党群纪检部述职报告范文.docx

党群纪检部述职报告范文20xx年，党群纪检部严格贯彻落实公司党总支各项决策部署，坚持党建工作深度融合、服务大局、发挥作用，较好地完成全年各项目标任务。现述职如下： 一、工作成效 （一）夯实党建基础管理 一是依据集团党委年度工作计划，制定了全年党建百个工作要点清单，明确部室任务，逐一分解到个人，压紧压实党建工作责任。二是落实党员积分制管理办法，明确党员个人任务。全年开展3次党员学习笔记检查，评选学习强国学习标兵、先锋党员，要求党员提报个人先锋实事清单，将压力逐级传导到每个支部、每名党员。三是健全管党治党制度体系。先后完善党建工作制度13个，梳理工作流程20余个，实现党建入章、明确党总支会议事规则，形成了相对完备的制度体系，促进各党支部执行和落实制度的质量。四是完善组织架构。第一时间完成党总支换届选举工作，为党建工作开展打下坚实基础。俏家装饰股权划转以后，党群纪检部迅速启动俏家党支部组建工作，并于8月底完成支部组建工作，确保党的建设真正延伸到公司生产经营第一线。 （二）扎实开展党史学习教育 坚持以党史学习教育促生产经营发展的思路，结合研学型党组织建设，打造产控众享会业务研讨会双会品牌，发挥党员先锋模范作用，推动党史学习教育走深走实。一是组织学习提升。全年共组织开展纪检、法务、财务等专题培训42次，以沉浸式学习主推全体党员干部职工业务能力和政治素质提升。在公司党总支带领下，组建党员冲锋队4支，14名党员进入重大项目攻坚小组，经过急难险重任务不断检验预备党员，动员3名骨干向党组织递交入党申请书。二是从两个维度为群众办实事解难题，一方面将俏家纾困、中交预制装配式墩柱的顺利生产交付、万华禾香板业签约作为我为群众办实事的重要实践，切实将学习教育成果转化为讲政治、顾大局、保民生的具体措施，组织党员在重点项目、重要岗位充分发挥先锋模范作用；另一方面广泛开展志愿服务活动，先后组织党员群众参与助力高考、炎炎夏日送清凉、职工体检、应急救护培训等17项民生实事，让员工群众切实感受到党史学习教育带来的新变化、新气象、新作风、新作为。 （三）切实强化文化建设 坚持正向宣传。用好产控研学园地、微信公众号围绕产控先锋、安全生产等开展主题宣传。全年在公司公众号发布信息73篇，集团公众号采用信息30篇，市级媒体发稿5篇，树立先锋智造产业强链党建品牌。强化文化领航。提炼和培育公司企业精神内涵，形成共创共享共担共赢企业文化。开展6次廉政专题教育，坚定不移推进全面从严治党、驰而不息抓好党风廉政建设和反腐败工作，打造廉竹产控，廉铸先锋这一具有产业控股特色的廉政文化品牌。 二、存在的不足 认真总结20xx年的工作，仍然有三方面需要改进提升：一是党建促进业务发展缺乏有力抓手。对党建融入业务工作的方式方法需要进一步提升。二是企业生产经营过程中的亮点宣传还不够到位。对基层业务工作和先进代表了解不深不透，宣传报道稿件质量还需要提升。三是群团组织的作用发挥不充分，在关心关爱职工、服务职工、教育职工等方面的工作不到位。对此，我将认真总结，在2022年的工作中整改到位。 三、2022年工作思路 一是突出政治统领，实现组织建设全面过硬。发扬钉钉子精神，进一步健全全面从严治党三张清单，压实一岗双责责任；对产控众享会等活动载体进行再拓展再创新，实现由喷灌式研学向精准滴灌式研学迈进；持续发挥党员先锋队、突击队作用，组建以党员为核心的战略预备队，结合三项制度改革开展真战实训，为万华禾香板业项目储备优秀人才。 二是聚焦宣传引导，实现思想建设常抓不懈。围绕万华项目落地专项工作和园区安全运营各项部署，通过形势任务报告会、专题党课等形势，开展不低于6次的专题任务教育，形成思想统一、行动一致的产控动能；按照更加突出权属企业、突出车间一线的工作定位，围绕权属企业车间、班组打造先锋模范人物、身边榜样，做强产控先锋专栏，多形式多方位彰显共创共享共担共赢企业文化。 三是强化责任落实，实现作风建设掷地有声。坚持以清廉城投体系建设为契机，从党员自身廉洁作风教育和实体企业风险防范两个维度推进廉竹产控，廉铸先锋纪检品牌建设；坚持实施周会周报+季度考核+年度述职闭环管理模式，以周会周报周监督为抓手，加强合作产业板块重点领域、重点环节风险隐患管控，切实发挥纪检监察的监督保障作用，确保国有资产保值增值。 我的述职完毕，谢谢大家。第 4 页 共 4 页