有关上半年工作总结4篇.docx

有关上半年工作总结4篇有关上半年工作总结4篇时间飞速，一段时间的工作已经结束了，回顾坚毅走过的这段时间，取得的成果实则来之不易，是不是该好好写一份工作总结记录一下呢？信任许多挚友都不知道工作总结的开头该怎么写吧，下面是我细心整理的上半年工作总结4篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。上半年工作总结 篇1XX年上半年，*公司党委在*供电公司党委和*县委、县政府的正确领导下，根据“围绕生产抓党建，抓好党建促生产”的工作思路，深化开展三个文明建设工作，注意发挥党委的政治核心作用，保证党的各项方针政策的贯彻执行，使各项工作保持了良好的发展势头，职工队伍保持了良好的精神状态。现将半年来工作总结如下：一、强化党建工作 提高党员队伍整体素养1、加强领导班子建设，发挥班子核心作用。根据省公司和*供电公司提出的建设“四好”领导班子的要求，公司强化领导班子建设。一是完善了领导班子学习制度，坚持每月组织一次党委中心组学习，每次支配一名班子成员作中心发言，并实行集中学习与自学相结合的方式，要求领导班子成员仔细撰写学习笔记和心得体会，提高了领导班子成员的思想政治理论水平和决策实力。二是充分发挥民主生活会作用，会前广泛听取公司中层干部和员工对党委班子及成员的看法，下发了400份征求看法表，并将收集整理的23条看法和建议刚好反馈到各班子成员，班子成员依据这些反馈看法进行比照检查，写出了深刻的发言材料。会上严格按程序开展指责与自我指责，取得了预期效果，促进了领导班子建设。2、加强基层党组织建设，发挥党支部战斗堡垒作用。公司党委根据“重基层、打基础、促发展”的指导思想，突出抓好基层党组织建设。坚持“三会一课”制度，促进了基层党组织工作的开展。为了更好地发挥党的政治核心作用，公司党委结合每季一次的综合考评，对各支部进行了检查，在检查中了解驾驭了状况，并有针对性地把握和指导各支部工作，把制度建设落到了实处。3、加强员工队伍建设，做好组织发展工作。深化开展了先进性教化活动巩固和扩大整改成果和“回头看”活动，建立健全了保持共产党员先进性的长效机制，通过争先创优、成立青年服务小分队等形式，发挥了党员在生产、经营、服务等各项工作中的先锋模范作用。加强行风建设，强化优质服务工作。年初召开了行风座谈会，仔细听取行风监督员反馈的看法和建议，刚好抓好行风整改，未发生群众反映剧烈的行风事务。公司注意员工的技能教化，半年来共举办各类培训班3期，外派员工学习培训20余人次，并与江西电院联合开办了函授校外班，有70多名员工报名参与。为了加强对新党员和入党的主动分子的思想教化，今年共组织10名入党的主动分子参与县直机关工委举办的培训班。通过如何做一名合格的共产党员的学习，使入党的主动分子受到了深刻教化，取得了培训学习的效果。根据党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，今年安排发展8名党员，上半年有3名预备党员按期转正。二、加强党风廉政建设 提高拒腐防变实力1、落实党风廉政建设责任制，层层分解任务。年初公司党委刚好分解工作任务、细化工作措施、落实工作责任，在与各单位、各部室负责人签订党风廉政建设责任书的基础上，建立和完善了“党委统一领导、党政齐抓共管、部门详细负责、群众主动参加”的领导体制和工作机制，形成了一级抓一级、一级对一级负责的格局，做到了上下联动、齐抓共管。根据“谁主管，谁负责”的原则，公司党委明确规定什么问题进行什么样的追究，出了问题可以对号入座，对责任人进行处理。实行“一把手负总责，分管领导各负其责”的原则，真正促使各单位和各部室仔细对待和做好自己管辖范围内的党风廉政建设和反腐败工作，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设和反腐败工作深化开展。坚持每季度召开一次党风廉政建设分析会，由各支部书记汇报本支部的党风廉政建设状况，会上对提出的问题进行分析探讨，会后着重解决问题，从而提高了党员干部防腐意识。2、贯彻民主集中制原则，执行“三重一大”决策程序。一是落实领导干部个人重大事项请示报告制度，坚持做到重大事项照实请示报告，维护了规章制度的肃穆性。二是落实廉政谈话制度，对任用前的干部都按要求进行了廉政谈话。三是进一步规范财务管理，严格执行收支两条线管理。在重大项目审批、重大经费支出时，始终坚持了领导班子集体探讨、集体确定，防止多头审批，逐步形成节支、堵漏、透亮的核算体制。四是严格执行信访制度，加强了信访初核工作，刚好处理来信来访，半年共处理信访初核案件1起，接待群众来信来访1起。3、强化监督管理，构筑拒腐防变约束机制。始终把深化开展行政效能监察和重点岗位、重点部门、重点项目、重点工程的监督检查工作作为从源头上预防和治理腐败工作的一项重要任务，常抓不懈。一是抓党内民主制度监督。仔细落实“三重一大”制度，使重大决策、重要人事任免、重要项目支配和大额资金运用等，都通过领导班子集体探讨确定。二是抓大宗物资选购、运用的监督，实行公开招标，相关部室重点对选购安排、选购项目、选购过程进行严格检查和监督。今年上半年，共收缴遗失农改物资款25289。81元，分别制定下发了开展治理商业贿赂专项工作实施方案、开展不良资产效能监察实施方案，切实把监察不良资产、治理商业贿赂纳入构建惩治和预防腐败体系，作为预防职务犯罪的重要工作来抓，为扎实开展专项治理工作奠定了基础。三是抓企务公开、加强公示力度。本着公开、公正、透亮的原则，形成了基础设施建设项目、重大项目、大宗设备的选购等都进行公开招标，干部选拔任用等进行公示，评先进、选模范都根据民主集中制的原则进行，避开了“暗箱操作”，保证了工程质量，树立了良好形象，得到干部职工认可。上半年工作总结 篇2上半年，xxx工会在区总工会和区水务局工会的正确领导下，在工会委员成员的共同努力下，开拓创新、锐意进取，仔细贯彻执行工会法，主动履行工会职能，致力于工会组织建设，主动开展工会创建和创先争优活动，充分调动和发挥工会成员的主动性和创建性，促进了单位各项事业稳步推动。现将半年来的工会工作总结如下：一、 加强工会组织建设，提高工会工作职能工会组织从增加自身活力和凝合力动身，对工会的组织体制、工作机制、工作方法和活动方式进行了适时调整，为适应社会主义民主政治和法制建设的要求，在实现工会组织群众化的同时，加强工会组织的民主化和法制化建设，努力提高工会干部的整体素养。我处工会刚好申报新职工，确保工会覆盖率和入会率始终都保持在100%，最大限度地把广阔职工吸引和组织到工会中来，为工会刚好增加簇新血液，今年新入会职工1人。工会工作不仅须要工会干部的努力，更须要广阔职工的理解、支持。所以在加强工会干部素养管理的同时，我们印发了中国工会章程、工会法等法律法规小册子、宣扬图片等，并常常性的组织职工学习，提高广阔职工对工会工作的理解，为工会工作的正常开展奠定了基础。二、 主动开展工会创建，促进工会全面发展为进一步规范工会建设，提高工会的工作水平，单位主动参与上级工会的各项创建活动，在全体工会成员的共同努力下，通过仔细比照创建要求，完善硬件和软件资料，并多次请xxx区总工会和局系统工会的专家进行现场指导，单位在江都区三星级基层工会的基础上，顺当获得了xxx五星级基层工会称号、xxx区工人先锋号等荣誉，工会主席xxx同志也因此获得了xxx优秀工会工作者称号，下一步我们将再接再厉，争创xx区文明单位和xx市工人先锋号。三、 仔细履行参加职能，主动参加民主管理在不断完善组织机构的基础上，我们根据一手抓工会小组组建工作，一手抓工会作用的发挥，在巩固提高方面下功夫，在加强固本强基方面下功夫，推动和完善各种维权机制和工作制度，包括职代会监督制度，同等协商制度，劳动争议调解制度，主动发挥工会作用，主动推动政务公开，工会设立经审委员会，重点加强工会财务管理监督，严格执行工会财务务制度，工会建立了单独的的银行帐号，每月定期在单位公示栏对工会财务收、支状况及经费运用安排进行公开，接受会员监督管理。起到了良好的参政议政作用。定期开展工会会议，上半年召开职工大会一次，工会委员会议六次，提出有效议案三条，目前已解决一条。四、 关切职工生活，切实解决职工困难发挥工会组织的重要作用，解决职工的困难是单位工会工作的重中之重。在春节、三八妇女节、端午节这些传统节日，工会都刚好发放节日慰问金，“六一”节日，工会还为有儿童的员工发放了慰问金。考虑到一线职工在堤防巡查时的高温及简单被蛇咬伤的实际状况，汛期来临前，工会购置了风油精、人丹、蛇药等劳动爱护用品发放到各巡查段，确保职工巡查时的平安。每当有职工生病住院，工会都会派人进行慰问，了解职工疾苦。通过真真实切的工作看法，实实在在的工作作风，让职工感觉到工会组织就是他们的家。五、主动开展文体活动，丰富职工文化生活为引导职工养成“爱读书、读好书、善读书”的良好习惯，工会今年新添了一些图书柜和书籍、杂志等，让职工工作之余有丰富的精神食粮。在系统工会“三八”妇女节举办的“读书开启漂亮人生”读书心得征文竞赛中，主动动员女职工投稿，其中有效投稿一篇，在省总工会经济技术部和江苏工人报社关于开展“劳动创建华蜜、创新成就将来”征文活动中也将组织职工进行投稿;为进一步丰富职工文化生活，“五一”节后，工会组织全体职工进行了掼蛋、乒乓球、跳绳竞赛，职工主动投身竞赛之中，赛出了成果和面貌;在6月20日实行的保持共产党员先进性教化活动中，组织党员干部去扬州泰州机场参观，感受扬州经济的高速发展，通过参观邵伯镇渌洋湖村张福龙勤政廉政事迹展示馆，学习全国劳模张福龙带领群众致富、变更贫困面貌的先进事迹，激发全体党员干部敬业创业热忱，增加工作的主动性和主动性，努力打造素养高、实力强、作风好、群众公认的职工队伍。六、下半年工作准备工会工作虽然取得了肯定成果，但是成果恒久是过去的，下半年工会工作将把争创江都区文明单位和扬州市工人先锋号作为努力的方向，不断加强工会的自身建设，为全面完成单位各项工作任务而努力。重点做好以下几方面工作：1、加强工会创新理念，开拓思维。充分相识到“争创”不是一项简洁的活动，而是思想相识上的一场变革，不是短期“运动”而是长期工程。要把“争创”活动同激励支持职工参与接着教化，不断提高思想理论水平和业务水平结合起来;同立足岗位，争创一流业绩结合起来。2、突出特色，注意典型。工会将创建条件，为职工打造学习与成长的平台，完善制度，落实职工的培训时间、经费比例，努力培育学习型、学问型、文明型典型人才。3、以深化工会工作创新活动为载体，加强工会实力建设，以提高工会干部素养为着力点，推动工会组织体制、运行体制和活动方式创新。4、以公开为手段，增加单位管理的透亮度，接着推动政务公开工作深化开展，加强纪检监察和工会为主的监督机制。进一步规范公开内容、拓展公开形式、完善公开程序、健全公开制度、巩固成果，切实做到把政务公开工作与党风廉政建设结合起来。上半年工作总结 篇3第一部分：上半年工作总结我局以党的十八大精神为指针，深化实行党的群众路途教化实践活动，围绕各项目标任务，开展了一系列实际工作，进一步推动了生产技术提档升级，全县科技进步步伐加快。一、市对县考核指标完成状况：(一)高新技术企业新认定数量1个，销售额度与规上工业企业销售额比值25.6%1、调查了解，摸清家底组织人员下到各乡镇，在各乡镇科委及有关人员的帮助下，对全县工业企业进行了排查摸底，对属于高新技术企业领域和拥有专利的企业进行了深化了解，做到心中有数。2、主动开展对高新技术企业的培育工作主动引进，开发科技资源，推动企业开展以科技创新为核心的研发工作，以专利补助、项目引导、专利技术产业化、校企业合作、科技项目对接等方式，推动企业研发活动的开展。以研发中心的建设和提档升级为契机，使企业的科技创新和研发活动常态化、正规化。促进企业专利技术的探讨、申请、爱护及产业化工作，提升企业以自主学问产权为核心的竞争实力。目前，已初步确定了专利申请的补助方案，科技项目的安排支配正在进行中。截止到20xx年，已在我县水塔、紫林、三高等企业建成了省级工程技术中心，研发工作已走上了正常渠道。3、主动开展针对企业认定高新技术工作的指导、服务、培训工作依据调研摸底了解的状况，今年我们首先组织了拥有专利技术的企业，xx醋业、xx能源等企业开展了高新技术企业认定的询问和培训工作，使企业初步驾驭了认定高新技术企业的要求和条件，并组织专业服务单位开展了对企业的专项服务工作，现申报材料正在打算之中。并制定了相关的嘉奖，资助方法，对认定的高新技术企业进行奖补。4、关于认定工作的目标任务：(1)高新技术企业认定须要近三年内通过自主研发、受让、受赠、并购等方式，或通过5年以上的独占许可方式，对其主要产品的核心技术拥有自主学问产权，研发投入达到36%;并属于高新技术产业领域才可以认定。我县符合该条件的企业较少，所以要完成该目标任务困难较大，我局主动深化企业调查摸底，并着手进行培育高新技术企业的工作，但今年要认定困难大。(2)xx县以煤焦为主导产业，其工业企业销售额中，传统的煤、焦、化等产业占肯定优势，高新技术产业基本为空白，要达到25.6%的占比是极其困难的。(二)有效独创专利拥有量22件针对有效独创专利的要求和条件，我们重点做了如下几方面的工作：1、制定方案，摸清底数依据目标责任的要求，我们主动制定了工作方案，就摸底调查，建档立资料做了打算工作。打算将全县申请的每一件独创专利都管起来，做到独创人，专利权，专利时效状况的精确驾驭。2、调整专利补助方法依据目标责任要求，调整了专利补助资助方法，现草稿已经起草完毕，待批准后即可执行。重点调整了由对专利技术的全面资助转变为对独创专利的重点资助。针对性更强，资助力度更大，对促进全县独创专利的申请、保有将会发挥更主动的作用。3、主动推动专利的产业化进程只有将技术转化为产品，才能使技术创新真正发挥实效;只有将独创专利转化为专利产品，才能使以自主学问产权为核心的专利技术为企业的竞争增加实力，也才能使独创专利真正成为有效独创专利。今年我县拟支配专利产业化专项，立项支持专利产品的产业化开发，这个专项的开展，对专利技术的转化，专利技术的保有可发挥主动的引导和促进作用。由于独创专利特有的申请条件制约，申请即困难较大，且独创专利申请从发出初审合格通知书起进入公布阶段，要等到申请日起满18个月才进入公开打算程序。此项任务完成有困难。二、重点工作完成状况：组织全县企业与科研院所及高校开展人才、项目对接。1、中科院合作项目状况我局领导及相关工作人员多次深化企业、乡镇，举荐、介绍中科院相关项目给乡镇及有关企业、投资单位，印发了中科院项目简介、为企业供应科技项目状况，为我县企业投资供应有益的借鉴，并且收集了多项企业技术需求进行了收整理、汇总、筛选，提出我县的科技项目需求状况，与中科院进行了对接，组织我县对科技项目有意向的法人代表、投资人与相关项目负责人进行见面洽谈、进行深化考察，就项目的合作进行更深化的工作。太原市精诚镁合金科技有限公司、太原市中振精密铸造有限公司、太原xx神州泵业有限公司、山西省xx葡萄酒有限公司、xx县西堡粟海种植专业合作社、山西迈迪制药有限公司、太原迪新药业有限公司、太原市康瑞宝兽药制造有限公司等9家企业分别就各自产业领域的项目与中科院进行了洽谈。经过洽谈，太原市精诚镁合金科技有限公司就“热管式镁合金LED散热器灯罩”与中科院北京分院签订了技术合作意向书。该技术采纳高导热介质热管循环技术解决LED灯罩散热的技术问题。该技术在镁合金灯罩设计及制造方面有较大的技术创新，可望解决围绕LED灯罩散热慢、升温高、对LED寿命影响大的技术问题。该技术的解决，对该产品的运用及产业的发展具有明显的技术支撑作用。目前，太原市精诚镁合金科技有限公司与中科院北京分院已经合作完成了高导热介质热管设计制造，将高导热介质管铸入LED灯罩中，已经完成了样品试制，中科院正在分别对传统镁合金灯罩、铸入高导热合金管镁合金灯罩的散热忱况进行测试分析。2、“百校百企”科技合作与项目对接状况我局深化企业调研征集科技需求，并且从市科技局向各大高校征集到的科技成果中筛选出了符合我县产业发展需求的重点科技成果为我县企业进行了举荐，组织企业分赴各高校进行了考察和技术沟通、对接洽谈，其中山西紫林醋业股份有限公司与高校达成了初步合作意向。我局组织开展科技合作与项目对接活动，山西紫林醋业股份有限公司与西安电子科技高校就生活饮品细菌含量电子快速检测仪项目签订了正式的合作开发协议;太原市精诚镁合金科技有限公司、太原市金茂密磁业有限公司、山西新能源镁业有限公司也分别与山东高校、吉林高校等高校就相关成果项目达成了初步的合作意向。其次部分：下半年工作安排下半年，我局将立足实际，直面困难，尽最大努力，开展主动有效的工作。一、提高相识，正确应对困难和困局高新技术企业的认定，高新技术产业增加值以及有效独创专利的拥有量这项指标是一个地区科技工作实力和科技资源的体现。其实质是对开展科技创新，发展高新技术产业工作的.结果考量，是一项极其艰难长远的工作，也是一个地区发展实力的最终体现。一个国家、一个地区经济竞争实力强不强，经济发展有没有实力，有没有竞争力，归根结底是要看其科技创新的持续实力，而其标记就是拥有有效独创专利有多少，高新技术企业有多少，高新技术产业在工业增加值中的比例如何。要实现以上指标，其关键是：一要得到财政的科技投入，二要促进企业的研发投入的稳步排进，三要主动汲取社会科技资金的投入，特殊是科技风险投资的到位。高新技术产业既是高收益产业，同时又是高风险产业，用常规的投资方式是不行能发展高新技术产业的。二、加大对企业科技创新的引导，促进企业成为研发投入的主体以财政科技投入为指导，通过嘉奖、资助以及帮助企业申报上级科技资金等方式，加强企业研发科技的建设，形成人才、资金、项目相配套的体系，使企业成为研发主体，专利申请主体，独创专利拥有的主体，专利产品研发的主体，大力营造高新技术产业企业形成和发展的环境。三、进一步推动企业与高校和科研单位的合作，使合作常态化，常常化1、组织各乡镇召开会议，通报工作状况，并下发有关科技成果的资料，支配布置相关工作。2、组织人员深化各乡镇对重点企业进行深化动员，开展工作。3、设立专项支持，资助企业与科研单位、大专院校的合作，促进高校科研单位对科技人才，科技项目等科技资源流向我县，为我县注入强大的科技实力。4、对已签约的企业重点跟踪，就项目进行中存在的问题进行协调服务。5、收集和整理企业所需求的技术项目，集中与有关科研院校进行联系，为企业与科研院校搭建技术合作平台。6、对确定落地的项目，赐予重点扶持与支持。上半年工作总结 篇4时间飞逝，不知不觉已经过去半年，在这过去的半年里，我在公司领导和同事的关切帮助下，顺当的完成了本职工作，现对上半年工作做一个总结。一、前台接待方面前台接待是客服部的服务窗口，保持信息渠道畅通，监督区域管理、调度和协调各部门工作，是前台接待的主要职责。接待人员是20xx上半年物业工作总结呈现公司形象的第一人，一言一行都代表着公司，是联系小区住户的窗口。在工作中，我严格根据公司要求，工装上岗，接待来访人员以礼相迎，看法亲善的接听和转接电话，细致仔细的处理日常事务，耐性听取业主反映的问题、须要解决的困难，细心解答并具体的记录，在第一时间支配人员上门服务。每个月月末，将来电记录汇总，上半年共接到来电68个、去电130个，业主有效投诉2宗。业主的全部询问来电，我们都赐予满足回复;业主的报修问题，通过我们的刚好联系，依据报修内容的不同主动进行派工，争取在最短的时间内将问题解决。同时，依据报修的完成状况刚好的进行上门回访或电话回访。业主的投诉，已上报有关部门协调解决。通过这些平凡的日常工作，使我的工作水平有了明显的提高，受到了小区业主及领导的一样好评，也塑造了我们物业人的新形象。二、档案管理方面档案是在物业管理中干脆形成的文件材料，严格根据档案管理规定对业主资料、各部门档案、报修单、工作联络函、放行条等资料进行较彻底的分类整理，做到书目清楚，检索便利，各栋住户资料进行盒装化、各部门档案进行袋装化管理，按期、细致的整理完成。实现规范化管理，同时制定完善资料的保密制度。定期检查档案状况，改动或缺少刚好完善。上半年共接到各类报修共64宗，办理放行条42张，工作联络函10张。三、各项费用的缴工作鉴于物业管理是一个高投资、高成本、低回报的服务行业。要确保工作持续正常进行，必需做好各项费用的收缴工作，并保证按时足额收缴。上半年共收取物业服务费用79212元;私家花园养护费50386元;光纤运用费xx元;预存水费1740元;有线电视初装费450元;燃气初装费3300元。四、阅历与收获半年来，通过努力学习和不断积累，思想相识上还是工作实力上都有了较大的进步，已具备了客服中心工作阅历，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理实力、综合分析实力、协调办事实力和文字言语表达实力等方面，经过半年的熬炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的看法对待各项工作任务，酷爱本职工作，仔细努力贯彻到实际工作中去。主动提高自身各项业务素养，争取工作的主动性，具备较强的专业心、责任心，努力提高工作效率和工作质量。五、下半年工作安排1、加强业务学问的学习提高，创新工作方法，提高工作效益。2、进一步加强客服中心的日常管理工作，明确任务，做到严谨有序。3、结合实际状况，多从细微环节考虑，紧跟领导意图，协调好内外部关系，多为领导分忧解难。