的明天因你们而更加精彩辉煌! 过去的成果凝合着公司全体员工的心血和汗水，将来的机遇和挑战，须要我们接着不懈努力地去面对。在这辞旧迎新之际，共享成功喜悦的同时，还要醒悟地相识到，在激烈的市场竞争环境中，化工农药企业依旧面对广泛的机遇和严峻的挑战，物流房地产项目更是任重道远，我们必需抓住新的机遇，迎接新的挑战，以高度的责任感和使命感推动我们公司持续发展。 新的一年开启了新的历程，托举着新的希望，承载着新的幻想。让我们宏宝全体同仁共同努力，以百倍的激情、诚恳的劳动，同心协心，共创佳绩，没有什么能阻挡，没有什么能动摇，我们满怀信念，开足马力，奔向更加辉煌的新的一年! 最终，再次感谢大家为宏宝的付出和努力，祝大家新春开心，工作顺当，身体健康，合家华蜜，万事如意!给大家拜个早年了! 感谢! 企业年会领导讲话稿4 敬重的各位来宾，先生们，女士们： 大家晚上好! 我们在经验了20_年的辉煌之后，又度过了20_不平凡的春秋。过去的一年，_市场跌荡起伏，给我们企业的、经营带来很大的变数。我们携手并肩，相互激励，共同努力，最终取得不俗的成果。我们在郑州新的公司，蓝图绘就、起先盈利。情愿和企业一起奋斗、成长的各位同仁，将在一个新的平台上接着创业的征程。 各位同仁：我们迎来了企业腾飞的曙光。事实证明，我们已经有实力实现我们多年的愿望建设一个现代化的_企业集团，这是我们多年来共同奋斗、励精图治的结果，是对我们多年来相濡以沫、不离不弃的回报。企业是我们共同的大家庭，她承载着我们太多的向往、希望和华蜜，我们应当珍惜和爱惜她。 企业的创立，离不开主动勤奋、风雨同路的创业伙伴;企业的发展，更须要簇新血液的不断加盟。不同背景、不同经验、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、相互激励，才能成就一番事业。 我们的企业集团似乎大家庭一样，以她广博的胸怀，接纳、包涵了全国各省区的弟子包括境外的同胞。你们家境、品性不同，年龄、爱好不同，文化程度、社会历练、从业阅历各异，但在企业中却扮演着不同的角色，你们都是企业的傲慢，都是企业的主子公。 企业大家庭又是一个学校，一座熔炉。我们通过宣扬、培训、考核，通过学习、工作和熬炼，在工作中学习，在前进中成长。同时，企业供应给员工发展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。我欣喜地看到，在我们企业从小到大的发展过程中，已经培育和造就了大批人才，他们在企业的各个岗位发挥着越来越重要的作用。 我诚心期盼全体同仁与我们企业共成长，期盼全体同仁的家属对我们企业接着予以大力支持。作为大家庭中的一员，我想对你们说：公司的每一个员工都是公司珍贵的财宝，你们的健康和平安，不仅维系着公司的兴衰，更关系到你们家庭的华蜜。诚心希望每个员工在为企业努力工作的同时，都能关注健康，珍惜生命，一同创建我们企业明日的辉煌，共同共享奋斗的成果。 愿每一员工在企业度过激情燃烧的岁月，在健康欢乐中建功立业，与企业一道走向胜利。 成功的荣耀属于我们企业，属于企业的全体同仁。 值此新春佳节将临之际，送上我真诚的问候和诚心的祝愿，祝福各位身体健康，工作顺当，事业有成，家庭华蜜。 感谢大家! 企业年会领导讲话稿5 敬爱的战友: 新年好! 首先我代表普正药业集团向大家在_年国家高技术产业化示范工程项目中的精彩表现表示最诚心的感谢!感谢战友们的全力协作!没有你们过程中悉心的支配，就没有企业完备全景的呈现。公司因为有了你们的倾力支持才能有今日满足的答案。 从普正定位于“自然植物药隐型冠军”走上专业化道路的那一天起，普正就将成为行业者作为目标。而作为者，不仅要在观念、文化上领跑，也要在业绩上领跑。当然规模未必非争第一不行，增长速度未必非要超越常规。但是增长速度快于行业整体水平，并在同行主要企业中处于前列，则是“者”概念必需包含的内容。 企业的创立，离不开主动勤奋、风雨同路的创业伙伴;企业的发展，更须要簇新血液的不断加盟。不同背景、不同经验、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、相互激励，才能成就一番事业。我们的企业集团似乎大家庭一样，以他广博的胸怀，接纳、包涵各地民众。你们家境、秉性不同，年龄、爱好不同，文化程度、社会历练、从业阅历各异，但在企业中却扮演着不行缺少的角色，你们都是企业的傲慢，都是企业的主子。 时常萦绕在我脑海的是在企业发展过程中做出贡献的员工这里没有职位凹凸之别，不分是指挥若定的高管、执行管理的中层还是勤勤恳恳、静默奉献的一般员工，只要他给我们企业作出过贡献，我们同样不会遗忘。 我诚心期盼全体战友与我们企业共成长，作为大家庭中的一员，我想对战友您说:公司每一个员工都是公司珍贵的财宝，愿每一员工在企业中度过激情燃烧的岁月，在健康欢乐中建功立业，与企业一道走向胜利。 一年来，在公司内部，我曾经就企业核心竞争力、企业社会责任、企业文化建设和企业的成长和可持续发展等问题，与同事们进行了很多探讨，其间不乏启示。 一年来，营销队伍进一步扩大,销售再上台阶;生产中心全员同心协力，月产量有效增长，质量与工艺日趋稳定与完善;财务借上市规范之机得到进一步的规范;新人培育、梯队人才建设初显成效;企业文化再次丰富，注入新的内涵，内部管理水平进一步得到提高;政府项目工作取得重大突破，更被省人民政府确定为拟上市重点帮扶企业。 在新春来临之际，抚今追昔，展望将来，我和大家一样，对普正的事业充溢信念。来路上，我们历经风雨，永怀志向和激情，持续超越自己。前路上，我们还将接着乘风破浪，以坚毅的意志和饱满的精神，建筑美妙的无限生活。 成功的荣耀属于我们企业，属于企业的全体战友，让我们共同努力，建立美妙的将来! 企业年会领导讲话稿