市人力资源和社会保障局年度工作总结和2022年就业扶贫工作规划.docx

市人力资源和社会保障局年度工作总结和2022年就业扶贫工作规划 今年以来，xx市人力资源和社会保障局在市委、市政府的正确领导下，在上级业务主管部门的精心指导下，坚持民生为本、人才优先的工作主线，围绕提升就业创业质量，完善社会保障体系，提高人才服务水平，规范管理人事制度，构建和谐劳动关系，强作风提素质提升公共服务能力的六大工程，深入推进五型人社建设，坚定不移全面从严治党，较好的完成了年度目标任务，为全市人社工作的开展作出了积极贡献。现将我局20xx年来工作总结及20xx年工作打算汇报如下： 一、工作进展情况 （一）就业创业质量提升工程 今年来，全市城镇新增就业人员xxxx人，城镇就业率xx.xx%，新增转移农村劳动力xxxx人，xxxx人员就业安置xxx人，零就业家庭就业安置率xxx%；省内工业园定向培训xxxx人，创业培训xxxx人，其中电商培训xxx人，发放创业担保贷款xxxxx.xx 万元。 1.就业扶贫提质行动 大力开展就业培训和公益性岗位开发促就业扶贫。我市就业扶贫工作以就业培训、就业援助、创业带动就业为主要工作措施，充分调动乡镇劳动保障所和劳动协管员工作职能，力争使在法定劳动年龄内、有劳动能力、有就业创业意愿的贫困人口全部脱贫。20xx年，全市乡镇、街办已开办贫困人员培训班xx期，培训贫困人员xxx人。其中创业培训xxx人，种植业培训xxx人，家政服务培训xx人。为安排一批劳动能力偏弱的贫困劳动力到家门口就业，20xx年共安置村庄保洁等公益性岗位xxx人。 落实扶贫车间及创业贷款政策促贫困劳动力就业创业。20xx年，各乡镇、工业园区等申报扶贫车间xx家，吸纳贫困劳动力xxx人。对有创业意愿并具备一定创业条件的贫困劳动力，给予免费创业培训和创业指导等政策扶持，符合规定条件的给予小额担保贷款贴息扶持，个人创业贷款额度最高可达xx 万元，贷款期限两年，并予全额贴息。鼓励创业人员安置贫困劳动力就业，20xx年分别为华林朱定华、瑞州付文辉和相城杨建秀发放一次性创业补贴各xxxx元。鼓励创业人员安置贫困劳动力就业，20xx年xx镇xx村合伙企业汪冬根安置贫困户劳动力汪卫国就业，发放创业贷款xx万元；伍桥镇权正龙安置贫困户赵弼良就业，为其发放创业贷款xx万元。 2.服务平台升级活动 完善线上+线下就业服务平台。线下，每年春季举办大型招聘会和送岗下乡活动，每月xx日（遇节假日顺延至下一工作日）召开综合现场招聘会。截至目前，xx就业网共有xxxx家企业通过平台发布xxxxx个招聘岗位，成功召开现场综合招聘大会xx场。xx就业微信公众号资讯同步更新，以供劳动者实时了解最新招聘信息，实现就业服务从网上向掌上迁移，进一步拓宽就业服务空间，扩大就业宣传的辐射力和渗透力。xx市电子商务孵化基地位于xx区西区，孵化基地场所面积xxxx平方米。在全面落实x省创业孵化基地认定管理暂行办法的基础上，为创业者提供免费政策咨询、创业培训、创业贷款扶持等创业孵化服务。截至目前创业孵化基地吸纳大学生创业者xx余家，入驻企业通过线上+线下平台累计带动就业xxx人，创业者卢文强还将商业触角延伸至微商领域，带动微商就业xxx余人，名下的忆童年南瓜酱被评为x老字号，通过打造一个创业品牌，开辟一批就业岗位，实现一人创业带动多人就业的倍增效应。大学生电子商务创业孵化基地建设，形成了政府激励创业、社会支持创业、大学生勇于创业的新机制，全面激发大学生的创新创业活力，推动全市创业型城市创建工作的深入开展，实现了以创新引领创业，以创业带动就业。 3.技能培训助力行动 扎实推进岗前培训和创业培训工作。我局严格按照省、市有关培训工作的规定，切实提高培训质量，创新培训手段，岗前培训、创业培训工作取得了较好成绩。截至到目前开展岗前培训xxxx人，家庭服务业培训xxx人。创业培训xxxx人，其中电商培训xxx人。劳动就业培训中心单独为陶瓷工业园区企业开展岗前岗中培训员工共xxx余名。岗前培训方面，我局严格执行开班前先申请，培训过程中不定期检查，培训完成后进行结业考核的工作程序，努力提高培训的实际效果，切实提高劳动者就业能力，帮助企业新员工顺利走上工作岗位。 4.服务水平提升行动 截止20xx年xx月底，我市共发放贷款总额xxxxx.xx 万元，其中个人创业贷款xxxxx.xx 万元，直接扶持 xxxx 人创业，发放企业贷款xxxx万元，扶持企业xx家，回收率继续保持xx.xx%的高水平。为让更多劳动者实现创业致富梦想，我局不断完善小额担保贷款政策，规范办事流程和操作规则。一是加强平台建设。实现咨询、申请、审核和办理一条龙服务，谁受理，谁负责，责任到人，职责分明。二是加大宣传力度。利用电视台、电子显示屏及QQ群、xx就业网及xx就业微信公众号等开展宣传，使企业和个人能够知悉小额担保贷款的各项政策、信息。三是严控贷前调查和贷后管理。每月集中调查一至两次，每笔贷款贷前需两名以上工作人员对创业项目进行实地调查签字确认，并在贷款发放后进行后续跟踪以确保贷款用得真，用得实，放得出，收得回。 开展春风行动促就业。20xx年x月x日至x月xx日（农历十二月二十四至二十九），我市在市人力资源市场召开20xx年春季就业再就业招聘大会。参加招聘会的用人单位xx个，其中市内用人单位xx个；大会共提供岗位xxxx余个，其中市内工业园和建陶基地岗位xxxx个。期间，共有xxxx多人（次）进场招聘咨询，参加报名应聘xxxx人，其中包括xxx名建档立卡贫困户进场参加应聘。正月初七至正月十三，我局还组织全体干职工参加了送岗下乡入户活动，不仅带领企业去往各乡镇招工，力争帮助返乡贫困劳动力就近就地就业，还带领有帮扶愿望的企业深入贫困劳动力人口较多的灰埠小港、蓝坊万石、村前瑶元、杨圩鲁家、黄沙松林等x个自然村，深入开展百企帮百村行动，加强企业与贫困村、贫困户之间的信息沟通，促进帮扶资源和脱贫需求的精准对接。x月xx日，我们再次举办春风行动现场招聘大会，为返乡人员及贫困劳动力搭建更广阔的就业平台。 5.组织优秀项目参加第三届中国创翼大赛 接宜x字x号关于举办第三届中国创翼创业创新大赛暨xx首届创领美好创业大赛的通知文件后，我局给予了高度重视，在工业园区、建陶基地及各乡镇网罗搜集合适的企业及机构参赛。为提高参赛企业对大赛的认知，我局对第二届创翼大赛的优秀项目视频和路演PPT进行了精心剪辑和细心挑选，制作了xx张光盘以供参赛者效仿学习，联系创业专家团队对项目给予免费指导，大大提高了参赛选手的信心。最终，智能农业、皓晨环保、盛发粮油、现代传媒等五个创新创业项目进入x市决赛，获得一个二等奖，一个三等奖和三个优秀奖。其中智能农业单品种植系统参加x省决赛获得三等奖。对创新创翼选拔活动的精心组织，充分展示了我市推进大众创业、万众创新的工作成效，为进一步做好创业创新工作打下了坚实基础。 （二）社保体系建设工程 职工养老保险在职参保职工人数达xxxxx人，缴费人数xxxxx，退休人员xxxxx人，基金征缴完成xxxxx万元，拨付离退休人员基本养老金xxxxx万元，拨付率xxx%。机关养老保险在职参保职工人数达xxxxx人，缴费人数xxxxx，退休人员xxxx人，基金征缴完成xxxxx万元，拨付离退休人员基本养老金xxxxx万元，拨付率xxx%。截至20xx年xx月，我市城乡居民基本养老保险参保人数xx.xx万人， 20xx年x市下达参保任务为xx.xx万人，任务完成率为xxx.x%。20xx年已缴费人数xx.xx万人，征缴保费xxxx.xx万元，全部缴费经由银行代扣代缴，代扣代缴率xxx%。 20xx年已领取待遇人员有xx.x万人，发放养老金xxxx.xx万元，发放率xxx%。 截至20xx年xx月，我市纳入城乡居保的被征地农民人数为xxxx人，已享受城乡居保被征地农民养老待遇人数 xxx人，已发放被征地农民养老金xxx.xx万元。 我市根据x市建档立卡贫困户代缴城乡居民基本养老保险实施办法文件精神，对建档立卡贫困户参加城乡居保进行审核和代缴，今年已为符合条件的建档立卡贫困户xxxx人代缴了城乡居民基本养老保险费xx.xx万元。 新老农保衔接工作基本完成，对已收集到材料的参保对象全部进行了退保或并保处理，未能联系到的对象今年将对其老农户账户进行封存，待联系确认后再进行衔接，现封存率控制在x.x%。 20xx年居民医保参保人数xxxxxx人，职工医保参保人数xxxxx人，均完成目标任务。 1.扩面征缴取得新突破。截止xx月，养老保险扩面参保xxxx人，我市养老、工伤保险参保人数分别达到xxxxx人（其中机关xxxxx人，企业xxxxx人）、xxxxx人。在不断扩大社会保险覆盖面的同时，全局干部职工立足新起点，增添新措施，推动基金征缴再创新高。 2.进一步巩固保发放双百成果。今年x-xx月共计发放基本养老金xxxxx万元，均通过邮政、银行实行了社会化发放，按时足额发放和社会化发放率均保持xxx%。 3.加快推进机关事业单位养老保险并轨工作。截至今年xx月份，行政事业参保单位数为xxx个，参保人数达xxxxx人，离退休人员xxxx人；截止xx月机关事业单位基金征缴xxxxx万元，发放退休金xxxxx万元。 4.积极推动行政事业单位工伤保险参保工作。截止xx月，我市xxx家行政事业单位已全部参保，参保人数xxxxx人。 5.多险合一信息系统运行 20xx年x月起，先后组织了经办单位业务培训、全局干职工多轮培训，介绍和推广多险合一系统的使用，确保所有操作人员能熟练使用多险合一系统操作自己的业务模块。多险合一系统运行过程中，统一征缴基金正常运行，基金征缴同比增长xx%。被征地农民参保模块运基本正常。 6.继续加强社会保险稽核和基金监管工作。今年稽核工作除了核查企业参保人数和缴费基数外，还重点督促新生民营企业的参保登记，实现应保尽保、应收尽收。坚持稽核与企业申报缴费相结合，以日常稽核为主的方式，截止目前共稽核参保单位xxx户，参保人数xxxxx人。基金监管方面，切实履行基金监管第一责任的职责，健全和完善了内控制度，通过社保局内部控制实施细则、社保局基金财务管理制度等内控制度的有效实施，内部业务审计工作得到进一步规范，尤其是做好基金征缴、数据复核、待遇核定、支付等各个环节的内部监督审批制度，真正做到按制度办事，用制度管人。加强银行基金账户管理，严格执行基金银行账户管理的有关规定，杜绝了违规挤占挪用基金的现象发生。第 9 页 共 9 页