2020年度教务主任述职参考报告范文.doc

2020年度教务主任述职参考报告范文2020年在不知不觉中马上拉上帷幕，回首的近一年来走过的路，依然留下了一些或深或浅的足迹，尽管其间有过繁忙，有过艰苦，有过困惑，但更多的是充实、是欢乐、是收获的幸福。回忆马上过去的这个学年，学校的教学工作稳定有序、顺利开展，我的业务工作也在锻炼中和大家的协助下，逐步成长。为了在新的一年进一步推进课堂教学改革，全面提升教育教学质量，现对一年的工作总结汇报如下：一、政治思想方面本人能坚持四项根本原则，拥护党的方针政策，忠诚党的教育事业，爱岗敬业，能自觉恪守社会公德和老师的行为标准。结实树立教育是一种效劳的认识，为学生效劳、为老师效劳、为学校效劳。真诚、热情、公正的对待每一个人、每一件事。严格恪守学校的各项治理制度，能深入认识到中层干部应做身正为范、做自觉恪守学校制度的表率，要求老师做到的，本人先做到。校长吩咐的事，尽本人的努力去办好;老师需要处理咨询题，尽本人的所能去处理。工作从不推诿懈怠。以较高的要求来约束本人。二、教学工作本年度接着担任九年级两个班的数学课的教学任务，本人能结实树立以教学为本的思想，时刻不忘我是一名老师，严谨教学是我的风格，追请教学优质、高效是我的教学目的，每一节课我都精心设计，精心预备，经常制造课件，使用多媒体教学。三、学校治理工作作为学校的一名中层干部，能做到互相团结、互相尊重、互相配合，工作认真负责，坚决服从组织决定，办事公平公正，敢于承担责任，不计酬劳，不计名利。本学年主要做了以下工作：1.及时认真做好相关材料的整理上报工作，如开学初学生根本情况登记表的整理、统计和上报;学生体质健康数据整理、统计上报。2、在校长的指导下，和教研组长制订好学校的教育教学工作打算、教研工作打算并组织施行，使学校教育教学工作更有针对性、实效性。3、制订教诲工作方面的有关规章制度和检查考核制度，负责好教学工作的月常规检查，期中抽测和期终检测工作，为学校考评老师提供根据。4、组织老师每月集中学习课堂教学改革理论，做好学习记录。5、组织教研组开展教研活动，做好教研活动记录，谦虚学习各位老师的先进经历，不断提高本人的业务才能。6、每月月底对老师教学常规性的工作进展了大检查，检查包括：备课、听课、作业、教后反思工作等。7、课堂教学是质量的关键，是教学工作的核心，因而，本年度平时工作重点抓课堂教学，抓“聚焦课堂改革、促进教学高效”的施行情况。每周至少听两节随堂课，通过看备课是否与上课一致，查备课的有效性。通过听课，看老师“课堂教学改革”的施行情况。11月份组织了课堂教学改革达标评审活动，有效地指导了学科教学。8、关怀全体学生的全面开展，安排好兴趣小组活动，组织好学生的各种竞赛活动。9、顺利圆满地完成小六、初三的抽考、中考工作。在校长的正确领导下，在全体老师的共同努力下，特别是全体初三老师的努力，今年我校初三获得历史最好成绩。10、协助学籍治理员录入全校学生的根本信息和照相，顺利完成了与全国学籍联网工作。11、认真组织六、九年级的月考工作，并狠抓考风考纪，以考风带学风，收到了特别好的社会效益。四、反思本身的缺乏，促进本人再提高。金无足赤，人无完人，再行的人也存在缺点和缺乏，更况且我们一名平凡的老师。一年伴随我不断成长的过程中，缺点和缺乏仍然显得那样突出：1、做为一名中层领导，治理才能、协调才能还存在一定缺乏。在治理方面，依赖性比拟强，缺乏治理手段和方法，处理咨询题不够机敏灵敏，刚性有余而柔性缺乏，对咨询题分析不够透彻，遇事不够沉着、平复，易感情用事。在工作协调方面主动认识不强，缺乏与领导之间的沟通交流，包括与老师之间的沟通，尤其是与一些在性格和观点不相投的同事之间，处理不得当。2、本身的业务才能等方面有待进一步提高，新的教学思想，课改理念不够充实，对课改精华理解不够透彻，尤其是指导教学上，在某些时候，显得力不从心，业务上存在盲区。比方：对部分小科教学理解掌握不够，以及在教学开展推断上不够精确，缺乏推断力。写作才能不够强，口语交际及变通才能急需提高。3、主动学习欲望不是特别强烈，在某些时候存在懒惰心理，也有时候出现办法和行为脱节的现象。主动参与学习提高的次数还少，且有时不能按需所取。4、新的课改理念与教学评价形式有效衔接的理解上存在误区。说白了，在教学时强调新理念、新手段，但最终的评价，也是最有效的评价手段确仍然是考试。5、进一步在“落实”上做好文章，做到有布置，有检查，有评比，有总结，使每项活动真正落实到实处。我想这些是我在今后的工作中应当留意的咨询题，也是本人锤炼的方向，相信在大家的协助下能不断地加以克服，本人也将一如既往地尽本人的力量为学校的不断开展做出奉献。