公司党支部书记在全体干部职工岗位职责约谈会上的讲话材料供参考.docx

公司党支部书记在全体干部职工岗位职责约谈会上的讲话材料供参考按照市委、区委及xxx党委工作部署及相关工作要求，今天，公司党支部组织征收公司全体干部职工岗位职责约谈其目的是，全面加强对干部作风建设，提升干部队伍整体素质，快速推动公司房屋征拆工作、加快公司项目落地，为“十四五”开好局起好步、xxxx高质量发展、“xxxx”五年行动顺利实施提供坚实的组织保障。下面，就抓干部作风建设，我向在座的各位同志提出一些要求，希望与大家共勉。一、干部作风建设要求（一）在思想认识方面1.要在思想上重视。作风决定发展局面，自公司成立以来，公司领导干部作风总体向好，公司全体干部职工要在思想上高度重视，要深刻认识作风建设的重要性，要在工作上抓落实，在工作上做到有担当、有作为。2.要旗帜鲜明讲政治。讲政治是我们党补钙壮骨、强身健体的根本保证，是我们党培养自我革命勇气、增强自我净化能力、提高排毒杀菌政治免疫力的根本途径。千条线，万条线，政治是主线，我们要提高政治站位，把讲政治摆在首要位置，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，夯实思想理论根基，严肃党内政治生活，加强自律慎独慎微，强化责任，勇于担当。3.要强化学习。学习是党员领导干部的终身课题，要在丰富的学习实践中不断提升自己的理论水平和业务能力。要进一步掌握系统的理论知识，构筑合理的知识结构，将学习与创新、研究与解决实际工作问题结合起来，以不断进取的精神，解决公司发展工作中遇到各种问题，把握机遇，将各项工作落到实处，为公司科学发展、健康发展提供谋略。（二）在廉洁自律方面要以严密严格监管抓紧房屋征收。征收工作涉及多环节、多部门，涵盖多要素、多主体，必须全面加强监督管理，确保合法合规、公平公正。要强化长治长管，建立健全房屋征收常态长效机制，进一步加强工作联动，严格规范征收和补偿中各个环节的工作程序，堵住监管“缝隙”。要强化共治共管，充分发挥街道社区、xx公司、新闻媒体等在房屋征收中的推动和监督作用，调动各方面参与征收工作的积极性，特别是要争取群众的理解，赢得群众的支持。要强化严治严管，建立健全房屋征收责任制和责任追究制，重点解决好征不净、拆得慢、安不好等问题，对征收工作中存在担当作为不足、推诿扯皮的行为，要进行严肃查处，督促认真整改，确保房屋征收工作顺利推进。二、认真落实上级要求，扎实推进征收项目建设（一）要以大局全局意识抓好房屋征收。房屋征收一直被称为“天下第一难”，与老百姓根本利益息息相关，这项工作确实是各种矛盾复杂交织，各种利益关系相互冲突，稍有不慎就会引发深层次社会矛盾，人民群众的获得感幸福感安全感就会大打折扣，经济发展、社会稳定也会受到影响。我们要把征收拆迁作为改善民生福祉、促进城市发展的大事要事来抓，克服畏难厌战、麻痹松懈等思想，全力打好房屋征收攻坚战，更好地发挥征收工作对经济发展、城市更新建设、民生改善的助推作用。（二）要以有力有效举措抓实房屋征收。房屋征收工作政策性强、敏感度高、涉及面广，必须把准政策、讲究方法、科学推进。要创新工作方式。依法及时准确全面公开房屋征收信息，以公开促透明，以透明促规范，真正打通房屋征收的“最后一公里”。要强化督促推动。要充分行使监督职能，要坚持问题导向、分类施策，该规范的要督促进一步规范，该实施的要督促加大实施力度。同志们，房屋征收事关发展大局，事关民生福祉。希望公司上下“拧成一股绳”，坚决依法征收、阳光征收、和谐征收、高效征收全力打赢房屋征收攻坚战！