2023年围绕上半年工作情况进行总结.docx

2023年围绕上半年工作情况进行总结 总结是事后对某一阶段的学习或工作状况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作状况，让我们一起仔细地写一份总结吧。下面是我给大家带来的围绕上半年工作状况进行总结7篇，以供大家参考! 围绕上半年工作状况进行总结1 上半年转瞬即逝，回首之间，思索亦多，感慨亦多，收获亦多。对我而言，上半年的工作是难忘、印记最深的半年。工作内容的转换，连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整，压力带来了累的感觉，累中也融进了收获的欢乐。在各位领导的支持下，在各位同事的亲密协作下，完成了自己的本职工作和领导交下来的其它任务。现简要回顾这半年总结如下：为做好本职工作，严格要求，注意以身作则，以诚待人，按部就班实施公司各项工作制度，就个人而言虽算不上起模范带头作用，也不至于触犯公司管理制度。个人总结两个字“平凡”。 行政后勤工作主要是为工程实施服务，服务中有过拖过后腿，发觉了我们努力改正，主动协作工程部工作，我们注意把握根本，努力提高服务水平，多做事，少埋怨。人手少，工作量大，我们就团结协作。在这半年里，不管遇到什么样的困难，我们都主动协作做好工作，我们的心都能往一处想，劲都往一处使，不计较干得多，干得少，只希望把工作圆满完成。个人总结四个字“真诚、务实”。 工作中的不足与今后的努力方向：半年来总结工作不足，主要是专业学问技能不足，沟通连接不足，人际业务拓展不足，处理应急事情阅历不足，这些和有阅历的同事比较还有肯定差距，在下半年工作中，紧密围绕五个工作不足，我肯定仔细总结阅历，加强专业技能学问学习，克服不足，努力把工作做得更好。 围绕上半年工作状况进行总结2 天空没有留下翅膀的痕迹，时间已经飞过。在20-20-年度里，生活部在系团委老师、学生会主席团的带领下，本着“一切为了同学”的宗旨，服务于本系同学，真正发挥生活部的特色，为同学们营造更为良好的学习、生活环境。在我部成员的团结协作和校团委、学生处等其他部门的亲密支持下,在广阔同学的主动协作下，本学期生活部的工作现已圆满结束。 现对本学期生活部工作总结如下： 一.纳新活动。 财务管理系于10月18日晚自习时间在10级财务管理系各班进行学生会纳新宣扬，并在10月21日中午、下午在二楼礼堂进行了纳新活动，使学生会的工作能够更加绘声绘色的进行。生活部在经过面试和笔试两个环节之后，选出14名优秀的干事，为生活部注入簇新血液，为学生会注入新的能量，使生活部成为一支高素养、有实力、办事仔细、团结协作的队伍。 二.卫生检查。 本年度生活部的工作以服务为主，监督为辅。我们沿袭旧规，在11月组织了一次财管系新干事对10级新同学的教室、宿舍卫生检查活动，在检查过程中提示和督促同学们留意冬季防流感和留意用电平安，与同学们携手共同创建良好的学习与生活环境，在督促同学们主动整理宿舍内务方面得到了较大提高。并且为了激励同学们对整理内务的爱好，我们评比出优秀教室和优秀宿舍激励大家，也使同学们在整理内务中找到了乐趣。 三.元旦晚会。 元旦晚会于11月11日起先节目征集，12月1日正式演出。对于高校的第一个大型晚会，财务管理系各位同学尤其是大一新同学的热忱度很高，节目类型和题材丰富多彩。在经过两次节目选拔、三次节目彩排之后，最终细心选择出了最精彩的节目。这场元旦晚会能够顺当进行并获得大家的一样好评，与学生会各部门的努力密不行分。他的胜利离不开主席团的总策划、文体部对节目质量的高标准高要求、学习宣扬部对晚会的宣扬和对现场的细心装饰、外联部对整场晚会道具的选购以及生活部对场地的布置。生活部在节目正式演出之前对通向礼堂的门口以及墙壁、楼道、礼堂进行了彻底的清理，细心策划会场布置，协同其他部门装饰礼堂，负责晚会前的迎宾、晚会进行中在后台、安保、舞台道具及效果等方面的人员支配，并在晚会结束后还原会场。各位干事在晚会的打算中任劳任怨，听从指挥，并且主动调动主观能动性，能够做到发觉问题时立即解决，真正体现了这个团队的团结协作精神。 光阴似箭，转瞬一学期我们的学习生活已经接近尾声。对于学生会这个沟通同学与学校的重要的桥梁，他的工作虽然也将短暂告一段落，但是一心一意为同学服务的宗旨将会接着持续下去。诚心希望财务管理系学生会的工作会越做越好，能更多更好的服务同学，促进整个校内的稳定文明和谐发展。最终希望生活部以及学生会的每一位干事不光会为自己是学生会的一员而感到骄傲，更能让学生会因为有大家而感到傲慢。 围绕上半年工作状况进行总结3 20-年上半年，我局在乐清市委市政府和温州市气象局的正确领导下，坚持气象服务为导向，全面深化气象改革，比照考绩要求和上级主管部门目标考核要求，扎实推动各项工作。现将有关状况汇报如下： 一、上半年工作进展状况 1.坚持气象服务为导向，增加服务水平 一是做好节假日、重要农时季节天气服务。今年1-6月共发布各类预警信号24份，气象内参33份，利用短信服务平台向相关部门领导、农业大户、种养殖大户等发送气象服务短信246545人次;开展空气质量和空气污染气象条件等级预报;开展了依托上级指导预报进行本地化订正的乡镇逐3小时0-15天精细化预报。 二是开展农业“直通式”服务。注意气象服务产品本地化。深化田间地头，了解特色设施农业生产服务需求，面对面指导各乡镇大棚瓜果种植基地的种植户做好设施农业的科学管理。上半年累计开展调查36次，制作服务产品73期。依据本市天气气候特点、主要农作物、农业气象需求等，首次编印了气象为农服务手册，归纳了主要气象服务产品、专题服务产品和指标、主要农业气象灾难及指标。 三是特色为农，乐清铁皮石斛获得我市首个“省农产品气候品质”优级论证。农产品气候品质认证工作，是对影响农产品品质的天气气候优劣等级做评定。该认证工作是气象为民服务的一项创新举措，进一步推动我市往“才智农业”方向发展，今后会加大气象为农服务力度，逐步为乐清特色农产品建立气候品质“身份证”，为提高农产品品质供应气象依据。 四是加强天气监测，做好“漂亮乐清”“五水共治”等在建工程的气象服务和保障工作。6月初，我局制作了第三期气象呈阅件上报地方政府，专题汇报了厄尔尼诺事务对气候的影响、华南暴雨状况、乐清汛期气候趋势预料及灾难防卫建议。乐清市委书记林晓峰作出重要批示：“防卫气象灾难的建议要高度重视，特殊是要克服麻痹思想，仔细做好台风防卫工作和旱涝灾难应对的打算;并充分估计突发强降水对在建五水共治工程建设项目的影响，确保平安。” 2.坚持现代化建设和全覆盖建设为中心，增加监测预警综合实力 一是自动站迁建和改造。为进一步完善我市监测设施布局，提升监测预警实力建设，上半年已完成城北、岭底等4个站点的迁建改造工程。 二是建设山洪灾难气象保障工程。依据省局业务升级要求，对乐清国家气象观测站进行自动化升级。完成天气现象仪(雨滴谱仪)、高清视频监控仪、日照仪等自动观测设施的建设工作，有效提升我市气象观测自动化升级。 三是以省级防灾减灾标准示范社区(村)建设和全国防灾减灾标准示范乡镇创建为抓手，推动综合防灾减灾建设向基层普及，以点带面，以先进带动全社会防灾减灾实力的加强和提升。上半年已确定淡溪镇为全国防灾减灾标准示范乡镇创建对象，盐盘吴岙村、淡溪樟岙村为省级防灾减灾标准示范社区(村)建设的创建对象。 3.坚持狠抓“两个责任”落实，增加党风廉政意识 一是做好党风廉政和反腐败工作的探讨和部署。今年已召开两次中层以上干部专题会议，探讨部署党风廉政建设和反腐败工作。谋划实行市委和上级部门党委关于党风廉政建设的部署和要求，探讨制定我局党风廉政建设工作安排、目标、任务、职责分工和详细措施。 二是强化主体责任的落实。“一把手”作为第一责任人敢于担当和负责。重大工作亲自部署，重大问题亲自过问，重要环节亲自协调督办。 三是抓分工，明确责任和任务。着力抓好落实责任这个核心，切实将责任分解落实到每位班子成员，层层落实，工作层层到位。“一把手”与分管领导、分管领导与各科室负责人分别签订了党风廉政责任书，进一步明确责任。 四是抓好学习，增加廉政意识。召开党风廉政专题会议、支部生活会，参与中心理论组学习会，开展党性党风党纪和廉洁从政教化，组织党员干部学习廉政建设理论和法规制度，加强廉政文化建设，开展第14个党风廉政宣扬教化月活动，适时开展典型案例警示教化，增加廉政意识。 4.坚持深化气象改革，增加社会化管理。 一是气象审批已经制定权利清单、责任清单，亲密跟踪市政府改革要求(低效土地再利用、零土地技改项目、负面清单外投资项目)，把气象审批纳入审批中心联合审批范围。 二是调整审批窗口办事流程，明确工作人员的职责和行为规范。制定气象行政审批工作细则(气象窗口工作手册)，加强事中事后监管，每个项目服务后，除温州市气象局组织“114”电话回访外，我局另支配专人进行电话回访，管理人员不定期抽查。 三是在行政服务中心窗口放置温州市全部有检测单位信息供业主选择，自身加强服务意识，主动拓展检测市场。 二、下半年工作思路 1.全力以赴抓好防灾减灾气象服务保障。加强各类气象灾难监测预报预警，确保重大气象灾难监测预警服务不失误。 2.努力提升城乡气象服务水平。创新城乡气象服务机制，全面融入城乡社会化服务体系。强化重大农业气象灾难实时监测和定量影响评估，拓展对农业经营主体的“直通式”气象服务。推动气象科普纳入社会科普体系，融入日常公共服务。主动做好防灾减灾社会化队伍、气象服务重点用户的气象培训。 3.深化与环保合作。完善PM2.5等环境气象监测信息共享、重污染天气联合预警和应急联动工作机制。建立外来污染源输入识别技术规范，科学评估大气污染防治成效。 4.开展人工影响天气工作。加强人影队伍建设，完善管理制度，建立常态化作业机制。 5.加强与新闻媒体、广电部门和通讯企业合作。 联合广电部门，依托农村应急广播体系和有线数字电视网络，建立气象预警信息发布实时插播系统，扩大气象服务的覆盖面，提升气象服务的刚好性有效性，拓宽主动消费量。 6.加强重点行业气象服务保障。围绕需求，结合实际，主动推动专业化的行业气象服务。 依托社会资源建立交通干线气象观测站网，提高马路交通气象监测预警服务水平。 研发旅游气象等专业气象服务指标，发展基于影响预报的专业气象业务。 7.提升监测预报预警实力，推动气象业务现代化。 依托气象基本业务产品，强化决策服务、公共服务和专业服务产品的加工实力建设。 针对公众和专业气象服务不同特点，完善服务业务流程。推动气象灾难风险管理业务，强化暴雨诱发中小河流洪水、山洪、地质灾难气象风险预警业务，增加气象灾难影响预报实力。 8.统筹推动现代气象观测业务。 推动共享共建。完善观测站网建设。强化观测资料的开发应用，促进系统建设效益发挥。切实加强装备运行监控与快速保障实力建设。 9.加强气象科技人才队伍建设。 针对机构与队伍难以适应日益繁重的公共气象服务和社会管理任务的现状，主动争取地方编委支持落实地方机构与编制人员。加强气象人员的履职、上岗、转岗和新技术培训。 10.深化防雷体制改革。依法完善防雷平安管理机制，进一步简化防雷行政审批，落实防雷平安事中与事后监管和行政执法责任制。实行便民措施改进防雷技术服务，深化防雷服务第三方回访评价机制。 11.深化气象行政审批制度改革。根据建设“四张清单一张网”的要求，完善气象部门权力清单、责任清单和气象平安准入标准。主动融入当地政府行政审批改革，将气象行政审批内容纳入当地相应审批制度、审批流程和联合审批范围。细化气象行政审批标准、工作细则和行为规范，加强业务培训，提升审批效能。亲密跟踪属地政府改革要求，紧密结合气象部门实际，有序推动审批方式创新。 12.根据全面从严治党要求，切实加强部门党建工作 持续推动党建和作风建设。严守党的政治纪律和政治规则。深化落实中心“八项规定”精神，坚决防止“四风”反弹。健全作风建设长效机制。完善党建工作责任制。 以落实“两个责任”为重点加强廉政建设。层层落实党风廉政建设主体责任，加强廉政风险防控工作，加强警示教化。 13.推动气象文化建设等各项工作。 推动文明单位提档升级，提高文明创建工作质量。加强与新闻媒体合作，提高气象宣扬的社会影响力。 围绕上半年工作状况进行总结4 在过去的半年里，-村在上级相关部门的关切支持下，在镇党委、政府的正确领导下，村两委成员团结一样，深化贯彻，以村级收入持续增长，-年度确保突破-万，力争达到-万为目标，以服务镇中心工作为重点，以增进民生福祉为根本，以加强党风廉政建设为宗旨，齐头并进，仔细完成各项工作，现将半年度工作总结如下： 一、上半年工作总结： (一)村级经济建设。众所周知，我村的经济始终比较薄弱，主要是存量建设用地贫瘠，无法建设厂房出租来增加村级收入。为增加村级收入，村“两委”班子成员动足了脑筋。去年我村在上级领导及相关部门的支持下，申请建立了160亩联动大棚，平均每年可为村级增加10万元收入。而去年老村委改造的厂房出租后，全年收入达到了16万多，又比去年增加了10万元的村级收入。现又将东华制管厂旁边的库房和临时村委的活动板房一并租出去，又可为村里增加近7万元的收入。使得年初制定的年收入目标更进一步。 (二)基础设施建设：1、上半年共完成了20条河道、7614米厂，15.4万方土的清理疏浚工作。2、镇下达的150亩绿化项目全面实施完成。3、社区顺当乔迁，完成新老社区过渡，新社区外围的村民建设设施基本配备完成。4、村19组.36组道路拓宽工程结束，17.18组道路已实施过半。 (二)计生工作：在上半年度的上级计生部门下达的目标任务中上，我村的各项指标均完成的较为精彩，外出人员和上半年常规随访工作均达98%以上;孕前优生优育检查也在任务比较艰难的状况下后来赶上;0-3岁科学育儿、流进人员管理工作也均在有条不紊的开展中。 (三)民政工作：根据镇民政部门的相关要求，结合本村实际，仔细排摸困难群众，赐予特别关注，上半年共临时救助 人，严格把好审议关，确保低保工作规范化管理，全村现共有低保户18户;边缘户3人。 (四)文化工作：我村根据镇相关部门的指示，主动开展、组织参与镇上举办的各项文化活动，1月份开展了党员冬训活动;2月份志愿参与了镇举办的闹元宵活动、开展了慰问困难党员、困难群众活动;3-5月份，排出了交通志愿者，每周六、周日参与镇辖区内主要路口通值勤活动;6月份开展了第三届包粽子竞赛，包好的粽子煮熟后送到了南山公寓慰问本村的几位孤寡老人。 (五)征地安置工作：23组的安置工作已基本结束，还有31、33、37组3个组的工作也已在社保局核对打卡阶段，7月底之前有望能够结束。 (六)其他工作：征兵工作中村4-5月份对全村18周岁至23周岁的一百多名适龄青年进行了排摸，近10人进入了体检阶段;建房工作中，已对全村14户符合条件的申请对象进行了立卷申报，4户申请预拆迁的对象等待镇相关领导会办审批;农业工作中秸秆还田、夏收夏种均已落实;卫生、信访、综治等条线常规工作，在相关主抓人员的协调协作下，在村“两委”干部和村组干部的辛勤工作下，在党员群众的全力支持下，均取得了进步，较为精彩的完成了上半年度各项工作指标。 二、存在问题： 一是工作力度不够，几样工作没能在上半年度刚好完成;三是村民问题多样化，处理方式亟待加强。 三、下半年工作准备： (一)增进创收新渠道，使后继有力，提高村级收入。为多渠道创收，为下年度的村级收入添砖加瓦，下半年我们有意向再申请建设240亩高效设施联动大棚，现已向政府打了申请报告。 (二)抓牢基础不放松，做好日常工作，确保年度目标圆满完成。“基础不牢，地动山摇”，我们要时刻牢记此项准则，抓好基础工作落实不放松，以保证全年度工作目标圆满完成。 (三)关爱民众疾苦，为民谋利，着力解决群众热点、难点问题。平常注意重点人、事、物的收集和处理，在广泛征求民情民意的状况下开展工作，着力解决群众关切的热点和难点问题;留意隐患的预防和排摸，防患于未然，杜绝重大事务的发生。 围绕上半年工作状况进行总结5 我处在城建局及党委的正确领导下，根据年初工作支配部署，进一步巩固发展全国礼貌城建立成果，紧紧围绕建设“生态经济强区、现代礼貌新城、和谐华蜜家园”这一目标，以“城市建设突破年”活动为契机，完善精细化长效管理机制，全面提高环卫管理水平，努力实现城乡面貌大改善，城市礼貌形象大提升。现将上半年来工作完成状况总结如下： 一、基础工作完成状况 1、加强各项卫生作业管理力度。 坚持精细化长效管理机制，按建立指标要求，细化分解，职责到人，使得道路清扫保洁率、垃圾日产日清、公厕清掏清扫保洁率达100%;机械化清扫、洒水降尘率达40%以上，确保道路清扫保洁、垃圾清运、公厕管理等各项工作做到对标达标。 2、加强环卫设施修理维护： 修理果皮箱20个、安装新果皮箱10个、修理拉臂斗60个，更新修理密闭斗45个;9座转运站进行门窗更换、地面修理、屋顶防水、室内吊装架、集装箱、地坑板设备修理保养;对车辆仔细保养，自己动手进行大中小修理，并专心刚好完成各项修理任务，节约资金5万余元。4月中下旬，对居民区131座旱厕进行了全面分粉刷，并投入5万多元购买夏季消杀药品，“五一”已投入运用，投入资金8万多元，小修旱厕10座，水厕17座;大修旱厕改内沟5座。 3、加强垃圾中转站、果皮箱和垃圾斗放置点的管理，加强每日对垃圾中转站、垃圾斗放置点的冲洗、消毒，刚好收运垃圾，刚好清洗果皮箱，做到垃圾日产日清。仔细落实店面日常上门收集生活垃圾制度，加强对垃圾运输途中防洒漏管理，防止在收运中因污水滴漏、飘洒造成二次污染，1-6月份共清运城区、农村生活垃圾386.5吨，加强转运站、垃圾中转站、垃圾池点夏季消杀管理，严格根据建立礼貌城职责目标制定标准，做到对标达标，确保卫生环境全面提高。 4、加强环境卫生综合整治。严格按城市建设突破年看法要求，严格根据卫生指标，专心开展卫生治理活动。迎接省市检查20多次，清除治理城区街道、外环路、税务庄、唐钱路等地段死角死面、居民乱扔乱倒垃圾达2万多吨。 二、坚持精细化长效管理机制 1、对每个清扫保洁小组，根据道路清扫保洁质量考核标准，实行日检月评。每月评比结果的头名和末名予以嘉奖或罚款，大大提高了工人的工作专心性。 2、将测评指标细化分解，职责到人。成立检查考评小组，每一天对垃圾转运站、公厕、道路、垃圾池点进行抽检，发觉问题刚好解决，坚持每日上报上级主管部门，刚好反应处理状况，有效地保证了礼貌城建立成果的持续发展。 3、仔细开展工作满足度民意调查活动。依据市委、区委的指示要求，专心开展“解放思想大探讨”“城市建设突破年”等活动，进行职能部门工作满足度民意调查工作，一把手亲自抓，党员和干部职工专心参加，完成调查问卷的填报工作。以百姓满足为重点，保证环卫工作扎实稳妥到位，落实到实处。 4、加强内部管理，提高日常工作效率。完善各工作岗位的岗位职责，使各种制度更趋科学性。每月定期召开班子成员、队长例会，比照月度考核标准仔细分析工作中存在的不足，发觉问题刚好整改。依据单位长效管理方案，各部门将工作职责落到实处，使城区市容环境卫生质量明显提高。 5、为了进一步促进党员干部转变作风，廉洁从政，营造“清正廉洁”和谐向上的社会氛围，我处根据“基层党建建立”建立要求，开展党员干部学习教化活动，要求党员干部严以律己、廉洁从政，自觉理解监督，刚好订正和处理违反廉政准则的行为，坚决杜绝违反廉政准则行为发生，提高制度的执行力和约束力。要求党员干部参学率到达100%，支配学习时间不少于20个小时，做到个人学习有安排、有笔记、有学习心得体会，做到工作学习两不误。高标准严要求使各项学习指标到达了详细要求。为确保我市全国礼貌城复检顺当透过，因此，我们决心在今后的工作中不断开拓创新，发挥优势，克服困难，努力开创环卫工作新局面。 下半年主要工作： 一、加强基础设施设备修理改造 1、转运站9座，其中六号、税务庄装运站压缩设备老化需更新。另7座转运站须要进行设备、土建、水暖、上下水等修理。 2、旱厕需翻建5座，大中小修40座;水厕需进行上下水改造、土建修理。 二、提高各项卫生作业标准 一是街道清扫保洁“精细化”。实行“三全保洁”即全时段、全方位、全天候，路面上的垃圾滞留时间不能超过15分钟;主要路段实行12小时清扫保洁，其它街道的清扫保洁时间也到达10个小时，日常管理做到无间断、无空隙、无死角，街道卫生始终持续“五无四净”标准，即无果皮纸屑、无土石杂草、无积水积泥、无痰迹烟蒂、无积累物，路面干净、行道树穴干净、路牙边角干净、收水口畅通干净、果皮箱整齐干净。路面见本色，清扫保洁率为100%. 二是垃圾清运清运标准化制度化。垃圾清运工作实行定时、定点、定人，白天垃圾积存时间不超过2个小时;生活垃圾清运做到日产日清、车走地净，无滞留垃圾，切实落实“车走地净”制度。重大节日和活动期间，增加巡回清运车次，刚好清运箱内垃圾。车辆要求整齐，杜绝垃圾运输车沿途撒漏现象，司机应按指定地点倾倒，无乱倒、乱卸现象，清运率达100%。 三是公厕和中转站管理“标准化”。公厕和中转站实行专人管理，全天开放;公厕和中转站管理人员根据有关标准，每一天对各类卫生设施进行冲刷、擦洗、消毒，公厕内部卫生始终持续“四无四净”标准，即无尿碱、无蛛网、无恶臭、无蝇蛆，地面干净、墙壁干净、便池蹲坑干净、厕所四周干净;中转站垃圾做到不积不存、清运刚好，卫生到达“三无三净”标准。即无撒落垃圾、无积累杂物，无积留污水，门窗净、地面净、墙壁净。 三、专心开展卫生综合治理活动 根据礼貌城建立指标要求，把卫生综合治理列入清运工作日程，确定每周四下午为卫生综合整治日，针对城区主次干道、大街小巷、城区出入口等地居民乱扔乱倒的垃圾进行治理，并指派专人每日进行巡查，并建立台账，保证卫生治理取得成效。 四、加强考核管理制度。根据“谁牵头谁负责，谁主管谁负责、谁丢分谁负责”的原则，实行职责制和职责追究制。定人、定责、定进度、定时限，实行目标管理。 围绕上半年工作状况进行总结6 时间一晃而过，转瞬间20-年已过半，回想过去的半年，担当成品检验一职;虽没有轰轰烈烈的成果，但也算经验了一段不平凡的阅历。特别感谢公司给我一个成长的平台，让我在工作中，学习到更多的东西，也知道自己存在诸多不足。上级领导对我的支持与关爱，同事对我的支持和帮助，令我感到法泰公司的温情无处不在，在此我向公司的领导以及全体同事表示最诚心的感谢，有你们的帮助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的努力，才能令到公司的发展更上一个台阶。 在公司领导及各部门经理的正确领导与帮助下，品质工作着重于公司的质量方针、宗旨和目标上，紧紧围绕重点绽开工作，主要开展以下工作： 一、工作细化，各产品线质量责任到人，以提高检验员责任心。 二、严格根据产品出厂检验细则做好对产成品的检验工作，并协作好生产部对产品品质异样做改善。 三、做好与相关部门工作的协调和沟通，协作车间做好品质工作，并针对发生的不良状况刚好开具质量信息反馈单，通知当班负责人刚好调整并跟踪验证，直到问题最终得到解决。仔细做好客户反馈的质量信息和退货统计工作，做好一月一次的品质月报工作。 四、产品产生的质量事故还是存在许多的因素，主要是部门人员的觉悟不高，致使在相关作业过程中未做到微小处;个人行为的随意性造成存在的质量隐患;设备的老化以及原材料的不稳定也影响产品的质量。 20-年下半年工作重点： 一、做好对原材料质量的评价和跟踪，关键件不但要确保来料合格，也要做好制程中的品质跟进工作，吸取丰富退货教训，杜绝再犯。 二、协作生产技术部做好客户开发，送样的样品质量数据跟进工作，确保一次送样合格，缩短送样周期。 三、加强团队建设,通过各相关学问、操作技能的教化培训，早会的督导以及客户投诉的分析，提高检验人员的综合素养水平，不断地优化人员，打造一个工作阅历丰富，工作热忱高涨的团队。 四、建立更加全面的品检流程和作业要求，使过程质量纳入管控范围，从而保证了制程中的产品质量。 作为品质保证部主管，我感到压力、责任重大，质量是企业的生命，要想带好一个团队，除了熟识流程外，还须要负责详细的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的状况下，大家都能够主动担当工作。 围绕上半年工作状况进行总结7 -年来，市金融办紧紧围绕市委、市政府的工作部署和年度工作目标，扎实工作，主动推动，各项工作取得了显著进展，为圆满完成全年工作任务打下了坚实基础。 一、全力抓好万杰高科重组工作 万杰高科重组是市委、市政府今年的一项重要工作，是市金融办-年工作的重中之重。重组的成败干脆关系到我市金融生态环境建设，关系全市经济发展的大局。上半年我办围绕“盈利保壳、债务处置、股权拍卖”三个重点，全力以赴，使重组工作取得了确定性进展。 (一)完成了万杰高科盈利保壳任务。万杰高科、-年连续两年亏损，-年如不能实现盈利，将面临暂停上市甚至退市的风险，成为重组进程中的巨大障碍。-年万杰高科预料亏损4亿元以上，为实现年度盈利,我们实行了由债权银行豁免欠息、流淌债务转移、协调税务部门解决税金等多项措施。通过艰苦细致地工作，共有20家债权银行同意豁免万杰高科自欠息日至-年12月31日的全部欠息，豁免利息总金额2.69亿元。-年4月30日万杰高科公布了-年度报告，实现盈利-余万元，胜利实现了盈利保壳的目标，为重组的最终胜利奠定了坚实的基础。 (二)完成了万杰高科债务重组工作。万杰高科债务数额巨大，债权人数量众多，债务重组工作难度特别大。我们通过与债权人艰苦地沟通和谈判，目前债务重组工作基本完成。截止6月底，由我市负责做工作的22家债权银行(公司)已全部根据重组要求出具了债务转移承诺函，绝大部分流淌债务已签署协议做出了安置，其余部分正常往来的流淌债务将在上报审核材料之前统一予以妥当安置。为提前做好万杰高科重组获得中国证监会核准后的债务安置，我们已于6月初启动了债务安置相关工作。 (三)完成了万杰高科股权拍卖工作。股权顺当转移是完成万杰高科重大资产重组的至关重要环节。由于万杰集团所持有的万杰高科股权已全部被质押和冻结，无法以和解形式实现股权的转移。为确保股权顺当转移和过户，我们与淄博市中级人民法院协作，全力做好相关法院及债权人工作，最终由淄博市中院取得该股权的处置权。6月17日万杰高科股权司法拍卖胜利进行，鲁商集团等三家买受人通过拍卖取得万杰高科股权，并于近日顺当办理了股权过户手续。鲁商集团正式入主万杰高科，成为其控股股东，重组工作取得了突破性进展。 二、全力推动企业上市中小企业融资工作 (一)上市中小企业融资和上市公司再中小企业融资工作取得重要进展。山东联合化工股份有限公司于-年1月7日通过中国证监会审核，2月20日在深交所中小板上市，中小企业融资3.52亿元;5月19日鲁泰纺织增发方案获中国证监会批准，公司拟公开发行不超过1.5亿a股，预料中小企业融资11.2亿元;齐峰集团完成战略投资者引进工作，干脆中小企业融资1.3亿元;金岭矿业、鲁阳股份、博汇纸业三家上市公司再中小企业融资工作也正在抓紧进行，力争年内实现再中小企业融资。 (二)主动推动企业上市，抓好后备资源培植，形成多层次上市工作格局，实现上市工作的可持续发展。 1、主动推动企业上市。东佳集团已通过中国证监会上市一处、二处审核，预料7月份提交发审委审核;对三金玻璃的股权转让进行了确认，3月26日三金玻璃上市材料已上报中国证监会;指导蓝帆塑胶、齐翔腾达、山东三维完成了上市辅导备案及验收工作，并就房产、土地等问题与相关单位进行协调，就齐翔腾达集体资产量化问题与省发改委进行了沟通，代市政府起草了蓝帆塑胶、齐翔腾达、山东三维三家股份公司上市的相关文件。截至六月底，共有东佳集团、三金玻璃、蓝帆塑胶、齐翔腾达四家公司上市材料上报中国证监会。 2、抓好后备资源培植。根据“培育一批、改制辅导一批、上市一批”的指导思想，主动开展工作，启动万昌科技、赫达股份、齐隆股份、华联矿业、晨钟机械进入上市程序，刚好调度有关状况，随时给与协调指导。推动凯盛生物、蠕墨铸铁、鑫耐达、金苹果、博润工业等企业与中介机构进行接触沟通，以便尽快确定中介机构绽开相关基础工作。对上市后备资源库进行调整补充，与山东卓创资讯有限公司进行对接，将其纳入我市上市后备资源库;完成齐峰集团、开泰实业两公司更换券商的工作，主动为两公司引进战略投资者。 3、加强业务培训和会议推动，不断提高有关单位和企业对上市工作的相识，增加上市工作的主动性和主动性。组织我市拟上市公司、区县金融办参与了省发改委组织的首发企业审核事务培训班;参与了2月27日山东辖区证券期货监管工作会议;协作省发改委于3月10日在沂源县胜利召开“全省县域资本市场发呈现场会”，并组织我市各区县及上市主管部门参会;陪伴省发改委对我市创业板状况进行调研;组织我市20多家拟上市企业参与了全省成长型中小企业创业板上市培训。主动与市财政局进行沟通，根据淄博市人民政府关于加快推动企业上市工作的看法，落实了联合化工、东岳集团上市嘉奖政策。 为加强领导，推动全市上市工作的深化绽开，进一步调整了市证券协调指导小组成员名单，调整补充了上市后备资源库，做好召开全市证券工作会议的各项筹备工作。整理编辑了企业首发上市实务指南和有关资料，起草了领导讲话等材料，为会议召开做好了各项打算工作。 4、仔细做好证券期货经营场所安保工作的检查指导工作。依据山东省公安厅、山东证监局转发公安部办公厅证监会办公厅关于开展证券期货系统重点要害部位和场所平安防范工作专项检查的通知要求，我办与市公安局经侦支队组成联合检查组，对驻淄证券期货经营机构平安防范工作进行了全面检查。通过检查进一步排查不稳定因素和平安隐患，完善处置突发事务工作预案，建立健全情报通报制度，确保证券期货系统重点要害部位和场所的平安。 三、主动推动非上市股份公司的规范与发展工作 (一)坚持不懈抓好规范工作。在全面落实淄博市非上市公众公司规范运作管理方法的基础上，年初起草了关于对非上市股份公司进行年终审计、分红派息等工作的通知，对全市非上市股份公司规范运作进行了部署。经过督促，15家股份公司召开了股东大会，实施分红5家。 (二)主动帮助非上市股份公司解决发展中的突出问题。一是针对即将破产的齐丰工贸，主动帮助企业理顺股权，整合产业，现淄博包钢灵芝稀土有限公司已正式进入齐丰工贸公司，通过注入优质资产，使齐丰工贸股份有限公司起死回生。二是组织券商和审计等中介机构分析师，组成专家小组，对我市优质公司进行重点指导，上半年重点对山东美陵公司在产业结构调整、行业定位分析、母子公司整合等方面进行了专题探讨，受到了企业好评。三是主动帮助公泉化工股份公司进行股权转让和股权结构变更工作，使外地战略投资者顺当进入公泉化工公司，为公司的长足发展奠定了坚实的基础。 (三)主动做好股民及投资者的来电、来信、上访工作。几年来，由于淄博报价系统遗留问题的日积月累和部分股份公司运作不规范等缘由，股民及投资者时常来电、来信及上访。在接访过程中我办仔细倾听他们的心声，虚心接受他们的询问和建议，耐性对待他们的质问甚至是谩骂，主动做好证券政策的宣扬和说明工作。同时主动改进工作方法，变上访为下访，对于上访骨干分子，实行主动与其沟通的方式，上半年4次召开座谈会和沟通会，刚好驾驭股民状况，做好上情下达。今年国家期间，以杨恩英、孙迎芝为代表的207名股民联名上访，要求淄博复原股票交易，我们主动与上访代表多次沟通，经过沟通与股民代表签订了稳定保证书，受到了市信访局的表扬。5月初完成了博山化工装备股份有限公司股东纠纷及有关行政复议的前期工作，现已形成答辩状上报省政府法制局。最近依据市委、市政府关于进一步搞好稳定工作的要求，又对淄博股民信访突出问题进行了集中排查和整治，并就有关状况上报市委信访局，力争把不稳定因素解决在基层，为创建和谐淄博做出主动努力。上半年，共接听股民电话及接待上访股民91人次，办理市内外股民来信3封，领导批示件2件。 四、主动关注三板市场发展动态，探求我市非上市股份公司中小企业融资渠道 近年来，我们加强了与中国证监会及省证监局、省发改委的沟通与联系，针对国家证券市场的发展改变，时刻高度关注国家政策走向，亲密凝视北京“中关村代办转让系统”和“天津0tc市场”的发展改变，主动探究与两个市场的联系和合作，主动探求淄博非上市股份公司的出路及中小企业融资渠道。今年5月份，与省发改委一起，到天津与当地证券管理部门进行了沟通，并与天津产权交易中心进行了合作商谈，完成了<<关于赴天津产权交易中心考察报告>>，通过考察和调研，进一步明确了我们下一步的主攻方向和工作目标。 五、主动做好探讨和探究淄博股权托管中心试点工作 为进一步推动股份公司的股权规范化管理工作，主动备战国内多层次证券市场的试点，在去年拟定的淄博股权托管中心工作方案、淄博股权托管中心业务实施细则等一系列文件基础上，针对新状况，三易其稿，做了进一步的完善和修订。针对淄博报价系统的遗留问题，多次与中信万通证券公司和齐鲁证券公司进行沟通和磋商，主动探讨“淄博股权托管中心”试点工作，由于券商经营范围的限制及其他缘由，现已转向探究以当地机构为主发起人的模式。 六、主动做好金融方面工作 (一)主动为驻地银行供应协调和服务，帮助解决遇到的困难和问题：一是根据市政府领导批示件要求，就华光瓷业债权处置及核销有关问题，到人民银行等单位调研，并向交通银行、建设银行及中国银行等相关债权银行了解状况，形成有关汇报材料，提出解决华光瓷业债务问题的思路;二是依据中信银行的要求，协调解决其宝山水泥债权等有关问题;三是主动推动我市银企合作工作，先后参加沂源、高青的银企合作促进会，为下半年全市银企合作促进会做了大量打算工作。 (二)主动做好浦东发展银行在淄设立分支机构的协调服务工作。保持与浦发银行淄博支行筹备组的亲密联系，定期沟通，了解筹建进度状况及遇到的问题，并根据职能主动协调解决。浦发银行淄博支行已于6月份起先试营业，并定于7月正式营业。 (三)仔细做好处置非法集资工作。1月11日，“全省处置非法集资工作座谈会”召开后，我办马上行动，根据国务院和省政府要求，建立我市处置非法集资相应工作机制。1月23日，召集市银监局、市公安局、市委宣扬部、市发