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2023年门诊护士个人工作总结三篇范文 人间天使，白衣战士，挽救疾病，平平经常，我们要做人诚为第一，医德为首，那么关于相关的总结该怎么写呢，下面是我为大家整理的门诊护士个人工作总结三篇，供大家参考。 门诊护士个人工作总结1 在这重要一年里我结束了学生生涯通过了执业护士资格考试由一名懵懂的实习生正式踏上了我的护士职业生涯道路。怀着无比激烈的心情我被分到神经内科，这样一个没有实践阅历的新护士，却得到了科室护士长的热忱指导及各位老师同事无私的帮助，使我快速适应了神经内科的工作，让我渐渐成长了起来，我很庆幸自己来到了这样融洽的团队。现将参与工作这半年的工作总结如下： 一、找准了自己的位置，立足于本职工作 刚刚毕业的高校生往往会被人认为眼高手低、实践实力差，或许在我们身上的确存在一些浮躁心情，要做好自己的工作首先就要“沉”下来，找准自己的位置及起点，踏实走好每一步。今年我结束了学生身份，正式成为一名职业护士，对有的工作内容不熟识，日常工作虽然已经没有问题，但终归工作时间较短缺乏处理突发事务的阅历：比如遇到危重病人处置抢救或是濒死病人大抢救时显得手忙脚乱，出现打算抢救物品不齐全等问题。我深知自己的不足之处，在护士长及科室老师的指引下我也发觉了很多自己应当改进的地方。所以我发扬在学校留下的好习惯随时反思自己随时通过学习弥补自己的不足，在休息之余加强基础理论、基础学问跟基本技能的训练。在工作之初参与了护理部的职业培训并顺当通过考试，平常主动参与医院的讲座及护理部组织的操作技能培训，努力让自己尽快成为一名职业的护理人员。 日常工作很繁杂也很繁忙，有时会很简单让自己成为一部只知工作的机器，而遗忘自己的一名护理人员，一个应当解决患者遇到大大小小困难、满意患者基本须要、刚好发觉并处理潜在护理问题的职业护理人员。我也当过病人家属，能够深切感受到作为病人作为家属的须要，所以在日常工作中我始终坚持以“爱心、耐性、细心、责任心”来对待每一位患者，认仔细真做好一名护士应当做到的事，同时我的这种看法也让我得到了他们及家属的确定，更加给了我前进的动力。 二、加强思想道德及法律意识 能够不断自省，仔细贯彻国家的基本路途及方针政策，遵纪遵守法律不做有悖护士职业道德的事。在医院及科室的领导下仔细学习法律学问，通过各种途径收集学习有关法律法规，学习总结了护理工作中存在的法律问题，如：医疗卫生法规、护理法等，熟识护士的法律地位及法律依据、护士的法律责任等。深知在工作中应当具有剧烈的责任感跟事业心，工作看法端正，严格遵守护士职业道德规范，仔细执行各项护理制度跟技术操作规程，正确执行医嘱，精确刚好完成各项护理工作，严格执行查对制度及交班制度，防止差错事故的发生，避开法律纠纷的发生。 三、坚持理论学习，加强工作实力熬炼 刚起先工作始终有理论与实践脱节跟缺乏实践，不能严谨严密地分析解决实际工作中存在的一些问题。实践中总结出理论，但理论必需回来到实践才能发挥理论的关键之处。在学校中我们学习许多理论学问，课程让我们从医学最基础的学问学到护理这专业的一块，但在工作中在慌乱中往往将自己所学的学问忘到九霄云外，很汗颜面对当时的老师及自己。时常很惊异自己在临床中遇到的有些学问，但回头看书才发觉这些却正是老师当时强调的重点。所以我会将自己在临床中遇到的问题在教材中加强复习，即使是小问题都不要放过，将问题回来到解剖、生化、生理、病理、病理生理、诊断学到最终的护理学，根据这个思路层层推动复习，既巩固了基础理论也解决了工作中很难察觉到的错误。同时加强对神经内科的专科学习，仔细阅读及思索科室供应的学习资料。通过学习加强了自己为患者进行健康教化的理论基础及沟通实力的训练。 作为一名新护士最缺乏的就是阅历，加强对自己工作实力的熬炼成为这半年里的重中之重。 加强护理业务技术训练，严格驾驭输液输血、吸氧、吸痰、导尿、CPR及监护仪的操作规程。自己收集视频学习资料，依照标准操作，发觉学习操作中的关键环节、平常操作易发生的错误、易产生纠纷的环节，订正不良习惯。培育自己风险防范实力。特殊是输液技术，神经内科患者普遍年龄加大，血管较差，提高静脉穿刺技术是提高日常工作效率及抢救急危重症的一项重要实力。在工作中我主动反思自己穿刺技术的不足，向年资长的老师请教，主动实践，努力总结阅历为今后的工作打好坚实的基础。 培育自己应对突发事务的实力。在这工作的半年里，刚起先遇到抢救会感觉不知所措，心里很惊慌，但在老师的带教下我已经渐渐学会了应当如何处理。利用工作之余仔细学习应急风险预案，学习各种突发事务的处理程序及方法。 仔细做好护士长交给的任务。来到神经内科得到了护士长的培育我很庆幸，为了培育我的工作实力让我参加到科室各项工作中去，我有了自己的工作任务，让我感觉自己也是科室的主子翁了。尤其是我分管的护理查房让我学到了不少，培育了我发觉问题分析问题解决问题的实力。科室医疗器具管理让我更加熟识他们的结构、运用方法及操作规范，在实际工作中解决了不少困难，这是在其他地方很难得到的珍贵机会。 合理安排安排自己的工作时间。临床护理工作操作多，同时进行的操作也许多，假如对自己的工作内容不熟识很简单出现样样事在做却一件也做不好的状况，反而引起患者的不满，工作效率也很低。在工作中我细致视察老师们的工作方法结合自己的实际合理利用时间处理手头的事情。加强沟通实力的训练。良好的沟通能避开护患冲突是患者主动协作治疗提高工作效率。同时与医生的沟通能使我解决自己处理不好的问题也能学习到更多有关神经内科的专业学问。 加强对我科药物的学习。驾驭适应征、用量、用法、配伍禁忌及拮抗剂。在摆药时回忆，在加液时向患者介绍并进行健康教化。同时学习了神经内科相关的康复熬炼方法，并在工作中教会患者正确的进行熬炼。 四、加强了团队合作意识 来到门诊我得到了护士长老师同事的关怀及帮助，在工作中我体会到一个团体合作所带来的便利及能够快速让自己成长起来的巨大力气。作为门诊的一份子，我情愿将自己的精力跟热忱投入到临床护理工作中，为科室的发展进献自己的一份绵薄之力。 五、增加了责任心及服务意识 参与工作这半年，我发觉自己改变最明显的就是责任心更强了，服务意识也越来越强。以前自己不用担责任也没有想到太多，现在我愈发觉得自己在工作中越来越觉得责任感让自己更加主动仔细的投入到繁杂的工作中去，对待病人以人为本的服务理念要求自己，努力实施整体护理。 有人说“人生的支点就是一个人对自己从事的事业的关注程度”。我酷爱自己的工作，我也希望通过自己的努力尽快成为一名合格护理人员。 在来年，我会加强自己对工作实力的熬炼，接着仔细学习理论学问及相关业务，并在业余时间接着英语学习，保持主动热忱的看法工作，仔细总结工作阅历，将工作越做越好。 门诊护士个人工作总结2 随着时间的消逝，一年的时间又过去了，在这一年里本人能自觉遵守医院的各项规章制度，听从科室领导的各项支配，仔细履行自己的岗位职责，完成各项护理操作，以病人为中心，学会仔细对待每一件事情，在专心的同时更能细心的帮助病人解决每一件事情。 在工作当中，我仔细接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的挚友，亲人，常常去换位思索别人的苦处。仔细做好医疗文书的书写工作，仔细学习科室文件书写规范，仔细书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录，对于自己的工作，严格要求自己，三查七对，对有疑问的，刚好翻查病例或则问医生，避开差错事故发生，还利用有限的时间不遗余力的激励患者，耐性的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信念。 因各种缘由，间或也会犯点小错误，在护士长和各个老师耐性刚好的指导下能够刚好订正，在以后的日子里，对自己要求会更加严格，坚决避开差错发生，努力学好自己的专科学问，才能更好的为患者解决一些力所能及的事情。 门诊护士个人工作总结3 一、树立新观念，提高了工作人员的职业责任感 1、要为患者服好务就意味着要对医院环境和相关事宜做到了然于胸，我们的工作人员就是患者的一张“绿卡”，患者来就诊，我们是接待员；患者来询问，我们是询问员；患者行动不便，我们是陪诊员；患者对其他科室服务不满，我们是协调员，我们的最终目标就是想方设法满意患者的需求。用真心付出和真诚服务开启患者心门，赢得患者信任。 2、要为患者服好务就要做患者考不倒问不住的医院的“活字典”。作为医院服务的第一站，每天要接触年龄不同、性格各异的人，如何让这些形形色色需求各不相同的人希望而来，满足而归，是对我们工作人员学问才智，沟通沟通实力最大的考验，不仅要熟知医院的环境特色技术及设备力气，还要熟知科室的专业、诊疗范围、特色及专家特点。通过自己得体的言谈，广博的学问，满意患者的需求，赢得患者信任和认可。架起了患者与医院的桥梁。 二、通过各种培训，提高了工作人员的整体素养 提升服务质量的关键，在于服务人员素养的提高，但绝非一朝一夕之功，驾驭肯定的理论学问和专业技能，通过制定相关职责、制度、行为规范和专业培训、礼仪培训等，提高导诊人员的素养，使我们工作人员具备高度的敬业精神。我们的工作是与其他护理工作一样不行轻视的，是体现医院优质服务的窗口，只有从这一高度去相识，才能主动热忱帮助前来就诊的患者。 三、对门诊区域进行科学的管理，创建了有序的就医环境 门诊病人就医心切，常造成不必要的拥挤和争吵，若处理不当，可导致秩序混乱。我们护士要富有怜悯心，把病人当成自己的挚友、亲人，理解和体谅疾病给病人带来的苦痛和苦恼，刚好驾驭病人的心态和各种需求，耐性地解答他们的问题，同时还要保持头脑冷静，安定病人的急躁心情，正确做好疏导工作，按序就医，维护门诊秩序。另外，导诊护士兼职着保持门诊环境清洁的职责，比如在看到有病人及家属吸烟或随地乱扔垃圾时，能大胆而有礼貌地赐予指正，让每位病人都能自觉遵守医院的有关规章制度，共同创建出一个宁静、有序、整齐的就医环境。 总之“导诊”看似是一件比较轻松的工作，但要成为一名优秀的导诊员并不简单，不但要注意要仪表端正还要时时保持主动的心情，懂得肯定的沟通技巧及简洁的医学学问，更重要的是拥有一颗高度的怜悯心，想病人之所想，急病人之所急，理解病人，一心一意投入到工作中。 通过每日晨会时间对全部导诊人员进行培训，好的表扬，错的指责，针对工作的不足持续改进，力求把导诊工作作到精益求精，这样才能真正为病人解决实际困难，同时也能对医院的社会效益和经济效益起到主动的推动作用。