欢迎来到淘文阁 - 分享文档赚钱的网站! | 帮助中心 好文档才是您的得力助手!
淘文阁 - 分享文档赚钱的网站
全部分类
  • 研究报告>
  • 管理文献>
  • 标准材料>
  • 技术资料>
  • 教育专区>
  • 应用文书>
  • 生活休闲>
  • 考试试题>
  • pptx模板>
  • 工商注册>
  • 期刊短文>
  • 图片设计>
  • ImageVerifierCode 换一换

    2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库高分300题(带答案)(云南省专用).docx

    • 资源ID:65029984       资源大小:81.62KB        全文页数:83页
    • 资源格式: DOCX        下载积分:4.3金币
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录   QQ登录  
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要4.3金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库高分300题(带答案)(云南省专用).docx

    国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题,每题1分,选项中,只有一个符合题意)1、政府在工资的宏观调控方面的总原则不包括( )。A.平均工资的增长低于劳动生产率的增长B.实施企业工资总额的增长低于经济效益的增长C.在工资的调控上由总量控制向水平控制转变D.要求企业按照指导线的水平给雇员增加工资【答案】 DCX8Q10L10R9N6Y9G6HJ7G2V10B7T1Q1H8ZF2E4P6F8P9V1T32、关于合作,不正确的说法是( )。A.合作是企业生产经营顺利实施的内在要求B.合作是从业人员汲取智慧和力量的重要手段C.合作是打造优秀团队的有效途径D.合作是确立垄断地位、实现共同利益的需要【答案】 DCW7H9J6S2Y2Y3U3HV8B8V6V7X2B6C1ZK3T1N9D2L4Q9J63、( )不属于法人机关。A.意思机关B.履行机关C.执行机关D.监察机关【答案】 BCD3G8T5B10D4W10R9HG4X8W6F7I1Y10H4ZO5Q2H9C9P2J8F64、人们的价值观一部分是遗传的,其余则受到( )因素的影响。A.教育因素B.家庭因素C.社会环境D.自然环境【答案】 CCP7U4C7I5X6V7F1HG3I2U3P1A1Z9M8ZZ4K5V4N5C3J6J25、根据规划环境影响评价技术导则总纲,关于对规划要素提出优化调整建议的说法,错误的是()。A.规划的目标、发展定位与国家级、省级主体功能区规划不符时,应提出明确的优化调整建议B.规划包含的具体建设项目属于国家明令禁止类型或不符合国家产业政策、环境保护政策时,应提出明确的优化调整建议C.规划布局和规划包含的具体建设项目选址、选线与主体功能区划、生态功能区划、环境敏感区的保护要求发生严重冲突时,应提出明确的优化调整建议D.规划方案中有依据现有知识水平和技术条件,无法或难以对其产生的不良环境影响程度或范围作出科学、准确判断的内容时,可不提出规划的优化调整建议【答案】 DCD5M4X1H1X3N10M7HN2B6D3V9T8T10Z10ZZ9S6S1G2B10I1S16、将分工很细的作业合并,由一人负责一道工序改为几人共同负责几道工序,这样的工作设计措施属于( )。A.工作丰富化B.工作满负荷C.纵向扩大工作D.横向扩大工作【答案】 DCA5U7F1T1Z4S7W7HQ8K4I6F4C10C4O2ZN7K8N5Q7X2C3K37、工会组织在劳动关系( )中发挥着极其重要的作用。A.组建确立B.协调运行C.调整控制D.保障维护【答案】 CCY7N2S3M8H2B5E2HG3D1K9J10E8R7N9ZV7D8I4Z8Q4N6F48、岩石的饱水率就是( )。A.饱水系数B.吸水率C.饱和吸水率D.天然含水率【答案】 CCC5M3D7I7Q1F9T7HN6I8T8A8N4I3P7ZL10F9I7U3O7Q10K29、下列不属于晋升策略采取的措施的是( )。A.强调企业内部晋升政策B.完善企业工作岗位分析评价与分类的制度C.防止员工晋升中的歧视行为D.评测员工的生活习惯【答案】 DCJ4B9O7A9V6F1F5HS2C1K2R1K1S9L9ZU2G2R10X10X4P4U1010、狭义的人力资源规划实质上是( )。A.企业人力资源永久开发规划B.企业组织变革与组织发展规划C.企业各类人员需求的补充规划D.企业人力资源制度改革规划【答案】 CCO8R9P10E3G7M5Z10HN3N3A6V5K2L8U3ZK4F6G1B10G8K3G911、( )是制定薪酬战略的第一步。A.薪酬调查B.做出薪酬决策C.制定薪酬制度体系D.对薪酬战略内涵进行分析【答案】 DCA3L8B9O9T9G4E4HJ2P5Z4S2B3H9V8ZA4F4M1O8G5S3Y912、组织文化理论的崛起带来了组织行为学和管理理论研究中两个基本假设的突破,即关于( )和“生活组织”两个假定的确立。A.理性一经济人B.社会人C.自我实现人D.观念人【答案】 DCX1I3Y9E2C5F6B5HD4P8H3N1Q10C3G1ZW1L4L8V9I8T3T513、在选择决策方案过程中,认为决策者的行为要符合国家法律对人的基本的自由和权利规定的决策道德标准是( )A.功利主义标准B.人权标准C.公正标准D.理性标准【答案】 BCN5M10M2Z6N8R1W10HK2B2O3G3U5B4E10ZO1Q4X4O8Z10J4O614、下列选项中不是个人加入群体的原因的是( )A.地位需要B.自尊需要C.情感需要D.人为需要【答案】 DCT9N1G6P9X9O1T10HQ3L4P8U10R9K10X5ZG9W6G1P2U1Z9I815、在( )的情况下,比较不合适采用杂志刊登招聘广告。A.流失率较高的行业或企业B.空缺岗位的地区分布较广C.空缺岗位并非迫切需要补充D.候选人相对集中在某个专业领域内【答案】 ACF1Q6D10G1A2F6U5HG9L2J1W7X9W3F1ZS4G2X6Z4P10O3J1016、作为某公司总经理的老张,最应该亲自处理和拍板的管理任务是( )。A.对一位公司内部违纪职工按规章进行处理B.对一家主要竞争对手突然大幅削价做出反应C.关于公司各部门办公电脑的分配方案D.对一位客房的投诉进行例行处理【答案】 BCC2D3J8E8F9X6O9HE1F1U6W1T6O9Z8ZL10K6T4K10O2L5D217、不善于表露情感、表现行为,与人交往显得沉静而孤僻,这种性格类型是( )。A.情绪型B.外倾型C.内倾型D.顺从型【答案】 CCE1O5M3G10M3Q1U6HL6Q3I4Z2N9M7G1ZN2K7A5S9Z4X1A918、对伪造、涂改、冒用、转让、买卖就业证和许可证书的外国人和用人单位,由劳动行政部门收缴就业证和许可证书,没收其非法所得,并处以( )罚款。A.5000元以下B.5000元以上1万元以下C.l万元以上10万元以下D.10万元以上【答案】 CCP9H3K9M1N10Q7O10HZ5E6W8R6K10F3X9ZT2Q1R6O6L2M9X919、政治性价值观,以权力、地位为中心,强调权力的获取和( )。A.金钱B.地位C.知识D.影响力【答案】 DCT8N6H8Q6C3E6J2HG2J1W5T4R9A8L9ZP9K7I9M3X3G6T520、现代人力资源管理的内容应( )。A.以事为中心B.以企业为中心C.以社会为中心D.以人为中心【答案】 DCJ9R8A9Q6L5K10K10HE1V8A6L8M5D9Q8ZJ7X4I7P1E2Z5Y321、下列哪一项是指企业在一定地区、一定时间内只选择一家中间商经销或代理其产品?( )A.广泛性分销B.独家性分销C.选择性分销D.密集性分销【答案】 BCW6J3H7L6Q10Z4A2HS1R4R4S6L3J5B8ZC1P9G5J2R4X10E722、规划环境影响评价技术导则适用于国务院有关部门、()及其有关部门组织编制的规划的环境影响评价。A.市级以上地方人民政府B.市级以上环境行政主管部门C.设区的市级以上地方人民政府D.设区的市级以上环境保护行政部门【答案】 CCD9R7N7I6P1V2G7HN10B8A10U6X7Z3F9ZE5Z10N1L4G5I2C923、建立合理有效的下列哪项是企业完成计划任务的关键?( )A.计划体系B.决策体系C.营销体系D.目标体系【答案】 DCM7P9S1J8P6F6Q8HA2D6Z6N7B3E2U10ZR3Z4L10B5U6Z8E724、 某企业车间外墙安装甲、乙两台风机,其中甲风机昼间运行8h,运行时对厂界外居民点的噪声贡献值为56dB(A);乙风机昼间运行16h,运行时对厂界外居民点的噪声贡献值为53dB(A)。关于该居民点处甲、乙风机噪声昼间等效声级(Ld)大小关系的说法,正确的是()。A.甲风机Ld大于乙风机LdB.甲风机Ld等于乙风机LdC.甲风机Ld小于乙风机LdD.甲、乙风机Ld大小关系无法确定【答案】 BCZ2K4V8I7S5R4C1HE9E9U10P10Z1U6D10ZF2D10A10V6X1A4J925、开发区环境影响评价中在进行生态环境保护与生态建设评价与分析时需分析评价开发区规划实施对生态环境的影响,主要包括()影响。A.生物多样性B.生态环境功能C.生物量D.生态景观【答案】 ACR5I9V10S7Q6K8M4HN10F9K2I10U10F7J6ZL7Z8W4X10L5C7J826、进行组织结构设计时,要选择不同的部门结构模式。以下不属于部门结构模式的是( )。A.直线职能制B.事业部制C.超事业部制D.常设机构【答案】 DCU3B2F8R8F9Z4O5HX4M2S1E10K9G9Q9ZN4I9K3N2G7A6K1027、 根据环境影响评价技术导则生态影响,关于替代方案的说法,错误的是()。A.最终选定的替代方案应是生态影响最小的方案B.应对项目的组成和内容的替代方案进行生态可行性论证C.应对项目选线、选址的替代方案进行生态可行性论证D.应对项目施工和运营方案的替代方案进行生态可行性论证【答案】 ACY9P2X6I7Y6B10Q6HF1O6K9Q1I3T2D9ZF2C9U7R5S3O6Y828、在构建岗位胜任特征模型的方法中,回归分析需在( )之后进行。A.相关分析B.因子分析C.频次选择法D.T检验分析【答案】 BCB2X8C10N2B1W4H4HC4D8L9V7Z8X7K10ZW10Y6V5H4W3Q6M829、下列哪项是指经济运行过程中繁荣与衰退的周期性交替?( )A.经济规律B.经济交替C.经济变动D.经济周期【答案】 DCZ2D8C2T4D6I7X10HW1I7G4O10I9D10Z9ZA3O4W1U7B6P9W1030、材料抗冻性指标不包括( )。A.抗冻标号B.耐久性指标C.耐久性系数D.最大冻融次数【答案】 DCK3Z2W4G9G3N8C2HA7N9M6I2V6L7O4ZR1Z7X1B4A6Y5Z431、正常情况下,员工每个月依照法定程序延长的工作时间不能超过( )。A.34小时B.36小时C.38小时D.40小时【答案】 BCH3V10J2N5N8K9P1HZ10I4V6O2F10B5J8ZI10X3K4P7W9Z6I932、当事人因主张有待确定的权利和义务所发生的争议属于( )。A.个别争议B.集体争议C.权利争议D.利益争议【答案】 DCY6X5D10R5U7V1E4HZ6K5H8O3J3S10L4ZC3N4B2P5Z4B7Q133、创新是否成功以及在多大程度上成功,存在高度的不确定性,因而具有( )。A.不可预测性B.冒险性C.动态性D.高风险性【答案】 DCU7P6T4U1E8T10N2HN4Q6V9W10X9N6H10ZU5Q8B7G8V5W7I434、资源开发和利用活动可分成两大类,即基本活动和( )。A.企业战略活动B.支持活动C.最终产品的活动D.企业行业活动【答案】 BCN2O8C7X7G2M10C6HD2Z8J10G5C4J9B7ZU1S7U8L9S6D10Z935、在一般竞争战略中,下列哪项是选择行业内一部分或某一些细分市场作为其目标市场和竞争的领域?( )A.低成本战略B.重点战略C.差异化战略D.稳定战略【答案】 BCT2O5U2K6K4D4V2HH6M4U7C7C5J6Q4ZJ6P6I10S7I6T7Y736、“安全重于生产”所体现的对劳动者权益的保护为( )。A.全面保护B.偏重保护C.绝对保护D.优先保护【答案】 DCJ10D5M1I10M3T8L6HH8X3F7B3H3G5I5ZY9Y9U1N5Z6E6R837、人力资源的( )能力是企业竞争优势的根本。A.技术B.创新C.智力D.管理【答案】 BCE4P8R1N8L7Q6D2HN1E7T5R4Q5T7I1ZO3U2K9U9D10G3J138、在激励理论中,被称作“社会比较理论”的是( )A.综合激励理论B.期望理论C.认知评价理论D.公平理论【答案】 DCJ5N6F4F5Y7M10P7HC5S7C7D4B7S4B1ZE9I1Z4C1Z3E10F1039、一般认为冲突大约要经历的阶段是( )A.三个B.四个C.五个D.六个【答案】 CCN9V6J1W4S3N5N7HI5V3W1C3V9S6X7ZB7S9N6X3O6P6X440、(2015年)根据声环境质量标准,关于环境噪声监测类型的说法,正确的是()A.环境噪声监测分为声环境功能区监测和噪声敏感建筑物监测B.环境噪声监测分为城市区域噪声监测和噪声敏感建筑物监测C.环境噪声监测分为声环境功能区监测和道路交通噪声监测D.环境噪声监测分为区域噪声监测和道路交通噪声监测【答案】 ACQ10Q4U8G4N5A7A10HV2Z4C6Z8V9F1K2ZF7E9R9C1M7Y3P841、人力资源规划在整个人力资源管理活动中占有( )。A.一般地位B.重要地位C.特殊地位D.必要地位【答案】 BCT10Y3A9M7P5O5K8HX4W9Q10G7F3O4I8ZV4U4E1V1R2E6J642、市场营销活动是企业经营管理的( )。A.起步环节B.中心环节C.结束环节D.中间环节【答案】 BCD2U5C3O7G10J7S6HY9E9E6B1K10X7Y4ZY4I7A8U8M2B1A843、(2015年)某拟建一般工业固体废物处置场,环境影响报告书设置的防护距离为场界外300m,根据一般工业固体废物贮存、处置场污染控制标准及其修改单,该处置场厂界与周围常住居民区的防护距离不应小于()。A.300mB.500mC.800mD.1000m【答案】 ACS2L2W7K4Y10G4X10HN2I8A8F7J7N10U10ZJ7K5T5M6I7P10U644、根据规划环境影响评价技术导则总纲,关于对规划要素提出优化调整建议的说法,错误的是()。A.规划的目标、发展定位与国家级、省级主体功能区规划不符时,应提出明确的优化调整建议B.规划包含的具体建设项目属于国家明令禁止类型或不符合国家产业政策、环境保护政策时,应提出明确的优化调整建议C.规划布局和规划包含的具体建设项目选址、选线与主体功能区划、生态功能区划、环境敏感区的保护要求发生严重冲突时,应提出明确的优化调整建议D.规划方案中有依据现有知识水平和技术条件,无法或难以对其产生的不良环境影响程度或范围作出科学、准确判断的内容时,可不提出规划的优化调整建议【答案】 DCQ7D8C2I6T7T7B5HW10B4H2U10D5S1M4ZC10P9R6A5J3I2H945、由领导做出变革的决策,自上而下发布命令,说明所要进行变革的内容和下级在贯彻这些变革中的职责。这种组织变革策略是( )A.命令式策略B.改良式策略C.参与式策略D.分权式策略【答案】 ACE4L7L9B7E10R7D4HN7Z8L7W6V6C8M3ZQ3T9W8U10K10B4X746、在选择培训方法时,知识的传授多以下列哪项方法为主?( )A.角色扮演B.小组成长C.课堂授课D.测量工具【答案】 CCW5Y3S8I9L6A2Q4HB6M7Q10U9I6D9Q7ZW8S8E10D7O8L3R947、下列属于验收调查重点的是()。A.核查实际工程内容及方案设计变更情况B.环境敏感目标基本情况及变更情况C.环境影响评价制度及其他环境保护规章制度执行情况D.环境质量和主要污染因子达标情况【答案】 ACZ6T2S1K5W2I2S7HP9O2Y4I9L7G6L8ZX4I5L10H3P3M10I448、建设项目对地下水环境影响识别分析要求对于随着生产运行时间推移对地下水环境影响有可能加剧的建设项目,还应按()分别进行环境影响识别。A.生产运行初期和中期B.生产运行中期和后期C.生产运行初期和后期D.生产运行初期、中期和后期【答案】 DCF3E10X2I8K5U3S9HR3G1J7B5F6M5H7ZJ10S4F2Q3N6Z7V149、下列有关绩效工资的说法,错误的是( )。A.绩效工资是指根据员工的年度绩效评价结果确定的对基础工资的增加部分B.一般会根据员工绩效评价的等级,将员工的基本工资上下浮动15%左右C.通常将绩效提薪纳入基本工资的范畴D.绩效提薪在一定程度上激励效果不明显,反而增加企业的工资支付成本【答案】 BCD4F10I7K5U5O10S10HL5A4O7R3Y2C8A5ZD3Z9P10O7E5H1S850、 某企业车间外墙安装甲、乙两台风机,其中甲风机昼间运行8h,运行时对厂界外居民点的噪声贡献值为56dB(A);乙风机昼间运行16h,运行时对厂界外居民点的噪声贡献值为53dB(A)。关于该居民点处甲、乙风机噪声昼间等效声级(Ld)大小关系的说法,正确的是()。A.甲风机Ld大于乙风机LdB.甲风机Ld等于乙风机LdC.甲风机Ld小于乙风机LdD.甲、乙风机Ld大小关系无法确定【答案】 BCU2H9L7H2F10B2I10HE8F9Q7B5B2S9G3ZF5R7I4X6P7S8Z951、职务与职位的主要区别不包括( )。A.职务主要强调的是规定员工应该承担工作的内容和要求B.职位主要强调的是工作任务的地点和时空条件C.职位是对其所承担的任务内容和特点的高度概括和总结D.职务反映了员工所承担的工作性质【答案】 CCS1H9L4C8Q3U9A2HY4J9F9G8Z4L4I9ZU4D5B6H2V4Y8U252、( )在于评价防范风险资源分配的先后顺序,列出资源分配等级顺序清单。A.风险预测B.风险分析C.风险控制D.风险评估【答案】 DCS1L2T4Z3E6R4C7HW5F6M5Q8W10I10E5ZA6L4T2F10T8Q3H853、劳动争议仲裁的原则不包括( )。A.合议原则B.强制原则C.提证原则D.回避原则【答案】 CCL7T6I3A9J3T9B1HO8L4O8R4V1X8D9ZC4N8K7H5Q9Q3K254、沙盘推演可以考查被试者的( )。A.统计能力B.分析能力C.理解能力D.概括能力【答案】 BCP9V7S2T5U2B4D6HH4M8M3I2J6H8J9ZD6C3B8H9V1Z6K1055、某建设项目处于声环境功能区1类地区,项目建设后评价范围敏感目标噪声级增高量达6dB(A),该项目声环境影响评价工作等级应为()。A.一级B.二级C.三级D.无法判定【答案】 ACH8L3B2N4R2Z8A4HP8V6U6A2I8U6Q6ZM10V6S9Y9A3X1T556、下列关于环境噪声现状测量点布设原则说法正确的是()。A.现状测点布置一般要覆盖整个评价范围,但重点要布置在现有噪声源对敏感区有影响的那些点上B.对于建设项目包括多个呈现点声源性质的情况,环境噪声现状测点应布置在声源周围,靠近声源处测点密度略小于距离声源较远处的测点密度C.对于建设项目呈现线状声源性质的情况,应根据噪声评价等级和工程特点确定若干噪声测量断面,在各个断面上距声源不同距离处布置一组测量点D.对于新建工程,当评价范围内没有明显的噪声源且声级较低,噪声现状测量点可以大幅度减少或不设测量点【答案】 ACA8S3V10V9B4Q4G2HC3R10V8E4A4P10G1ZT5N3I3U7B7K7K157、在新员工对企业及员工不熟悉的情况下,( )是新员工获取企业信息的基本来源。A.企业简介B.企业宣讲C.员工手册D.电视广告【答案】 CCS5R2J6V1V8S2A3HA6F9T2T4L3R7Y3ZT7S5K9W4Z5B7F1058、“经济人”假设是古典经济学家和古典管理学家关于人性的假设,是西方经济学和泰勒( )的出发点。A.管理科学理论B.科学管理理论C.组织理论D.科层制理论【答案】 BCU9R10T6V6I3M2Y8HM1E6M3B4X2H6F10ZI9N4V3R10K3C6W559、决策民主化的先决条件是( )A.决策科学化B.决策法制化C.决策公开化D.决策合理化【答案】 BCT3B5F6O5A6V3U8HT7C6S8U1V7I4I1ZQ1S10Q5I8N10R6N860、组织承诺的形成和发展是为了努力使以前的行为或决策正当化叫做( )。A.回顾性文饰作用B.促进作用C.抑制作用D.懒惰作用【答案】 ACF5Q7M2B4Y3H3Y3HU9I6Y5O7A9Y2D3ZO10K3R10V2C8S7D361、不受意识主体支配的想象是( )。A.无意想象B.再造型想象C.创造性想象D.幻想性想象【答案】 ACH7O7I5V6F3O7J9HN8L5T5K2V7D9V8ZS10F2A8M7F5E9D262、关于社会保险的说法,错误的是( )。A.社会保险当事人不能自行选择保险项目B.社会保险当事人可以自行选择缴费标准C.社会保险当事人不能自行选择是否参加保险D.对劳动者而言,物质帮助权主要通过社会保险来实现【答案】 BCU4M7Q3F1O7C7X8HY5G9X7F6M1Y5B1ZR9G8V2J8Y5F2U163、管理的最终目的是( )。A.实现人与人之间关系的协调B.有效实现预定目标C.以最少的投入获得最大的产出D.制定组织目标【答案】 BCC7P7G3C10W4L10K6HI1D2Q4X3R9K9Z9ZK4T6Q7F10Y8Z8Z264、管理的最终目的是( )。A.实现人与人之间关系的协调B.有效实现预定目标C.以最少的投入获得最大的产出D.制定组织目标【答案】 BCH4P4P7K6J10U9C6HE9O5D10Y2R6W5G6ZB5A1A6M7C10M3S465、某建设项目所处的声环境功能区为1类区,项目建设前后评价范围内敏感目标噪声级增高量为2dB(A),此建设项目声环境评价应按()开展工作。A.一级评价B.二级评价C.一级或二级评价D.三级评价【答案】 BCA4L9S4O5K4H7M9HD5L2L1Z4K7V4J5ZT5M5W5Z10K1O2H266、双因素理论认为,能使人们产生工作满意感的因素是( )A.激励因素B.保健因素C.维持因素D.满意因素【答案】 ACC4E3P9U3Q9F8S1HL5C2T5W2Y10R3T9ZI4D6K10X10B2F2W567、设我国某处A点的横坐标Y19779616.12m,则A点所在的6°带内的中央子午线度是( )。A.111°B.114°C.123°D.117°【答案】 ACI8B2N9B4M1G10A10HW2Z8Q10U1I8F7U9ZW7Y2G4P3G1N9O668、在企业年金缴费中,企业缴费在工资总额( )以内的部分,可以从成本中列支。A.4%B.5%C.6%D.7%【答案】 ACM5N1T7M9C5Q4K2HM8F3P8I3N3D3P9ZS8P7Q10L2Z2D4R169、要建立良好的人际关系就必须建立起正确的对人关系的( )A.知觉B.态度C.观念D.价值观【答案】 ACV6K5S1W10L7G9Q3HX5D3D10E3G3K5F8ZV1I3X9T7Y5N4T170、根据不同的决策条件而采用相应决策方法的一种决策思路是( )A.满意模型B.理性模型C.权变模型D.优化模型【答案】 CCO1V9G10T7F3A5R3HQ2X7I10A9J5H8N2ZR10S6K4T10Z4X6P971、在下列情形中,最容易体现出绩效评估中的晕轮效应的是( )。A.对员工小张进行考评时,前一个被考评者一小李被认为是表现“差”的人,小张虽然表现一般,但考评者却给出很高的评分B.小王在最近的一次谈判中表现突出,他的主管在业绩评估时给他的各项分数都比较高C.新上任的总经理是个老成持重的人,他对工作态度谨慎的下级总是比较欣赏D.学习成绩优秀的学生,常常被老师视为遵守纪律和品行优良的模范,容易得到“三好学生”之类的荣誉【答案】 DCL9Q9I6V10F4Z4B2HA1L7N5Z8Z9B10A1ZF9Z8P3S7L8W4R872、培训的印刷材料中,工作任务表的作用不包括( )。A.强调课程重点B.提高学习效果C.节约培训时间D.关注信息反馈【答案】 CCT10X5Z1M8F6G7T9HB7M8D10I7Y6U1G7ZW3E4E2D1T3G1B273、提出“超Y理论”的学者是( )A.麦格雷戈B.劳伦斯和洛希C.莫尔斯和洛希D.玛丽·福莱特【答案】 CCU1T1O3P6C9P2G5HO2Q1X9A5F10N8F1ZU2D10L2P6C2X6I274、在买卖合同中,买受人的义务有( )。A.对标的物提供质量保证B.受领标的物C.对标的物提供权利担保D.提供有关单证和资料【答案】 BCD9F6B10J3M2U2Y3HA3H8C1X1H7B10A10ZI9I7F4W4W8Z4H275、以下各项对无领导小组场地选定的表述不正确的是( )。A.抽签决定座位B.考桌一般排成圆形或方形C.考场布置要求庄重,使人产生压力感D.环境要满足安静、宽敞、明亮等条件【答案】 CCS7R5J3L3P1W3I5HK1A9Q9N5G5S1X2ZN6H1V5U7J2W3V976、具有相似性的对象易被知觉为组的现象是因为( )。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 CCC2J2A6T6Q5Y7A9HQ7W3U7U3E1P3W2ZT9F3U8G5J6E4D677、不属于地基土整体剪切破坏特征的是( )。A.基础四周的地面隆起B.多发生于坚硬黏土层及密实砂土层C.地基中形成连续的滑动面并贯穿至地面D.多发生于软土地基【答案】 DCS3R9A4H10M5W7A6HP2T4P6B7G8X7I10ZX7O7K5B3X4Q1V178、同一感觉器官接受不同的刺激而使感受性发生变化的现象称为( )。A.对比B.适应C.定型D.敏感化【答案】 ACG10E2Z9B5S3M1G7HZ6U6Y10B6R1B2N1ZQ6B9G10Z4K7Q4W679、( )是指客观的刺激作用于人们的大脑所引起的个体缺乏某种东西的状态。A.动机B.需要C.激励D.感觉【答案】 BCO10V9E6B4M5O2Y3HB7X5S2Y2S8J7J8ZN2O9A1C10Y8C10X280、在企业年金缴费中,企业缴费在工资总额( )以内的部分,可以从成本中列支。A.4%B.5%C.6%D.7%【答案】 ACL3Z2N3O1K2B1K1HJ5B5X5K4K4V5I1ZK9T10I7V3M1P7B781、符合职业道德规范“公道”的基本要求的做法是( )。A.轻重缓急一个样B.待遇高低一般齐C.遵守制度一致化D.奖励惩罚一刀切【答案】 CCJ10Y2I2S8W10P7Y7HD2T10U6D7T7I4A3ZO10B4A1F1D5X10Y1082、(2015年)某拟建一般工业固体废物处置场,环境影响报告书设置的防护距离为场界外300m,根据一般工业固体废物贮存、处置场污染控制标准及其修改单,该处置场厂界与周围常住居民区的防护距离不应小于()。A.300mB.500mC.800mD.1000m【答案】 ACV9T2K7I4D10U1Q7HN8X10H5P8E1P6M1ZP5W7A3P6B6P10J783、下列哪一种模式在企业经营预算中起主导作用?( )A.收入-成本=利润B.收入-利润=成本C.收入=成本+利润D.收入-成本=0【答案】 BCN6X9Q7D2A1C3J2HA5U4F7N7T5I9G7ZK8B10Q2Z4W1A1P484、在劳动关系中,由于劳动力是人体中的一种机能,它只能寓寄在活的人体中,因而劳动关系就其本来意义上说是一种( )关系。A.权利义务B.法律C.人身D.财产【答案】 CCJ4U7I2Y9W4Z7M9HR4R4R6A3A1T6U8ZS4P6O4E2P7G10D985、在企业年金缴费中,企业缴费在工资总额( )以内的部分,可以从成本中列支。A.4%B.5%C.6%D.7%【答案】 ACU9X9L6F5R9H6Y8HC6I2G8R10Z7Z5Z10ZK7D6P10S4X10L4U686、 某类建设项目位于区域地下水水位降落漏斗区。根据环境影响评价技术导则地下水环境,该项目环境水文地质问题的分析应叙述()。A.单井出水量的变化情况B.含水层疏干面积C.漏斗中心水位下降幅度D.土地荒漠化变化情况【答案】 ACR2D7G3V8G9V4N10HX4F2C6Z3E3X2Z6ZO7T6X9U8S1Q9C487、在正式面试阶段,面试考官应该( )。A.在面试过程中应保持严肃认真的气氛B.密切注意聘人员的行为和反应C.要尊重应聘者,在应聘者回答问题时不要插问D.要将面试过程中所有观察到的信息都记录下来【答案】 BCG4S3T4M8W10C7E2HM1X10Z7C7U9B7N10ZM1P6W4M2W8N1D388、( )是工会的基本职能。A.参与集体协商B.提高职工工资待遇C.维护职工合法权益D.吸引职工加入工会【答案】 CCL8Z4V9U8F7I6B10HG3U4C8N3Y8H4T4ZZ4K2R7Y2P5G1R289、世界著名的IBM公司和宝洁公司为其成员提供大量的专门培训,并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作。这种组织文化属于典型的( )A.学院型B.俱乐部型C.棒球队型D.堡垒型【答案】 ACC4S10C4A3P4O4H4HN10C1Z4I1F8M6M10ZD4Z4D5T3A9H8H390、下列哪项具有测评标准刚性强、测评指标灵活等主要特点?( )A.考核性测评B.选拔性测评C.开发性测评D.诊断性测评【答案】 BCP4B5U3C2R9U6E6HD1Y6C1B7D8C4B6ZL9F6T2W5Y8G6K491、如果要对事物发展变化的未来趋势作出描述,例如对五年后技术变革方向进行预测,通常采用的方法( )。A.市场预测B.定性预测C.定量预测D.因果预测【答案】 BCL4L1E9G2M4C7U3HK4Q1W2P4Q1Q6Z1ZP10C2P2G7G5M4Z1092、大气环境影响评价的预测范围应覆盖评价范围,同时还应考虑()等进行适当调整。A.污染源的排放高度B.评价范围的主导风向C.地形和周围环境敏感区的位置D.项目性质和规模【答案】 ACT8A5U9K3G3W3T9HL8D5W5M1B7E3Y1ZX8H4I4K2V8Z10J993、影响企业战略决策的首要外部条件是( )。A.经济环境B.高新科技环境C.人文环境D.政治法律环境【答案】 DCH3L3I1M5G9U3I1HL10B4I5G7T3J8C1ZP10L9C7G8Z8T4G294、湖泊、水库水文调查与水文测量的内容应根据()决定。A.污染物排放量B.评价等级C.湖泊或水库的面积D.湖泊或水库的平均水深以及水面面积【答案】 BCQ2L1U2A2B3Z8Q10HM4T6N4M1B5E4B4ZR3M6V7N4A7P4F495、战国时期白圭的“治生之学”思想体现的是( )的经营管理思想。A.法家B.道家C.商家D.儒家【答案】 CCX4Z8I1C1A8V1V6HC6Y7K2W10B9Z6Y5ZU1P8L2L3N1V7M796、依据环境影响评价技术导则地下水环境(HJ610-2011),根据建设项目对地下水环境影响的特征,将建设项目分为()。A.一类B.二类C.三类D.四类【答案】 CCC7Y7F6M1S1H4E4HP9N3J9O7F3E8E9ZH8M3S8J1T7U4C697、对于科技性组织绩效的考评,主要的考评指标是( )。A.工作过程B.工作成果C.工作过程和工作成果D.工作方式【答案】 CCY10K2F9G7P3Z9Y4HP5H6T7E8S2O3Z8ZZ5C9D2J5J9B3S298、土的天然密度的单位是( )。A.g/cm3B.kN/m3C.tf/m3D.无单位【答案】 ACH7K10Q9Q6Y6Y6F2HQ6P4X10L10J2A10K9ZP7D5T10E1N2Q6Q899、下列哪项是员工工资的组成项目及各自所占比例?( )A.工资水平B.工资级差C.工资结构D.工资等级【答案】 CCU2U3J1R9X3N2Z1HZ10S6D6D3J5V7K2ZY7H4W10F9N4P4H4100、以( )为主的员工则会花一些时间考虑完成这项工作能在多大程度偿还“债务”,即在多大程度上回报组织曾给予的恩惠。A.连续承诺B.上司承诺C.规范承诺D.情感承诺【答案】 CCC8Q10O4I2D2U5J7HP9P9D3T6O2F1L4ZW3J3B5F1W3R1S6101、不过分依赖复杂的数学模式及技术,而在于找出关键问题的决策是( )。A.战略决策B.管理决策C.业务决策D.以上三种都不是【答案】 ACN8R1W7C4Y7D10F6HN5J5W4C10I9Y9T2ZF6X10G5M6W3K10T4102、满足dEs/dh0条件下的流动是( )

    注意事项

    本文(2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库高分300题(带答案)(云南省专用).docx)为本站会员(C****o)主动上传,淘文阁 - 分享文档赚钱的网站仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁 - 分享文档赚钱的网站(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于淘文阁 - 版权申诉 - 用户使用规则 - 积分规则 - 联系我们

    本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

    工信部备案号:黑ICP备15003705号 © 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁 

    收起
    展开