2023年要写好工作总结5篇.docx

2023年要写好工作总结5篇 工作总结确定要依据自身的现实工作任务来编辑，写工作总结能够帮助我们找到更适合自己的工作方式，提高效率，下面是我为您共享的要写好工作总结5篇，感谢您的参阅。 要写好工作总结篇1 时间如梭，转瞬间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也在集团公司的领导与部门领导的正确指导下顺当的完成了今年的财务工作。按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也算是对自己的一种鞭策吧。 回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门领导的正确指导下，我们的工作着重于内部费用的控管、成本、费用的核算以及对集团下属各公司的财务制度的完善、紧跟公司各项工作部署。在核算、账务处理方面做了应尽的责任。为了总结阅历，发扬成果，克服不足，现将_年个人工作总结如下： 一、费用的规范管理： (1)严格根据集团内部费用的规范管理制度对费用进行限制，如小车费用定补到位，差旅费、业务款待费依据不同的省市进行定额补助，填制费用单据时查看发票是否齐全是否有效以及其他费用是否合理，分门别类的核算到每个部门，为便利下年做财务预算时核定每个部门的各种费用打下基础更能清晰的了解每个部门所发生的每一笔费用。 二、会计的基础工作： (1)规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行核查，看账实是否相符。强化会计档案的管理，使每一份合同每一份协议甚至公司内部上传下达的每一份文件都逐一装订成册，以便日后备查等。 (2)按规定时间及要求编制集团公司所须要的财务报表，以便领导能刚好精确的了解公司内部资金、费用、成本、利润等状况。 (3)每月按时申报各项税金。在集团公司的年中税务审查中主动协作领导完成了往年公司的税务稽查工作。 (4)不断加强对公司固定资产的管理，每个办公室添置什么样的固定资产都按领导签字的申购报告及实物发票入账，核实到每个部门，每个责任人，登记成册入档，以便备查。到期的以及出售给其他单位的固定资产经过固定资产管理模块进行报废处理或者清理处理。 (5)每月按时核算职工的工资及费用，打算无误的统计集团公司及下属各公司的贷款状况，为领导供应最新最准的公司资金信息。 三、财务核算与管理工作 (1)按领导要求对尧治河村宾馆的门市部及餐饮部不定时进行盘点，核算门市部及餐饮部的收入、成本及费用，以便能够刚好精确的驾驭其经营动态。同时提出了对门市部经营管理的见议，以便日后核算与管理。 (2)正确计算营业税款及个人所得税，刚好、足额地缴纳税款，主动协作税务部门运用新的税收申报软件，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。 (3)由于公司以往内部往来管理不严产生漏洞的缺陷，倒至账面数额过大，占用了公司的大部分资金流量，在接连结算工程欠款的同时，加大了对往来账务的核对与清查，对年限过长的客户往来进行了细致的核对。 (4)10月份依据公司去年的利润将_年度的分红款核算并安排到位。支付分红款时严格根据领导交办的事项，将有欠款的扣回后再予以支付。 (5)主动协作工程部对去年及今年的马绵河马路及其它工程进行验收核算。 四、努力完成领导交办的临时性工作 作为基层工作者，我充分相识到自己是一个执行者，无论何时何地领导交办的工作从不讨价还价都能刚好并努力的去完成，遇到问题努力去询问，争取让领导满足。 五、工作中存在的问题： 所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。工作之中再细也难免会出错，在这一年的工作之中还有许多待改的地方： 1、财务会计学问要学的太多，须要努力学习提高自身的业务素养。 2、努力学习尽快把合并报表的编制原理弄懂，并学之以用。 3、工作中有时会马虎，值得去改进。 新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，努力学习业务学问，在公司领导及部门领导的正确指导下更上一层楼。 要写好工作总结篇2 七月中旬，迎着夏日的骄阳，我踏入了_市第_医院的大门，成为这个大家庭中的一员，我为能在这样一个具有光荣历史和丰富文化底蕴的环境中工作学习而傲慢。 静脉配置中心的运行，新病房大楼的落成，电子病历的实施，医院进入飞速发展的阶段，作为医院的一员，我们感到傲慢，更应珍惜这来之不易的工作岗位。 “病人无医，将陷于无望;病人无护，将陷于无助。”护士是一个崇高的职业，我为选择护士这个职业而欣慰，然而做一个好护士却不是简洁的。一个好护士必需是酷爱护理事业的，她必需忠诚于患者的利益，视患者的利益高于一切，也像南丁格尔说的那样“护士必需有一颗怜悯心和一双情愿工作的手”。 一名好的护士应当具有扎实的专业理论学问，驾驭各种疾病的症状、体征和护理要点，能够刚好精确地制定护理安排，了解最新的护理信息;还应有娴熟的护理操作技能，娴熟的护理操作技术是一个优秀护士应具备的基本条件，超群的护理技术不仅能够大大减轻患者的苦痛，而且能够增加自己的信念，给人一种美的感受;也应具有敏锐的视察力，擅长捕获有用的信息，能够为病情复原供应较大的帮助，满意病人需求。 另外，护士应有健康的身体和心理，坚决的意志力，良好的人际关系，全面负责的道德观念，高度的责任感和主动服务意识，在工作中不仅能听从领导支配，接受指责，应有良好的协作精神，工作勤奋，不怕苦和累，保持最佳的心情。 作为临床护士，与病患者接触最亲切，在平常的工作中，除了做治疗护理外，还应常常深化病房和患者沟通，赐予病人亲人般的关怀，时刻了解他们的要求，满意他们的.需求，为病员分忧解难。南丁格尔曾经说过：“护士是没有翅膀的天使，是真、善、美的化身”;我们应当和患者多沟通，用微笑为病人服务，在与患者沟通时要讲究语言艺术，把握说话分寸，通过得体的微笑，使患者感到关爱! 作为刚刚踏入工作岗位的新护士，要学习的东西还有许多，我将在今后的工作中加强学习，不断提升自己的业务水平，时刻本着“对病人说到位、做到位、规范到位、关怀到位”的护理工作目标和“诚意、恒心、信念、爱心、耐性”的执业理念，以高度的工作热忱，用更多绚丽的微笑服务患者! 要写好工作总结篇3 物资公司自20_年4月18日成立以来，财务科在这近一年的时间里，在公司领导的关怀和指导下，在兄弟科室的大力帮助下，财务科财务管理工作既取得了成果，也存在一些不足。 1、搭建财务核算体系管理框架 公司成立后，财务科主动构建财务核算体系，构建财务管理框架，只要分为四个板块。财务决算板块：核算公司经营业绩状况，用以满意国资委、工商、税务、银行等外部监管要求;绩效会计板块：事实上是以台帐的形式对决算资料进行相关调整，全面真实反映公司经营业绩管理状况，主要用于内部管理须要;快报板块：每月初，用于快速、初步反映公司的财务状况，满意国资委对中心企业快速了解的须要;预算报表板块：用于反映公司对以后会计期间经营状况进行合理预料状况，促使公司经营按安排有序进行。20_年度财务科共报送决算文件3份、绩效文件3份、快报文件5份。 2、构筑和谐内外财务管理环境 构筑和谐的内外部环境，是物资公司稳步发展的先决条件。对物资公司财务管理工作同样如此。 一是取得局财会部支持：因为在制度建设、银行授信、税务处理、外联资源等方面局财会部都有公司无法比拟的优势，正确看待和处理与局财会部的关系有利于我们创建和谐的内部环境，今年的财务管理工作始终得到局财会部的大力支持。 二是取得多家银行支持：随着公司经营业务的逐步绽开，须要银行中间业务支持将越来越多，20_年由于公司新设立，在建设银行没有总授信状况下，办理了_项目投标和_项目履约总计_万元的保函业务，办理了_项目投标的资信证明;其次与_银行主动联系，在局担保_万元的状况下，取得了_万元授信总额度，用于保函的开立、资信证明等的出具等中间业务，目前已经在中信银行的支持下，无保证金出具了_项目_万元投标保函，节约了流淌资金_万元。 三是取得税务部门支持：20_年2季度，通过与开发区国税局的充分沟通协调，一次性取得了增值税一般纳税人资格，为增值税的抵扣扫清了障碍，节约运营了成本;自四季度初，向开发区国税局递交了新办企业减免所得税申请，目前已经通过了该国税局的审批，正在向市国税局上报。总的看来，与税务局的关系维持比较融洽。 四是通过德勤上市审计：尽管工总上市审计和评估是以20_年12月31日为基准日，并且物资公司也是新成立，但是公司根据规定也参加了今年630和930报表的德勤审计，供应资料和相关数据，顺当通过上市审计。 3、融入公司经营业务管理体系 财务科紧紧围绕公司经营开发开展工作，以此为中心根据轻重缓急支配财务科的日常工作，做到有预见、有安排，增加财务管理工作前瞻性、规划性，参加了工程物资设备的招投标和郑西等项目投标文件的保函的办理等，为财务科工作了拓宽思路，增加财务工作为经营服务的理念。 4、推动财务信息化管理进程 财务管理的信息化是企业发展方向，特殊是工总上市后，证券市场对股份公司财务数据的披露要求更加严格，时间性要求更加突出。公司自成立起先，财务科财务信息化建设就走在了前面，财务帐务系统根据局财会部要求提前上网核算，财务报表系统目前已经实现了网上填报审核和上报程序。另外，由于财务人员较少，在税务申报方面，财务科实现了国税和地税网上申报，简化了程序，提高了申报效率。 5、加强学习提高财务管理水平 公司财务科财务管理面对的是以前没有接触到的物资供销业务、增值税的核算，还有新的财务管理模式，必需要以高度的责任心来加强学习，仔细探讨各项经济业务，避开走弯路。今年针对业务性质加强了对税法的探讨学习，做到税务会计核算合法;加强了对新企业财务通则、企业会计准则学习，做到基本业务核算合理;加强了对七局财务制度和方法深化学习，做到经济业务核算合规，并且主动参与局财务部组织的各种培训学习和沟通，提高了财务管理水平。 要写好工作总结篇4 要考虑周全 总结所要反映的是全局工作或某项工作的全貌，所以在内容支配上要考虑到方方面面，全局工作不能遗漏哪个方面，单项工作不能遗漏哪个环节，否则就会影响工作总结的客观性和全面性。同时，要正确处理好精练与全面的关系，既不能因为片面追求精练而削足适履，把该写到的东西漏掉，也不能因为片面追求全面而毫无节制，把篇幅拉得太长。要在全面的基础上力求精练，二者不行偏废。 要抓住重点 总结涉及本单位工作的方方面面，不能不分主次轻重、四平八稳、分散笔墨，而要抓住重点，即工作中取得的主要阅历、发觉的主要问题、探究出来的主要规律。对这些重点问题要进行深化细致的分析，谈成果要写清怎么做的，为什么这样做，效果如何，阅历是什么；谈问题要写清是什么问题，为什么会出现这种问题，性质是什么，教训是什么。这样的总结，才能对前一阶段的工作有所反思，并由感性相识上升到理性相识。总结的选材不能求全贪多、主次不分，要依据实际状况和总结的目的，把那些既能呈现本单位、本地区特点，又有肯定普遍性的材料作为重点选用，写得详细具体，而一般性的材料则要略写或舍弃。 要突出特色 要抓住工作中的特色，一个重要的方法就是在驾驭状况的基础上对工作进行对比分析：今年与去年的工作在侧重点、方法、措施、力度等方面有什么不同，所取得的效果又有什么不同，而这些“不同”就是工作特色。另一方面，任何单位和个人在开展工作时都有自己一套不同于别人的方法，写总结时要仔细分析、比较，写出自己的特色。有些单位或个人的总结“几年一贯制”，内容差不多，只是换了某些数字，这样的总结就缺乏价值。 要客观真实 总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种，因此，总结所列举的事例和数据都必需完全牢靠、确凿无误，任何夸大、缩小、随意杜撰、歪曲事实的做法都会使其失去应有的价值。尤其须要留意的是，总结的目的在于应用、发展和提高。“成果不讲跑不掉，问题不讲不得了。”在总结成果的同时，要客观地查找工作中存在的不足和问题，以警示今后的工作，少走弯路，切忌“一路颂歌，满地鲜花”。要正确地反映客观事物的原来面目，找出正反两方面的阅历，得出规律性相识，这样才能达到总结的目的。 要写好工作总结篇5 总结中最难写也最重要的地方，就是对具有普遍指导意义的“阅历体会”的归纳提炼。成果收获是感性的东西，而阅历体会是理性相识。阅历是从相应的成果中总结而来，因此必需擅长从各种材料中提炼观点，将感性相识上升到理性相识，使其具有指导意义。这一过程虽然难度大，但也有规律可循，我们可以将其归纳为“三步法”：第一步，从收集到的大量材料中抓主题，确定方向；其次步，找到共同的成果、做法，进行综合；第三步，列出观点，真正反映该项工作的某种规律和指导意义。 在实际写作中，阅历的提炼应当先于详细的写作，也就是说在预先构思时，就要从收集到的材料中把规律找出来。工作涉及方方面面，因此须要预先分类，一是按大的工作项目分，把所取得的成果列出一些比较主要的、独立的项目放在一类里，这种分类对应关系相对单纯一些。另一种是按同类项合并的方法分，就是把同类性质的工作放在一起，比如，假如写教化管理工作的总结，虽然涉及的各单位不同，但工作中都涉及管理问题，把这方面内容归为一类再进行总结提炼。有了基本的分类，规律就比较好找。至于详细的落笔，可以根据总结写作的模块要求，先写成果收获，再顺势推出“我们的阅历是”，或者将成果和阅历结合在一起，先摆出阅历、相识，上升到某一高度，再谈详细的做法、取得的效果。 在对过去一段时间的工作成果进行回顾总结，对过去工作的阅历体会进行总结提炼后，也要对工作中存在的差距和不足进行评述。 正文结尾怎么写 结尾要富有张力。全面性总结一般都有结尾，或对阅历加以提炼概括，或针对存在的问题提出改进的看法，或提出下一步工作准备，或表明看法。总之，要给人们留下想象空间，展望将来，满怀信念，表示决心，争取更大的成果。 落款怎么写 全面工作总结的落款方式有两种：一种在文末的右下方署上单位名称或个人的名字及写作时间。假如标题中已有单位名称的，只注明日期即可。另一种，在标题下署上总结单位的名称或个人的名字，完成总结的日期可以省略，公开发表的总结常用这种署名方式。