2021年银行综合部个人年终工作总结（多篇范例）.docx
2021年银行综合部个人年终工作总结（多篇范例）第1篇：银行综合部个人工作总结银行综合部个人工作总结年我部在总行的直接领导下, 在全体职员的共同努力下, 完满地完成了全年的工作任务. 我们还在完善信贷业务操作规程, 提高风险操纵能力上下功夫, 且取得了一定的成效, 为我行今年的信贷工作做出了应有的贡献. 一、年工作回忆今年工作的要紧内容是：1、严格授信审查制度, 有效防范信贷风险. 再算是严格执行审查制度, 有效防范和减少信贷风险, 确保信贷资金的安全性、流淌性和效益性. 在实际工作中, 一是严格主体资格审查, 确保借款人主体资格合法. 对从事特殊行业的客户, 还要求提供有权部门颁发的特殊行业生产许可证或企业资质等级证明等. 对提供资料别齐全的, 及时与客户经理沟通, 要求补充合法有效的主体资格类文件, 确保借款人主体资格合法. 二是严格贷款政策性审查, 确保贷款投向符合国家金融政策. 对每一笔用信的用途是否符合国家经济、金融、产业政策进行严格审查, 对国家禁止、限制的行业和项目, 严禁信贷资金进入. 三是严格贷款新规的执行, 确保贷款用途的规范. 对申请用信用途有关的市场前景调查及分析资料是否全面进行审查, 对其用途进行分析, 审查其是否合理、真实, 申请用信理由是否充分, 确保用信用途符合规定. 四是严格借款人财务及偿债能力审查, 确保第一还款来源有保障. 并依照相关财务信息, 对客户的各项财务指标进行仔细的测算和分析, 对其是否处于正常水平予以客观评价, 审查其还款来源是否充分. 2、加强风险操纵, 规范信贷业务操作. 随着我行信贷经营治理架构和运行机制的变革, 在改变原有法人治理模式为授权经营治理模式的转变中, 承接信贷业务相关的职能治理工作也要与之匹配. 为此, 我部依照总行相关制度以及职能的对接和分行实际分布, 重新设计了操作流程, 并转、下发了相关的治理制度, 为严控信贷风险, 实施规范操作. 为规范信贷业务操作, 今年我部先后整理出总、分行在资产运营方面若干新规章制度, 并相继转发给相关部门严格按照新的规程、规章及流程执行, 在执行过程遇到有疑义或理解上的区别, 操作起来比较棘手的咨询题, 我部积极的与相关部门联系沟通直到咨询题解决. 全面规范了信贷治理制度、流程和标准, 对提高我行的信贷治理水平起到积极作用. (1)为规范信贷业务报批及操作治理, 我们坚持总行相关信贷准入条件, 对法人客户进行精细化治理, 仔细筛选、排序分类. 本着服务营销、操纵风险、盘活资金的原则, 加大信贷工作力度, 有效规避新增贷款风险的发生. 首先将古城厚德、旺前集团、湖北卫东等客户列为我行重点支持客户, 对其重新设计融资方案, 及时与总行授信审查部沟通汇报, 目前此类企业差不多取得总行新的融资授信额度, 切实解决了客户在我分行融资权限咨询题. (2)实行信贷业务精细化治理, 尤其是实施授权经营治理模式以来, 依照总行制定的行业信贷政策和信贷治理规定, 结合客户实际事情, 从规避信贷风险入手细分客户, 适时划定支持、维持、压缩、退出四个类别, 依照客户情形实行动态治理. (3)加大信贷治理制度的推行力度, 规范操作, 严防风险, 对总行下发的相关新规章、新制度, 积极做好在同一起跑线上的培训工作, 采取请进来和拉出去及派员行内从业时刻较长, 实战经验丰富的人员进行面对面深层次的集中培训, 尤其是对新的业务操作规程、授信治理基本规定等的重点培训且进行了摸底考试, 使现有客户经理都可以尽快熟悉新的业务规范流程, 提高了业务水平和新的经营理念. 3、衔接对口部门, 规范上报各项报表为满脚总行相关部门业务统计需求, 包括人行、银监局下发的各项暂时性报表, 以及相关的调查、银企对接事情、中小企业事情统计表等. 一是依照报表要求, 克服我部目前数据输出难的困难, 分别按月、按季及时、完整、真实地完成各类报表的上报工作. 4、搞好小企业俱乐部建设, 我行针对俱乐部企业会员进展事情, 召开营销人员动员大会, 将任务分解到部门、支行和个人, 由于领导重视, 措施得力, 目前我行共进展会员123户, 超额完成了银监分局下达的100户任务, 得到了运管办的好评. 5、依照监管部门要求搞好十百千万工程的金融服务活动, 紧扣一项金融产品、一具增长, 三个高于总体目标, 搞好支农、支小、支县的降实工作成立专班, 制订方案, 加强组织, 及时汇报, 把有限的信贷资源倾歪到十百千万工程上来, 支持县域经济龙头企业的进展. 6、推广应用金融服务平台, 发挥融资导向作用7、组织推动开源行动, 我部作为开源行动的组织部门, 在总行开源行动开展以来, 马上制定了我分行活动方案, 进行安排部署, 并将任务分解到各营销单位, 每周进行督办、通报. 开源行动开展以来, 新增存款近5亿元. 8、利用闲暇之余, 积极完成揽存工作. 二、存在的咨询题1、从实际工作事情看, 存在工作别系统、重点别突出、治理目标短期化咨询题. 2、缺乏窗口指导的主动性. 3、由于机构设置别到位, 造成工作被动. 望20xx年我部将环绕分行各项经营目标, 且仔细降实国家产业政策和行业政策, 仔细执行总行提出的三年进展规划, 以调整信贷结构为主线, 以防范和化解信贷风险为重点, 着力优化信贷流程、完善制度建设, 强化基础治理, 进一步增强工作前瞻性、主动性、促进我行信贷及风险治理水平的提升. 第2篇：银行综合部个人工作总结精品银行综合部个人工作总结年我部在总行的直接领导下, 在全体员工的共同努力下, 完满地完成了全年的工作任务. 我们还在完善信贷业务操作规程, 提高风险控制能力上下功夫, 且取得了一定的成效, 为我行今年的信贷工作做出了应有的贡献. 一、年工作回顾今年工作的主要内容是：1、严格授信审查制度, 有效防范信贷风险. 再就是严格执行审查制度, 有效防范和减少信贷风险, 确保信贷资金的安全性、流动性和效益性. 在实际工作中, 一是严格主体资格审查, 确保借款人主体资格合法. 对从事特殊行业的客户, 还要求提供有权部门颁发的特殊行业生产许可证或企业资质等级证明等. 对提供资料不齐全的, 及时与客户经理沟通, 要求补充合法有效的主体资格类文件, 确保借款人主体资格合法. 二是严格贷款政策性审查, 确保贷款投向符合国家金融政策. 对每一笔用信的用途是否符合国家经济、金融、产业政策进行严格审查, 对国家禁止、限制的行业和项目, 严禁信贷资金进入. 三是严格贷款新规的执行, 确保贷款用途的规范. 对申请用信用途有关的市场前景调查及分析资料是否全面进行审查, 对其用途进行分析, 审查其是否合理、真实, 申请用信理由是否充分, 确保用信用途符合规定. 四是严格借款人财务及偿债能力审查, 确保第一还款来源有保障. 并根据相关财务信息, 对客户的各项财务指标进行认真的测算和分析, 对其是否处于正常水平予以客观评价, 审查其还款来源是否充分. 第 8 页 共 8 页
